北师大托管十二大管控系统.ppt

蔡老托管教育全能系统化管理,教育宗旨：树教育行业典范、做家长心中首选、 伴孩 子共同成长、铸精彩人生开端。 教育使命：携手百年基奠，铸就百年辉煌。 教育理念： 给予孩子好习惯好性格才会拥有好人生！ 教学目标：做天下良心教育，育社会栋梁之才。 价 值 观：筑梦、追梦、圆梦。 校 训：学为人师 行为世范。,3,1、招生方式单一，学生入学摸底困难，没有系统化测试方法？没有详细个性化辅导方案？该怎么办？,4,2、传统化的托管班，学生写作业纪律混乱，教师检查作业烦杂，准确率底，教师疲劳不堪，流动性大，无控堂系统支持，该怎么办？,5,3、托管教师主要以复习、检查旧知识为主、而国立学校教师以传授新知识为主，然而托管教师还用国立学校教师方法备课，结果备课成了形式化，效率低下，不能达到精准备课，该怎么办？,6,4、孩子过于溺爱，不懂得孝道礼仪，缺少感恩的心，和家长成了最亲密的仇人，家长痛苦不堪，该怎样教育孩子？,7,5、教师不能进行系统培训，没有长远职业规划，教师看不到希望，没有目标，教师流失严重，生源不够稳定，该怎么办？,8,6、办学校，管理最重要，区域管理不成体系，库房混乱，教师迟到、早退、积极性不高，设备、区域不能落实到人，管严了人走了，不管学校办不下去，校长头痛不堪，被教师所左右，成了打工老板，无奈、该怎么办？,9,7、教师不能按时和家长沟通，或者根本不会沟通，家长对学校信任度不高，粘合度低，该怎么办？,10,8、托管学生没有建立档案，没有记录学生成长的点点滴滴，错过了最佳记录的机会，家长看不到教学成果，不能直观看到孩子的变化，该怎么办？,11,9、学生注意力不集中，听课效率低下，缺少答题应试技巧，成绩恶性循环，家长盲目报课，孩子痛苦不堪，该怎么办？,12,10、家长没有好的教育方法教育孩子，不知哪些话该说哪些话不该说，想打就打想骂就骂，要不就溺爱顺从，无济于事，孩子软硬不吃，家庭教育知识严重缺乏，家长无助、孩子痛苦，教师力不从心，该怎么办？,13,11、生源就是一个学校的造血系统，没有生源，学校就进入恶性循环，该怎么办？如何办？大多数校长是专业教学能手，可对于市场招生真是伤透脑筋，无济于事，该怎么办？,14,12、学校知名度不够，招生困难，招聘教师困难，家长不信任，校长为了扩大知名度呕心沥血，劳民伤财，无济于事，该怎么办？,15,三大体系,家庭教育体系 教师培训体系 学生动力体系,十二大系统,一 、EST测评系统 二 、全能辅导控堂系统 三 、教师精准备课系统 四、 国学文化传递系统 五 、奇趣拓展大课堂操作系统 六、 智慧父母课堂培训系统,七、 托管教师特训系统 八 、阳光一秒管理系统 九、 家长反馈管理系统 十、 学生档案管理系统 十一、招生策略管理系统 十二 、九维顶层设计系统,（一）EST测评系统,关单神器、推课法宝、提高现金流不是梦！ 习惯测评 学科测评 注意力测评 生成报告 生成方案 关单,学习力理论模型,EST测评系统,EST个性化测评系统,（二）托管教师特训系统,备课难很难达到精准备课！ 托管课堂混乱教师无法控制！ 教师能力有限正确力低下 教师辅导作业中对孩子的能力训练束手无策 缺少专业话术与家长沟通困难,(三) 全能辅导控堂系统,分组PK作业管理系统 积分管理激励系统 高效辅导时间管理系统 复习预习管理系统,（四）教师精准备课系统,错题管理备课系统 知识点集中歼灭系统 高效作业检查系统 电子题库收集系统,（五）国学文化传递系统,国学礼仪 国学孝道 形式:每周通过一个国学小故事，学习大道理，在托管中日渐渗透国学的文化。 效果：使托管的学生更懂得礼貌和感恩，与其他托管机构拉开距离。,（六）家长反馈管理系统,短信、微信管理 电话话术培训 总部监管家长抽查监控 效果：增加与家长的粘合度，为续费做好准备。 总部垂直监管家长，为加盟校即时的调整管理和教学方案。,（七）学生档案管理系统,入学流程建档 成长过程记录 影音视频、照片收集 学生自行记录成长故事建立 效果：记录孩子成长，增加家长信任，建立好的口碑，让孩子喜欢这里，为续费做好准备。,（八） 招生策略管理系统,EST测评招生方案 活动策划方案 成交才是硬道理 大型活动手册 续费系统培训 效果：招生造血很关键，大量招生方案独家拥有，让现金流大量进入，快速收回成本，快速提高现金流。,（九）智慧父母课堂讲座系统,我们的客户是双客户：家长 学生 支持：给校长落地家长讲座方案 家长实用手册 帮你成为当地的教育演讲家,父母课堂效果,1 托管家长科学有效的配合我们的教学 2 植入我们的托管教育理念。 3 增加报读N次消费机率 4 增加粘合度,（十）奇趣拓展大课堂操作系统,集训营策划、宣传培训 集训营流程培训 集训营方案培训 集训营升级培训,（十一）托管教师特训系统,1、中层管理领导力培训 2、家长讲座演讲培训 3、阳光一秒管理培训 4、招生方案技巧培训 5、学校安全教育培训 6、员工动力与团建培训 7、班级管理与实施培训 8、大型活动策划与实施,教师师资培训,1、新教师岗前培训（理论与实践结合） 2、北师大品牌与文化背景 3、北师大教学基地发展前景与战略规划 4、新教师职业规划 5、团队凝聚力与员工动力 6、现代教师师德教育 7、教师礼仪与素养培训 8、招生宣传36计,9、安全教育与防范 10、话术培训（宣传招生话术、前台接待话术、电话沟通话术、家长沟通技巧）（基地跟班） 11、跟班培训（托管一日流程、班级管控体系培训、教研备课系统、校区现场招生）（基地跟班） 12、特色课程流程及销售话术 13、幼小衔接招生话术与课程设置 14、国学文化课程与教学理念,（十二）阳光一秒管理系统,教师管理体系 校长管理体系 区域管理、设备管理、岗位管理、行政管理、薪酬管理、职业规划激励管理等 九钻激励法,九钻激励,九钻激励：解放校长 利润倍增 解决员工动力问题 解决员工流动性大问题 解决开源节流问题 解决公司企业文化问题 解决顶层设计及远景规划问题,阳光一秒可以给您！,给我三天阳光一秒将让你的学校焕然一新，发生翻天覆地的变化！ 给我三天我将会让你有一个不一样的团队！ 给我三天我将会从管理上让你拉开与同行的距离！ 牵手阳光一秒让你从管理中解放！与“打工老板说再见！”,九维顶层设计vip一对一培训,远景规划 组织框架建立 薪酬制度的建立 年度计划 管理技巧 课程体系巧妙设计 招生方案策划 智慧父母大讲堂 开业庆典策划,（附加）学能专业训练系统,学习方