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文档简介
最是向阳花儿红-区直机关党建工作侧记“我们共产党人好比种子,人民好比土地。我们到了一个地呀方,就要同那里的人民结合起来,在人民中间生根开花。”嘹亮的歌声响彻云霄,激荡着党员干部心田,抒发着对党的无比热爱之情。这是7月23日区直机关工委为迎接建党90周年举办的“党旗在我心中”红歌演唱会表演唱中的一段唱词。近年来,区直机关各级党组织围绕自治区党委工作部署,以服务中心、建设队伍两大核心任务为目标,坚持改革创新,积极主动作为,为促进机关中心工作、推动全区经济社会新跨越做出了积极贡献。近日,他们的做法得到了中央党校教授、全国党建研究会副会长卢先福给予“围绕两大核心任务,不断创新工作思路,机关党建做得有声有色,富有成效”的高度评价。深化创先争优为激发党组织活力补充“新鲜血液” 创先争优是学习实践科学发展观的延展和深化,在党组织中开展创先争优,就是要最大限度地激发党员干部为民谋福祉的热情,使之真正成为一种工作氛围,一种示范带动,一种价值导向。近年来,区直机关各级党组织把创先争优活动作为加强基层组织建设的一项经常性工作,围绕“做科学发展先锋队、当岗位建功排头兵”主题,广泛深入开展创先争优活动,不断巩固深化“三服务一推进”主题实践活动成果,积极探索建立机关党组织和党员经常性联系服务群众的机制,以机关创先争优带动全社会创先争优。推进结对共建,组织区直机关72个基层党组织与银川市59个社区、8个企业、4所学校结成共建单位,开展共创先进基层党组织、同抓党员教育、互帮服务群众等活动,改变了机关党组织在同领域自创自争的局面。开展党员志愿者行活动,以“爱心阳光助我成长”为主题,组织近千名党员志愿者深入农村企业,走进学校和困难家庭,与困难群众共叙一席话、共解难心事、共谋致富路,引导机关党员干部牢固树立群众观点,增进对人民群众的感情。开展“三同”实践活动,组织青年党员干部与宁南山区贫困农民群众同吃、同住、同劳动,广大党员干部走出高楼深宅,摘下面具,扑下身子,体味甘苦,自觉接受生动的实践教育,锤炼意志品格,增强甘为公仆、服务群众的政治觉悟。自治区财政厅、区党校、经信委、政府研究室、气象局、调查总队等单位积极响应,把开展这些活动作为教育党员、联系群众的实践课堂,每年定期选派干部到基层一线劳动锻炼,承接地气,使党员干部时时刻刻绷紧联系群众这根纽带而不忘本。注重制度上的硬约束,确保创先争优持久“恒温”。推行公开承诺制,让每个党组织和党员都有具体的争创目标,参与具体的争创活动;同时,发动干部群众监督,组织领导对承诺践诺情况进行评议,激发党员干部奋勇争先的热情。自治区国土资源厅把领导点评作为破解发展难题、推进创先争优的有力抓手,积极探索点评机制,创新点评方式,做到“点”出特色、“评”出实效。自治区工商局采取“四个结合”对系统上下开展“创先争优”活动情况进行领导点评,区招商局采取集中点评、个别点评、现场点评、随机点评的方式激发党员干部创先争优。建立“创新亮点示范”工作机制是另一项措施,选取部分机关基层党组织作为创新工作示范点,对机关党建工作中的重点、难点问题进行课题性研究,探索解决问题的措施和办法。在党委办公厅、政协、财政厅、民政厅、国税局、旅游局、安监局等30多个单位分别设立学习型党组织、党代表任期制、党支部星级管理、公开承诺、结对共建、党内志愿服务等不同的创新示范项目,通过制定方案、精心培育、课题调研、示范观摩等,使创先争优看有榜样,学有经验,做有借鉴,构建起了整体推进、重点突破、亮点示范、以点带面的机关党的基层组织工作新格局。开展“一创一争”为加快科学发展步伐安装“新的引擎”“非学无以立党兴党,不学无法创业创新”,建设学习型党组织是时代的召唤,更是新时期党员干部增强执政为民能力的共同时代课题。在建设学习型党组织实践过程中,以开展“创建学习型党组织,争做学习型党员”活动为牵引,运用多种形式和载体,提高党员干部解决问题的能力和服务发展的本领,开创了学习与思考、实践、创新相结合的良好风气。工委召开了创建学习型党组织现场会,通过现场观摩统计局结合业务培训和能力提升抓创建学习型党组织的做法,交流党委办公厅信息调研处党支部、自治区第三人民医院党委、中国移动银川分公司党委等18个党组织的创建经验,有效推进了创建工作落实。创设多种学习平台,培育精品载体,为推进学习型党组织建设提供有力支撑。工委举办“科学发展大讲坛”系列讲座,先后邀请中央党校教授周天勇、中国工程院院士秦大河、全国人大外事委员会主任李肇星等作客宁夏,讲授区域经济发展,引导党员干部在科学审视世情、国情、区情过程中开阔眼界、破解难题、增强战略思维能力。开展“主题读书”活动,举办经典荟萃、品位高雅、形式新颖的“阅读修身立志”、“阅读厚德正行”、阅读鉴史笃行等一系列主题读书活动,激发党员干部把握时代脉搏,陶冶情操,培育思想文化建设的新亮点,营造了浓厚书香氛围。党委政研室、公安厅、文化厅、地税局分别举办“大学习大讨论大交流”、“周末论坛”、“党员讲坛”、“一季一讲”等学习专题讲座,读书悟道渐成党员干部每天的必修课。组织“普通党员讲党课”,广泛开展了领导干部带头讲党课、普通党员人人讲党课、专家学者指导讲党课、城乡基层党员进社区讲党课等不同层次的党课教育和精品党课下基层活动,通过多种形式的学习报告、身边故事、思想体会,使大家在角色互换中实现了学习“转型升级”。区纪委、发改委、工商局等单位的“信息党课”、“精品党课下基层”、“优质党课评选”等一系列形式新颖、内容活泼的党课活动,极大地活跃了学习创建形式,丰富了创建内容。此外,利用党校加强党员干部学习教育培训,抓好日常学习、脱产学习、短期集训、岗前培训、任职培训等,近年来先后培训党员干部6000多人次,区直机关上下爱读书、善学习蔚然成风。党员干部自觉把学习成效转化为推动部门行业科学发展的强大推动力,在制定宁夏“十二五”发展规划、“黄河金岸”建设、举办“中阿经贸论坛”等重大任务中,区直机关充分发挥参谋部和指挥部的作用,坚持把中央的政策和本单位、本部门、本行业工作特点结合起来,创造性地承担起出思想、出思路、出政策的重任,圆满出色地完成了各项重大任务,体现了小省区能够办大事的风范和气度。活跃机关文化为推进精神文明创建高擎“时代火炬”国民之魂,文以化之;国家之神,文以铸之;构建魂神兼备的文化软实力是精神文明创建的永恒主旨。把文化建设作为凝心聚力的共同思想基础和行为规范,扎实推进社会主义核心价值体系建设。以加强理想信念教育为重点,以弘扬机关先进文化为切入点,倡导各部门积极发掘培育具有单位行业特点的特色文化,激励广大党员干部职工以良好的公务道德和奋发有为的团队精神,不断提升机关建设的软环境,树立自身的良好形象,培育出了地税行业文化、储备局“亚文化”、烟草专卖局“搏为”文化、移动公司“正德厚生臻于至善”等许多精神产品,成为干部职工共同遵守的行为规范。近三年来,在开展“百名道德模范评选表彰”活动中,先后涌现出了爱岗敬业、孝老爱亲、见义勇为、诚实守信、助人为乐等模范典型180多名,扬正气、促和谐的新风正气正逐步融入到机关党员干部工作和日常生活中,转化为实际行动。坚持每年组织一次重大体育活动,每两年组织一次大型文艺演出,用系列文化活动浇灌精神文明这颗“绿色健康之树”。结合纪念“三八”国际劳动妇女节100周年,举办区直机关“回眸百年展示风彩”联谊活动;结合庆祝建党90周年活动,举办“党在我心中”大型红歌演唱会;以及“快乐运动健康生活”干部职工趣味运动会、“运动健康伴我行”体育联谊等,区直机关工委被中华全国总工会授予“2010年全国亿万职工健身活动月”优秀组织奖,被自治区政府授予第七届全区少数民族传统体育运动会先进组织单位。在区直机关工委的示范带动下,各厅局把开展文明创建活动作为加强党组织建设的重要内容来抓,中国电信宁夏公司举办“红歌唱响宁夏”广场文艺晚会,科技厅在银川市光明广场举办了“颂歌献给党”清凉宁夏广场歌咏晚会,宁夏气象局投资40多万元用于结对共建单位的气象文化建设。据了解,近两年来先后有40多个单位被授予“文明机关”称号,精神文明之花展现出了一道道亮丽的风景,在区直机关结出了丰硕成果。区直机关工委宣传部 张锦旗供稿电话:6669697,手机aintenance measures, there is a big security risk, management has had a great impac
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