区劳动局2013年工作总结及2014年工作安排.doc

区劳动局2013年工作总结及2014年工作安排年初以来，区劳动和社会保障局在区委、区政府的正确领导下，在市局的大力支持下，认真贯彻党的十八大、十八届三中全会和区委XX届X次会议精神，按照科学发展观的要求，紧紧围绕区委XX届X次会议确定的工作目标，以解决就业再就业、创业带就业、就业培训、社会保障等工作为重点，进一步明确目标，完善机制，落实责任，创造性地开展工作，推动我区经济社会又好又快的发展。现将全年工作完成情况总结如下：一、就业再就业工作取得可喜成绩2013年是“十二五”规划的承上启下关键的一年，我局继续以增加就业岗位为目标，以落实扶持政策为主线，以强化就业服务为手段，以帮助困难人员就业为重点，切实落实扶持政策，努力扩大就业，积极促进再就业和社会保障工作覆盖面，有针对性地完成各项具体工作，今年以来我们积极开展了“就业援助月系列活动”、“春风行动系列活动”等公共就业服务专项活动，与有关部门开展了全区招工对接活动，尽可能的提供更多的就业机会。（一）抓就业再就业，超额完成任务指标。1、城镇新就业人数计划2620人，已安置就业2723人，完成年计划的104%；2、劳务输出全年计划6270人（次）。已安置6773人（次），完成计划108%。3、职业介绍人数全年计划1680人（次），已介绍1692人（次），完成年计划的100.7%。4、公益性岗位新增岗人数50人5、市下达失业率控制在4.3%以内,现实际控制在3.6%。（二）抓创业带就业，小额贷款成绩显著。超额完成小额担保贷款工作任务。按照市年初下达指标，我区小额贷款任务是220人，880万元，启动小额贷款工作以来，我局积极协调各相关部门，负担一切办理费用（如工商部门免收营业执照费，给下岗失业职工打开方便之门，深受下岗失业职工欢迎好评。针对我区个别贷款人还款难、还款延时、逾期不还情况，副区长胡本泉于2013年6月21日主持召开了“创业带就业小额担保贷款还款协调会”，旨在第一时间解决还款问题，对部分推诿不还的采取硬性措施，按照贷款合同决定按月扣担保人部分工资以偿还贷款。同时与市龙江银行财信支行副行长、经营部部长进一步沟通协调，达成一致，今年，我区共对276人发放小额贷款1207万元，完成了年任务额度的137%。（三）抓就业信息宣传，积极提供就业岗位。1、今年年初我局积极组织区残联共同开展了“就业援助月” 活动，集中帮助就业困难人员和残疾登记失业人员，落实困难人员扶持政策和残疾人扶持政策，实施专项就业帮扶，促进其实现就业再就业。2、按照市人力资源和社会保障局统一部署，我局于2013年3月10日，组织开展了“2013年春风行动”活动。精心组织、周密安排坚持把“送岗位、送培训、送政策、送信息”作为“春风行动”的品牌，着力为下岗失业职工提供全方位就业服务，取得了较好的效果。此次活动共发放“春风卡”等政策宣传材料2000份，跨地区有组织劳务输出人数122人，本地企业吸纳农村劳动者就业人数55人，就地就近自主创业成功人数21人，提供劳动维权服务和法律援助人数452人。（四）抓定向培训监管，加大劳务输出力度。进一步加大职业培训力度，特别是加大了创业培训力度，以创业带动就业，使更多的登记失业人员、进城求职的农村劳动者和就业困难人员掌握一定技能，尽快实现就业。1、从五月份开展培训工作以来，共上报市就业局审批再就业培训班22个班，1209人次，完成市下达全年工作目标的107%。一年来，陆续开办了家政服务、月嫂、中西面点、旅游服务、服装裁剪等专业培训，输送到北京家政公司就业的家政服务人员10余人次。2、自六月份小额担保贷款开展以来，创业培训工作也随之展开。截止到8月份共计开办10个创业培训班，289人次，完成全年工作目标的116%。3、九月初，组织完成了全区技术工人等级技能培训，共计21人。其中技师4人，高级工8人，中级工1人，初级功2人，再就业培训中医保健技能等级鉴定6人。4、省级再就业培训基地资质认定、省级创业培训定点机构资质认定工作都已圆满完成。二、不断扩大社会保障覆盖范围，做好社会保障工作。（一）农村养老保险工作顺利进行。通过春节前期紧张有序的组织收集个人上报材料，我局已将个人信息准确无误地录入核算系统，并对其进行发放，其中：2010年续领养老金162人，应领金额8481.6元；2010年到领取养老金33人，应领金额1448.4元；正常退保6人，应退保金额1940.38元（死亡6人，应退金额1940.38元），以上合计金额11870.38元。（二）灵活就业人员社保补贴促进就业。社会养老保险统筹是涉及千家万户的养老问题，更涉及到将来社会稳定问题，积极推进社会上灵活就业人员参加养老保险是社会保障的一项重要内容。春节上班后，我们立即为1613人发放灵活就业人员社会保险补贴312万元。 （三）失业保险工作有了很大的进展。失业保险是失业人员的救济保障，目前，全区有参保单位51户，参保职工人数8726人，其中有11户缴费，实际缴费人数5695人。我们加大了失业保险金的收缴力度，积极协助税务部门进行征缴。针对一些经营效益差的企业，我们加大宣传力度，积极地向他们讲解有关政策，经过努力争取，共收缴失业270万元，全年完成年计划125万元的215%，累计发放失业保险金56万元。（四）未参保关闭破产集体企业和国有企业退休人员医疗保险工作完成审批工作。各单位、主管部门已上报相关资料，我们已按照程序，为退休人员办理参加基本医疗保险的相关手续。此项工作涉及面广，工作量大，时间紧，在组织人员调查统计上报工作中，我们克服了许多困难，兢兢业业，做到了不漏报、不错报，应保尽保，圆满地完成了任务，全年共审批破产集体企业、困难国有企业退休职工纳入医疗保险5968人。（五）就业失业登记证的转接、发放工作顺利完成。按照全省、市统一规定要求，由全省统一印制的就业失业登记证与全国性的就业失业登记证接轨，为使此项工作能够顺利进行，我局积极与市局沟通、与试点区交流，汲取先进经验，针对个性、特性问题积极反应情况，使具体问题在实际工作中第一时间解决，保障我区在发放就业失业登记证工作顺利进行，全年我局已为有申办就业失业登记证愿望的人员办理发放3347本。（六）养老保险扩面工作成效显著。自今年9月22日养老保险扩面工作开展以来，我局积极协调各部门，认真组织落实，与社保部门紧密配合，协同作战，狠抓了扩面推进工作。为巩固和扩大扩面工作成果，完成工作目标，我局充分发挥政府职能作用，调动各方面积极性，将养老保险扩面工作作为当前工作的重中之重，取得了明显成效，超额地完成了市下达给我区1320人的任务指标，全年我区共有1450人参加养老保险，已完成年计划的109%。（七）老工伤后续审批工作正在进行。按照XX市出台关于开展解决破产改制及长期关停企业老工伤人员旧伤复发医疗费试点工作的意见的要求，认真贯彻落实老工伤的鉴定上报工作，使工伤职工的医疗得到了保障，全区共有358人纳入医疗保险。（八）“五七工”、“家属工”、城镇集体企业未参保职工纳入基本养老统筹工作正式收尾。解决五七工、家属工养老保险问题既有历史意义，又有现实意义。上半年，我局共审批省外“五七工”10人，截止到目前，全区“五七工”、“家属工”纳入养老保险工作全部完成。（九）农林牧渔四场进入职工养老保险。经过前期大量准备，上下共同努力，确保了华安林场、华安牧场未参保职工按时纳入基本养老保险统筹范围。经省厅审批共通过了216人进入养老保险统筹范围。（十）新农保和城居保工作稳步实施。为确保把我区新农保和城居保第三批试点顺利实施，我局抽出专人，积极制定实施方案、实施细则、经费预算等工作，组织业务人员进行了相关培训，积极动员、协调各相关部门广做宣传。我们深入九个行政村进行了新农保政策宣传，据统计，我区60周岁符合参加新农保的共有2627人，符合参加城居保的共有261人，为我区顺利实施新农保和城居保进一步开展工作打下了坚实基础。三、充分发挥职能作用，切实做好劳动保障监察信访仲裁工作。（一）劳动监察工作取得了一定成效。1、对申请从事职业中介活动的团体或个人依照相关规定进行严格审核，对已有的中介机构建立守法诚信档案；全年共对20余家美容美发及1家劳务输出机构进行了劳动用工监察及3家养老服务机构进行了检查，共涉及从业人员56人；我局规范其劳动用工手续，签订了劳动合同，并对其员工进行了劳动法律法规教育，规范了用工行为，使其合法化。2、解决拖欠农民工工资拖欠问题。北疆建筑公司拖欠农民工工资26550元，经过我局调解，现已全额发放到农民工手中，保障了农民工的合法权益。（二）信访仲裁工作成果显著。我局耐心接待群众来访，千方百计帮助群众解决生活中遇到的困难，全年共接待受理群众集体、个人来访近70余次，对于纠纷问题我们主要以调节为主，仲裁为辅相结合的工作方针，尽可能将矛盾消灭在萌芽状态，涉及到职工利益被侵害的行为，积极采取措施予以保护及纠正，切实维护了劳动者河大权益，为社会稳定与发展做出应有贡献。四、2014年工作安排（一）积极做好就业再就业工作，全面完成市局下达的就业再就业工作任务，努力将我区城镇登记失业率控制在全市目标以下。（二）将进一步做好关闭破产集体企业和困难企业退休人员参加基本医疗保险工作。（三）把新农保和城居保工作作为重中之重，进一步加大工作力度，做到应保尽保。（四）进一步做好灵活就业人员享受社保补贴的发放管理工作，对新报、续报的人员做好登记、审核、上报、审批等工作。（五）进一步强化再就业培训，推进素质就业。组织和充分利用社会各级各类培训资源，开展针对性强、多学科、多形式的转岗和技能提升培训，不断改进培训方式，强化培训管理。（六）继续做好小额贷款的发放工作，努力为创业者提供更多的政策支持和资金保障，创造更多的就业机