xx分局“两建一创”活动小结_1

xxxx 分局分局“两建一创两建一创”活动小结活动小结 xx 分局“两建一创”活动小结 根据市局的统一部署，我局从本单位的实际出发，围绕构 建“三型”工商的要求，紧密结合当前开展的各项工作， 扎扎实实开展“两建一创”活动。现将有关情况汇报如下： 一、加强领导，抓好宣传发动 我局党委对“两建一创”活动十分重视，始终把它作 为当前一项重中之重工作来抓。 1、层层宣传发动。省局、市局召开视频会议后，我局 立即召开了中层干部会议，xx 局长进行了再动员、再部署， 要求各科、所长明确责任、认真对待、集中精力、真抓实 干、严防走过场。此后，各科、所也采取多种形式进行了 动员，使广大干部职工加深了对开展“两建一创”活动重 要性、必要性的认识，统一了思想。 2、健全组织机构。为确保创建活动落实到位，我局成 立创建活动领导小组，由党委班子全体成员组成，党委书 记 xx 任组长，副书记 xx 任副组长，并成立了“红盾工程、 效能建设暨创建满意单位”办公室，具体负责创建活动的 组织协调工作。同时，落实按级负责制,明确各科、所长为 本单位创建活动第一责任人，从而形成上下结合，齐抓共 管的局面。 3、制定实施方案。根据市局的活动安排，我局结合自 身实际，制定下发了具体的活动实施意见，明确了指导思 想、工作重点和方法步骤；拟订了计划安排表，对活动各 阶段的工作进行了明确，通过分步实施，促进整体推进。 二、加强学习，抓好思想教育 在活动中，我局按照要求认真抓好干部职工的学习教 育工作。 1、加强理论学习。坚持学习日制度，以集中学习和分 组讨论的形式，按照时间保证、内容落实、形式多样的要 求，组织干部职工认真学习省、市各级领导在机关效能建 设大会上的讲话及 xx 局长在“两建一创”动员大会上的讲 话等，并结合浙江法制报有关作风建设的暗访实例，进行 正面教育。 2、开展从政道德教育。我局主动邀请 xx 事迹报告团 前来作事迹报告，用英雄的事迹给广大干部职工上了一堂 生动的从政道教育课，进一步强化从政为民的意识。 3、开展效能建设大讨论。以科、所为单位，专门召开 了座谈会，组织干部职工从工商工作实际出发，进行了 “对比要求，差距在哪里？” “作风建设，重点在哪里？” “提高效能，途径在哪里？”等大讨论。 通过学习、讨论，广大干部职工的服务意识、效能意 识、廉洁意识得到进一步加强。 三、精心组织，抓好载体活动 根据市局的统一部署，我局精心组织开展各项载体活 动，促进创建工作深入开展。 1、开展“十问”自查，多渠道、深层次、全方位地查 找问题。一是自己找，广大干部职工都以“十问”为重点， 联系个人的思想、作风和工作实际，对照要求，查找问题， 分析原因，并提出切实可行的整改意见；二是单位提，为 弥补自身认识的不足，各科、所积极开展批评与自我批评， 召开专题座谈会，发动广大干部职工集思广益，认真查找 个人和单位的问题，并作出了“十问”自查书面小结；三 是领导点，在全员参与，广泛查找问题的基础上，我局于 5 月 3 日召开了效能建设讲评会，回顾总结了全局前一阶段 的工作情况，对梳理出的问题和提出的整改措施进行了通 报，重点对暴露出的问题进行讲评,并针对存在的问题提出 整改意见。 2、开展“两征集”活动，营造创建氛围。围绕构建工 商机关文化，每位干部职工都结合自身的工作实际，创作 了警句格言，到目前为止，共征集到工商机关文化警句格 言 121 条，并通过局办公平台发布，让全系统干部职工共 同评选；征集到合理化建议 41 条，目前“金点子”评比活 动正在进行之中。两项征集活动的开展，为创建活动创造 了良好的舆论氛围。 3、开展“三走访”活动，加强沟通与联系。各工商所 结合日常巡查，分局机关结合重点企业走访，深入乡镇、 社区、企业，倾听群众呼声，了解企业发展需要，听取社 会各方意见建议。目前，已走访了 家企业。通过走访，机 关干部对我市企业的生存环境、发展空境有更深刻的认识， 对各企业家的创业精神有更深切的感受，加强了沟通、了 解，促进了彼此的理解、信任，为进一步优化服务打下了 良好的基础。 四、内外并举，抓好监督检查 为切实提高行政效能和依法行政水平，我局在加大内 部督查力度的同时，扩大了外部监督的范围，建立了内部 制度约束和外部社会监督相结合的监督机制，促使干部职 工转变作风、提高效能、依法行政。 一是加强内部督查，抓好落实整改。局效能办以明查 暗访的方式，每月不定期地对各科、所进行督查，发现问 题当场指出，凡是能改的要求立即改，一时还不能解决的， 二是强化外部监督，开展人大定向视察。邀请人大定向视 察工商工作，是工商部门践行“三个代表”重要思想，与 时俱进，推进行效能建设的一项新举措。作为试点单位， 我局党委对此项工作十分重视，多次召开党委会进行专题 研究，并积极主动与市人大沟通，认真做好前期准备工作。 4 月 26 日上午, 市人大在我局召开了“人大代表对工商部 门依法行政定向视察专题会” ，市人大党组书记、主任、主 要区人大主席，市工商局分管局长以及分局领导、中层以 上干部参加了会议。会议指出，市人大将以明察暗访的形 式，对我局的行政执法、服务质量、队伍建设等方面进行 视察。会议的召开，标志着人大代表对我局的定向视察工 作正式启动。同时，为把定向视察工作落到实处，我局建 立了年度工作报告制度、上门走访制度、信息通报制度、 网上联系制度等 7 项工作制度，加强与人大的沟通与联系， 促进信息交流，及时将人大视察组提出意见和建议的整改 措施及整改情况进行反馈。近日，我局还召开了人大定向 视察动员大会，对该项工作作了再动员，要求广大干部职 工要充分认识开展这项工作的重要性和紧迫性，统一思想、 提高认识，扎扎实实地抓好工作落实，通过发挥人大这一 外部最强有力的监督力量，切实解决工商部门在依法行政 和干部作风、效能建设等方面存在的问题，切实转变作风、 提高效能、依法行政，真正建设一支人民满意的工商行政 管理干部队伍。 五、突出重点，抓好工作结合 我局从实际出发，把创建工作与当前开展的各项工作 紧密结合起来，通过扎实抓好当前工作来促进活动的开展。 一是与优化人员结构相结合。通过“竞争上岗、双向 选择” ，共有 7 名年龄轻、文化程度高、业务能力强、群众 基础好的一般干部进入了中层领导岗位，现分局中层干部 的平均年龄只有 37 岁，全部是大专以上学历，进一步优化 中层干部结构和各科、所人员结构，使广大干部的危机意 识普遍得到增强，进一步促进了干部作风的转变。 二是与落实科所长任期责任制相结合。要求每名中层 干部，结合本部门实际，撰写一篇 3000 字以上的 “任期 规划” 。全局中层干部积极响应，纷纷结合实际开展调查研 究，对近期工作和任职目标进行了认真规划和梳理，目前， 全局上下正逐步形成重视调查研究的良好风气。 三是与加强干部素质相结合。将“两月研习一法”活 动与干部培训工作有机地结合起来，采取集中辅导、电视 讲座和自学相结合的方式，有目的、有组织、有计划地开 展学习、培训，力争将法律学深、学透，并通过考试等方 式检验学习效果。目前，我局已组织学习了经济法和 行政许可法 ，4 月底全体公务员参加了省统一组织的 行政许可法考试。 四是与创新服务相结合，出台了扶持来料加工业发 展的若干措施 ，推出“凡无需前