党群工会工作总结(2篇)

1 / 8 党群工会工作总结 (2 篇 ) XX 年，党群工会以邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导，在学院工会的正确领导和大力支持下，在全体党群工会会员的共同努力下，紧紧围绕学院的根本任务和中心工作，积极发挥基层工会桥梁和纽带的职能作用，圆满完成了今年的工作任务。 一、完善制度，加强本工会的自身建设。党群工会在日常工作中，始终把转变工作作风放在首位，努力做到心里装着教职工，凡是想着教职工，工作依靠教职工，一切为了教职工。在日常工作中注重制度建设，一切按规章制度办事，既有原则性又有灵活性。 二 、积极完成院工会部署的各项工作 根据院工会及党群工会的年度工作计划，本工会今年共完成以下工作： (一 )建好职工之家，努力为教职工 “ 排忧解难 ” 。党群工会把建好职工之家作为工会工作的首要任务。在建好职工之家和开展工会活动中，坚持从实际出发，广泛吸引教职工参与职工之家的建设，注意听取群众的意见和建议，接受群众的监督。同时坚持为群众排忧解难，在群众有困难时及时伸出援助之手。 (二 )积极参与院工会举办的各项活动，搞好本工会活动 2 / 8 1、参加学院棋类比赛。根据院工会的安排，我工会参加 了跳棋和象棋比赛。我们还将这次活动做为本工会一次文体活动，要求所有会员都参加了初赛，从中选拔出最优秀的两名队员参加学院比赛。 、参加全院运动会。我们工会十分重视全院运动会，共派出十名队员参加比赛，另有 5 名同志被抽到大会评审组和奖品组工作，一名同志参加方队表演。 、参加院篮球赛。我们和外语系工会联和参加了篮球比赛，并取得了好成绩。 、参加院排球赛。为了打好比赛，我们进行了赛前训练，比赛中大家不怕疼、不怕累，竭尽全力进行了比赛。 、举行庆祝教师节活动。为迎接教师节，党群工会举办了 一场文艺晚会，所有党群工会会员都是演员。大家载歌载舞，气氛十分热烈。学院领导刘晶毅副书记和李雅梅副书记也参加了活动，并为大家演唱了歌曲。 、响应院工会号召为受灾群众捐献衣物 40 多件。 三、 做好女工职工作，保护女职工合法权益。党群工会女职工比例较大，做好女职工工作是一项非常重要的任务。我们积极鼓励女职工参加学院举办的各项文体活动，为患病的女职工申请困难补助，为全体女职工申报了医疗保险，探望患病的职工等，解决他们在日常生活中的困难。 四、加强财务管理。党群工会严格执行院工会核定的3 / 8 会 费预算计划，每一笔开支都做到了公开透明。 总之， XX 年党群工会在大家的共同努力下很好地完成了本年度工作，我们今后将更加努力工作，努力让职工群众更加满意。 一、党群工作 年 3 月中旬成立设计有限公司党支部，并完成了支部委员的选举工作，迅速组建支部委员会，支部现有党员 12人，占全体员工总数的 92%。 .定期召开支部大会，支部全体成员认真学习了中央政治局关于 “ 改进工作作风、密切联系群众的八项规定心得体会 八项规定 ” ，积极开展 “ 强作风、促廉洁、保发展 ” 主题教育活动。 .针对设计公司员工队伍年轻化的特点，加强技术业务学习，在员工中开展 “ 工程回头看 ” 活动，以活动为载体，不断提高工作水平。在 “ 工程回头看 ” 活动中重点查排近两年公司承揽的工程中各专业存在的不足和缺陷，找出问题的症结所在，同时提出行之有效的措施，做好标准化设计工作，结合国网公司、省公司推行的典型设计、典型工艺要求，提高设计标准。 .加强员工的爱岗敬业、无私奉献的精神，提高员工的服务意识，努力做好用户工程的设计工作，想客户所想，急客户所急，千方百计帮助客户解决困难，树立了良好的社会4 / 8 形象。 .做好党员发展 工作。我们把党员发展做为加强组织建设的基础工作来抓，严格把好质量关和程序关。严格履行程序，确保组织发展工作有序进行。今年上半年我院有一名预备党员转正为中共正式党员。 .开展党员教育工作。从抓坚定理想信念和党性教育入手，努力打造一支平常时候看得出、关键时刻站得出、荣誉利益舍得出、危难险重豁得出的党员队伍，有力推动了公司各项工作的顺利开展。 (2) 纪检监察工作 1.按照公司关于 20XX 年度纪检监察工作项目化管理的实施方案的部署，我院认真开展了纪检监察项目化管理工作。本年度纪检监 察项目化管理工作所立的项目为党风廉政建设专业中的 “ 一岗双责 ” 落实管理，此项目不仅包括领导干部对业务工作和党风廉政建设负双重责任还包括员工之间岗位的互备，以确保工作的顺利开展。 .根据公司 “ 关于召开改进工作作风专题民主生活会的通知 ” 要求，我院于 5 月 20 日召开了由全体党员参加的“ 改进工作作风 ” 专题民主生活会，通过此次会议，统一了思想、促进了团结、增强了凝聚力，达到了预期目的。 .积极参加公司举办的纪检监察业务、农网工程审计等培训，通过参加一系列的培训提高了兼职纪检监察人员的业5 / 8 务水平和能力，规范了农网工程的设计工作。 .根据公司要求，我院在全体干部员工中开展了会员卡清退活动，活动中签订了 “ 个人会员卡零持有报告 ”13 份，并由主要领导签订了 “ 单位 (部门 )会员卡零持有报告 ” ，真正做到 “ 零持有 ” 、 “ 零报告 ” 。 二、 工会工作 1.设计公司分工会现有会员 13 人，按照公司工会要求，及时收缴会费，并上交公司工会。 .参加公司工会组织的以 “ 勤俭节约 ” 为主题的 “ 我为 企业献一策 ” 合理化建议征集评选活动，通过此次活动，进一步激发了广大员工的聪明才智和创新精神。活动中，分公司向公司工会推荐了四项合理化建议，其中张丽娜的 “ 举办设计相关专业的技能培训 ” 的建议获得了优秀奖。 .积极参加公司工会举办的各项活动，如全国女员工劳动保护特别规定知识竞赛活动、金融理财知识讲座等。 .为提高员工文化素质、活跃员工文化生活，增强凝聚力，分公司为员工购置了羽毛球 (拍 )、篮球等体育用品，丰富了员工的业余生活，使起成为一个健康向上的集体。 三、工作亮点 在纪检 监察项目化管理工作中，我院积极响应公司号召，将 “ 一岗双责、岗位互备 ” 落实管理工作立为项目化管理工作中的亮点工作。选择 “ 一岗双责、岗位互备 ” 落实管6 / 8 理工作的原因主要有以下两点，一是我们院于今年 3 月成立了党支部，在做好设计工作的同时，更应做好党风廉政建设，做到 “ 一岗双责 ”; 二是由于我单位专业性、技术性较强，人员配置少，几乎是一个专业一名设计人员，难免出现因员工离岗产生工作搁置情况，为此我院将变电专业与土建专业、送电专业与配电专业、技经专业与土建专业分别作了岗位互备，通过一段时间各专业的相互学习，目前参加岗位互备的 员工已可以基本掌握所备专业的一些简单工作，在所备人员离岗时，保证工作的连续性，不发生工作间断或延误情况，按时保质保量的完成各项工作，使得工作运转有序。 四、 存在主要问题 1.我院在上半年的党群、纪检监察、工会工作虽然取得了一些成绩，但离新形势对工作的要求还有一定差距，面对挑战，还存在以下不足： 设计有限公司党支部刚刚成立，在制度的健全完善和落实方面还存在差距，有的制度还有待于进一步完善和细化。 .设计人员从事设计专业时间短，经验少，专业知识素养有待提高，公司对于设计专 业的培训少，培训渠道比较单一。 下半年重点措施 (一 )党群工作 7 / 8 1.按照 *供电公司党委关于创建 “ 三型 ” 基层党组织的工作部署，结合本单位实际，把创建 “ 三型 ” 党组织作为加强支部党建、完成全年任务的重点，认真制定方案、落实责任，主要领导亲自抓，团结带领广大党员干部和员工积极开展 “ 三型 ” 党组织的创建活动。 .定期召开支部大会，学习党和国家总体形势、行业动向和公司重大事项，提高支部所有党员的政治觉悟和道德修养。 .加强政治理论学习，继续严格执行 “ 八项规定 ” ，说话做事谨言 慎行，注意厉行节约，杜绝奢侈浪费，以反腐倡廉典型案例为鉴，防微杜渐，警钟长鸣。 .继续坚持依法治企，合法经营，严格执行公司相关财经制度，杜绝违纪事件发生。 (二 )纪检监察工作 1.加强对领导员工廉洁自律的监督检查，教育和引导广大党员干部，特别是领导干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观。 .加强优质服务建设，提高人员素质、改善服务手段、优化服务环境，规范业务流程，以客户至上为原则，提升社会满意度，树立良好的企业形象。 .继续深入开展行风建设、改善工作作风，建 立一支廉洁、高效的工作队伍。树立求真务实，少说多做、真抓实干8 / 8 的作风，认真对照检查个人在工作、生活、作风上否存在的问题，切实整改。 (三 )工会工作 1.加强政治业务学习教育，提高工会会员的政治觉悟和政策理论水平。 .以公司 “ 能力素质提升年 ” 活动为载体，在 “ 工程回头看 ” 活动的基础上开展员工培训工作