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文档简介
大连市机关事业单位驾驶员职业技能大连市机关事业单位驾驶员职业技能 实际操作考核方案实际操作考核方案 (20082008 年)年) 一、考核一、考核项项目及目及评评分分标标准准 (一)晋升技师的考核项目及评分标准 1、场地驾驶 30 分 2、抽题答辨 30 分 3、场地故障排除及工具使用 30 分 4、论文写作评审及答辩 10 分 合计 100 分 (二)晋升高级工的考核项目及评分标准 1、场地驾驶 50 分 2、理论答辨 30 分 3、故障排除模拟口答 20 分 合计 100 分 (三)晋升中、初级工考核项目及评分标准 1、场地驾驶 60 分 2、故障排除模拟口答 40 分 合计 100 分 二、考核方法及要求二、考核方法及要求 (一)晋升技师的 1、场地驾驶 分为轿车(桑塔纳)和大货(解放 141) A、报考小车考核 1)车型:普通桑塔纳 2)题目:直角倒车,三进两退调头 3)场地设置及尺寸:见插图 4)操作方法及要求: 掛倒档拐直角入库 掛前进档驶入调头区 三进两退调头 前进复原停车位 要求车身任何部位不许越线,不许擦碰杆 5)具体评分标准(见附表一) B、报考大货车考核 1)车型:解放 141 2)题目:车库内移位,快速倒车 3)场地设置及尺寸:见插图 4)操作方法及要求 车辆前进:车辆在起点线鸣号起步,如图示所示路线穿过 1112 号标杆进行移位,一进一退完成,将车停止。 倒车:车辆前进到停车位,从后视窗看标杆,按原前进路线倒 车,车辆保险杠与终点线对齐时停车,完成倒车。 前进入库 操作时不准碰杆、压线、停车、熄火。 不准车辆在停止状态转动方向盘,不准离合器半联动 考核时间为 2 分钟,每超 1 秒扣 1 分,超 10 秒以上每超 1 秒 扣 2 分。 违反第条情况之一扣 20 分,违反第条扣 10 分。 2、抽题答辨 考生抽三道题进行回答,要求思路清晰,回答准确,有条理性。回 答完全正确。限时 3 分钟。 3、场地故障排除及工具使用 考评员现场就汽车故障设点并提出问题,要求考生在有限的时间 内诊断并排除故障,且使用工具得当,符合技术要求。限时 3 分钟。 4、论文写作评审及答辩 要求考生结合自己岗位实际,就驾驶技术、日常维护、故障排除 及节能环保等方面问题进行阐述,必须观点正确、论据充分,条理清 楚,具有创新意识和思维,对有重大技术革新点及建议的要酌情加分。 限时 5 分钟。 (二)晋升高级工的 考核三项,场地驾驶、模拟口答排除故障、抽题答辩。 (三)晋升中初级工的 考核两项,场地驾驶和模拟排除故障。 三、三、组织实组织实施施 技师,高级工的实际操作考核,中直单位、市直单位、市内四区、 开发区、保税区、高新园区及区、市、县的,由市职业鉴定指导中心统 一组织实施。区、市、县所属的中初级工参考人员,由区、市、县人事 局组织实施。 四、四、实际实际操作考核指操作考核指导导安排安排 为使报考技师的人员基本了解市里统一的考核方法,评分标准, 考核程序及注意事项,市职业鉴定中心在理论培训阶段在市内集中安 排考核指导课。具体考核时间,考核场地及要求有市职业鉴定指导中 心统一安排和通知。各区、市、县人事局须事先报告市内参加考核指 导的人数。 五、五、实际实际操作考操作考评评委委 晋升工人技师考评委有社会推荐,经市、区(市)县人事局审核, 从具有考核工人技师资格和专业经验的人员选拔组成。分设四个组, 即:场地驾驶组、故障排除组、口试答辩组、论文评审组。每个大组又 分两个小组,每个小组 23 位评委。 六、六、鉴鉴定考核定考核时间时间安排安排 汽车驾驶员实际操作考核工作,自 2008 年 3 月 22 日开始,每天 安排 110 人,安排 10 天,具体考试时间在理论准考证发放时一并通 知。 七、七、实际实际操作考核操作考核场场地及地及备备品品 1、场地驾驶 1)车辆:桑塔纳轿车一台、141 大货一台 2)桩杆:20 根 3)场地长卷尺(50M) 4)定点停车垫铁 2、故障排除 1)气缸体一个、曲轴一根、凸轮轴 2)量缸表、4 分尺(50125mm)游标卡尺、气缸压力表 3)两台电喷车(最好)、检测电
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