android年终工作总结

androidandroid 年终工作总结年终工作总结 篇一：Android 程序员-XX 年度个人工作总结和计划 XX 年度个人总结和计划 逝者如斯夫，不舍昼夜！转眼间，自己在 XX 里参加工 作已经有一年有余了。回首即将逝去的 XX 年，可以说是平 淡而不普通的一年，发现自己在各方面都比上一年有所进 步、提高。一年的结束孕育着新一年的到来，新的一年意 味着新的起点、新的挑战。昂首期待未来，总结以往经验。 在新一年来临之际，我现把这一年的工作总结一下以及将 新一年计划列一下。 大概 3 月份左右，XXXXApp 第一期基本开发完成比较稳 定的版本。在此之前，我主要负责参考 XXXXApp 的 Android 客户端的开发工作。XXXX 第一期开发的难度系数相对比较 低，开发起来还是相对的容易，所学到的基础知识基本上 可以开发出来。我个人认为当时的开发效率还是比较低的， 这里说的是整个项目的开发效率，不是个人负责工作的完 成效率，换句话来说是团队的整体开发效率不高，没有达 到高效。这个也许是团队协调与沟通交流还存在不足的地 方。XXXX App 实际上基本可以满足用户的使用（表面） ，但 是项目的代码管理（本质）比较杂乱、扩展性差、健壮性 也不错、兼容性也不算好。这无疑导致开发的工作量大大 的增加。产生这些问题的原因有团队的项目开发经验缺乏， 有自己个人的开发水平有限、技能不足。简言之，我的专 业技能还不够强。 在 3 月份之前，公司聘请了外包团队与我们的团队一 起开发问答 App。公司的目的培训公司的团队，让我们学习 外包团队的技能。在外包团队的参与和指导下问答 App 开 发工作相当顺利，团队的分工清晰、交流充分、协调都比 较好。问答 App 的工作接近尾声，意味着 XXX 的重构工作 要紧张的展开。XXX App 的重构外包团队主要负责聊天模块 和其他协调工作，剩下的工作由我们的团队负责。 XXX 的 开发难度系数相当来说还是有点高的。在参与 XXX 的开发 过程中，让我增了好多的知识、经验、专业技能，让我明 白了要不断地提高自身的能力，让我找到了自己的学习的 方式，让我明白了团队的协作的重要性。总得来说，我的 各方面都有所进步了。 在公司里，我在工作中具有良好的职业道德和工作态 度，在同事中起到一定的作用，和同事相处融洽，团结友 善，配合顺利，并尊重领导意见，服从安排，积极完成各 项指示。在同事与领导之间，得到大部分的好评。工作中， 我一直严格要求自己尽可能认真快速地完成自己的每一项 任务，有不明白的地方虚心向他 人请教，并着重自身的发展和提高。我的社交能力、 思维逻辑能力还存在不足，需要进一步的改善。 接下来，我说一下我的工作计划和个人的成长计划。 我的工作主要是负责 XXX 的开发。所以我的工作计划主要 围绕 XXX App 展开：第一，积极主动修复发现 XXX 的漏洞， 主动参与 XXX 的后期的版本的迭代、更新以及维护。第二， 优化 XXX App 的即时通信模块，提高 XXX App 的高并发性， 增加更好的动画效果，以提高 App 的体验性。第三，协调 好跨部门的交流讨论相关 XXX 的开发方案。第四，做好编 码的规范以及做好代码的注释工作，增加代码的健壮性。 新的一年，我的个人成长计划是 Android 学习路线：如何 成长为高级工程师。所以要做到以下几点：第一，拼命学 习，拼命提高自己的技术实力，使自己的能力变强。第二， 1. 平时在公司认真做项目，积极主动，一切以学知识 为目标，多做项目。同时学习公司内部的高级工程师、架 构师写的代码，加以理解变成自己的东西。第三，努力， 逼着自己去学习。 这年，我的思想得到了进一步地开拓、内心的构建更 加牢固，工作的态度也得到更深层次的升华，工作状态也 发生了根的变化。在新的一年，我要更加地努力让自己变 得更加优秀，为公司创造出更多、更大的价值，希望能为 公司今后的发展做出一份不可磨灭的贡献！加油 篇二：Android 应用开发个人总结报告 Android 应用开发个人总结报告 刚开始接触 Android 感觉到它很有意思，在界面开 发上和 web 也可以形成了相通的架构，更加方便，视觉上 也是非常的酷，在前期我通过的大量的 Android SDK 开发 范例大全中的例子以及 Android 提供的 APIDEMOS 进行学习， 尽管例子之间的连接比较零散，不过通过这些例子的学习 我可以学习到了很多和以前 java 上相通的思想，因为 Android 在现在也是全新的技术和框架，在其中我也学到了 如何用单例模式、工厂模式等常用的设计模式进行学习， 通过 API 进行开发客户端，对 Request 发送，Response 处 理中通过比较方便的 JSON 对象传输，以及对 XML、JSON、 图片、业务等下载处理，对 API 接口调用等问题处理。 首 先在界面上，我们同样可以通过不同布局进行设计非常酷 的界面，这些界面可以通过 include 进行引入，和 jsp、html 也有相通的地方，同样在 android 上可以用到自 定义的样式这和 css 也有比较相通的地方，我们可以通过 一些公用的方法写个 BaseActivity 这个基类，通过继承方 式比较不错的实现了 Activity 的界面，因为这样你可以 Header(头部)和 Footer(尾部)进行处理一些触发事件或者 特效等。布局模式以相对模式为主，线线布局模式可以在 比较简单的 include 进行完成，最重要的一点就是：我们 可以自己通过重写方法或者通过实现 View 或者 Layout 等 类进行扩充项目需 要的布局(或者控件) ,在学习界面中，我发现 Android 为我们提供了很好的类似反射机制，通过 Layout 文件夹下 的配置文件，可以快速的形成界面，在配置文件可以设置 属性或者样式都是很快捷方便。对比较特殊的界面也可以 通过处理嵌入到指定的界面，同样你可以通过 java 代码直 接创建 View 进行添加，不过这种方式比较复杂。对一些点 击、选中、按键等处理的事件，界面之间的 跳转 Intent 管理，通过 Bundle 对数据在界面之间进行传输。 Android 的界面显示同样也是基于控件的。通常是用 View（包括 ViewGroup）控件配上 XML 的样式来做的。具体 细节不想说了，可以参考 Samples 里的 ApiDemos/View， 和 View 的 Doc，以及 Implementing a UI 这篇 Doc。其他 还有很多，感觉算是 SDK 讲述的最多的内容。 从控件的使用上，和页的设计类似，尽量用 parent_width 之类的抽象长度，用 Theme 来做风格，抽取 所有的字串等信息做本地化设计。相关内容参看 Implementing a UI 就好。 一类比较重要的是数据绑定控件。如果做过会从中看 到很多类似的地方。一个支持数据绑定的控件，比如 ListView。可以通过一个 ListAdapter 绑定到一个数据源 上。ListAdapter 是一个抽象类，主要的实现类包括 SimpleAdapter 和 SimpleCursorAdapter。前者是绑定一个 静态的 Array，后者是绑定一个动态的 Cursor。Cursor 前 面说过，是一个指向数据源的随机迭代器，将 View 绑定到 Cursor 通常要设置这样几个参数。一个是每一行的样式， 称作 Row Layout，其实就是一个普通的 Layout 的 XML 文件。 还有就是一个列和现实控件的对应关系。那个控件显示哪 个列的值，这是需要配置的。为了定制一个良好的数据显 示控件，最简单你可以定制很 PP 的 Row Layout，复杂一点 就是可以重载绑定控件 View，或者是适配器 ListAdapter。如果是一个数据显示密集的应用，且你对 UI 有些追求，这个工作估计是必不可少的。 一个主要用于显示数据内容的 Activity，可以选择派 生自 ListActivity。它提供了一个具有 ListView 的 Layout，还有 simple_list_item_1, simple_list_item_2, two_line_list_item 等默认的 Row Layout，还有一些比较 不错的 API，和可供响应选择 Item 的事件。可以满足你比 较基础的需求。如果你觉得只有一个 ListView 的界面太突 兀，你可以为这个 ListActivity 指定一个 Layout，需要注 意的是，你需要提供一个 id 为android:id/list 的 ListView 控件，避免 Activity 在内部偷偷寻找该控件的时 候失败。 除了这些要求，做好 UI 还有注意易用性和效率。快捷 键是一个比较不错的选择，在 Activity 中调用 setDefaultkeyMode(SHORTCUT_DEFAULT_KEYS)，可以开启 快捷键模式，然后你可以将菜单绑定到指定快捷键上就 OK 了。个人觉得 Tip 也是一个比较重要的东西，但目前观察 看来，这个东西只能够自己提供了。界面的动态性有时候 是不可避免的，比如说菜单就是一个需要经常根据光标位 置提供不同的选项。这个东西 Android 很人道的考虑到了， 你可以参看 NodeList 这个 Sample。它采取的应该是一个静 态模拟动态的方式，这样有助于提高速度。你也可以利用 ViewInflate，动态从一个 XML 创建一个控件。成本据 Doc 说很大，不 到万不得已不要使 篇三：android 软件开发工程师转正个人总结 个人总结 我于 XX 年 8 月 13 日进入公司，根据公司的需要， 目前担任 Android 软件工程师 一职，负责综合代维，考务 通手机客户端的开发工作。将近 3 个月的时候在这个新的 工作环境我收获颇深。 开始让我独立完成整个项目，这还 是我的第一次，之前在公司是多人完成，过程中也遇到了 许多困难，但是都一一解决了，我想这是我最宝贵的经历， 通过三个月的不断学习，在项目开发中的不断锻炼以及同 事、领导的帮助，我已逐渐融入这个大家庭，个人的工作 技能也有了明显的提高，虽然仍有一些不足，但三个月以 来我付出了不少，也收获了不少，我感觉自己成长了，也 逐渐成熟了。 初到公司，加入了咨询与信息化部，加入了综合代维 项目组，我也曾担心自己不知道该怎么与项目组的同事沟 通，担心不知道怎么做好工作，但是项目组的前辈们都很 亲切，也很耐心的教导我，解答我的疑问，以及他们团结 向上的精神，让我很快的熟悉了工作，融入了项目组。 在这三个月的学习和工作中，我一直严格要求自己， 遵循公司的规章制度，认真完成领导布置的每一项任务， 遇到的问题虚心的向项目组的前辈们学习、请教，不断的 提高、充实自己。开发过程中出现的一些差错，也有前辈 们耐心的指出和指导我修改，这些经历让我不断成熟，处 理问题时考虑得更全面，杜绝类似情况的发生。在此我要 特地感谢部门的领导和同事们对我的指引和帮助，感谢他 们对我工 作上失误的提醒和指正。 经过这三个月，我已经能独立进行开发任务，按时按 质的完成分配的工作任务，当然还有许多不足，开发的经 验仍有待提高，编写代码的简洁性和完整性也需要进一步 增强，需要不断的继续学习以提高自己的工作能力。 总之，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到 公司的迅速发展，看到部门的同事越来越多，我深深地感 到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份 在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值， 和公司一起成长。 我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作， 为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！ XX XX 年 11 月 13 日 篇四：Android 应用程序开发-个人总结 Android 应用开发个人总结报告 一、 项目简介： 送祝福 App 是一款逢年过节为方便发送祝福信息的软 件，并且介绍各种节日的相关情况。包含节日祝福短信,支 持直接发送短信给好友,也可定时发送给好友，编写模版。 为生活提供了便利。 二、 个人在项目中承担的任务： 我是任务是整合成员负责的模块，把各个模块整合到 一起，然后把主界面的效果做出来，主界面参考的是微信 的界面 三、 学习本门课程收获、体会及建议： 在本门课程中，我初步认识了安卓应用开发所需基本 知识，比如安装体系结构，常用的控件以及 API 的使用方 法，知道了安卓体系存储数据的方式。这一学期，安卓相 关的知识自己掌握的不多，不过也透过安卓课程看到移动 端应用的火热。这一个学期里，老师讲得比较细，自己单 独下来练一个知识点了，也可以，不过当几个知识点的内 容整合到一起，自己就凌乱了，自己的思路就不清晰。在 期末项目中，我是任务是整合成员负责的模块，把各个模 块整合到一起，然后把主界面的效果做出来，主界面参考 的是微信的界面，由于时间和能力的限制，只完成了部分 功能， 功能没有完全实现。 篇五：XX 年度个人年终工作总结 XX 年度个人年终工作总结 时光飞逝，转眼间我来到市经济开发区建设管理局工 作已经四个多月了，在各位领导和同事的关怀帮助下，我 逐渐对自己的工作有了一定的感性认识。岁首年终，静心 回顾这段时间的工作，我感到获益良多，现将具体情况总 结如下： 一、加强学习，努力提高自身素质 才到开发区管委会，对开发区的相关工作不是很熟悉， 一切都要从头开始学习，我在加强理论学习的同时，重点 加强了工作业务知识和法律法规的学习，特别是对建筑工 程类法律法规的学习。并且通过每周四的局例会，学习领 导和同事的工作方法和工作态度，努力让自己向他们靠齐。 二、恪尽职守，认真作好本职工作。 我目前的工作分工主要有四项，一，做好对开发区辖 区内在建工程的安全检查工作。组织参与了平时的例行检 查，3 次月度安全生产大检查以及由全市相关单位联合执法 的安全生产大检查。发出隐患整改通知书51 份， 停工 整改通知书5 份。二、及时收集整理各科室及城管中队的 工作计划，并报局领导审批。每周四例会结束后，我都会 按时将建管科，市政科及城管中队的近期工作计划收集并 整理成统一格式报局领导审批。三、收集整理文件资料并 及时归档。 四、根据局领导的要求及时对各科室的工作进度进行 督查。特别是对开发区的重点工程以及矛盾较多，进度缓 慢的工程 及时督查，将目前工程的进度、存在问题、需要解决 的问题及时的反馈给领导。五、完成局领导安排的其他事 项。 三、勤奋努力，不懈追求，增强工作能力。 4 个月来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付 出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放 在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工 作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守开发 区各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动 接受来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于 机关形象的事不做，不利于机关形象的话不说，积极维护 人大机关的良好形象。 通过这段时间的工作，我长进不少，同时也发现了一 些存在的问题。首先，由于工作不久，我对业务流程不够 熟悉，有的时候不能及时的完成领导交办的工作任务。其 次，个人的工作方法还在初步摸索阶段，没有建立完善系 统的工作思路。第三，公文写作接触较少，公文的含金量 不高，写作水平有待提高。针对这些问题，在今后的工作 中，我有如下计划： 1、进一步熟悉业务流程，培养独立工作的能力，竭尽 所能为科室分担工作任务。 2、深入透彻地学习相关的法律法规，以法律法规为指 导依据，增强工作能力。 3、建立完善系统的工作思路，提高工作效率，努力争 取实现从一个“门外汉”到正规化业务骨干的转变。 4、学习公文写作的方法和技巧，注重平日阅读积累， 提高文字水平，增强归纳分析能力，为今后工作需要和自 身发展奠定扎实的基础。 最后，我要感谢各位领导和同事们对我的关怀和帮助， 我一定会踏实进取，不断充实完善自己，使工作水平有质 的提高，为开发区做出应有的贡献！ 总结人：陶潞 二一一年十二月十四日 篇六：android 转正个人总结 转正个人总结 我于 XX 年 8 月 13 日进入公司，根据公司的需要， 目前担任 Android 软件工程师 一职，负责综合代维，考务 通手机客户端的开发工作。将近 3 个月的时候在这个新的 工作环境我收获颇深。 开始让我独立完成整个项目，这还 是我的第一次，之前在公司是多人完成，过程中也遇到了 许多困难，但是都一一解决了，我想这是我最宝贵的经历， 通过三个月的不断学习，在项目开发中的不断锻炼以及同 事、领导的帮助，我已逐渐融入这个大家庭，个人的工作 技能也有了明显的提高，虽然仍有一些不足，但三个月以 来我付出了不少，也收获了不少，我感觉自己成长了，也 逐渐成熟了。 初到公司，加入了咨询与信息化部，加入了综合代维 项目组，我也曾担心自己不知道该怎么与项目组的同事沟 通，担心不知道怎么做好工作，但是项目组的前辈们都很 亲切，也很耐心的教导我，解答我的疑问，以及他们团结 向上的精神，让我很快的熟悉了工作，融入了项目组。 在这三个月的学习和工作中，我一直严格要求自己， 遵循公司的规章制度，认真完成领导布置的每一项任务， 遇到的问题虚心的向项目组的前辈们学习、请教，不断的 提高、充实自己。开发过程中出现的一些差错，也有前辈 们耐心的指出和指导我修改，这些经历让我不断成熟，处 理问题时考虑得更全面，杜绝类似情况的发生。在此我要 特地感谢部门的领导和同事们对我的指引和帮助，感谢他 们对我工作 上失误的提醒和指正。 经过这三个月，我已经能独立进行开发任务，按时按 质的完成分配的工作任务，当然还有许多不足，开发的经 验仍有待提高，编写代码的简洁性和完整性也需要进一步 增强，需要不断的继续学习以提高自己的工作能力。 总之，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到 公司的迅速发展，看到部门的同事越来越多，我深深地感 到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份 在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值， 和公司一起成长。 我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作， 为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！ XX XX 年 11 月 13 日 篇七：XX 年终工作总结 *医院 XX 年年终工作总结 在区委区政府的正确领导下，在市区两级卫生行政部 门的精心指导下，一年来，以*院长为首的区人民医院院 委会带领全体干部职工努力奋斗，开拓创新,坚持“一切以 病人为中心”的服务宗旨，深入开展“三好一满意”活动， 创先争优，加强内涵管理，使医院各项事业均取得了快速 发展。现将一年来的工作开展情况总结如下。 一、目标任务圆满完成，发展态势兴旺蓬勃。 XX 年全院职工积极开拓业务范畴，主动参与医疗市场 竞争，促使医院业务量稳步增长，1-10 月份门急诊病人 28993 人次，住院病人 2716 人次，住院手术 527 台次，健 康体检 958 人次，完成业务收入 1078 万元，同比增长 30%，总支出 1046 万元，结余 32 万元。其中职工工资福利 支出 412 万元，较去年同期增长 16%。 医疗质量进一步提高，各项指标持续优化。全年，住 院病人入出院诊断符合率 95 %；治愈好转率 95 %；危重 病人抢救成功率 98 %；清洁手术切口感染率 0，住院病历 甲级率 95%；病人满意度 98 %。没有发生医疗事故和大型 医疗纠纷，孕产妇和婴儿 0 死亡率。 二、就医条件继续优化，发展基础更加坚实 1、巨资引进新 CT 机。今年，我院花 600 万元资金购 置了美国*公司 16 排螺旋 CT 机，是目前岳阳地区最先进、 最高端的 CT 机。该设备的引进，使我院医疗设备水平提升 到一个新的层次，有利于进一步提高医院诊断水平，为临 床科研奠定基础。 2、大力改善就诊环境。今年，医院不断加大病人住院 基础设施 建设投入。投入 3 万元将医院手术楼与住院楼周边进 了硬化与绿化，为病人划出了个停车坪，栽种大型乔木 9 株，灌木与绿色草地 300 平方米，给病人营造了一个良好 的住院休养环境。同时，为满足住院病人文化娱乐需求， 医院还投入近 10 万元对住院部卫星电视进行了改造升级， 全部换成电信公司的络 IPTV 电视，病房电视机较以前增收 了 100 多套节目，患者及家属可以欣赏到高清数字数字电 视节目，大大丰富了患者及家属的精神生活，改善了病房 治疗氛围。 3、全面建成医院数字化信息系统。今年 7 月 11 日医 院信息系统软件包全部验收合格，总投入达 220 万元医院 数字信息化系统建设项目全面完成，并正常运行。数字信 息化系统的建成运行不仅对医院在精细化管理、质量监管 等方面提供基础技术平台和支持，还对病人诊治疾病带来 极大的方便和好处，病人的病历、检查检验报告、图像全 部电子化，基本实现就医办公“无纸化” 。医务、财务、病 案全部实理络监督管理，各类数据实时统计，院内病人就 诊住院情况瞬间查询。医院信息化建设的水平得到了极大 提高，完全摈弃了传统的人工操作，规范了流程，降低了 成本，堵塞了漏洞，提高了效率，从而使患者就医更加简 单化、规范化、程序化，真正实现了患者明明白看病，减 少了不必要的医患纠纷。 4、启动异地新建*医院项目。医院先后多次召开专题 会议，研究讨论新建人民医院的有关工作。明确了该项工 作的分管领导，拟定了工作思路，成立了以*院长为组长 的工作组。开展了项目建设的可行性研究与分析，初步确 定拟建项目的规模并制作了异地新建岳阳 市云溪区人民医院项目可行性研究报告书等项目申 报文件。通过积极协调，先后获得了区政府主要领导的支 持，争取了政府召开相关部门联席会议，确定了医院建设 地址与规模。目前，该项目已向省发改委报批，一旦项目 立项成功将立即启动项目建设。 三、医疗管理继续加强，内涵建设又上台阶。 1、加强业务培训考核，提高医务人员综合素质。上半 年组织业务学习 4 次，举办“三基”考试 2 次，护理操作 考核 2 次，选送了 3 名骨干参加省市级业务培训学习班。 同时加强三基三严训练，组织了全院徒手心肺复苏术培训， 人人参与，人人过关。较好的鼓励和督促了医务人员主动 学习。通过各种学习举措，在全院营造了良好的学习培训 氛围，医务人员的综合素质得到了较好的提高。 2、加强医疗质量控制，提高环节管理水平。今年，医 院成立了单独的质控科，与医务科一起加强了医疗质量管 理。医务科严格落实三级医师查房制度、首诊负责制度、 疑难病例讨论会诊制度等 15 项医疗管理核心制度。全年组 织全院业务大查房 56 次，召开 12 次医疗质量讲评会。做 到问题点到科室，责任追究到个人，奖罚当月兑现。 我们还充分利用医院信息化系统开展在线实时医疗监 控，医院质控管理人员利用医院络系统可以在线监督医务 人员的开具处方、检查单、书写病历等医疗行为，及时将 医疗隐患与缺陷消灭在萌芽状态。 通过这些措施，较好的提高了医务人员的质量意识， 整体医疗质量水平显著提高。XX 年 5 月份，市卫生局组织 了专家对我院二级医院创建情况进行了复查。优质的医疗 质量与服务，获得与会专家组 的一致好评，二级医院的创建成果得到了巩固，并顺 利获得了市卫生局授予的“二级医院”的证书。 3、深入开展“三好一满意”活动，提高人性化服务水 平。在今年的活动中，我们提出了“对工作负责、对群众 热情、对技术求精”的口号，推行全程文明行医。导诊人 员主动提供咨询服务，为病人提供轮椅、电话、饮用水等 便民服务。 全面开展优质护理服务示范工程。今年，我们在去年 试点的基础上，向全院所有病房全面推行，在所有病区均 开辟了“护患沟通园地”专门征集对护理服务的意见和建 议。护理责任到组到人。服务意识由被动向主动转变。护 士实行分层管理，合理科学配置护理人员，全院护理排班 改为 APN 排班制，在全院开展优质服务竞赛和技能考核活 动 6 次。促使全院形成了良好的“讲技术、讲服务”护理 服务氛围。通过优质护理服务示范工程的实施，患者普遍 反映护士的主动性较以往有很大改变，病人家属的照顾负 担明显减轻，服务质量显著提高，护患关系进一步融洽， 医患关系全面改善。 大力推行院务公开制度。今年，我们在门诊、住院大 厅等显著地方，以及电子屏内公开收费项目、药品价格， 大中型检查设备的收费标准，医保农合报帐、民政救助政 策等各项事务。各科室均为病人提供就诊清单服务，让病 人明明白白消费，并积极做好病人有关费用与服务方面投 诉处理工作，今年上半年共处理投诉 3 起，病人都很满意 处理结果，没有让一例投诉演变成医疗纠纷。 加强病房文化建设。今年，我们投入 1 万多元，给各 病区征订健 康报 、 大众卫生报 、 湖南日报 、 岳阳日报等 杂志、报刊。丰富多彩的文化套餐，为病人康复起到了很 好的促进作用。 4、加大抗菌药物整治力度，控制医疗费用。今年来， 我院先后开展了 4 次抗菌药物整治专项检查行动，坚决查 处“大处方” 、 “高价抗生素处方”等不合理开方现象。成 立了医院合理用药检查小组，制订各科室药品占比和抗生 素使用率，每月公布各科室的情况。在抗菌素整治行动中， 先后处罚违规医生 9 人次，暂停使用 2 个品种的抗生素。 我们充分利用医院信息化系统对所有医生的处方进行适时 统计，其抗生素使用情况当时就可以显示在监管人员的电 子统计报表内，每月底在周会上进行公布，并通报全院， 有效的遏制了抗生素滥用势头。目前，我院总体抗生素使 用率由去年的 110%下降到现在的 60%，已接近卫生部规定 的标准。严格控制大型检查，防止病人费用大幅增加，规 定了各项检查阳性率指标，超标重罚。今年，我院 CT 检查 阳性率达 75%，大大高于其他二级医院水平。财务上还将科 室使用的高值材料统一纳入仓库管理，统一入库，每月盘 存高价耗材，促使各科室积极降耗，医疗成本逐步降低患 者负担进一步减轻。 5、实行院领导住院带班制。从今年 5 月起，我院改革 过去院领导带班制度，实行所有院领导住院带班制，安排 专门的值班室，保证每日中晚班有一名院领导在医院内， 同时全院建成手机考勤系统。这些新举措既较好的强化了 工作人员的工作责任意识，督促工作人员更好的遵守纪律， 履行职责，又能及时的接待和处理病人投诉、纠纷，以及 院内防火防盗等突发事件，确保医院安全运行。 篇八：年终工作总结 先行先试先发展 创新创业创未来 XX 年是十二五的开局年，是中国共产党建党 90 周年， 是基层党组织和党员创先争优年。我所按照年初确定的 “双三双四”工作思路（即搞好三项建设，做好三大发展， 规范四个市场，开展四项活动） ，各项工作圆满完成，与此 同时得到了上级部门和领导的大力支持和充分肯定。 一、XX 年度工作回顾 1、围绕一个中心任务，实现了年度职能目标完成。 围绕年度职能目标为中心，全年共运送旅客*万人次，完 成旅客周转量*万人公里，货运量*万吨，货物周转量* 万吨公里，驾校共培训合格学员*万余人，新增农村客运 班线*条，新增农村客车*台、更新客车*台。 2、取得两级部门支持，增强了单位发展信心。 市运管局、区交通运输局主要领导、班子成员和科 （股）室主要负责人今年先后来我所进行了专题调研，协 助解决我所未来发展难题，就经费来源、职能权限、人事 问题、项目建设等进行了深入的探讨，指明了我所未来的 发展方向，增强了我所发展信心。 3、结合三大专项活动，提升了单位整体形象。 积极响应“创先争优” 、 “城管会战”和“治庸问责” 三大专项活动。我所结合实际，深入开展了“立足岗位争 优秀”等系列主题活动，评出了“模范家庭”3 家，分别为 * 家庭；“贤内助”2 位，分别为*；“优秀女职工”2 名，分别为*；“优秀党员”2 名，分别为洪治水和陶新 *；“执法标兵”*；“服务标兵”*；“阳光少年” *；“创业标兵”*、 “最佳股长”*和“快乐老人”*。 4、规范四类运输市场，力保了行业稳定发展。 客运市场。一是较好的完成了节假日运输，开辟了清 明祭扫专线，历时 40 天的春运工作圆满完成，今年春运共 计投入车辆*台，发送班次*万余次，完成客运量*万人次， 未发生一起重大责任事故，实现了省厅提出的“争先创优， 保安全、保畅通、保质量”的春运目标，春运期间共查处 了非法营运车辆*台次，查处其他违法违章车辆*台次，较 好地维护了春运期间道路运输市场秩序。二是较好的配合 省级文明城的创建工作，对城区内客车乱停乱靠、沿街揽 客的现象进行了专项整治。三是协助完成了市际以黄梅、 武穴、蕲春、浠水为主体的东线联营工作。四是做好了东 华客运站进站后的巩固工作，实现了进站车辆不反弹。五 是配合相关部门开展了殡葬车专项清理活动。六是完成了 陈策楼五级站续建工作，新建*个候车厅，维修和易址抬高 候车亭各*个。 货运市场。一是较好的完成了治超工作，投资近*万余 元，购买治超应急物资，并建立治超应急储备库，抽调精 干力量，进行源头治超，取得了一定的成效，得到了有关 领导的肯定；二是进行了“打黑”专项行动，共查处“黑 车”* 余台次，较好的维护了黄州货运市场秩序。 维修市场。维修企业共*余家，其中新增*家，4S 共*家， 其中新增*家。对维修企业进行了一次质量信誉考核工作， 配合市运管局组织了一次维修人员技能培训。 驾培市场。新许可了君行和怡阳两所驾校，从一定程 度上缓解了黄州驾培市场的培训压力，举办了两期驾驶教 练员“九选六”科目的培训班，为全面推行实行了“九选 六”考试制度奠定了良好基础。针对教练员“吃、喝、卡、 要”等不良行为的进行了一次专项清理整顿工作，组织开 展了一次教练员技能大比武，大车组和小车组各选拔出 3 名优秀选手，代表黄冈市参加了 XX 年湖北省机动车驾驶员 培训教练员技能比武，*教练获得了大车组第二名，取得了 历史性的突破。 5、创新五项工作方法，增强了单位发展活力。 一是创新实行社会化用工改革，解决了所临时用工问 题。针对社会上临时用工劳资纠纷时常出现的问题，出台 了临时岗位用工实行劳务派遣制度 ，今后临时性、辅助 性岗位的临时用工直接由劳务公司派遣，单位不再直接聘 请临时用工，理顺了单位临时用工关系，保障了单位和临 时工的合法权益。 二是创新创业发展模式，解决所发展后劲问题。积极 尝试依托行业协会进行人员分流，组建公司，创办培训机 构， 并依托行业协会指导和规范运输市场健康发展。依托 协会搞培训，加强从业人员安全意识、职业道德等教育， 创新对新申报道路运输经营的企业进行勘验评审，为主管 部门行政许可提供有效依据。 三是创新安全管理，设立股室兼职安全员和财务管理 人员。组织了多次行业安全大检查，节假日期间，严格值 班和领导带班制度，定期组织召开安全工作例会，由各股 室安全员汇报安全隐患排查整改情况，职能股室的安全员 还要督促相关企业的安全隐患排查整改。组织开展了安全 月和安全日咨询活动，到异地对危货车辆进行隐患跟踪排 查整改，积极参与了省组织的“人保财险”络知识竞赛， 确保了所内部和行业的安全。 四是创新人才培养模式，继续推行脱产学习制度，针 对单位写作、摄影人才相对匮乏，派遣*脱产学习一年， 我所今年在各种新闻媒体上发表文章 100 余篇。继续推行 以会代训制度，每月召开工作例会，每季召开党员大会。 五是创新激励机制。除设立了超任务奖、新闻报道奖 和驾驶员安全奖外，我所又适时出台了激励机制工作奖 励实施暂行办法 ，增设了突出贡献奖、工作勤廉奖、合理 化建议奖和道德模范奖等九大奖项。 6、开展六项主题活动，推进了各项工作开展。 一是开展了“五措给力彰风采”为主题的文明创建主 题活动，行业积极开展“六个一”创建活动，*；二是开 展了“立足岗位争优秀”为主题的党建活动，*；三是开 展了“越清廉，越轻松”为主题的廉政活动，学习贯彻了 廉政准则 ，发放了廉政贺卡，举办了廉政文化专刊，张 贴了廉政警句格言，每月发了 1 条廉政短信，召开了民主 生活会，开展了批评和自我批评，上了廉政党课，参加了 区交通运输局组织的廉政演讲比赛和廉政书画点评等活动； 四是开展了“行动有声，服务无声”为主题的服务活动， 落实了首问负责制、服务承诺制、服务限时制、首席执行 官制、一站式等人性化服务；五是开展了“满意在运管” 为主题执法活动，组织了突发事件应急演练，法律法规讲 座、执法理论考试及竞赛，执法行为、案卷大检查、执法 辩论赛等执法培训系列活动*；六是开展了“平安运管” 为主题的综合治理活动，做好了防车辆事故，防盗窃，防 食物中毒，防打架斗殴群体事件，防政治案件，防刑事案 件，防腐败案件，防灾害事故，防黄赌毒，防公路三乱， 防计划外生育等系列工作，我所多次被黄州区综治委表彰 为综合治理先进单位。 二、XX 年度工作亮点 过去 XX 年是不平凡的一年，全国重大道路安全事故频 现，辖区内行业矛盾不断，所内不安全的苗头时有发生， 但单位在所支部强有力的带领下，克服重重困难，不但圆 满 篇九：年终工作总结(个人总结) 年 终 工 作 总 结 XX 年刚刚过去，回想在过去一年的工作当中，感慨 万千。在这一年的时间当中，通过努力的工作有了很多方 面的收获。XX 年初，我对自己这一年来的工作做以总结， 目的在于吸取以往的经验教训、提高自己，能有机会思考 这一年中自己成长的得与失，以至于把明年的工作做的更 好，下面我对这一年的工作做以总结。 从几个方面进行总 结： 第一：华夏银行工作 XX 年由我公司配合施工的华夏银行工程，已经竣工。 华夏银行工程，我公司负责技术及与甲方协调工作。 从以下几方面对此工程进行总结： 图纸方面： 由于是银行工程，施工要求也很特殊。在图纸绘制方 面也与其他工程相比有着较大的差异。 银行的很多结构有着安防的特殊要求，通过查阅资料 及咨询顺利的完成了施工图、竣工图、安防施工图安防竣 工图、电路竣工图、水暖竣工图及消防图纸的绘制。 在初期施工图纸的绘制方面由于甲方后期的方案变更， 没有对施工图纸进行签字确认，导致后期的设计变更较多， 这样就增加了施工过程当中随时根据甲方要求更改图纸的 频率。 在水暖的图纸绘制方面遇到了很大的阻碍，自己从未 对水暖知识有很 深切的理解，在画图过程中遇到很多问题，通过查找 资料及请教有经验的相关人员完成了此图纸的绘制。 在图纸绘制这方面积累的经验对自己设计水平以及工 作方式都有很大的提高。 施工方面： 在施工中，遇到与其他工程施工所不同的施工工艺及 安防施工要求。每天都在工地，和工人有了更好的沟通， 有了更多的时间去思考正在发生的问题。在施工细节处理 上，第一时间去和工人沟通进行图纸交底工作，在图纸与 施工过程中所发生的