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国企五险一金比例是多少 （1）养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；（2）医疗保险单位缴费为10%，个人缴费比例为2%；（3）工伤保险单位缴费为0.2-1.9，个人不缴费；（4）生育保险单位缴费为1%，个人不缴费；（5) 失业保险单位缴费为1%，个人缴费为0.5%；（6）住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。 【为你推荐】温江区律师 兰山区律师 惠安县律师 平阳县律师 黄梅律师 织金县律师 荔城区律师 香洲区律师每一份毕业生都希望找一份稳定有保障的工作，国企是毕业生们向往的单位。在很多招聘会上，应聘人员都会考虑选择国企还是私企，一般的毕业生都会选择国企。国企的工资待遇通常都会高于一些事业单位，保险比例也不一样，国企五险一金比例是多少这是大多应聘者所关心的。下面，小编为你做详细解答。中国的五险一金五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。五险就相当于一份保险，而一金是你可以以低于商业银行贷款的利率去用公积金买房。所以五险一金很重要的中国的社会保障体系中一个重要的组成部分是社会保险，而“五险一金”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险以及住房公积金，不同的地区是有不同的缴纳比例。以北京为例，个人需要缴纳养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.2%以及住房公积金12%;单位需要缴纳的更多，包括养老保险20%、医疗保险10%、失业保险1%、工伤保险0.3%、生育保险0.8%。国企五险一金缴纳比例国企五险一金包括：养老保险、医保、失业险、生育险、工伤保险和公积金。每个城市的国企五险一金缴纳比例是不一样的。据了解，我国不同省市对公积金管理要求差距巨大。具体来看，北京最高缴存比例为12%，上海最高缴存比例为7%加8%补充公积金，深圳、广州最高比例为20%，苏州工业园最高比例则高达25%。不一样的省份所缴纳的比例不同，这些比列没有硬性的规定，没说必须说多少，可以根据实际情况进行调整。至于国企五险一金缴纳比例中的社保缴费比例如下：养老保险：单位20%，个人8%医疗保险：单位10%，个人2%失业保险：单位1%，个人1%生育保险：单位0.8%，个人不缴费工伤保险：单位1.2%，个人不缴费无论是私企还是国企、事业单位也好都需要缴纳五险一金，公积金是可以选择缴纳不是必须要求，但是国企要求必须缴纳公积金。相对于别的单位，国
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