全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:_临时雇佣合同甲方:_乙方:_签订日期:_年_月_日第 1 页 共 4 页临时雇佣合同甲方: (用人单位称号) 乙方: (劳动者姓名) 乙方愿意成为甲方员工,甲方愿意招用乙方为其员工,双方根据中华人民共和国劳动合同法以及有关执法、法例和政策的规定,经同等协商,订立本合同,共同遵守。一、劳动合同期限(一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从xx年6月1日起至xx年6月1日止。二、工作内容甲方安排乙方工作,乙方应完成该岗位的各项工作内容。三。乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。四、甲方保证每月按时发给乙方工资,从xx年6月1日起至xx年6月1日工资是1500元整,不予涨工资。五、聘用合同的变更、终止和解除聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,押金300元作为违约金给甲方。本合同一式两份,甲、乙双方一份,经甲、乙双方签字后生效。甲方 乙方年 月 日第 3 页 共 4 页合同编号:_本文至此结束,感谢您的浏览!
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 攀岩指导员岗前岗中实操考核试卷含答案
- 水生植物疫病检疫员岗前岗位知识考核试卷含答案
- 2026年生态环保知识竞赛题库及答案
- 硝酸铵生产工岗前纪律考核试卷含答案
- 稀土真空热还原工安全生产意识水平考核试卷含答案
- 厂矿用机车司机岗前岗位操作考核试卷含答案
- 平板显示膜生产工岗位突破考核试卷含答案
- 2026年教师资格证小学语文《综合素质》考试真题解析
- 2026年瑞丽市检察院书记员考试试题及答案
- 2026年人教版英语小升初试题及解答参考
- 2025中智信通第三批社会招聘笔试题库附答案解析
- 红色科技风学校月考表彰大会
- 煤田水文地质工程地质勘查规范
- APISTD667-2022板式和框架式热交换器
- 清华大学-林来梵-本科《宪法》教学案例-2026修订版
- AI技术开启儿童文学创作新时代
- GB/T 1232.2-2025未硫化橡胶用圆盘剪切黏度计进行测定第2部分:初期硫化特性的测定
- 职业技术学院新能源汽车技术专业人才培养调研报告
- 蔚来汽车买车合同协议
- 污水处理站员工培训实施方案
- YDT 4864-2024通信用光纤预制棒的测量方法
评论
0/150
提交评论