已阅读5页,还剩19页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
主要内容主要内容 常用法律、法规 职业病危害告知 职业病危害警示标识 作业场所劳保用品佩戴 一、常用法律、法规 中华人民共和国职业病防治法 工作场所职业卫生监督管理规定 用人单位职业病防治指南 用人单位职业健康监督管理办法 工作场所职业健康监督管理规定 工作场所职业病危害警示标识 高毒物品作业岗位职业病危害告知规范 职业病危害因素分类目录 等等 二、职业病危害告知 (一)法律依据(一)法律依据 中华人民共和国职业病防治法第二十二条: 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设 置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操 作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场 所职业病危害因素检测结果。 对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒 目位置,设置警示标识和中文警示说明。警示说 明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防 以及应急救治措施等内容。 (二)分类(二)分类 劳动合同告知 公告栏告知 培训告知 (三)职业危害告知体系主要内容(三)职业危害告知体系主要内容 1、合同告知 劳动合同(含聘用合同)中应将工作过程中可能产生 的职业病危害因素及其后果、职业病危害防护措施等如实 告知,并在劳动合同中写明。 公司员工在已订立劳动合同期间,因工作岗位或者工 作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业 病危害的作业时,向员工如实告知现所从事的工作岗位存 在的职业病危害因素,并签订职业病危害因素告知补充合 同。 2、作业场所公告栏告知 职业病防治的规章制度; 操作规程; 职业病危害事故应急救援措施; 工作场所职业病危害因素检测结果; 职业健康检查结果(也可以书面形式告知 ) 职业危害公告栏一般设置在各生产车 间或者工段醒目位置。 3、培训告知 (1)新职工入厂三级教育 a.厂级:安全生产基本知识;本单位安全生产规章制度; 劳动纪律;作业场所存在的危害因素、防范措施及事故应 急措施;有关事故案例。 b.车间级:本车间安全生产状况和规章制度;岗位安全操 作规程;事故案例。 c.班组级:岗位安全操作规程,生产设备、安全装置、劳动 防护用品的性能及正确使用方法;事故案例。 (2)职业健康教育 a.从事职业危害的作业人员应掌握其职业病危害 因素的性质、危害机理、预防方法以及自救、互 救的常识。 b.安全管理部门掌握本单位职业病危害因素的分 布情况和危害程度。 三、职业病危害警示标识 (一)法律依据(一)法律依据 中华人民共和国职业病防治法(2002年5月1 日起施行)第二十二条: 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设 置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操 作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场 所职业病危害因素检测结果。 对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒 目位置,设置警示标识和中文警示说明。警示说 明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防 以及应急救治措施等内容。 (二)职业危害警示标识的作用(二)职业危害警示标识的作用 保证作业场所安全使用有毒物品,预 防、控制和消除职业中毒危害,预防 职业病危害的发生,保护劳动者的身 体健康和生命安全。 (三)职业危害警示标识的技术标准(三)职业危害警示标识的技术标准 工作场所职业病危害警示标识 (GBZ158-2003),自 2003-12-1 起执 行。 四、作业场所劳保用品佩戴四、作业场所劳保用品佩戴 防噪声耳塞的佩戴 防尘口罩的佩戴 日常监测、监控体系建设日常监测、监控体系建设 (一)法律法规(一)法律法规 中华人民共和国职业病防治法(2002 年5月1日起施行)第二十三条: 对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工 作场所,用人单位应当设置报警装置,配 置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通 道和必要的泄险区。 (二)有毒气体报警装置设置规范(二)有毒气体报警装置设置规范 现在,有毒气体报警装置设置规范还在讨 论中,没有正
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中国科学院地球环境研究所现代环境研究室招聘备考题库带答案详解
- 2026年中国太平洋财产保险阿坝中心支公司招聘工作人员3名备考题库及答案详解(新)
- 2026年首都文化科技集团有限公司招聘9人备考题库及参考答案详解
- 2026年西南财经大学天府学院秋季学期教师招聘107备考题库及一套答案详解
- 安顺开发区三联学校2026年春季教师招聘备考题库(23名)完整参考答案详解
- 2026年内蒙古煤制天然气公司招聘备考题库及答案详解1套
- 2026年天津市南开区公开招聘事业单位工作人员(含高层次人才)备考题库及一套完整答案详解
- 2026年科技日报社公开招聘事业单位工作人员备考题库附答案详解
- 中共启东市委组织部2026年校园招聘备考题库及一套答案详解
- 盘州市教育局机关所属事业单位2025年公开考调工作人员备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 医院党建与医疗质量提升的融合策略
- 2025西部机场集团航空物流有限公司招聘参考考点题库及答案解析
- 煤炭代加工合同范本
- 景区安全协议合同范本
- 2025年大学《地理信息科学-地图学》考试备考试题及答案解析
- 雨课堂在线学堂《信息素养-学术研究的必修课》作业单元考核答案
- 【MOOC】《大学足球》(西南交通大学)章节期末慕课答案
- 《设计创新人才职业能力要求》
- 钢筋混凝土结构课程设计计算书
- 内蒙古中考数学三年(2023-2025)真题分类汇编:专题02 几何初步、相交线与平行线、概率与统计(解析版)
- 中学八年级英语重点词汇与语法解析
评论
0/150
提交评论