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文档简介

成功领导者的画像,1/21,【成功】,“学做部经理就是学做人”，推动事务的能力固然重要，但做人更重要，因为这是永续经营的关键。,前 言,3/21,出将-身教 入相-辅佐 为良友-知音 严父-要求 慈母-关怀 导航师-领航,前 言,4/21,领导是一种艺术， 更是一种内在的修炼。,成功者的画像,5/21,（一）部经理就是火车头 单位动力的源头，部经理应 一马当先，以身作则。,成功者的画像,61/21,（二）部经理是教练 不仅教导专业知识与市场技巧，更要给予正确的从业态度和坚定的信心，且维持代理人的推销热忱。,成功者的画像,7/21,（三）部经理是“啦啦队长” 热情洋溢，充满活力， 燃烧自己而不居功， 分享荣耀，默默耕耘。,成功者的画像,8/21,（四）部经理是布道家 传播信仰与人为善的情怀， 一方面是生活的辅导者； 另一方面是工作的激励者。,成功者的画像,9/21,(五）部经理是强力胶 重视沟通，宣扬互助、合作、团队的观念，不厌其烦、婆婆妈妈，透过“走动式”的管理，深入组织，解决内部冲突，创造共识。,成功者的画像,10/21,（一）心胸宽大 “海纳百川，有容乃大”，用才容易，不嫉才则难。气度恢宏的部经理能容纳异议，接受批评，不记仇并有承担错误的勇气。,部经理领导力的特质,11/21,（二）用心认真 自我驱策力强，企图心旺盛，坚持目标，热爱工作，专注投入，态度热忱。,部经理领导力的特质,12/21,（三）客观公正的判断力 为人正直，是非感重，原则 性强，得意时泰然处之，失意时处之泰然，稳定的情绪方可赢得尊重。,部经理领导力的特质,13/21,（四）诚恳守信 “言必行、行必果” “言行一致”,部经理领导力的特质,14/21,（五）无私 “人不为己，天诛地灭”。无私很难，但应尽量摒弃私心，以建立团队之向心力，凝聚共识。,部经理领导力的特质,15/21,（六）建立干部团队的能力 “独才难撑”，用心长期培养干部团队，妥善地规划内部分工，并充分授权。,部经理领导力的特质,16/21,（七）建立“学习型”的组织 促使团队全心投入工作，并 具备自动自发的学习能力 ，彼此激励，互补长短，率众朝大目标迈进，创造出色的菁英团队。,部经理领导力的特质,17/21,（八）激励团队的共同愿景 不是一种想法，而是一个具体的目标。永远让部属看到明天的远景。,部经理
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