




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 5 员工拾金不昧表扬信 员工拾金不昧表扬信一: 我是居住在杨浦区控江四村 149 号 504 室市民郝沪生,新沪钢铁厂下岗工人。我于 xx 年 1 月 1 日晚在途径控江路时遗失一个钱包,内有身份证、银行卡、运货单及近千元现金。郑玉敏老师拾到后与她的先生反复寻找我、联系我,最后于 2 日上午还给我,我打开钱包,钱物丝毫未动分文不少。 作为下岗工人,这些钱物对我是十分重要的,我几乎一夜未眠、万分焦急,收到郑玉敏老师归还的钱包,我和家人的感 Ji 之情无以言表,我们提出酬谢,郑玉敏老师再三谢绝,在我的坚持下,郑 玉敏老师才透漏她的姓名和工作单位。 郑玉敏老师拾金不昧的行为,使我在平凡中切实体会人与人之间的美好与善良。现向贵校领导写上此信,一是感谢郑玉敏老师,二是感谢贵校培养出这样优秀的员工,三是希望贵校领导能够表扬她的何种行为。 2 / 5 谢谢! 此致 敬礼 员工拾金不昧表扬信二: 钱包、手机面前不动心,这是什么精神? 在人们欢度新春佳节之际,我们 xx 物业服务有限公司安防队员认真坚守在各自的岗位上。各个岗位,人、车来往川 流不息,守护在摩托车停放岗位上的队员冯成冬和农培杰,在 XX 年元月 30 日下午 18 时左右,拾到顾客遗失的钱包和手机。()拾金不昧,并于当日 19: 30 分当场交还给遗失的顾客。这种好品德、好风格、好行为十分值得大家学习。公司特给予各人 50 元奖金,以致鼓励,特此表扬。 新春快乐! 东莞市 xx 物业服务有限公司 3 / 5 行政人事部 员工拾金不昧表扬信三: “我在马路边捡到一分钱,把它交到警察叔叔手里面” 当我们许多人打小起就哼唱这首童谣时,就 知道捡了东西要归还的道理。千百年来,把拾金不昧作为一项传统美德,就是这样在潜移默化中不断传承。而我公司加工车间员工 xx 正是这一传统美德的传承者之一。 12 月 14 日晚, xx 和几个同事去澡堂洗澡,洗完澡出来回宿舍的路上, xx 看见地上放着一个东西,他捡起一看是钱包,打开钱包内有人民币近千元和一张身份证。几个同事就说,今天可以好好吃一顿了,可 xx 说:“不行,这不是我自己的东西,而且丢了钱包的人也一定很着急呢!”同事们都以为他要独享这笔 意外之财。可没想到第二天一大早,他就把钱包和身份证交到了公司办公室,请求公司帮助寻找失主。 15 日上午公司办公室和当地派出所联系, xx 亲自将4 / 5 钱包和证件交到民警手里,他说,“东西丢了,失主很着急的,我们捡了要及时上交,送还人家。”面对金钱, xx 表现得很坦然。虽然,他的家庭并不富裕,上有老下有小,生活负担比较重,但当民警提出要他留下联系方式时,他说不用了,他交还物品并不需要别人的感谢,这是自己的为人准则。 “拾金不昧”其实是反映一个人、一个单位和一个地方道德水平的一面镜子。 xx 同志拾 金不昧的行为,充分表现出了一名普通职工的高尚人格品质和良好社会公德,也是我们整个公司的荣誉。公司主要领导在获知了此事后,作出批示,号召公司全体职工学习他这种拾金不昧的精神,为公司各项事业的发展做出自己应有的贡献。 xxxx 仪表有限公司 二 0 一一年十二月十八日 员工拾金不昧表扬信四: 大家好!在这万木更新、春暖花开的季节,我谨代表公司对 *红楼饭店的两位普通员工 xxx 和 xxx 丽的拾金不昧的行为进行表扬,为她们的行为感到骄傲,为我们公司有这5 / 5 样的员工而感到自 豪。 3 月 10 日是个普通的日子,但是对于 xxx 和 xxx 却是不平凡的一天。早晨,两人一如平常的对已退客房进行打扫。收拾完了桌子和床头柜,准备将床单、被套及枕套撤下进行换洗。在杨会秀拿起枕头准备扯下枕套时,突然发现枕头下面竟然有一串金黄色的项链 - 金项链? xxx 在脑子里想着,但是又转念一想,这么贵重的物品,客人怎么会轻易落下?想的同时,急呼 xxx 过来查看,俩人拿起物品后第一感觉就是链子很沉。都说,如果真的是金项链一定值很多钱,自己得做多长时间的服务员才能买得起那么粗的金链子啊?想到 这, xxx 马上联想到那位丢项链的客人,他知道项链丢了一定很着急,得赶紧找到失主才是。于是, xxx 马上让 xxx 看好物品,自己跑去跟楼层主管汇报情况。楼层主管得到消息后立即询问前台接待,看客人是否离开酒店,如果没有离开酒店就好办了。但是得到的答复却是客人已经结账离
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年销售代表面试宝典及实战模拟题集
- 2025年招聘面试全攻略模拟题详解及面试技巧
- 电仪表基础知识培训内容课件
- 2025年电子商务运营专员初级面试宝典与答案解析
- 毕业设计-垫片冲孔落料复合模具设计
- 买矿泉水 教学课件
- 五十米跑教学课件
- 部编版历史九年级上册第16课早期殖民掠夺训练题(含答案)
- 附件2-光明新区锂电池企业安全检查表
- 生鲜品类基本知识培训课件
- 人工晶体创新创业项目商业计划书
- 2025年长沙市中考数学真题(含答案)
- 开放性骨折感染预防的护理
- 浙江宁波江北区重点达标名校2026届中考三模语文试题含解析
- PC构件吊装专项施工方案(修改1)
- 混泥土计量管理办法
- 二级生物安全实验室备案材料
- 国防教育课件
- 完整版护士糖尿病护理课件
- 铜绿假单胞菌安全数据单
- 立足“大思政”当好引路人-如何当好班主任专题培训
评论
0/150
提交评论