关于加强县级机关党风廉政建设的思考

1 / 3 关于加强县级机关党风廉政建设的思考 为全面贯彻落实中央 “ 八项规定 ” 、省委 “ 六条意见，湖北省纪委十届三次全会、黄冈市纪委四届三次全会的精神。作为县级人大机关如何加强党风廉政建设工作，建立和完善管理机制，加强对党员干部教育和管理等，不断提高人大机关党风廉政建设和各项工作的质量水平，笔者以为应做到一下几点： 一、加强学习，强化领导干部责任意识。 在人大机关全面推行党风廉政建设 责责任制，是新时期面临 的的新课题。为此，机关 应应从抓学习宣传入手， 统统一思想认识，强化责 任任意识。定期组织全体 人人大机关干部认真学习 中国共产党党员领导 干干部廉洁从政的若干准 则则、公务员处分条 例例、反腐倡廉 10 个个热点问题等一系列 党党纪党规和重要文件。 每每年还要利用党风廉政 建建设宣传月活动，重点 开开展好一系列活动。如 向向每位领导家属发廉政 教教育的信函；组织机关 干干部参观市看守所，开 展展警示教育活动；观看 警警示教育专题片；开展 廉廉政法规知识测试；召 开开党员干部民主生活会 ；为机关干部举办反腐 倡倡廉宣传教育辅导讲座 等等。机关党员干部要围 绕绕党风廉政建设宣传月 活活动主题，交流学习心 得得体会。通过学习、宣 传传和教育，营造一种“ 以以廉为荣， 以贪为耻” 的的良好风尚，作为领导 机机关的党员干部，廉洁 从从政要率先垂范，以身 作作则，从身边的一件件 小小事做起，争做反腐倡 廉廉的模范。 2 / 3 二、建立 网网络，抓好党风廉政建 设设责任制。 人大机关 应应抓好责任制网络的建 立立，定期分析人大机关 的的党风廉政建设状况， 研研究制定党风廉政建设 计计划，组织实施对责任 制制落实情况的检查和考 核核。常委会主任与副主 任任签订党风廉政建设责 任任书，常委会副主任与 其其分管的办、委负责人 签签订责任书，办公室主 任任与班子成员签订责任 书书。通过抓“一把手” ，“一把手抓”，实行 责责任分解，层层签 订责 任任书，建立“党组织统 一一领导，党政齐抓共管 ”的领导机制和“横到 边边，纵到底”的责任制 网网络，全面实行“一岗 双双责”，即党风廉政建 设设和业务工作双目标管 理理责任制，形成反腐倡 廉廉的强大合力。 三、 建建章立制，完善配套措 施施和管理体系。 要更 好好地落实党风廉政建设 责责任制，人大机关应根 据据工作实际，完善和制 定定一系列的管理制度和 工工作制度。如建立个人 收收入申报制度、个人重 大大事项报告制度等；完 善善和制定落实责任方面 的的工作制度（干部工作 百百分制量化考核）；制 定定和完善一系列机关行 政政管理制度，（财务管 理理制度、小车管理制度 、机关指纹考勤制度、 来来客接待制度、机关学 习习制度）等等。通过抓 相相关制度的配套建设， 建建立和完善落实责任制 的的各种机制和管理体系 。 四、增强透明度， 搞搞好监督和管理 人大 机机关积极推行“两公开 ”制度，实行民主决策 、民3 / 3 主管理、民主监督 。一是实行政务公开。 人人大常委会会议形成的 决决议（决定）、审议意 见见包括审议报告时委员 的的审议发言，要通过人 大大公报、人大工作通讯 向向全社会公开。凡属重 大大事项，都必须经主任 会会议或各委室的联席会 议议，集体研究讨论决定 ，并将办事情况在机关 干干部会 上予以通报；在 选选用干部上，坚持按 干干部任用的条例的规 定定，民主推荐，集体讨 论论决定。二是实行财务 公公开。机关财务进入财 政政结算中心，实行“一 支支笔”管理，坚持每月 一一公开，半年一小结， 全全年一总结，把财务开 支支的情况全机关通报， 增增强机关工作的透明度 ，使干部人人心里有本 “明白账”，消除互相 猜猜疑，加深干部之间的 团团结。 人大机关要通