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1 / 4 公休假请假条 关于公休假请假条范文大全 标题 (居中 ):请假条 上款 (顶格写部门的名称或领导人的名字 ): 正文 (请假缘由、起止日期及天数 )如:因 .需要请假,请假时间自 2016 年 x 月 x 日至 2016 年 x 月 x 日共 xx 天,恳请领导批准。 下款 (标在右下 ).请假人: x x x .xxxx 年 xx 月 xx 日 公休假请假条的标准格式一 尊敬的领导您好: 本人由 于于 (什么样的原因,当 然然公休就不用写事由了 ,理所当然的。 ) - (内容 )要说明请假 几几天,从哪天到哪天。 公休假请假条的标准格 式式二 尊敬公司领导: 兹有 _ 部门 /单位, _ _ (姓名 )于 _年 _月 _日日起至 _年 _月 _日需请假,共_ 天,请假原因 _ _ _。 望领 导导批准为盼 ! 请假人 :部门 /单位负责人: 主管领导 : 日期: 日期: 日期 : 2 / 4 公 休休假请假条的标准格式 三三 员工 _申申请公休假 _ 天,自 _ 年年 _ 月_ 日至 _ 日,特此请假,谢 谢谢 ! 签字 : 领导 (签签字 ): 年 月 日 阅读拓展:公休假规定 有有哪些 ? 第四章 工 作作时间和休息休假 第 三三十六条 国家实行劳 动动者每日工作时间不超 过过八小时、平均每周工 作作时间不超过四十四小 时时的工时制度。 第三 十十七条 对实行计件工 作作的劳动者,用人单位 应应当根据本法第三十六 条条规定的工时制度合理 确确定其劳动定额和计件 报报酬标准。 第三十八 条条 用人单位应当保证 劳劳动者每周至少休息一 日日。 第三十九条 企 业业因生产特点不能实行 本本法第三十六条、第三 十十八条规定的,经劳动 行行政部门批准,可以实 行行其他工作和休息办法 。 第四十条 用人单 位位在下列节日期间应当 依依法安排劳动者休假: (一 )元旦 ; (二 )春春节 ; 3 / 4 (三 )国际劳 动动节 ; (四 )国庆节 ; (五 )法律、法规 规规定的其他休假节日。 第四十一条 用人单 位位由于生产经营需要, 经经与工会和劳动者协商 后后可以延长工作时间, 一一般每日不得超过一小 时时 ;因特殊原因需要延 长长工作时间的,在保障 劳劳动者身体健康的条件 下下延长工作时间每日不 得得超过三小时,但是每 月月不得超过三十六小时 。 第四十二条 有下 列列情形之一的,延长工 作作时间不受本法第四十 一一条的 限制: (一 )发发生自然灾害、事故或 者者因其他原因,威胁劳 动动者生命健康和财产安 全全,需要紧急处理的 ; (二 )生产设备、交通 运运输线路、公共设施发 生生故障,影响生产和公 众众利益,必须及时抢修 的的 ; (三 )法律、行 政政法规规定的其他情形 。 第四十三条 用人 单单位不得违反本法规定 延延长劳动者的工作时间 。 第四十四条 有下 列列情形之一的,用人单 位位应当按照下列标准支 付付高于劳动者正常工作 时时间工资的工资报酬: (一 )安排劳动者延 长长工作时间的,支付不 低低于工资的百4 / 4 分之一百 五五十的工资报酬 ; (二二 )休息日安 排劳动者 工工作又不能安排补休的 ,支付不低于工资的百 分分之二百的工资报酬 ; (三 )法定休假日安 排排劳动者工作的,支付 不不低于工资的百分
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