教育局各项基础建设工作半年总结

1 / 15 教育局各项基础建设工作半年总结 我局（ *市 *区教育局）今年上半年，在上级教育部门的领导下，相继开展了各项活动，并贯彻落实了党的精神，完成 “ 八项工程 ” 的任务，现将 *年上半年的主要工作总结如下： 一、政治学习、法治建设工作扎实推进 1切实开展党的十七大、全国 “ 两会 ” 精神的学习和宣传活动 着眼教育事业发展大局，深刻领会十七大报告的精神实质，积极研究和解决教育事业发展过程中遇到的新情况、新问题。教育系统开展了 “ 创建学习型组织、争当学习型干部 ” 学习活动、 “ 深入学习贯彻 十七大精神、建设 *更加美好明天 ” 读书调研活动、 “ 弘扬文明新风、共建和谐校园 ”教育活动等一系列活动，引导干部群众结合 *教育发展进程，加深对 “ 一面旗帜 ” 、 “ 一条道路 ” 、 “ 一个理论体系 ”的理解，从而切实提高了理论学习工作的实效。全区各校利用校园网络、宣传橱窗等载体开设了学习十七大精神专栏，营造浓厚的学习氛围；利用国旗下讲话、团队班队活动和主题演讲等学生喜闻乐见的形式，组织了适合学生实际的学习研讨活动，取得了良好的成效。 2大力推进教育系统民主法制建设 下发了教育局依法治理、依法行政工作要 点，整理、上2 / 15 报了教育行政规范性文件。依据 *区教中开设法制教育专项培训，定期安排区法律讲师团走进学校作法制教育讲座，积极预防青少年学生违法犯罪，从而有效提升了教育行政管理人员依法治教的水平，增强了广大师生依法从教、知法守法的自觉意识。围绕 “ 办好每一所学校，教好每一个学生 ”的目标，切实育系统法制宣传教育第五个五年规划，深入开展 “ 五五 ” 普法宣传活动和依法治教工作，在青年班主任培训活动规范各级各类学校的办学行为和管理行为，学校办学、管理的科学化、民主化程度不断提升。 3不断深化作风效能建设 围绕 “ 文明、优质、高效 ” 作风效能建设总体要求，落实了效能建设年度重点工作，加快教育现代化建设，创新教师培养机制，狠抓教育内涵发展。加强了 *教育热线政务公开、校务公开栏目建设，不断强化、规范政务、校务公开工作。积极开展校务公开先进学校创建活动，全面落实教育行政执法责任制，深入推进领导干部述职述廉、学校教代会民主评议等工作。本着 “ 服务基层、服务学生 ” 的原则，从局机关抽调 15 名机关干部、从学校抽调 32名体育骨干教师进行送考上门，让学生不出校门就能参加毕业生体育考试工作。优化考试管理、强化一线服务，为高考 考生创造良好的考试环境和条件，高水平、高质量完成高考各项组织、管理工作。 3 / 15 4强化教育收费管理和教育督导工作 严格执行教育免费政策和教育收费政策，进一步规范收费行为，切实做好收费公示工作、代办性费用结算工作和帮困助学工作，坚决杜绝违规违纪收费现象。我区被 *省教育厅确认为 “ 规范教育收费示范县（市、区） ” 。积极履行 “ 监督、检查、评估、指导 ” 等职能，采用教育综合督导、专项督查与随机督查相结合的方式，加强对教育工作的全方位督导。上半年，完成了 度学校常规管理评比工作，拟订了 *年度学校常规 管理评比方案；制订了 *区 *省中小学管理规范实施方案，对各校规范执行情况进行随访性督导，指导各校做好规范执行情况省级督查迎检准备；顺利通过 县级政府教育工作省级督导评估，并获得很高评价。同时，积极开展义务教育执法检查，基础教育热点、难点问题专项督查和素质教育规定执行情况随机检查等督导活动，积极推进依法治教新进程。 二、基础教育事业优质均衡发展 1推进学前教育加快发展 全区通过布局调整，扩建、新建一批幼儿园，办园条件不断改善，教育布局更加合理。上半年，组织了 幼儿园园长业务培训和幼儿教师基本功竞赛活动，加强了幼儿园管理工作调研，幼儿园的办园质量和保教水平全面提升。木渎五小幼儿园通过了 “* 市优质幼儿园 ” 的评估验收，临湖一小幼4 / 15 儿园积极争创 “* 市优质幼儿园 ” ， 9 所省优质幼儿园完成整改方案，积极发挥示范、辐射作用，学前教育的现代化进程不断加快。幼儿园招生工作规范、有序，尽力满足人民群众接受优质学前教育的需求。 2切实巩固义务教育办学成果 全区义务教育优质资源的覆盖面进一步扩大。年内新开工项目 12项，建筑面积万余平方米，总投资 亿元。木渎实验小学 、度假区中心小学新校奠基开工，并积极做好 *市教育现代化小学创建工作；越溪中学、苏苑实验小学、光福第二小学、甪直金澄湖小学易地新建工程进展顺利，秋季将投入使用；横泾中学综合楼、迎春中学体育馆项目加快建设，全区义务教育的整体办学条件获得全面提升。特殊教育得到进一步重视和加强，区特殊教育学校积极争创 *市教育现代化特殊学校，残疾儿童少年和贫困家庭子女接受教育的权利得到充分保障。建立了教育局科室、公办学校与民工子弟学校的结对制度，加强了民工子弟学校的学籍管理，民工子弟学校的办学条件得到改善，管理水平和办学质量不断 提高。黄垆学校被评为 *市合格外来工子弟学校。基础教育的国际交流与合作进一步加强。做好了新加坡教育代表团、英国艾塞克斯郡教育代表团访苏接待工作，组织了我区与韩国大邱广域市东区的教育交流活动，完成了学生假期境外修学旅游各项工作，校际国际友好交流活动不断进行。上半年，还做5 / 15 好了义务教育免费提供教科书系列工作，妥善安排 186名地震灾区的孩子在本地学校就读。 3推进普通高中教育优质发展 全区普通高中不断优化学校内部管理机制，加强学科团队建设，强化教学过程管理和质量监控，努力提高教育质量，积极打造 学校教育教学品牌和办学特色优势。同时还做好了普通高中新课程实验总结工作和星级高中复评准备工作。 *年高考取得了喜人的成绩，实现了恢复高考 30 年以来的四项历史性突破。一是本二以上达线人数 1100 人。全区圆满完成了高考本二人数再超千人的预定目标。二是喜获 *大市理科状元。 *省木渎高级中学陈海江同学以 400 分 (选测双A+)的优异成绩夺得 *大市理科状元，喜获 “ 李政道奖学金 ” 一等奖。三是万人本科率创历史新高。万人本科上线率高达万分之，与张家港市、常熟市同列 *大市第一板块。四是出国留学成绩显著。 *省木渎高级中学 59名学生被美国、澳大利亚、意大利、韩国、荷兰等国大学录取出国留学。 三、职业教育、成人教育内涵建设得到加强 1加强职教示范专业建设 全区职业教育强化职业道德、文化基础和职业技能教育，努力提高职业教育的质量和效益。 *职业教育中心校的会计专业和旅游职业学校的饭店服务与管理专业通过了省级中等职业教育示范专业验收。同时，加强了职业学校专业6 / 15 文化建设，推进专业建设与实训基地的有效结合，促进校企互动，培养社会紧缺的技能型人才。加强了对民办职业学校的指导管理，促进全区职业教育水平整体提升 。 2加强职教师资队伍建设 进一步加强职教 “ 双师型 ” 教师的培养。选派 40 名专业教师到高校和企业接受培训和锻炼，鼓励教师参加高级技能专项培训，参加高级工、技师、高级技师考核，力争获得高级技能等级证书；选送中青年骨干教师 14 人参加省、市组织的出国培训、 30人参加转岗培训；组织教师参加技能比赛、创新大赛、创意论坛和 “ 理实一体化 ” 教学观摩评比活动，努力为专业教师的成长创造条件。 3切实抓好对口单招教学工作 按照省教育厅文件精 神，各职业学校及时制订了 *年对口单招教学改革 实施方案，结合对口单招改革的新形势、新要求，加强专业技能教学，重视培养高技能人才。上半年，428 名职高学生参加省 *对口单招专业技能考试， 407 人通过考试，通过率达 %，超全省通过率 10 个百分点； 403 人参加文化、专业理论考试，其中 53 人达省对口单招本科分数线，入线率为 %，超全市入线率个百分点；在 *大市电子电工、旅游管理、财会、计算机应用、机电一体化 5 个专业的前 10 名共 50 名学生中，我区学生占 23 人。 *、 *同学以总分 878 分并列 *大市电子专业第一名， *同学以总分 8437 / 15 分列 *大市旅游专业第一名。东吴 外国语高等师范学校 162人报考专转本，本科达线 145人。 4努力提供高效的成人教育服务 各成人教育中心校和职业学校积极实施社区教育实验项目，加强农村劳动力转移培训，为失地农民、进城务工人员和新生劳动力提供职业技能培训和就业引导培训，逐步形成了融市民教育、科普教育、文化娱乐、体育健身、文艺创作等活动于一体的终身教育格局。上半年，各类培训总量达10 万人次以上。 1500 多人参加 *市计算机中级考试，合格率达 95%以上； 1000 多人报名参加 *市通用英语水平等级考试。自学考试报名人数 3089人 ，报考课程 7531门，毕生人数 81名。 四、素质教育实施力度不断加大 1强化了青少年学生的思想道德教育 加强了德育队伍建设。对 260 名青年班主任进行了培训，选派 100名班主任参加省班主任网络培训，选派 4 名优秀班主任参加省优秀班主任培训，组织了区小学班主任基本功竞赛。全区 11所学校通过了 *市合格心理咨询室的评估。开展了德育先进学校，市、区优秀德育工作者、优秀班主任评比工作。 5 所学校被评为 *市德育先进学校， 6 所学校被评为 *区德育先进学校，评出 *市优秀德育工作者 4 名、 *区优秀德育工作者 55 名， *市优秀班主任 8 名、 *区优秀8 / 15 班主任 124 名，表彰了 57 名 “ 育苗奖 ” 教师。将全区中小学优秀德育案例汇编成校园短笛。各校法制副校长定期到校作法制讲座，学生受教育面达 100%。根据未成年人的思想道德实际，开展了廉洁文化进校园、 *评弹进校园、 “ 讲文明、树新风，我与奥运手拉手 ” 、 “ 奥运精神校园行 伙伴计划 ” 等主题教育活动，着力提升青少年学生的思想道德素养。 2不断提升课程质量和效益 加强了课程目标和实施过程的管理，强化计划和规程，努力提高课程实施质量。以教学工 作 “ 六认真 ” 为突破口，不断优化教学过程管理。倡导每一位教师 “ 把功夫化在备课上、把本领显示在课堂上、把成效转化在质量上 ” ，扎实开展课堂教学改革，不断提高课堂教学效率和效果。重视对校本教材的研究和开发，并切实抓好使用工作，从而有效提升了青少年学生的科学文化素质和综合实践能力。 3促进学生素质全面优化 全区认真贯彻落实 *省中小学管理规范、 *省实施素质教育十项规定和 *市深化素质教育，丰富校园生活，促进学生全面发展的三项规定，稳步实施 *区中小学生综合素质评价方案。艺体教育工作不断加强，推陈出新，为青少年学生的健 ?a 沙 旎肪场 罱教 橹 沽9 / 15 酥行 岸 ?8226;奥运精神校园行 伙伴计划 ”30 人 31 足体育竞技赛和中小学生足球、排球比赛，总结了青少年阳光体育运动实践经验，开展了学校青春期性健康教育师资培训活动，组织各校开展迎奥运画信活动、 “ 福吉佳杯 ” 万名青少年书画作品大赛。各校积极开展校园文化艺术节、体育节活动。 *区 “ 广场文艺月月演 ” 教育 局专场 “ 芳草春晖 锦绣 *” 专场被评为年度创新奖和 “ 十佳广场文化活动 ” ；东湖小学创设吴文化遗产基地入选 “* 区 ；碧波实验小学入选第五批 “* 省科普教育基地 ” ， *地区仅此一所，该校还获得省 “ 小哥白尼 ” 科技创新奖评比一等奖，该校机器人创新组被授予 *区 “ 十佳文明班组 ” 称号；我区职教学生在第二届省、市职业教育技能大赛中获得会计实务团体一等奖；西山中学学生综合实践活动研究成果太湖西山岛 “ 农家乐 ” 的调查与思考在第 19 届 *省青少年科技创新大赛中获得优秀创新成果社会科学类 三等奖。 *省木渎高级中学鲁昊骋同学以优异成绩入选 *在第 19届国际生物学奥林匹克竞赛中勇夺金牌，为祖国争得了荣誉，这是我区乃至吴县市、吴县历史上零的突破。在第 19 届 *省青少年科技创新大赛中，碧波实验小学高雅同学获得小学组机器人灭火赛一等奖；在 *省教育学会与时代英语报社联合主办的第三届 “ 时代之星 ” 英语风采大赛决赛中，天虹双语10 / 15 小学濮子祺、宝带实小朱歆琦、苏苑实小居益、潘韵四位同学获得特等奖，其中濮子祺、朱歆琦、居益还获得了 “ 时代之星 ” 称号。全区评出省三好学生 12 名、优秀学生干部 3名， *市三好学生 55名、优秀学生干部 13名， *区三好学生 904名。 “ 六一 ” 期间，表彰了小学生 “ 学科十佳 ”60 名。 五、名师培养工程创新创优 1扎实推进师德师风教育活动 不断健全师德师风建设教育、考核、奖惩等制度，规范教师师德行为。组织教师深入学习胡锦涛总书记在全国优秀教师座谈会上的讲话和关于切实加强师德建设进一步规范教师教育教学行为的意见，促使他们把教育教学工作的新理念、新要求落实到实际工作中去。开展了以 “ 爱岗敬业、关爱学生 ” 为主题的优秀教师事迹征集活动、 “ 优秀教师群体、师 德先进个人 ” 评选活动、以 “ 和谐校园 ” 为主题的教职工摄影、绘画比赛，组织了在职劳动模范座谈会，激励广大教师在平凡的岗位上规范行为，教书育人，做人民满意的教师。宝带实验小学获得 *省 “ 五一巾帼标兵岗 ” 称号； *省木渎高级中学陈允飞老师、苏苑高级中学薛亚春老师、胥口中学马松平老师获得 “* 区劳动模范 ” 称号；迎春中学董劲老师获得区 “ 十佳文明职工 ” 称号；碧波实验小学曹明刚老师、外来人员子女求真小学夏正华老师入选 “* 区 度社会主义精神文明建设十佳新人 ” 。 11 / 15 2不断提升教师队伍整体素质 依法做好 了社会人员申请教师资格证书工作， 376名人员取得了教师资格证书；高标准做好教师招聘工作；为 育科研专题讲座，并进行教育教学能力考核；与 *大学文学院联合举办教育硕士考前辅导班，鼓励教师不断提升学历水平；开展了区级学科带头人、学科骨干教师评选活动，组织了区第四批知名教师评选活动； 400 多名骨干教师参加了系列培训活动，提升了推进课程改革、实施素质教育的水平和能力。上半年，在市级以上各类学科教学评比活动中，我区教师获得一等奖 7项、二等奖 14项、三等奖 12项，木渎实验中学吴明威老 师在 *省中学数学青年教师优秀课评比中获得一等奖第一名，将代表 *省参加全国级比赛。郭巷中学何益民老师的科教作品多功能能量转换演示器在第 19 届 *省青少年科技创新大赛中荣获科技辅导员创新成果一等奖第一名，在第 23 届全国青少年科技创新大赛辅导员科教作品评比中荣获二等奖。 3积极发挥名师示范和辐射作用 深入实施 *区名师工程 “ 十一五 ” 规划，完善名师考核制度，加快名师培养进程，创新名师培养机制。与华东师大教科院联合举办 *区首届名教师、名校长培训暨研究型教师高级研修班， 74名区级以上 名师和后备干部参加培训，12 / 15 为今后 *市名教师、 *省特级教师的评选打好人才基础。举办了第二届名师（小学、幼儿园）展示活动， 2 名区优秀骨干教师和 22 名区知名教师、市学科（学术）带头人、知名教师、省特级教师、名教师进行了课堂教学展示，发挥了良好的示范、辐射作用。 15所学校继续开展与宿迁市宿城区的结对支教活动，派出优秀教师到结对学校支教。上半年， *省外国语学校获区 “ 人才发展奖 ” ， *省外国语学校周岳老师获区 “ 杰出人才奖 ” ， 碧波实验小学曹明刚老师获区“ 优秀人才奖 ” 。 六、教育信息技术工作日益优化 1加强教育现代技术内涵建设 以顺利通过省教育现代化建设水平评估为新的契机，进一步加强教育技术管理和应用研究工作，促进教育技术内涵发展。成立了现代教育技术应用研究中心组，吸收 12 名信息技术骨干教师加入，着力加强信息技术与课程整合等现代教育技术应用研究、校园网络管理与建设、校园电视台管理和使用等工作，并组织开展了 3 次活动，积极推动课程资源建设和新技术新媒体创新应用工作。配合区第二届名师（小学、幼儿园）展示活动和区首届名教师、名校长培训暨研究型教师高级研修班培训，完成了 24 堂名师展示课和 5 个多小时专家讲座的现场拍摄、后期制作任务，并将所有课程资源上传到城域网服务器上，有效拓展了专家、名师的示范引13 / 15 领作用。 23项 “ 十一五 ” 国家级教育技术课题研究工作进展顺利，实施了网络化管理，召开了中期评估预备会议，进一步明确了研究目标和管理规范。 2提升学校教育技术建设水平 全区乡镇以上中小学校全面实现 “ 班班通 ” ，不断更新和完善学校现代化教育设备，生机比达到 8： 1，师机比达到1： 1， 90%以上的计算机联通互联网。组织了中小学 “ 十佳校园网站 ” 评比活动，评选出中小学十佳网站 20 个。 7 所学校申报了 *市教育信息化示范学校，并认真做好各项迎检工作。 3不断深化信息技术与课程整合研究工作 上半年，组织举办了 *区中小学教师信息技术与课程整合教学实践与评优活动、 *区小学教师教育技术能力（网络教学团队）竞赛等现代教育技术应用竞赛活动，选拔了 10位教师参加 *市第六届中小学幼儿园教师信息技术与课程整合评优活动，并获得了一等奖 8 项、二等奖 2 项，成绩列*大市第一。公务员之家 4切实抓好教育信息管理和宣传工作 依托 *教育热线平台及时宣传和发布我区教育改革和发展过程 中形成的新经验、新举措，宣传和推广各级各类学校在实施新课程过程中的特色和亮点，为教育发展提供了坚强的舆论支持。 *年 1 6 月，各校各单位上报教育信息14 / 15 675 条，在 *教育热线上发布 190 条，被市级报刊录用64条。同时，在人民文摘、新华月报、 *日报、 *信息、 *区区级机关作风建设情况简报、 *教育电视台等报刊和媒体上宣传了