工商银行信息科技部员工个人优秀事迹范文【科技部】.doc

工商银行信息科技部员工个人优秀事迹范文【科技部】 用对工作的热爱战胜病魔 天津分行信息科技部应用开发部经理刘朋 刘朋，男，40岁，党员，现任天津分行信息科技部应用开发部经理。 病魔来袭 xx年，当刘朋在一年一度的例行体检中被查出患有甲状腺肿瘤时，他才39岁。 这个年龄，正值一个人年富力强、生活和事业处于向顶峰攀登的关键阶段。可以想见，这样一个消息，对刘朋的家人意味着什么用忧虑、慌乱、震惊、恐惧等等词汇来描述他们的心态，一点也不过分。而刘朋自己，也一时间被扰乱了心神：一面是对家人的责任如何承担，一面是工作的任务如何完成，还有，他自己个人的理想和抱负如何实现 多年来的忙碌、劳累，已经在五六年前就让刘朋的身体出现了种种不适。xx年，在家人和同事的再三催促下，他开始每周三次去医院针灸治病。但恰在这时，他的部门接到了同时做几个大项目开发的任务。像以往一样，刘朋这一次还是选择了压缩个人时间。他跟医生商量，把治疗改为每周两次，把节省下的时间用于投入工作。在转年的例行体检中，他就被查出甲状腺有结节，医生要求必须去做进一步检查。即便如此，他也因为当时的开发任务比较繁重，总是一拖再拖，“等忙完这段再说吧”这句话，竟成了他的口头禅。 这一等，就等到了这样一个更坏的消息。 思前想后，这一次，刘朋没有再执拗地等下去。他接受了医生的建议，细心安排好部门的工作，住院做了甲状腺癌切除手术。病理显示，他得了恶性肿瘤。 但是，在术后仅仅一个月，刘朋就重新出现在工作岗位上，尽管这时他身体还在恢复，并且每周都要去医院做治疗。家人还是没能拗得过他，同事也为他感到惊讶和担心。 重返岗位的刘朋，以拼命三郎的精神面貌和工作状态，努力抢回被治病耽误的时间。他没把自己当成需要别人照顾的病人，反而更加关心他人的身体健康。对他所在的信息科技部乃至整个分行的同事们来说，经历了一场病痛磨难的他，不再仅仅令他们钦佩，更令他们感动。 从“大龄新手”到业务骨干 xx年，在进入工行天津分行的第十个年头，32岁的刘朋被调到分行信息科技部应用开发部。从此，刘朋在这里一直工作到现在，一干就是8年。所不同的是，8年前他还是一位对应用开发业务并不很了解的“大龄新手”，而现在，他是这个部门的经理、业务的高手和大家的楷模。 信息科技部应用开发部的主要职责是负责天津分行特色应用的研发和技术支持工作。这项工作需要面对全行各级业务部门，要做到快速响应各类需求，实现不同应用的特色处理，既要保证特色应用符合总行技术规范和监管部门的制度要求，又要应对各种第三方技术和环境。不夸张地说，这是一项极富挑战性的工作，不光要有丰富的经验，更要有不断学习的意识。不仅如此，无论阴晴寒暑，系统都24小时运行，无论在岗休假，员工都24小时待命;系统的日常维护和升级调试，全是在夜里进行;大家不仅下班没点儿，上班也没点儿 这样的工作性质，对30多岁才从事开发的刘朋来说，无论是技术方面，还是体能方面，都无疑是一个艰巨的挑战。 刘朋不仅有对科技的浓厚兴趣，更有对新领域的学习能力和对新环境的适应能力。到岗之后，刘朋虚心向同事学习，利用业余时间加班加点钻研技术，很快就成了科里的技术骨干。 xx年，天津市公积金管理中心系统调整，分行信息科技部负责对行内系统做相应改造。由于先前负责该系统的同事已经调走，而其他同事对技术要点又不是很清楚，再加上公积金中心对进度要求很紧，因此，能否按时完成任务，就成为一个事关重大而又棘手的难题。关键时刻，刚来到应用开发部不过两年的刘朋主动请缨，接手了这个项目。他带领大家逐行阅读源码，和业务部门一起重新规划业务流程，并对系统以前出现过的问题关键点进行了优化。经过3个多月的奋战，刘朋和他的同事们按时完成了改造任务，并在天津市各银行中第一批投产。经此一役，工行在天津市公积金中心建立了良好的形象，赢得了尊敬，并为双方日后的深度合作奠定了坚实的基础。xx年，公积金中心把天津分行列为开办公积金委提资金异行划转业务的三个试点行之一。 xx年，分行启动银医项目。这是一场与其他商业银行竞争的硬仗，胜出的关键，不仅在于进度要快，还在于系统功能和用户体验要超越对手。刘朋他们依托总行的银医平台，满足了医院方面提出的实现他行卡缴费的需求。其他银行用了一年多才完成的开发任务，他们用短短两个月的时间就完美收官，而且在功能上全面超越了他行的银医系统。天津工行由此在银医合作领域有了自己的拳头产品，在和其他行竞争中处于更加明显的领先地位。 xx年，在分行中间业务平台高可用项目中，由于涉及服务器从SUN向IBM迁移，需要重新编译全部交易，刘朋和同事们连续工作两天一夜，实现了分行中间业务平台二百多个交易和一百多个PC程序全部移植成功。 成绩是对付出的回报 8年辛苦不寻常，8年成果分外香。 在刘朋的带领下，应用开发部全体同仁齐心协力，共同努力，取得了一个又一个优异成绩 xx年，承担分行工作任务58项，其中研发新项目43项;承担总行任务16项，行长督办项目6项，A类项目4个，总行立项8个，涉及个人金融部、结算与现金管理部等14个分行部室，3家支行，5个第三方; xx年，承担研发、改造项目40项，其中总行任务9项，行长督办和A类项目16项，涉及个人金融部、信用卡部等10个分行部室，社保、医院、广电等十多个第三方，在协助业务部门营销、推进地区整体战略目标上发挥了不可替代的作用 面对成绩，刘朋平静地说：“这绝不是我一个人做出来的，而是我们每一个员工通过无私的奉献、辛勤的劳动换来的。我们使用的每一个系统、每一个应用，都浸透着他们的智慧和汗水，体现着科技的力量与价值。” 失与得痛与悟 有句话说，上帝分配给每个人的时间都是一样的。由此可以想见，当刘朋在工作中倾注了太多的时间时，他留给家人和自己的时间就必然减少。 事实的确如此。xx年5月，刘朋的爱人发生早产术后感染，连续10天高烧40以上不退，白细胞比正常人高出5到6倍，被医院确诊为急性败血症。虽然采取了多种治疗办法，她的病情仍不见好转，医院为此下了病危通知。与此同时，刘朋夫妻的新生儿由于早产，体重不足2千克，需留院做特别监护妻儿如此状况，本身就足以让刘朋焦头烂额了，可他一方面牵挂亲人的安危，另一方面又放不下工作岗位。即使身在医院陪床，但心却在部门上，一天用尽两、三块手机电池见证着他帮同事解决遇到的难题。好在妻子的病况终于有了好转。理解丈夫的爱人出院当天就说，你忙吧，我能行。七尺男儿潸然泪下，这其中既有对妻儿的愧疚，还有对自身病痛的忍耐，更有对工作的执着。 这一次罹患重病的经历，让刘朋对生命、对健康、对家人、对同事、对工作有了更深切的感悟。 “健康和工作，对我来说同样重要。”刘朋后来这样说起他的“领悟”，“我还有很多的理想没有实现。没有健康的身体