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文档简介

5S活动的含义,整理 (Seiri) 整顿 (Seiton) 清扫 (Seiso) 清洁 (Seiketsu) 修养 (Shitsuke),5S活动的作用,改善现场环境 塑造企业形象 消除安全隐患 缩短生产周期 降低库存浪费 防止作业差错,整理(Seiri),含义:在工作现场,区分要与不要的东西,保留要的,撤除不要的。 活动对象:工作现场被占有而无效用的“空间” 实施效果:减少库存量-消除资源浪费 有效地利用空间-东西不会丢失 消除多余的架子、柜子 目的:提高工作效率,整顿(Seiton),含义:将需要的东西加以定位放置,并且保持在需要的时候能立即取出的状态,定位之后,要明确标示;用完之后,要物归原位。 活动对象:工作场所任意浪费的“时间” 实施效果:减少浪费和不必要的工作 工作环境安全 缩短找、换东西的时间 创造一目了然的现场 目的:消除漫无目的的寻找,清扫(Seiso),含义:将不需要的东西加以排除、丢弃,以保持工作场所无垃圾、无污秽;勤于打扫办公设备(电脑、桌子)和维护工作职场 。 活动对象:工作场所各处发生的“脏污” 实施效果:提高设备性能 减少工作中的误用 提高工作质量水准 目的:提升工作质量,清洁(Seiketsu),含义:维持清扫过后的职场及环境的整洁美观,使人觉得干净、卫生而产生工作热情;现场时刻保持美观状态,维护前3S效果。 活动对象:整洁美化的环境中显露出的“异常” 实施效果:美化工作环境 根除发生灾害原因 遵守国家安全法规 增加客户的信心 目的:创造明朗职场,修养(Shitsuke),含义:通过进行上述4S活动让每一位员工都养成好习惯,并且遵守各项规章制度,做到“ 以司为家、以司为荣”,改造人性;提高道德品质。 活动对象:员工 实施效果:减少不注意因素 遵守规定事项 培养良好的人际关系 目的:遵章守纪、修身养性,5S 关联图,S1整理,区分“要用”与“不要用”的东西,将要用的东西定出位置放置,S2整顿,S3清扫,S4清洁,将不要用的东西彻底清扫干净,地点物品,时时保持美观、干净,S5修养,使员工养成好习惯遵守各项规章制度,人,整理、整顿、清扫、清洁的对象是“职场”,“物品”。 修养的对象则是“人”。而“人”是企业最重要的资源,在企业经营中,人的问题处置的好,则人心稳定,企业也就兴旺以达。,5S活动重心修养,企业推行5S的关键,意识,时间,团队与支持,架构,认可与奖赏,满意度,系统思考,5S,1S-整理(Seiri),原则:1 制订基准 2 全体动员 3 下定决心 目的:1 腾出富贵的空间 2 防止误用、误送 3 制造清爽的工作场所 推行方法:1 深刻领会目的,建立共同认识 2 对工作场所全面检查 3 确定“需要”与“不需要”的基准 4 不需要的物品处理 5 需要物品调查使用频率,决定必要量,2S-整顿(Seiton),原则:1 分门别类 2 各就各位 3 目视管理 目的:1 缩短前置作业时间 2 压缩库存量 3 防止误用、误送 4 塑造目视管理的工作场所 推行方法:1 落实整理工作 2 决定放置场所 3 决定设置方法 4 划线定位 5 标示,3S-清扫(Seiso),原则:1勤扫脏乱 2杜绝脏源 3落实制度 目的:1减少伤害 2保证品质 3塑造高作业率的工作场所 推行方法:1落实整理工作 2执行例行扫除、清理脏污 3调查脏污来源,彻底根除 4废弃物(不需要物品)之处理 5建立清扫基准,共同遵守,4S-清洁(Seiketsu),原则:1清楚显示 2检查确保 3定型维持 目的:1提高服务水平 2塑造洁净的工作场所 3提升公司形象 推行方法:1落实前3S工作 2设法养成“洁癖”的习惯 3设定“责任者”制度,加强执行 4配合每日清扫做准备清洁点检 5主管时查巡查纠正,带动气氛,5S-修养(Shitsuke),原则:1明辨是非 2遵守各项规章制度 3自主管理 目的:1养

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