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文档简介
1 / 4 办公室文员辞职申请书 尊敬的领导 : 您好 经过我个人的再三考虑,我决定辞去现在的工作。 转眼间,我在公司也这么久了,可是最近在整理自己的简历,突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了,细数一下,有不下十种,先是 05 年 9 月从前台开始做起,然后是人事,行政,市场开拓,婚庆,护肤品牌信息收集,再到后来的外贸。还有兼职文案,校对,送货,以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情。 我想我应该好好的静下心来把一件事情做好做精,不应该什么都抓,到最后什么 都做的不够好。有时候就觉得自己是个高级打杂工,真的太杂了,杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么,想干什么,我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以,我现在想休息一下,为自己的将来好好打算一下,重新规划自己的职业和人生。 希望公司发展越来越好,也希望能够尽快得到领导的答复! 公司员工辞职申请书 尊敬的 x 总: 不得不承认在贵公司学到了人生宝贵的经验和业务知识,然水火终不相溶。是故辞职为上。还请 x 总理解。现2 / 4 就简单陈述辞职原因。若有牵强附会之处,还请多多包涵。毕 竟年少轻狂,意气风发,不能不自我默认。 自 07 年 5 月 18 日在贵公司上班以来。可谓鞠躬尽瘁,为贵公司付出了一切可以尽责的才智。然而上不仅不能得到上级的赏识,下还违心之言不绝于耳。我知道 x 总终日奔波,无暇公司细节,故让我在此做明了描述。先前业务不熟,多亏李、费二经理多加指点。稍有时机,又因公司正好缺人,是故勉为其难接受北区超市管理。刚刚接手,人陌地生,衔接超市老板,沟通促销思想。五县十余超市岂是一朝一暮之事。更何况公司规定每月出差不过一次,想把一切变得顺理成章只有用时间的延长来慢慢解决。正当一切有好转 。你却听信谗言把我调离岗位。说什么泸沽收款不成, 帐不清,货不济, 售下滑 .若你稍加注意,你会知道曾经的销售业绩北区远逊南区。而此时则是高低持平。还曾一度超越南区。这让南区业务心怀不满。毕竟作为一个业务员必以业绩说话。然仍为公司尽职尽责,出差攀枝花,不能不说担风险,冒生命之忧。一路上崎岖不平,山高路险,时有车毁人亡之事。虽有高速路,但为节省路费,仍颠簸在山路之上。何也?为公司减少开支多赚利!周一出发, 600 里路半日既达,匆忙奔波于各大超市及小店,送货收单。来回 于 间 12 点仍搬货柜进商场,找位置,安装电源,摆货品,饥则食馒头,渴3 / 4 则饮开水。此又为何?为公司壮大而不惜个人之艰苦。周二一早起床又展转于 各小超市,调货品,摆陈列,统数量,清缺货 .成本职之责,不留有后遗症。周三回公司,一路清送沿途小店客户货品。收款回交,不敢有半点差池。何则?本职之外仍尽职如此,非为自己,为公司也。周四退货于各库房,周五周六又为下次出差准备货品。周七为休息日,然公司货品积压甚多,不顾劳累在 西昌各大超市前搞特价活动。以减少公司资金不足,把损失降到最低。原以为如此卖力可得认可,却换来什么?月工资仅供糊口,不足养家。 公司一再提倡协作。协作?岂是一人之事?公司虽小,人员复杂。 管上不能开发市场以求公司壮大,下不能维护客情以保现有业绩。中还不能保留优秀促销而保存实力。可谓无才无能。常云: “ 能者多劳,劳者多得。 ” 而在此地却演变了, “ 能者多劳,却是唠者多得 ” 。业务日夜奔波于外,不能按时下班,劳苦倦极,有谁能一一理解?而稍有差池,人未归 ,流言先回。此不是公司人员从中作梗又做何解释?坐办公室 ,看书读报。不了解市场,一心只想讨好老总。专找他人不是之处,然后添油加醋,小事变大,好事边坏?这难道就是协作?方主管亦是如出一辙,看似整天忙碌不休。实为能力有限,东风不平,西风又起。其实不难看到,市区超市有专门送货人员,还有对帐收款人员。忙?4 / 4 忙从何来?再看看县份超市。缺货得亲自询问,发货得亲手实施。她们忙?我们清闲吗?然工资喃?能称之为同工同酬? 再者,公司框架结构存在很多缺陷。所谓不在其位,不谋其政。而公司常把别人本质工作安排在他人身上。做好则是本质者之功劳。做坏却要担当责任。提成无门,赔款有份 ?合乎情理?中于人意? 介于种种原因,是故离开公司为好。公司有公司的用人要求,我有我个人的选择的权利。还请 x 总批准。谢谢! 辞职人: 尊敬的领导 : 你好 ! 我是某某部门的员工 ,叫某某 ,于某年某月某日来到贵单位有 (x)个月了 ,在这几个月里 ,我感觉到我不大适应这份工作 , 也不能胜任
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