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文档简介

1 / 4 关于开展党员先进性教育活动的调研报告 为给全县县直机关、事业单位开展党员先进性教育活动提供依据,做好准备,我们利用两天的时间对教育局、建设局、国税局、供电公司等四个单位进行了调研,初步掌握了部分单位基层党组织和党员队伍思想状况,现向领导汇报如下: 一、基层党组织和党员队伍的基本情况 (略 ) 二、党员队伍教育管理存在的问题 县直机关、事业单位党的基层组织建设主流是好的,但在其部分下 属属单位党支部中也存在 不不少问题,突出表现在 以以下几个方面: 1、 部部分单位工作地点不固 定定,党员分布分散,集 中中组织存在困难,导致 组组织生活不能正常开展 ( 如建设局建筑行业 )。 2、对于和单位解 除除劳动关系但组织关系 没没有及时转走的党员, 更更难管理,收缴党费都 存存在困难,更谈不上教 育育管理 (如部分企业 )。 3、个别基层党组 织织的党建活动经费、硬 件件设施和党员教育材料 短短缺,开展活动较少, 导导致组织涣散,不能完 成成组织职能。 4、制 度度建设不完善,对党员 缺缺乏有效的监督机制。 5、由于流动党员、离 退退休党员具有居住地分 散散、年龄2 / 4 大的特点,对 他他们的管理相对薄弱, 这这些党员或者忙于生计 ,或者老弱多病,参加 党党组织的活动相对比较 困困难 。 6、市场经济 条条件下,特别是企业, 单单位抓经济效益意识强 ,抓党员教育管理意识 差差。 三、部分党员中 存存在的问题 1、部分 党党员宗旨观念淡化,理 想想信念动摇。突出表现 在在个别党员没有充分认 识识到社会主义初级阶段 的的长期性和社会主义事 业业发展的曲折性,对党 失失去了信心。市场经济 条条件下使一些思想不过 硬硬、意志薄弱的党员产 生生了 “ 拜金主义 ”不良 倾倾向。如在某些中学, 部部分党员教师向学生摊 派派学习资料,收取不合 理理费用,甚至弃教从商 。 2、党员先进性不 强强,先锋模范作用不突 出出。有的党员与党组织 的的关系,仅 仅是交几元 党党费的关系,把自己等 同同于普遍群众。个别党 员员忘记了自己的政治责 任任,只要待遇,不讲奉 献献,对工作斤斤计较、 拈拈轻怕重,对个人有利 的的事抢着干,有困难的 事事等着看,有风险的事 不不想干。有的大局意识 、服务意识和群众观念 较较差,工作作风飘浮。 如如部分党员仅仅把工作 看看成一种谋生的手段, 因因此创新意识差,工作 业业绩不突出,甚至不如 普普通群众。 3、纪律 松松懈,组织观念不强。 个个别党员当初入党动机 不不纯,入党前态度积极 、工作干劲十足,入党 后后不能按照党员的标准 严严格要求自己,甚至出 现现退党的现象。在履行 党党员义3 / 4 务方面存在着长 期期不交党费、不过组织 生生活、不做党分配的工 作作的现象,在工作中拖 拖拖拉拉,经常无故迟到 、早退,上班时间干与 工工作无关的事。 4、 搞搞形式主义,爱做表面 文文章。有的党员不能正 确确处理对上级负责和对 群群众负责的关系,爱揣 摩摩领导心理,曲意奉迎 ,领导喜欢什么就做什 么么,爱听什么就说什么 ,不从群众利益出发, 不不实事求是,讲大话, 讲讲假话,热衷于搞形式 主主义。 5、少数党员 服服务意识和奉献意识不 强强。主要体现个别党员 为为人民服务意识淡薄, 把把国家给予的执法权力 ,当作 谋取个人和小团 体体利益的工具,执法时 存存在吃、拿、卡、要等 现现象。 6、学习氛围 不不够浓厚,业务知识不 够够全面。有些党员对政 治治、业务学习不够认真 ,不够深入,存在粗枝 大大叶的现象,造成部分 党党员在实际工作中深感 自自己业务知识的不足, 给给自己带来了非常大的 困困难。 四、对开展教 育育活动的建议 1、加 强强宣传,树立典型。很 多多党员反映现在身边活 生生生的先进性典型不多 ,应树立一些优秀共产 党党员典型,宣传他们的 事事迹。 2、要加强领 导导。由党组织一把手亲 自自挂帅,党员领导干部 要要起到表率作用,要勇 于于开展自我批 评,接受 党

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