小学校考勤制度

1 / 4 小学校考勤制度 小学校考勤制度 为规范学校常规管理，严肃劳动纪律，保障正常的教育教学工作秩序，特制定本考勤制度。 一、考勤项目 1、对上下班、值日、上课、教职工例会，升旗仪式及学校通知参加的各种教研、培训或活动均作考勤。 二、考勤要求 2、全体教职工必须自觉遵守考勤制度，不迟到早退，不旷工误课，有事先请假，准假后方可离校。无公务联系不串岗，不闲谈，不做私活，不做与教学无关的其它事情。 三、考勤时间及办法 3、上班：上班实行签到制，时间以学 校作息时间为准。 4、坐班：坐班实行查岗制，坐班时间不得随意外出，串岗，有事外出实行请假登记制。 5、上课：上课实行候堂制，须提前 3 5分钟到堂，下课以铃声为准。 6、值日：值日时间与要求以校办规定为准。 7、会议与活动：时间指各种会议、活动的开始到结束，具体办法由相关组织处室规定。 四、考勤奖励与扣发 8、学校每月设全勤奖，全勤奖每人每月基本标准为2 / 4 奖励性绩效工资的 5%，与当月绩效工资一并核算发放。 9、事假由本人事先提出书面申请，填写沙 洋县教职工请假审批表 (一式 2 份 )，事假 3天以内的 (含 3天 )，由校长审批后方可请假，并口头告知相关人员 (校办、教导处 )，自行提前或推后调课完成教学任务，超过 3天由教导处调课 ;事假 3天以上 (不超过 7天，含 7天 )由校长签署意见后报县教育局审批，统一由教导处调课 ;超过 7 天的，直接报县教育局审批。教职工请事假一年内累计不得超过 15 天，超过上述期限的，年度考核不得评为优秀。 3 天以内的事假半天扣 5 元，一天扣 10 元。每次事假超过 3 天的，每天扣发工资 =教师实际工资 每月工作日 30天 超过的天数。 10、病假由本人或 家属提出书面申请，填写沙洋县教职工请假审批表 (一式 2 份 )，并出具医院诊断证明，病假 3天以内的 (含 3天 )，由校长审批后方可请假，并口头告知相关人员 (校办、教导处 )，自行提前或推后调课完成教学任务，超过 3天由教导处调课 ;病假 3 天以上 (不超过 7 天，含 7天 )由校长签署意见后报县教育局审批，统一由教导处调课 ;超过 7 天的，直接报县教育局审批。如遇特殊情况，应先口头请假，病愈后补办手续，如未补办手续者一律按照事假计入考勤。病假半天扣 3 元，一天扣 5 元。教职工因病不能坚持正常工作需请长假的 ，应持县级以上医院病情诊断书，办理请假手续，并按月提供相关医疗诊断、医院处方、药品清单，3 / 4 交所在学校备查。病假超过 2个月和超过 6 个月的，按照国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定文件精神，基本工资及绩效工资按照比例发放。 11、特假 (婚、丧、产假等 )按上级相关文件规定执行。另外教师如果子女结婚，可请 2天特假。 12、值日一次不按时挂牌上岗者扣 10 元，签到 3 次以上不签者扣 5元 (含例会签到 )。 13、迟到、早退、不坐班者由相关处室查岗登记并与当月绩效工资挂钩。 14、旷 工指不办理请假手续，无故不上班，不参加有关活动而无正常理由，请假未准而擅离职守等，旷工者扣除当月当日工资和绩效工资。 15、有下列情形之一者扣发全勤奖，并按相关规定执行： (1)请病假超过两天 (不含两天 )。 (2)请事假 ;病假手续未办理者也计入事假。 (3)上班和例会三次以上不签到的。 (4)值日一次不按时挂牌上岗的。 五、补充说明 16、教职工考勤由教导处每月一统计，报校办公示，校长签发后执行。 17、执行中凡本条例未涉及的 事项均由