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文档简介
2014年县总工会经费审查委主任述职述廉报告XXX,女,XX县总工会经费审查委员会主任。分管组织、经审、女工、计划生育工作。一年来,时时以党员的标准要求、约束、规范自己的言行,努力勤恳、扎实地工作,回报组织的关爱。一、工会组织建设工作(一)全面完成工会组建任务为全面落实XX下达组织建设目标任务,进一步夯实工会组织基础,我们把组建工作摆在重要议事日程。一是以“四查四建”活动为载体,强力推进工会组织建设。今年,根据XX市总有关要求,结合本地实际,我们设计了“四查四建”载体,制定实施方案,召开全县工会组织建设“四查四建”活动动员会,明确今年组织建设总体思路、主攻方向、全年组建任务,强化了领导责任。乡镇、街办、产业局工会干部就工会组建等重点工作与县总工会签订了目标责任状,做到人人身上有任务,个个肩上有责任。二是发挥协理员作用上门组建。我们与XX名协理员签订了责任状,与待遇考评挂钩。协理员逐一上门做组建工作,走遍城区未组建工会的单位,新建工会X0家。三是加强跟踪督办组建。我们先后召开乡镇、街办、产业局专题督办工作会议,集中督办组建工作。5月下旬,由班子成员带队,划定区域,用一个多月的时间沉下去,指导、督办全县组建工作,组建工作进展迅速、顺利。四是多管齐下,广造声势抓组建。我们通过各级工会专题会议宣传;工会干部及协理员上门宣传;县内电台、电视台、今日XX等新闻媒体宣传;国税局代征员发放资料宣传;企业黑板报、公开栏宣传等形式,广泛宣传工会组建的法律依据、组建好处,让社会形成共识,为组建营造良好氛围。经过全会上下共同努力,截止2014年9月30日止,我县净增企业工会组织XXX个,发展企业会员XXXX人。全面完成了XX市总下达的目标任务。(二)加强基层工会干部队伍建设1、全县新组建的企业工会、新建行业工会、区域(行业)性工会联合会,全面实行了工会主席直选。2、按省总规定选聘、使用、管理工会协理员,落实工会协理员待遇,保障工会协理员的合法权益。我县现有不同层次的工会协理员XX名。我们严格按协理员管理办法,落实工作责任制,加强监督管理,按月足额兑现协理员工资及社会保险,保障工会协理员的合法权益。除工会协理员外,我们还争取更多资源和手段,聘请了X名特约审计员,协助县总经审委开展经费审计工作;聘请了X名兼职律师担任帮扶中心法律顾问。二、着力关心、关爱、关怀、维护女职工合法权益,扎实做好计划生育工作工会女职工工作是工会工作的一个重要组成部分。对女职工要有更多的关心、关爱和关怀,着力维护女职工的合法权益和特殊权益。为了从整体上把握对女职工的特殊保护,我们大力推行和规范了女职工特殊权益保护专项集体合同,并严格依合同办事。全县各企业女职工特殊权益保护专项集体合同签订率达100%。今年,我们XX经济开发区被省总工会指定为“红丝带”活动开展单位,为认真做好这项工作,我积极联系开发区、三个中心、卫生局共同商定这次活动方案、步骤,在实施过程中到现场布置、安排、参与、督办,圆满完成了省总工会女工部安排的工作。我单位是计划生育成员单位,我们严格按照县人口计生领导小组文件要求,扎扎实实做好计生各项基层基础工作,全面完成全年目标任务。三、全面参与工会经费的审查监督,确保工会经济工作规范运行1、我县的经费审计在覆盖面不断扩大的情况下,坚持突出重点,加大审查、审计力度,拓展审查监督范围,不断加强对工会经费收、管、用各方面的监督。年初,县经审委对县总工会2013年度收支执行情况进行了审计;对工人文化宫及困难援助中心、劳模专项资金进行了审计;县总工会经审委组成审计组,分别对湖北广源食品有限公司工会、XX县宏达实业发展有限公司工会等XX家乡镇、企事业单位2013年度工会经费收支情况进行为期XX天的审计。在审计中,经审委员采用核对帐表、抽查财务凭证等审计手段,对被审计单位的工会财务情况进行监督和评价。针对审计中存在的问题和不足,审计组分别提出了改进的意见和建议,各被审计单位按审计意见进行了认真整改。通过审计工作,为促进全县经审工作、财务管理的规范化,提高工会经费使用效益,发挥了积极的作用。2、加大对基层工会指导力度。今年来,县总经审会通过各种形式和途径加强对下级工会经审工作的指导。一是坚持组建工会委员会与经审组织“三同时”。今年来,我县新建企业工会组织XX0个,按照要求都建立了经审组织,配齐了经审干部,夯实了经审工作基础。二是坚持责任制考评。根据我县实际情况,制订出2014年全县工会经审工作要点,对经审工作目标考核进行分解,指导基层工会开展经审工作。加强对各乡局工会的经审工作的考核,以促进经审工作的规范化建设。三是坚持开展审计回访。每年10月份,通过信函回访、电话回访、实地回访等方式,集中对当年审计的XX家基层工会落实审计意见整改情况及财务管理制度执行情况,进行回访督查,并要求被审计单位报送书面整改落实情况报告。通过审计回访,进一步提高审计整改措施的落实,促进全县
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