



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 4 离职报告书 刘总 : 我正式向您提出辞职的请求 . 从去年 11 月份来到公司 ,至今也已经一年了 ,在这一年的工作当中 ,有过苦累 ,也有过成功后的甘甜 ,我已经对公司平等的人际关系和开明的工作作风感到了深深的认同 ,度过了一段愉快的时间 . 我从毕业就一直担任公关活动策划和执行的工作 ,感觉自己的工作一直处在一个比较窄的方面 ,而我更希望从事比较宏观的营销与广告活动 ,而在工作中也深深感到自己相关知识的缺乏 我决定继续学习以加强的理论水平和实际能力 . 于是一段时间以来 ,我一直在准备研究生的入学考试 ,我也希望自己能以这个为切入点深入系统的继续学习 ,也得到了朋友和家庭的认可 我应该安心踏实的准备复习 如果今年没有考上的话 ,再考一年需要很多的时间和精力 ,同样毕业后也面临着并不乐观的就业前景 我可以做的工作也不多 ,在经过一段考虑之后 ,我决定辞职回家认真的备战考研 ,这样对于公司来说可以减轻一些负担 ,同时对我来说 ,争取了最后复习的时间 ,最大限度争取今年可以考上 . 2 / 4 在此 ,我感谢公司曾经提供给我了九个月的 学习和成长时期 ,感谢您和其他同事带给我的快乐工作和学习的时间 我也学会了很多平面设计方面的东西 ,同时我在平面广告文案撰写方面也有了很大的提高 同时 ,我也非常舍不得这个年轻的团队 ,如果考试结束之后公司还需要我的话 ,我会义无反顾的再次加入到这个团队中来 . 离职手续 英文离职信 离职报告范本 最后 ,为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉 ,并请您谅解我的处境 ,再一次致谢 . 此致 敬礼 尊敬的公 司领导: 您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我自 2011 年 5 月进入锻造公司,到现在已经一年有余了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。 在过去的一年多里,公司领导给予了我许多学习和锻炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对公司领导给予的照顾表示忠心的感谢 ! 我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,人各有志,人应该3 / 4 为自己的理想志向奋斗,成不成功不重要重要的是自己努力了;重要的是自己很好的享受了这个过 程。锻造让我感觉越走越远,本人也不打算干锻造,加上我自己的身体不是很强壮,劳累的夜班和锻造的环境一直让我力不从心,一直都是靠补品挺过来的。经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。 公司目前的产值不是很高,是储备和培养人才的时刻。相信,我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激 生活也极其懒散。本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,所以我决定辞这份工作。再次对我的离职给 公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不 便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我将继续使用原手机号码两个月,在此期间,如果有同事对我以前的岗位的设备使
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 餐饮企业废弃物资源化利用与循环经济研究报告
- 城市污水处理厂深度处理工艺在2025年城市污水处理厂升级改造评估报告
- 教师参观廉政教育基地心得体会
- 市政维护环境整治方案(3篇)
- 2025年国际禁毒日禁毒知识竞赛题库及答案(310题)
- 吉水砂石管理办法
- 后勤区域管理办法
- 吸粪车辆管理办法
- 商业促销管理办法
- 商务商旅管理办法
- 基孔肯雅热预防宣讲课件
- 重庆代建管理办法
- 2025房屋买卖合同模板下载
- 妇产科医德医风奖惩措施规范化研究
- 消防维保入场承接查验表
- 年度在职培训管理办法
- 儿童意外伤害防治课件
- 装修带家具家电合同范本
- 2025北京海淀高二下学期期末化学试卷含答案
- 备战2026年高考数学模拟卷(新高考II卷专用)(解析版)
- 中国十二碳二元酸行业调查报告
评论
0/150
提交评论