小提琴的销售单价.doc_第1页
小提琴的销售单价.doc_第2页
小提琴的销售单价.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

小提琴的销售单价=600000/800=750,小提琴材料单耗=280000/800=350,工资单耗=72000/800=90,小提琴单位变动成本=350+90=440元,小提琴单位贡献毛益=750-440=310元/把;中提琴的销售单价=600000/500=1200,中提琴材料单耗=200000/500=400,工资单耗=90000/500=180,中提琴单位变动成本=400+180=580元,中提琴单位贡献毛益=1200-580=620元/把。2010年中提琴少生产100把,贡献毛益减少62000元,多生产小提琴100把,增加贡献毛益31000元,两者相抵后贡献毛益减少31000元,所以2010年的利润从原来的336000变位305000元,销售利润率也变低。对其他费用进行混合成本分解小提琴的单位变动其他费用=(78000-72000)/(900-800)=60中提琴的单位变动其他费用=(150000-144000)/(500-400)=60小提琴单位资源贡献毛益=(750-350-90-60)/30=8.33中提琴单位资源贡献毛益=(1200-400-180-60)/60=9.33所以,应该增产中提琴成本习性与决策厂长在生产安排上没有考虑以下两个因素:1. 没有充分利用生产能力。从生产能力上看,企业可以生产1000把小提琴和600中提琴,销售也问题,之所以没有生产足,可能收技术人工的限制(如小提琴增产,而中提琴要减产就说明这一点)然而减少100把中提琴应该多生产200小提琴,使小提琴达到1000把,利润就能上升。但到底多生产100中提琴还是多生产200小提琴更合理呢,这就要进行成本分析了。2. 没有分清小提琴和中提琴的变动成本和固定成本的构成。这就无法掌握两种产品的边际贡献和对企业的盈利能力。为此,要先计算两种产品的边际贡献,两种产品中的原材料和工资基本可以确定为变动成本,而其他费用可以确定为混合成本,由于产量和成本都较为稳定,所以可用高低点法分解。小提琴单位工时变动成本=(78000-72000)/(900-800)*30=2中提琴单位工时变动成本=(150000-144000)/(500-400)*60=1小提琴单位工时固定成本=72000-800*30*2=24000中提琴单位工时固定成本=150000-500*60*2=120000计算两种成本的单位成本小提琴单位原料成本=280000/800=350,小提琴单位人工成本=72000/800=90,小提琴单位其他费用=30*2=60中提琴单位原料成本=200000/500=400,中提琴单位人工成本=90000/500=180,中提琴单位其他费用=60*1=60小提琴单位边际贡献=7200-350-90-60=250元中提琴单位边际贡献=1200-400-180-60=560元虽然从工时看生产一把中提琴可以生产两把小提琴,但两把小提琴的边际贡献250*2=500仍小于中提琴的边际贡献560元,所以下年应多生产中提琴,如小提琴和中提琴都生产成600把,就完全可以在生产能力不变情况下提高利润。900 400 将2工人调1.企业管理费用按固定比例分在2个车间675000 48000315000 16000081000 8100078000 144000474000 385000201000 9500029.77 19.79 25.63项目 小提琴 中提琴 合计生产与销售 600 600销售收入 450000 720000 11170000销售成本原材料210000 240000 450000工资54000 108000 162000其他费用36000 36000 72000小计 300000 384000 684000边际贡献15000

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论