QM-03-XS-09班主任工作手册.doc

四川核工业高级技工学校班主任工作手册学生处2012年02月20日目 录1、班主任工作职责-32、班主任日常工作纪要-53、班主任月考核制度-64、班主任月考核条例-75、班主任跟班条件-136、对学生日常行为、集合集会的规定-147、学生日常行为规范-158、关于防止学生流失管理制度-179、学生请假制度-1810、学生日常行为管理条理-2011、学生休学办理制度-2112、休学、学生违纪、处理单-22四川核工业高级技工学校班 主 任 工 作 职 责 1、以培养优秀学生为目标，从学生行为准则入手，坚持对学生进行思想素质教育，进行社会主义、爱国主义、集体主义教育，结合学生思想实际和特点，有针对性的组织思想教育活动，不断提高学生的思想觉悟，帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观。 2、经常深入班级、宿舍等，全面掌握和熟悉本班级学生的学习、思想、生活方面的情况，分析学生的思想动态，及时发现典型或倾向性的问题，有针对性地开展思想教育，并及时向学生管理部门汇报学生思想动态。 3、抓好班风、学风建设。引导和教育学生树立正确的学习目的，端正学习态度，树立良好的学风。经常与任课教师取得联系，听取任课教师对班级情况（听课情况、作业完成情况、学习成绩情况等）的反映。注意总结推广优秀学生的学习经验，帮助、指导学生改进学习方法，不断提高学习质量。 4、帮助和指导班级干部开展以学习为中心，三好为目标的有关活动。督促学生遵守学生行为准则以及学校的各项规章制度，教育学生举止文明。搞好学生的生活管理工作，抓好常规教育。及时掌握学生作息、出操、听课、晚自习、宿舍卫生等情况，开展丰富多彩的第二课堂活动，培养学生三自能力。指导学生参加社会实践和公益劳动并负责对学生写的社会实践总结及调查报告等进行考核。 5、抓好新生入学教育，做好奖学金评定、操行评定、学生综合素质测评，毕业生教育、鉴定、推优、就业指导及违纪处理等工作（包括准备材料、组织实施、掌握政策、制表汇总、上报交流等）。 6、建立必要的会议制度，每两周召开一次学生干部会，收集情况，布置工作。每月至少召开一次主题班会，对本班的学生、生活、思想情况、集体活动等方面的实际表现进行讲评。及时表扬先进，指出存在问题，采取切实可行的措施。 7、班主任要及时关心学生的学习和生活，至少每周二次到校检查早操、晚自习、宿舍等学生日常生活情况，并要做好记载。 8、教育和培养学生发扬独立自主、开拓的精神，促进学生的智能发展，帮助并指导学生开展课外科技文化活动。 9、加强组织观念，维护（强化）劳动纪律。 10、加强理论学习，注意业务进修，不断总结提高，开学初和学期结束前及时写出工作计划和工作总结，并按要求上报学生处。 11、工作积极主动，讲求时效，严格履行职责，树立全局观念，搞好团结协作，对工作不推诿、不扯皮、不拖拉、不失职。 12、认真完成上级交办的其它学生工作。班主任学习网站：//ReadNews.asp?NewsID=382/四川核工业高级技工学校 班主任日常工作纪要一、 每天工作纪要1、 对学生的思想、行为进行教育和正确引导；2、 掌握本班学生两操、自习、文明礼仪、就寝等出勤情况；3、 对自习课纪律和学生学习进行控制；4、 对班级出现的问题（学生违纪、卫生等）进行调查、教育、并及时处理；5、 按时按要求完成上级安排的任务。6、 将一天的班级情况记录在班主任日志上。二、 每周工作纪要1、每周日晚上下班前到学生处班级管理干事处上报到校人数及情况；2、每周一晚上开班会课；3、注重违纪学生处理的时效性及教育引导工作；4、重大事情要有记录、要上报；四川核工业高级技工学校班主任月考核制度班级管理是学校内部的基础管理。学校工作计划的实施，要靠班级管理来贯彻执行。因此，要管理好学校，就必须首先管理好班级。班主任是班集体的组织者，教育者和指导者，是学校行政领导实施教育，教学计划的得力助手，是联系班级科任教师的纽带，是沟通学校教育，家庭教育和社会教育的桥梁。班主任班级管理工作的好坏直接关系到学校的声誉，关系到学校的发展。为了加强班级管理工作，培养学生综合职业能力，发展全面素质的技能型人才，调动班主任工作的积极性，特制定本条例。一、考核方案：1班级管理工作以月为单位量化考核。2班级管理的效果以分值体现，每个月给出班级工作基础分90分，在基础分上进行增减。3 学校按班级建制，每月划拨每班400元的班级管理费，根据各班的管理效果，按一定分值兑现一定的津贴，具体计算方案为：（1） 津贴 = （学校划拨的管理金额） / （全校班级的管理效果总分） * 班级管理的实际分值 * 人头系数 （2） 人头系数 = （班级实际人数 + 1.5 * 平均人数）/（2.5 * 平均人数）4、考核： 班级考核分70%+学生处评议30%=100% 班级考核分组成： 卫生、纪律（纪检部、护校队）、两操 计60% 班风、学风 班级活动开展 计30% 其它计10%5、若一人胜任两个及以上班级的班主任工作，仍按管理效果的实际分值兑现。6、外出实习班级的班主任，实习期间参与了适当管理的，发给班主任基本津贴40元。副班主任根据实际情况考核。二、班级管理工作的考核范围及标准： 1、班主任自身的素质及业务；2、班级的纪律效果；3、班级的卫生效果；4、班级的学习风气及学习效果；（由教务处组织考核）5、班级文体活动、素质活动的开展效果；6、班风班貌、班级形象考核（一）班主任自身素质、业务考核：1、到位考核：（1） 班主任工作会议，根据情况召开，凡无故缺勤一次，扣10分，迟到早退，每次扣5分。迟到15分钟视为旷会（公假、出差除外）（2） 学校或学生处安排的班级会议或活动，凡无故缺勤未召开者，每次扣10分，（公假、出差除外），病事假未召开而又未补会者，每次扣5分。（4）一周内、早操、早自习、就寝查夜，未按相关规定考核；（5）在班级学生的满意度调查中，低于90%的扣10分，高于92%的加10分，并将这两项纳入教师浮动奖考核。2、资料报表考核：(1)考核范围：A：学期工作计划、工作总结，每学期开学的第三周内上交。B：学生的月操行成绩表，每月25日前上交。C：班级的周出勤情况统计表，（旷课、事病假节数、人次）每周日晚上交。E：学期成绩汇总表，当学期放假前上交。F：班级流失生统计表，每周日晚上8:00前交学生处（班主任不在情况下由跟班班主任）上交，G：评优工作（三好生、优干），奖学金报表等其他资料按规定时间上交。(2)考核标准规定时间内不交扣3分，迟交扣2分，敷衍了事的，扣10分。3、其它要求：(3)学生的操行评语，不认真鉴定者每次扣10分。(4)每月至少四次的班干部会议，每少召开一次扣2分。（班委会计录表）(5)班级管理工作实行班主任负责制，对班级中出现的问题，不及时解决，而是拖延，推诿上交，每出现一次扣10分。(6) 对班级管理工作中出现的重大问题，若隐瞒不报，不及时通知家长，扣20分，视情况与绩效工资挂钩1050%，给学校造成社会声誉上严重影响的退回人力资源部。（二） 班级纪律效果的考核：1、学生出勤：两操、上课、早晚自习、公益劳动、活动、各种学生集会都属于学生出勤的考核范围。时间不足一节课的按一节课计算考核。（1） 旷课、旷操、旷会等，每月累计、每节次扣1分;（2） 迟到、早退、一经发现，每人次扣0.5分;（3） 当月内，班级各项出勤指标全勤者，加10分。2、学生日常行为：（1） 参照学生日常行为规范处理，其它未尽事宜由学生会相应负责部门提供相应数据处理。（2） 根据学生在校时期当月所受处分，通报批评扣3分/人、警告处分扣5分/人、记过处分扣8分/人、记大过处分扣10分每人/人、留校察看扣12分/人、开除附读扣15分/人、开除扣20分/人。（3）未按规定佩戴出入证的，每人次扣0.5分。（4）不排队的，按每人1分扣，见老师不问好的每人扣1分。（5）其他日常违纪行为，未考核到的，视其情况，扣罚13分。（6）当月内，若班级学生无任何违纪行为，加10分。（三）班级的卫生效果考核： 卫生考核的范围含各个班级的教室、宿舍、公共区域以及学生处统一安排的公益劳动区域。1、卫生未打扫者，每次扣10分。2、打扫不彻底者，每次扣5分。3、寝室巡查：（1） 室内有烟头，每个扣2分（2） 垃圾滞留，每次扣3分。（3） 床被未叠,不整洁,每床每次扣3分，室内日常生活用品不整齐，不符合要求，每次扣2分。4、平常未坚持早、中、晚清洁劳动的，而导致责任区域太脏，一经发现落实，每次扣10分。5、随便乱扔果皮、垃圾，每人次扣2分。6、在学生处平常的卫生巡查中,当月内有8次以上都属于抽查优秀者,加15分。备注：（1）卫生考核依据：以学生处、学生会巡检记录为准；（2）班级寝室未打扫，凡有一间以上的按规定扣除10分 （四）班级活动开展的效果：1、班级举办的其他素质教育活动、文体活动，只要有计划有成果展示，有汇报材料，一经核实，每次加5分。 （五）班风班貌、班级形象考核：1、班团机构、寝室机构等组织不健全，每次扣3分。2、奇装异服、长发、耳丁，每人次扣1分。3、班级流失学生，每人次扣10分。4、班级出现偷盗现象，每次扣10分。5、学生会成员（两个月以上的）每班每人次加1分。6、发展新团员，每有一人次加1分。7、在学校组织的各级竞赛评比活动中，集体第一名加10分、第二名加8分、第三名加5分。8、活动中，个人第一名加5分、第二名加3分、第三名加2分。9、好人好事、检举揭发违纪行为（查核属实），与不良风气作斗争，每人次加5分。10、踊跃向校报、广播站投稿，一经发表，分别每篇加4分、2分。11、班级中有学长、小教官、学生会部门负责人给班级每人次分别加8分、6分、6分。12 、班级中参加市以上的比赛和竞赛获奖或者在市级以上报刊发表文章的根据情况加分1050分。三、学生处考核：视其工作态度和责任心、班级效果进行考核。 第 24 页 共 24 页四川核工业高级技工学校班主任跟班条件班级日常行为和卫生统计符合以下任意一项的，该班班主任从学生处通知之日起无条件跟班，维持本班的正常秩序。一、迟到、早退、走路不成列、见老师不问好8人次（包括8人次）以上。二、旷课10节以上（1次出操计1课时）。三、打架、斗殴、翻围墙、夜不归宿1人次（包括1人次）以上。四、赌博2人次（包括2人次）以上。五、不服从管理1人次（包括1人次）以上。六、抽烟、酗酒2人次（包括2人次）以上。七、集会、集合、出操被通报2次（包括2次）以上。八、卫生被通报2次（包括2次）以上。班主任跟班要求一、班主任每天与本班同学一起出两操；星期六正常上班。二、12:00 13:40到本班宿舍和教室巡查。三、17:30亲临现场指导本班清洁卫生扫除。四、19:30 21:00到本班教室维持本班晚自习纪律。五、跟班时间至少为一周，直至班级效果好转。四川核工业高级技工学校关于对学生日常行为、集合集会的规定为加强学生的日常行为管理，严肃集合集会纪律，特作出以下规定：一、每天早操各班缺勤人数，学生处老师和值周老师清查详细后，将人数报于学生处，学生处开通知单交班主任，同时每人次扣班分1分。二、集合集会（包括两操）过程中，未经班主任批准，禁止擅自离开。擅自离开者，每人次每节扣班分1分。三、集合集会（包括两操）时到达操场要做到静、齐（为了保证安全，教室在楼房的学生不要求快）。集合集会（包括两操）时，队伍整齐，体现出抖擞的精神，不允许在队伍里说话、东张西望。集合集会解散时若要求回教室时必须依次原班带回。四、周一至周五要求着装统一（寒冷天除外），未统一的每人次扣班分1分。着装不拉拉链、不扣扣子的每人次扣班分1分。男生长头发的在规定时间内不理的每人次扣班分1分，女生染发的每人次扣班分1分。五、走路成列，见到老师问好。走路不成列、见到老师不问好的每人次扣班分1分。六、在校内（包括周六、周日，不论穿校服、迷彩服还是便装）必须佩戴胸牌。在规定时间内无胸牌的每人次扣班分1分，佩戴位置不规范的每人次扣班分1分。七本条例自公布之日起执行四川核工业高级技工学校学生日常行为规范 为加强学生的思想道德建设，全面实施素质教育，从小事着手，面向“四化”的合格技校学生，学校在“两法”的基础上，结合校区实际，特作学生日常行为规范如下：1、 礼貌待人：正面3米之内应向教职员工及来校客人致意问好。2、 校园内提倡讲普通话：正式场合必须讲普通话。3、 爱护公物：爱护花草树木和校园设施。4、 注重形象：保护符合学生身份仪表、仪容、仪态，着装朴素大方，校园内行走不将手插在衣裤兜内。5、 全校集合时要做到安静、整齐，队列横竖成行，精神饱满；其它集体活动应自觉服从相关要求，体现积极向上的精神面貌。6、 自觉遵守教学秩序，不迟到、早退和旷课，上课认真听讲，独立完成学习任务，自习课保持安静。7、 接受教职员工的教育；服从学生会干部的管理。8、 严禁打架、斗殴、抽烟、赌博、早恋和饮酒。9、 不准进营业性“网吧”，电子游戏厅和其他成人娱乐场所。10、 爱护保护校园内教室、寝室及公共区域的清洁卫生，不准乱扔废弃物，应当主动捡垃圾并分类处理。11、 严禁拉帮结派和互拉老乡关系，应保持全校学生间良好健康的同学关系，在校内不准以哥、姐、弟妹相称。12、 遵纪守法，严禁携带管制刀具和其它违规器具到校。13、 遵守作息时间和请销假制度，严禁不假外出和不准时返校。14、 热爱学校，以良好的自身形象，体现优良校风。四川核工业高级技工学校关于防止学生流失管理制度为了让学生能够在我校继续学习，保证学校生源，实施齐抓共管，特制定如下制度：一、 职责1、 全校教师有义务和责任保证我校学生生源；学生流失第一责任人为班主任老师；2、 班主任老师有义务了解本班学生一切情况，如发现有异常现象应及时做学生的思想工作，并及时和家长取得联系（保留记录），在做思想工作无效的情况下应上报学生处；3、 任课老师有义务对在校学生进行思想素质教育，在发现学生有异常情况时，应向班主任老师反映情况并协助班主任老师做思想工作；4、 学生处干事对班主任老师上报的学生应做思想工作，并上报。二、 措施1、学生无故流失，班主任为第一责任人，按班级管理考核条理第二条第六款：班级流失，每人次扣10分；2、每高于正常流失人数流失一名学生扣班主任50元 （注：正常流失小于8%），3、在职班主任老师的班级无流失特奖励500元（至少在职一年）;4、凡班主任或任课老师知情不报者按学校相关规定办理。四川核工业高级技工学校 学生请假相关规定为了平时能够让同学们进行正常的学习和生活,经学生处(根据全校的具体作息时间)研究制定以下考勤及请假制度。为了养成同学们良好的学习生活习惯，原则是正常学习时间内学生不请短期事假。（一）、请假时间：1、正常请假每天的12：13：00 和下午的17：3018：00办理，（特殊情况例外）2、除以上的规定时间内，一概不办理请假手续；否则按旷课处理；（二）、请假的范围：病假：必须有医务室的证明，并视其病情的轻重考虑是否批假，（小病痛坚持在学校医务室进行治疗）长假：必须由家长到校或者省外的家长必须发传真（户口簿的复印件并注明安全自行负责）方可请假；（三）、请假地点：在规定的时间内，在学生处统一办理，请长假的须在学生处值班干事协助请假学生在相关地方办理，并在规定的时间内销假；（四）、请假的程序：填好请假条一式三份（班主任一份、门卫一份、请假学生自留一份）班主任签署意见学生处审批主管领导审批（三天以上长假），返校到学生处销假；（五）批假权限半天以下由学生处干事批假；半天以上三天以下由学生处主任审批；三天以上又校区主管领导审批。以上的具体规定，希望各班引起重视，也希望能够得到同学们的支持与理解，我们将对其进行严格的考核。本规定从下发之日开始实行。四川核工业高级技工学校关于对“请假回单”使用的规定各班主任老师：为保证部分学生周末能回家，学校特别安排家住学校附近的学生利用周末时间回家，现将有关事项说明如下：1、 请假回单每周（共四份/每班）由班主任老师领取，并在假条上签字说明；2、 上周假条收齐后由班主任老师于每周一返回到学生处，并领取本周假条；3、 本回单使用时间：周六下午两节课后至