XX年度工资福利股工作总结

1 / 3 度工资福利股工作总结 度工资福利股工作总结 自 以来，工资福利股在上级人事部门的指导和局领导班子的领导下，秉承严谨、严格、认真的工作态度，发挥精诚团结、奋发向上的工作作风，以及良好的学习风气，不断提高工作能力，充分的提升业务素质。一年来，我股严格坚持以政策为依据，严格把握各项工资政策，做好工资福利工作。 一、完成五次调资审批工作 1、调整津贴补贴。利用两周时间完成我县机关事业单位调整津贴补贴工作，此次工作涉及 123 个单位，调整机关工资人数 2201名，月增资 644216元；调整事业工资人数 6788名，月增资 1446521 元。 2、调整工资标准。根据国办发 3 号文件和 *省人民政府办公厅关于印发 *省调整机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员离退休费三个实施办法的通知冀政办发 19 号文件，对我县机关事业单位工作人员工资标准进行调整，此次工作现已完成，调整机关工资人数 2361 人，月增资 1487288 元；调整事业工资人数 6763 人，月增资已发放落实。 3、普调。根据冀政（ 88 号文 件规定，机关公务员和机关工勤人员年度考核累计两年称职（合格）及以上的，2 / 3 以及事业单位工作人员年度考核合格及以上的，经请示领导同意，我股现已完成 机关事业单位工作人员的工资普调，工资数据已审核接收，上报市局，此次工作调整机关工资人数 355 人，月增资 24680 元；调整事业工资人数 6763人，月增资 417595 元。 4、落实乡镇补贴。根据人力资源社会保障部、财政部关于乡镇机关事业单位工作人员实行工作补贴的通知（人社部发 7 号）和 *省人力资源和社会保障 厅、 *省财政厅关于印发 *省乡镇机关事业单位工作人员实行乡镇工作补贴实施办法的通知（冀人社发 34 号），结合我县实际情况，为符合乡镇工作补贴范围人员落实乡镇工作补贴，现已上报 46 个单位，已兑现落实工资。 5、落实职级并行。按照中办发【 4 号文以及 *省县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的实施意见的通知（冀办发【 26 号）文件精神，结合我县实际，经领导同意，开展了此次职务职级并行工作，我县公务员晋升职级人数 956 人，晋升副科级 745 人，晋升正科级 113 人，晋升副处级 98 人，无晋升科员和正处级人员，现此项工作已完成，月增资 166770 元。 二、日常工资审批业务 同时我股已完成临时性工资审批工作，利用两天时间完成我县 机关事业单位工人晋升技师考核报名工作，3 / 3 做好资格初审组档工作，已上报市级考试中心，审核通过 114人；我股也为机关事业单位工作人员职称（岗位）变动人员兑现工资，调整人数 418 人；为特教学校 *名特教教师落实特教津贴；办理了 45 人调动工作工资转移手续，办理了 12名新参加工作公务员工资手续，为 136 名 *年我县公开招聘小学教师，办理了转正定级审批手续。同时我股也审批了中专毕业生转正定级 12 人，新参加工作工人 5 人。 三、福利业务审批工作 1、我股审批机关事业退休人员 243 人，审批退休档案243 份；为机关事业单位 144 名死亡人员办理丧葬费、抚恤金、遗属补助审批手续。 2、根据冀组字（ *） 70 号文，关于企业和事业单位离休干部病故一次性抚恤金有关问题的通知，为 16 名事业去世离休干部落实抚恤金补差工作。 3、按照国发（ 2 号和 3 号文件要求，做好我县机关事业单 位工作人员养老保险制度改革的前期准备工作，做好调整机关事业单位工作人员基本工资和