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扬中最低工资标准导语：最低工资，是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其所在用人单位必须按法定最低标准支付的劳动报酬。那么扬中最低工资标准是多少呢?以下是小编为您收集整理提供到的范文，欢迎阅读参考，希望对你有所帮助!扬中最低工资标准扬中最低工资标准： 月最低工资标准： 1630元/月;非全日制用工小时最低工资标准： 14.5元/小时。 (镇江)市人社局昨日发布消息，经(镇江)市政府同意，从2016年1月1日起，全市调整最低工资标准，月最低工资标准一类地区从1630元/月调整为1770元/月。 根据调整通知，一类地区月最低工资标准为1770元/月;非全日制用工小时最低工资标准一类地区为15.5元/小时。据了解，我市市区及丹阳市、句容市、扬中市均执行一类地区最低工资标准。 市人社局相关负责人表示，企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并且不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。 最低工资标准是指，劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。 市人社局提醒，最低工资标准不包括：加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。简单来说，就是在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。 记者了解到，我市自1996年开始，除1998年和2009年外，基本每年都上调最低工资标准。市区20年来，18次调整最低工资标准。1996年7月1日起，市区最低工资标准只有240元，至2011年市区最低工资标准突破千元大关。而从2014年1月1日起，我市统一最低工资标准，市区和丹阳市、句容市、扬中市全部实行省一类地区最低工资标准。 相关内容 关于最低工资另有说法 最低工资是指劳动者在法定工作时间提供正常劳动的前提下，雇主或用人单位支付给劳动者的最低金额的劳动报酬。根据省人社厅通知，我市最低工资标准从下个月起，由现在的1480元每月上调为1630元每月，非全日制用工小时最低工资标准上调为每小时14.5元。和往年不同的是，丹阳、句容和扬中也和市区一样执行这一标准。 需要提醒用人单位和劳动者注意的是，按照规定：企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计算薪酬，并不得低于当地非全日制用小时最低工资标准。 最低工资标准的构成不包括加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴以及法律法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 我市从1996年开始设立最低工资标准线并逐年提高，市人社局工资和社会福利处处长康昌智介绍，最低工资标准线有效保障了低收入劳动者的权益。很多以最低工资标准为计发基数的，比如失业救济金最近要作出调整，好多以最低工资标准作为基数的，比如病假工
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