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文档简介

后勤部管理制度及职责后勤部管理制度及职责 为了更好的为全院服务,做好全院的后勤保障工作(包 括:水、电、暖、保安、保洁、绿化等),制定以下制度、职责。 一、在院长的直接领导下,负责全院后勤的管理和供应 保障工作的安排、协调、计划、组织。 二、牢固树立面向临床、面向病人、面向老人、面向客人、 面向职工的思想,改善服务态度,积极完成工作任务。 三、负责整顿院容、院貌、绿化美化事宜,搞好环境卫生、 医院污水排放、污物焚化工作。 四、以“优质服务、病人、顾客第一、防病治病、便民利民” 为宗旨,以加强管理、强化服务、严格纪律、理顺关系为工作 方针,切实做好后勤保障工作,为医、教、研、防任务的完成, 为医院的改革开放提供优质服务。 五、加强班组管理,认真履行职责,坚持下送下收、下修 制度,不断改进工作,端正服务态度,提高服务质量。 六、加强后勤工作的计划性,各种后勤物资的采购供应, 必须做到月有计划、周有安排,提 高物资利用率,发挥物资 最好的经济效益。 七、改进工作作风和工作方法,经常深入科室,了解医 疗及各部门的需要和后勤保障中的问题,根据人力、物力的 可能,制定工作计划,采取具体措施,及时解决科室的需要 和工作中存在的问题。 2 八、 完成院领导下达的各种临时性任务。 (一)、水、 1、后勤负责全院建筑的给、排水管道、水卫设备维修、 安装和保养。 2、熟悉全院给、排水设施管网分布,掌握登记各部门计 划用水、超额用水数量,定期上报。 3、 严格遵守各种规章制度,服从科室领导,按时完成 领导交给的工作任务。 4、 值班人员坚守岗位,尽职、尽责。来电话及时处理, 不得无故拖延、积压。 5、 遵守纪律,有事请假,去向有行踪。 6、 定期维修,保养大型供水设施和清洗各种蓄水箱, 并登记记录。 7、 主动上门服务,定期征求各部门的意见,向领导提 供工作管理方案和设施修、改、装意见。 8、 加强材料专人管理,领用材料必须登记,并每月有 报表交科室。 9、 未经领导允许,不得私自接活、安装、维修,不得私 自将材料送人。 (二)、电 1、负责全院供电、照明工作。 2、管好配电间发电房。严格执行供电局劳动局有关高、 3 低压运行的操作规程和全院的各项规章制度。按规定经常巡 视配电房、变压器的高压运行情况,并做好详细记录。 3、照明线路、医疗线路、动力线路应令分路输送,避免 互相干扰。 4、备用发电机应经常保持完好待用状态,每周试运行一 次。如遇停电,立即进行发电,保证不致因断电而影响工作。 对电动机电器设备要定期维修,保证正常运行。 5、建立安全用电管理制度,对工作人员进行用电安全教 育,严防发生事故。 6、做好线路、照明设备、动力机电设备的安装、改装、维 修以及其他有关电器的维修工作,一般维修任务要做到及时、 迅速、牢固、美观并注意节约用料,如遇维修任务较多,要区 别轻重缓急合理安排维修工作。 (三)、暖 为了保障锅炉正常运行,延长锅炉寿命和锅炉安全、节 能,全面保证全院用汽和取暖的需要,特制定如下制度: 1、锅炉房是全院供给能源的主要部门之一,要保证全院 医疗、生活供暖、高压蒸气的供应。 、司炉工必须严格执行国家有关使用压力容器和环境 保护法规,持证操作,工作中要尽职尽责做好安全工作。 3、严格执行操作规程,经常检查锅炉运行情况,定期保 养锅炉和辅机设备,发现问题及时处理并报告有关部门。 4 4、锅炉房为 24 小时值班,司炉人员必须严格遵守上下 班时间,严格执行交接制度,接班人员未来接班之前,交班 人员不得离岗下班,交接班应互相交清锅炉运行情况,并在 记录本上双方签字。 5、按规定做好锅炉日常维护,定期对锅炉冲洗水位表、 考克压力表旋塞、试验安全阀表、一些锅炉辅件,以保证水 位表清晰、压力表正确、安全阀灵活可靠。 6、非锅炉房工作人员,不准进入锅炉房。 7、司炉人员应节约用电、用水,在正常用汽和采暖条件 下,对燃料使用应每班记录用煤数量,尽可能降底一切消耗。 做到勤添煤、少添煤,使燃料能烧透,节约能源。 8、保证锅炉房整洁有序,经常打扫锅炉房和周围环境, 做好环保工作。 9、水质化验人员必须经考试合格并取得劳动部门颁发 的上岗证。按低压锅炉水质标准来操作,定时检验水质, 保证设备、仪器整洁、正常运转,做好保养工作。 10、以上规章制度司炉工及化验人员应认真执行,如有 违章,轻者批评教育,重者罚款、扣发工资,造成损失将追究 责任。 (四)、保安 1、值班人员严格遵守值班时间,不准擅自离开岗位。必 须穿戴保安制服,着装整齐、规范。 5 2、值班人员在职工上下班时必须站立在大门两侧,以示 文明执勤、检查。 3、值班人员对出入车辆和出入人员要进行监督,检查, 规范停车位置。 (包括自行车、摩托车、电动车) 4、严格执行值班交接登记制度,详细登记各种车辆牌号, 出入理由、时间等。 5、值班人员应经常在院内外进行巡逻、检查,尤其是养 老院老人未经许可不许出大门,发现问题及时报告院方。 6、按规定时间开关院内路灯、霓虹灯、开水房。 (五)、保洁 1、在清洁管理员领导下,负责本岗位责任制所规定的清 洁卫生工作。 2、服从分配,搞好个人卫生和仪表。 3、按计划实施各项卫生保洁操作,保证日常卫生质量, 做到物品摆放有序,地面清洁、无污渍,各种物品表面无尘, 墙壁无污迹,高空无塔灰、结网,不锈钢明亮,卫生无死角。 4、病房卫生间、走廊定时消毒。 5、病员出院后,对其使用物进行全面消毒。 6、爱护各 种操作工具及清洁用品,物品用后要及时清洁干净,妥善保 管。 7、熟练掌握各种卫生用品的操作技能,遵守操作规程, 提高卫生保洁质量。 6 8、遵守劳动纪律,工作时间不得擅离职守,要爱岗、敬 业。 9、承办班组交给的临时性工作。 (六)、绿化 1、在院方领导下,负责全院的绿化美化工作。 2、负责全院花坛、花草、植树管理,合理浇灌、除草、施 肥、修剪,做到花木长势繁茂。 3、做好花木防虫治病工作,不断改良培育品种。 4、负责全院各种会议和其它事务的用花。 5、遵守劳动 纪律,搞好周围环境卫生。 6、值班人员坚守岗位,保证花木和其它设施不被盗窃或 丢失。 (七)、电梯 1、严格执行安全操作规程,防止事故发生。 2、熟悉电 梯性能和操作程序,熟练掌握各开关、按钮的功能和使用方 法,热爱机器设备,文明操作。 3、注意轿内清洁卫生,及时清理各种杂物,保证轿内照 明与通讯良好。 4、注意安全,防止乘客靠在桥门,禁止装载有毒易燃易 爆物品和带有传染病菌的垃圾等。 5、遇到电梯发生故障,应保持冷静,不能排除时迅速通 知维修人员,并将乘客安全疏散。 7 6、遵守劳动纪律,坚守岗位,热情礼貌待客,不准擅离 职守,不准电梯超员行驶。 7、做好运行记录,经常保养、维修。下班关机时应在基 站进行,值班钥匙不得转借他人。 (八)、房屋、集体宿舍 1、全院房屋由后勤负责管理,业务用房未经后勤同意不 得改变其用途、结构、内部设备、水电等设置。 2、全院房屋及去其它设施设备,由后勤部统一调整使用, 并及时办理相关手续。使用单位无权向外单位调动和处置固 定资产。 3、应定期检查和核实院内的房屋和相关设施,发现损坏 或丢失应查明原因,书面报告院部。 4、使用单位需要增加房屋、家具及其它基础设施时,应 写书面报告,报院领导确认同意后,由后勤部购买调整或自 作。任何单位、个人无权私自调整房屋、购买物品。 5、负责医院的供水、供电、电梯维保、污水检测合同的 续签及缴费工作。 6、凡住本院宿舍的职工,必须职工本人居住,不得外借, 违者责罚款 100200 元。 7、房屋通道、走廊等公共场地不得堆放杂物,服从后勤 管理,严格执行安全防火和卫生制度。 8、集体宿舍入住须后勤批准,办理有关手续,按指定房 8 号居住,未经批准不得乱搬。 9、集体宿舍不得留宿外来人 员,外来人员须在晚上 11 时前离去。 10、室内禁止使用煤炉、电炉,违者除没收炉具外,还每 次扣罚 20 元,发生火灾或用电安全事故要追究责任。 11、 午休和晚上 11 时后,音响、电视机要关小音量,不 准大声喧哗,以免影响他人休息。 (九)、维修物资采购 1、维修物资采购必须根据部门需求,按申请计划采购。 2、后勤购买物品必须按项目填写好物品名称、数量、规 格、质量、价格等。交仓库保管员入库,由院长审批后,交后 勤部使用。3、物资采购必须是当月必需的用品,不得超数量 以免造成挤压和浪费。 4、急需用品由部门领导填写好急需报修物资申请表,并 写明原因,申请数量、规格、大约价格等,交主管领导审批后 交后勤解决。 (十)、维修、维护 1、后勤负责全院五金器件,水、电、暖的维修、安装工作。 2、各部门如有维修项目不含小维修,需填写维修通知 单,送后勤主管人员安排。如属抢救、抢修急需,应立即通知 人员到现场检修。小维修可直接与后勤维修人员联

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