集中讨论、共同查找班子问题会议参考方案

集中讨论、共同查找领导班子存在问题会议方案局党组（党委）根据中央和省、市、区委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作安排，需要召开检视反思会议，联系本部门发生的重大事件、典型案件和信访积案，发扬刀刃向内的自我革命精神，共同集体讨论，查找突出问题，深入剖析原因，现就召开检视反思会议制订如下方案：一、时间地点月日，会议室，时间天。二、参会对象参加人员为领导班子党员领导干部，邀请区委第指导组领导、非党参加。三、主要步骤1.会前准备。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真开展“七对照五查找”（即对照新思想，对照总书记在主题教育工作会议上指出的突出问题，对照党章党规，对照初心使命，对照人民群众新期待，对照先进典型，对照省委提出的“九个有没有”“发展三问”，结合征求到的意见建议，重点查找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距，在做到“不忘初心、牢记使命”方面的差距，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距，在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距，在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距），一条一条列出个人问题清单。此清单在经班子主要领导审阅后需报区委指导组审阅，不必在检视反思领导班子存在问题的会议上报告。在此基础上，做好检视反思领导班子存在问题会议的两项准备。一是认真梳理本单位（本地区）发生的重大事件、典型案件和信访积案等。其中，重大事件由组织梳理，典型案件由组织梳理，信访积案由组织梳理，分别形成内部报告材料，于月日前送办公室汇总，经主要领导审阅，于月日前印发给领导班子成员。二是每位班子成员做好会上查找班子问题的准备。会前，每位班子成员联系梳理出的重大事件、典型案件和信访积案等，查找领导班子存在的精神不振、能力不足、作风不实等方面存在的突出问题，并分析原因，做好发言准备。2.会议议程。会议由党组（党委）主要领导主持。参会同志逐一发言，集中讨论、共同查找班子存在的问题，并逐一剖析原因。3.会后落实。主要抓好以下两项工作：一是形成班子问题清单。负责做好会议记录和整理，于月日前形成区党组（党委）领导班子检视问题清单，分别送班子成员征求意见，并于月日前报主要领导审阅后，报区委第指导组审阅。二是将查与改贯通。将查摆出的班子及个人问题清单纳入主题教育整改落实任务，领导班子形成整改方案，个人制定整改措施，有关整改落实情况在主题教育专题民主生活会上作出说明。四、相关要求1.检视问题要坚持标准、从严要求。要让群众叫好，必须向问题“叫板”。检视班子问题一定要对照“三个联系”要求，检视个人存在问题要做到“三个摆进去”，深刻检视自身差距、工作短板，真正挖出问题本质、思想根源，精准制订整改举措，敢于直面问题，勇于修正错误。2.反思问题要敢于深入、深挖根源。要围绕自我检视的问题，注重从主观上找原因，从思想深处找根源。对问题原因要分门别类、归纳梳理，进行再对照、再聚焦、再细化，做到见人见事见思想。3.检视反思要力戒形式、注重实效。检视反思过程中要做到“三个防止”，即防止“大而空”、“小而碎”，隔靴搔痒、避重就轻、避实就虚；要防止“自我循环”、只出题不答题，以上级指出的问题代替自身查找的问题