学生如何选西服

网上看到的，分享给大家。网上看到的，分享给大家。 学生如何挑选西服学生如何挑选西服 中意斯正装网 / 2009-05-18 学生如何挑选西服 许多毕业生和实习生在挑选人生第一套 西服时都不知道如何穿西服，也不知道挑 选西服。中意斯正装的资深设计师提供了一些挑选和穿西服的建议，以供广大学生参 考。 西服首先是要合身，其次是款式和颜色，最后才是面料。至于品牌，建议学生不 要太看重品牌，也不要挑选价格昂贵的西服，六七百以内的西服即 可，而一套廉价、 做工低劣的西服，只会损坏形象。 合身的标准为： 1、西服的肩线应在肩膀和上臂衔接处往外出 0.51cm； 2、上衣下摆长度为手臂自然下垂后至于大拇指和虎口之间； 3、袖长应在虎口之上， 略靠近手腕处，以方便抬手时露出衬衫； 4、裤子的腰围以不着腰带而不掉落为准； 5、裤长应以裤管轻轻自然的盖在鞋面上并有一点向前折皱为准，后摆要能盖 住半个鞋后跟。合身只是选择西服的基本 标准，只有款式符合个人体型才能体现出年 轻人的干净利落。 如何选择款式: a、高瘦体型的人宜选择二粒扣或者纽扣位比较低的修身西服，西服背后开双 衩，选择比较厚的面料以增加挺括感； b、高胖体型的人宜穿略宽松的三粒口藏青色西服，西服背后不开衩或者开单 衩，领口低会产生不协调感，不要选择有 光泽感的面料； c、矮瘦体型的人适合穿收腰的西服，上衣长度盖住半个臀部为佳，选择质地 挺括的面料； d、矮胖体型的人比较难选西服，最好定做，西服背后不开衩，上衣长度要盖 住整个臀部，带竖条纹的面料有拉长身材 的视觉效果，但条纹不能太明显，暗和细为 佳；至于身材适中的人来说，选择范围很大，在这就不赘言。 如何选择面料:学生经常需要跑招聘 会和参加面试，穿西服的次数很频繁，限于 经济条件一般只能拥有一套西服，这决定了学生西服必须容易打理，不易皱和不易粘 灰的特性。高羊毛含量的西服虽然穿着舒适，却有易皱易粘灰和必须干洗 的缺点，并 不适合学生；所以推荐选择化纤或者含毛料低于 30%的面料，经济实惠兼具易打理的 特点，很适合做学生的第一套西服。 如果你还 不知道如何选择，那么记住一点：西服穿小不穿大，选两粒扣或三粒 扣藏青色西服、前无折西裤和白衬衫配深蓝色斜纹领带，永远不会错。 至 于女生，要求没有男生那么多，反而多了几分随意，只要干净利落就行。建 议在参加外企、公务员、大型国企和事业单位面试时穿面试正装。 大学生如何选择面试正装及大学生面试职业装的原则 2011 年 09 月 08 日 星期四 20:35 学生如何选择面试正装：学生如何选择面试正装： 炎热的夏日已经过去，秋风渐凉，又一轮找工作的高峰拉开学了序幕。如今找 工作的竞争可谓如火如荼，大学生适应新的形式，除了准备一份让人眼前一亮 的简历以外，对自己进行一下包装，会给人眼前一亮的效果，在面试时也一定 会加分不少。那么一身正装西服是必不可少的，然而在校园的日子大家都是穿 休闲或者运动装，很少有人的衣柜里有一套西服，由于社会经验尚浅，如何选 择一套适合自己的西装成为了不少大学生的难题。 一、 正装西服的选择 西装的选择关键点在于个人的风格，不过重点是一套耐穿且耐看的西装，不宜 有太强烈的休闲风格，总之一句话，适合你的才是最好的。 1.面料的选择 选择西装时，首先要注意面料、色彩。我们在选择西装的时候，在力所能及的 范围之内要选择毛料，纯正的、质地良好的面料，因为它悬垂、透气、轻、薄、 软，是 高档西装的标志。从面料上来讲，一般要选纯毛面料。 2.颜色的选择 从色彩的角度来讲，正装西装的基本特点是单色的、深色的。单一颜色，深色。 一般的是什么颜色居多呢？一般是黑色、藏蓝色居多，有时候也有咖啡色和灰 色。而休闲西装，色彩上就会异彩纷呈，可以是单色的，也可以是艳色的，还 可以是多色。有的颜色还不止一种颜 色。有的还有格或者条纹，或者是宝石 蓝的、灰蓝的、浅蓝的、咖啡的，或者是粉色的、绿色的、紫色的、黄色的都 可以，比较随意。 3.版型的选择 版型其实挺重要的，中国人穿衣服，一般很少有人有版型的概念。所谓版型， 指的是西装的外观轮廓。严格地讲，西装有四大基本版型： 第一种版型，欧版西装。欧版西装是什么样的呢？欧板西装实际上是在欧洲大 陆，比如意大利、法国流行的。总体来讲，它们都叫欧版西装。最重要的代表 品牌有杰尼亚、阿玛尼、费雷。欧版西装的基本特征是什么呢？基本轮廓是倒 梯形。还不是倒三角形，不可能倒三角，是倒梯形，实际上就是肩宽收腰，这 和欧洲男人比较高大魁梧的身材相吻合。那些比较苗条的男士讲，选西装时， 对这种欧版西装，要三思而后行，因为一般的人不够肩宽。双排扣、收腰、肩 宽，也是欧板西装的基本特点。 大学生面试职业装的原则如下：大学生面试职业装的原则如下： A.物美价廉：谁用名牌：由于经济条件所限，学生很难承受较昂贵的服装，招 聘公司完全可以理解，没有人去计较。如果有的学生身着价格不菲的西装去参 加面试，招聘经理可能会认为你出身豪门，以目前这个职位的微薄工资，根本 不足以担负如此巨额的服装开销，猜测你势必不会安分守己地从最初级的职位 做起。如果应聘外企公司，那么国内名牌对那里的白领来说完全没有感觉，而 外国的中等名牌要几千元一套，高级名牌要上万元一套，外企的招聘经理们都 极少穿这么贵的衣服。同学们可以在招聘会以及平时的外企经理讲座中，留心 观察什么叫专业，什么叫品位，并与室友及同学经常切磋，甚至请教已经在外 企就职的师哥师姐们，然后再去购买风格相同但价格适中的服装。这些做法都 很可取。 B.中规中矩：保守、传统的职业装：许多人觉得难得有一次面试机会，一定要 大出风头，于是买了许多时髦、前卫的服装，打算把招聘经理“迷”倒。这是 一个极大的误区，一般正规的企业都很欣赏传统、保守的正装。选购服装应该 注重稳重、职业的风格，不必一定针对某类行业专门备装。因为在求职过程中 你会面试不同行业的企业，选择一种各个行业都能接受的风格，以不变应万变。 C.一尘不染：洁净的价值与分数：着装再得体，也必须要保持干净整洁。如果 到处是油渍、汗渍、污渍，还不如不穿。尤其是像武汉这样的城市，灰尘比较 严重，衣服往往穿一天下来就会很脏，如果几天不洗，脏的程度可想而知，到 时候，恐怕白衬衫都要成黑牛仔了。所以保证衣服清洁是最起码的要求。 D.平整如新：折皱与折扣：面试时穿着的服装必须是熨烫过或者是没有褶皱的 衣服。如果学校里没有条件熨衣服，不妨把衣服用衣架挂起来，只要在存放过 程当中留意，衣服还是可以保持平整的。此时不妨请室友互相帮忙照料一下， 面试那天清晨才不会因为衣服皱皱巴巴而大伤脑筋。 E.纹丝不乱：理发理出头绪：头发蓬蓬地去面试难免会有碍观瞻，使招聘者对 你产生不好的印象，认为像你这样不善管理时间、不能打理好自己的人不可能 做好本职工作。这种印象任何时候对你都不利，更不用说面试的时候了。 F.无异味：洗澡也能洗缺