老干部座谈会讲话

1 / 19 老干部座谈会讲话 小编语 :座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。以下关于老干部座谈会讲话两篇，仅供参考。 老干部座谈会讲话 (一 ) 尊敬的各位老领导，老同志： 首先，衷心感谢各位老领导、老同志长期以来对某某烟草发展的关心、关注和支持 !今天邀请大家来，主要是想借新春佳节这个机会，向各位老领导、老干部致以春节的问候和衷心的祝愿，并向各位通报市局 (公司 )工作情况，同时还想征求大家的意见，请大家畅所欲言，建言献策，共同推进某某烟草平稳健康发展。 下面，我代表党组向各位老领导、老同志汇报 2016年的工作情况和 2016 年的工作打算，不当之处敬请批评指正。 015 年，面对空前严峻的形势，全市烟草专卖系统在省局 (公司 )和市委、市政府的正确领导下，按照 “ 两上两深化 ” 总要求，认真落实上级的各项工作部署，较好地完成了各项目标任务。 主要工作呈现了 “ 四个实现 ” ，做到了“ 四个进一步 ” 。 (一 )“ 四个实现 ” ：一是在遭受严重自然灾害的困难下，烟叶工作实现了难中有进。二是在面临需求拐点日益逼2 / 19 近的形势下，卷烟营销实现了稳中有增。三是在严厉打击 制售假烟活动转移的情况下，专卖管理实现了净中有升。四是在 “ 四个三 ” 教育不断深化的影响下，作风建设实现了转中有变。 (二 )“ 四个进一步 ” ：一是工作重点进一步明确。二是运行质量进一步提高。三是管理水平进一步提升。四是廉政建设进一步加强。 顺势而为才能谋事成事，当前我国已经进入经济发展新常态，我们必须认真理解领会中央关于经济发展新常态的重大论断，保持清醒、主动作为，客观实际地分析当前形势，深入彻底地查找我们存在的问题，制定更加有力的措施，积极适应新常态，为实现某某烟草平稳健康发挥提供坚强有力的 保障。 (一 )深刻理解经济发展新常态。何谓新常态 ?从字面上理解， “ 新 ” 即不同于以往， “ 常 ” 即时常发生。新常态就是不同于以往的、相对稳定的、趋势性的、不可逆的发展状态，意味着中国经济已进入一个与过去 30 多年高度增长期不同的新状态。在去年底召开的中央经济工作会议上，习近平总书记对我国经济 “ 速度变化、结构优化、动力转换 ”新的三大特点做出了精辟概括，从九个方面深刻阐述了我国经济发展新常态的主要特征和趋势性变化，具体讲就是增长速度正从高速增长转向中高速增长，经济发展方式正从规模3 / 19 速度型粗放增长转向质量效率型集 约增长，经济结构正从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并存的深度调整，经济发展动力正从传统增长点转向新的增长点。烟草行业发展与宏观经济发展息息相关，受此影响，烟草行业自身 “ 小气候 ” 也不可避免地发生变化，行业经济运行呈现出一些新的情况和特点，加上履约控烟日趋严格，市场环境深刻变化，烟草行业发展当前和今后一个时期将会面临着更为复杂的形势和严峻的挑战，高价高位卷烟市场需求紧缩、结构提升难度加大、卷烟销量出现回落、工商税利由高速增长转向中高速增长。在今年的全国烟草行业工作会议上，国家局凌成兴局长强调，烟草行业发展已 进入新常态，主要和集中体现在 “ 增长速度回落、工商库存增加、结构空间变窄、需求拐点逼近 ” 四大难题上。对此，各级领导干部要把思想统一到党中央的要求上来，统一到国家局对行业发展进入新常态的判断上来，积极认识新常态，主动应对新变化，未雨绸缪、把握规律、深入研究，努力在思想层面、认识层面、工作层面为适应新常态打下坚实基础。 (二 )深入分析面临的形势。从控烟形势看，烟草作为一个敏感的垄断行业，社会的关注度越来越高，国家的控烟力度也越来越大。从中办、国办下发关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知，到 公共场合控制吸烟条约 (送审稿 )向社会征求意见，再到媒体舆论的推波助澜，4 / 19 控烟形势可谓空前严峻，烟草行业的发展必将受到更多限制。从上级要求看，今年国家局党组站在行业发展全局的高度，提出了做好 “ 加减乘除 ” 四则运算，同比增速 “ 保七争八望九 ” ，努力实现上缴财政总额接近万亿的宏伟目标 ;省局 (公司 )党组结合我省实际，提出了继续推进 “ 两上两深化 ” ，突出抓好 “ 两稳两提升 ” ，利税同比增长 “ 保八争九 ” ，重点要做好 “ 五个更加着力 ” 的具体要求。上级的工作预期既充分到考虑经济发展新常态，又充分挖掘行业发展潜力，对我们的工作提出了新的 更高的标准和要求。从烟叶竞争看，当前全国烟叶工商库存总量超过 9000 万担，库存水平高达 37 个月，工业企业的原料需求逐年减少，供求关系倒挂将长期存在。对于全国各烟叶产区而言，相互之间的竞争将更加激烈，同时今年国家局将继续调减全国的烟叶生产规模，可以预见，未来我们面临的竞争压力将会是空前的、残酷的。在今年的全市经济工作会议上，市委市政府提出了“ 深化农业结构调整，积极发展优质粮油及核桃、烟叶、中药材等经济作物 ” 的工作部署，由此可见市委市政府对我们烟叶工作的重视和厚望，更能感受到我们重振某某烟区的责任重大，能否在今 年扭转某某烟叶生产形势，能否提升某某烟叶的质量信誉，能否提高某某烟叶的市场竞争力，将关系着某某烟区的生死存亡。从卷烟市场看，经过了连续 15 年的高速增长，目前工商库存、社会库存和人均消费条数均处5 / 19 在高位，市场总量基本处于饱和状态。同时，受经济增速放缓、结构调整加剧等因素影响，居民可支配收入增长减慢，卷烟消费热度将继续下降，销量拐点日益凸显，卷烟提量增效的难度加大，这给我们实现税利增长带来了巨大挑战。从法治要求看，党的十八届四中全会提出了全面推进依法治国的新要求，对我们行业的经营管理和行政执法提出了新的更高的标准 。而当前行业中仍存在着有法不依、执法不严的情况，情大于法、权大于法的事件还时有发生，需要我们不断提高依法行政、依法管理、依法组织生产经营的能力和水平。 (三 )认真查找存在的问题。在税利增长上，经济运行的质量有待提高，卷烟单箱销售收入、烟叶毛利率、税利增幅等指标与上级的期望和先进单位还存在一定差距。在烟叶生产上，生产观念落后，基础条件薄弱，关键生产技术落实不到位，产量不稳定，内外在质量、上等烟比例和等级纯度不高，不能很好地满足工业企业需求，市场竞争力不强。在卷烟营销上，营销水平不高，结构提升办法不多 ，市场潜力未挖掘到位，品牌培育还需加强，卷烟零售终端的示范作用不明显，关键指标在全省排名不靠前。在内管外打上，专卖、内管队伍的工作能力、执法形象有待提高，工作中还存在着不敢管、不会管、不想管的情况，基层队所的作用没有发挥到位，破网打假、市场净化的任务仍然艰巨，保障 “ 两烟 ”生产经营的能力还需提高。在考核问责上，缺乏科学合理的6 / 19 考核手段，考核问责效果不佳，工作考核的激励督促作用不明显，目标管理的推进力度不够，审计、监督、考核、问责的力度亟需加大。在队伍建设上，部分干部职工的担当意识不强，奉献精神不足，对 “ 四个三 ” 的学习、践行还不到位，工作中有应付闯关的思想，缺乏创新意识、创业斗志和敬业精神。以上这些问题，我们必须高度重视，下大力气解决。 016 年，我们必须保持清醒头脑，增强危机意识，用昂扬的斗志、务实的作风、扎实的工作，为行业改革发展做出新的贡献。 今年我市烟草专卖系统工作的总体要求是：认真学习贯彻党的十八大和十八届五中全会精神，紧紧围绕 “ 十三五规划 ” ，坚持稳中求进工作总基调，深入学习践行 “ 三严三实 ” ，打造三支队伍，加强四大建设，狠抓五项工作，努力推进某某烟草专卖系统平稳健康发展。 工 作重点是：突出两个重点，打造三支队伍，加强四大建设，狠抓五项工作。 以上就是市局 (公司 )2016 年工作情况和近期及今后一段时间的工作打算，还请各位老领导、老同志多提宝贵意见。 同时，为了更好地服务各位老领导、老干部。下面我向在座的老领导、老同志汇报一下老干部工作的新形势和新情况。党的十八大召开以来，党中央和行业对于党风、政风、7 / 19 作风建设的要求不断加强， “ 八项规定心得体会 八项规定 ” 等一系列制度的执行力度不断加大，特别是在文风会风、公务接待、公务用车、薪资福利等方面的检查和惩处越来越严。今 年 1 月份，省纪委对我单位的公务灶情况和福利发放情况进行专项检查，并对检查出的问题提出了明确地整改要求 ;2 月 10 日晚，市纪委暗访组又对我单位机关食堂进行了突击检查，由此可见，上级狠抓作风纪律建设的坚强决心。从行业而言， 2016 年以来国家局和省局先后出台了多项规范薪资福利发放的文件，进一步规范了行业的薪资福利发放行为，今年国家局要在行业上下开展吃空饷专项治理活动和领导干部薪酬待遇调整行动，努力树立行业风清气正的好形象。今后，为了更好更细致地做好老干部工作，下步我们将根据上级的要求和规定从以下三个方面努力：一是人 事、离退部门等部门要认真研究规定，在各项规章制度允许的范围内，最大程度地落实好各位老同志的政治待遇和生活待遇，让各位老同志切实感受到组织的关心和照顾，为老干部解除后顾之忧。二是更加主动地做好老干部工作，离退、工会等部门要积极作为，多举办一些老干部喜闻乐见的文体活动，特别是开展 “ 四个三 ” 教育的 “ 六进 ” 和 “ 三延伸 ” 活动，让老干部老有所学、老有所为、老有所乐。三是定期组织召开老干部座谈会，及时向老领导、老同志们通报市局的工作情况，同时，也衷心希望各位老干部、老同志一如既往8 / 19 地关心支持市局党组的工作，对企业的发展多提 宝贵意见，积极发挥余热。 最后，祝愿老领导、老同志们新春快乐、身体健康，阖家幸福 ! 老干部座谈会讲话 (二 ) 各位老领导、同志们： 今天，我们请各位老领导欢聚一堂，召开庆 “ 七一 ”老干部座谈会，回顾我党 94 年来走过的光辉历程和创造的丰功伟绩，座谈目前的大好形势以及发生的巨大变化，畅谈美好发展前景和宏伟蓝图。同时，借此机会，向老领导们通报一下今年以来全县的主要工作和老干部工作以及下一步主要打算。下面，我首先通报情况，请各位老领导给予指导并提出宝贵意见和建议。 今年以来 ，县委、县政府牢固树立和认真落实科学发展观，团结带领全县上下，大力弘扬团结拼搏、勇于创新、自我加压、奋力赶超的高青精神，紧紧抓住市委、市政府 “ 支持高青、突破高青 ” 的重大机遇，牢牢把握招商引资、重点园区、重点工程、重点企业这个重点、难点、关键点和突破点，解放思想，抢抓机遇，奋力突破，全面赶超，经济社会各项事业保持了持续、高速、健康发展的理想态势。呈现以下几个特点： (一 )国民经济快速增长，综合实力进一步增强。预计9 / 19 1 6 月份，全县国内生产总值达到亿元，同比增长 %，其中一、二、三产业增加值分别达到亿元、 亿元、 5 亿元，同比增长 %、 %和 %。限额以上工业企业预计实现销售收入亿元、利税亿元、利润 4100 万元，分别增长 72%、 %和 92%。地方财政收入完成亿元，增长 14%。规模以上固定资产投资 11 亿元，同比增长 %。 (二 )重点园区建设加快，招商引资取得新突破。一是重点园区快速膨胀。三大园区规划面积达平方公里，入园区项目 41 个，其中投产 22 个，在建 15 个，签约 4 个，总投资亿元，到位资金 25 亿元，项目全部建成后，可实现销售收入 83 亿元、利税亿元，提供就业机会万个。为全县经济大发展、快发展、突破性发展搭建了坚实基 础和良好平台。二是全力优化发展环境。坚持招商引资 “ 三个一 ” 地位不动摇，认真落实 “ 三最四零 ” 的承诺，坚持诚信为本，怎么说、怎么做，怎么定、怎么干，并力求做的比说的还要好、还要到位，落实的比承诺的还要多，营造了亲商、安商、扶商、富商的优良环境。三是多形式开展招商活动。组织参加了中国 (淄博 )韩国医药化工、纺织服装和机械电子专业投资贸易洽谈会，签署投资、贸易协议 5 个，协议引资额 5600 万美元。实施团队招商，先后组织到江浙、广东、香港等地进行招商活动，全方位推介，高青的对外影响和知名度大幅度提升。 1 5 月份，引进项目 68 个，合同利用外资亿元，实际10 / 19 利用外资亿元。 (三 )重点项目重点工程建设进展顺利，县城面貌大为改观。一是重点工业项目按计划顺利实施。总投资亿元的鲁群 20 万纱锭扩产等 7 个项目正在紧张建设之中，总投资亿元的大鸿制釉等 6 个项目即将开工建设。二是高标准实施“ 一线两区 ” 工程。黄河路东西一条线的美化、绿化、亮化、净化和经济开发区、东部居住新区的配套设施建设进展顺利，完成投资 5522 万元。城区新植各类苗木 26 万株，新增绿化面积 35 万平方米，新装路灯 600 盏，城区面貌得到较大改观。三是黄河大桥等重点工 程和实事项目进展顺利。惠青黄河公路大桥完成投资亿元，占整个工程量的 60%。21000WM 大型火电项目环评报告书、可行性研究报告已通过国家级评审。城区电网改造、县疾病预防控制中心、20 处便民健身场所、 100 处村级标准化卫生室等重点工程和实事正在紧张实施。 (四 )工业企业运行良好，生产和效益同步提高。一是工业生产快速增长。钜创纺织、永盛油脂、鲁群纺织等一批大项目相继投产运行，对全县工业的拉动作用明显，限额以上企业由 71 家发展到 92 家。 1 6 月份，预计完成现价产值亿元，同比增长 65%。其中，扳 倒井集团、侨牌集团、钜创纺织 、联昱纺织、联恒纺织等 7 家企业，销售收入同比增长都在 50%以上。二是骨干企业的支柱作用更加明显。对年11 / 19 销售收入过亿元、利税过千万元的 22 家工业企业列为重点企业，实行县级领导挂包，着力帮助企业解决发展中的实际问题。对发展前景广阔、技术管理到位、经营运转良好的重点企业，实行一企一策，千方百计给予扶持。 1 6 月份， 22家重点企业预计实现销售收入亿元、利税亿元、利润 3515万元，分别占限额以上企业的 %、 90%和 90%。三是外贸出口快速增长。预计完成直接出口创汇 2700 万美元，同比增长88%，占年度市调控目标的 %。钜创纺织、兰骏服装、侨牌医材等企业增长都在 80%以上。 (五 )农业农村经济健康发展。一是夏粮喜获丰收。认真落实取消农业税、 “ 两工 ” 政策，全面兑现粮食直补等支农惠民政策措施，克服春季低温等不利因素，夏粮喜获丰收，31万亩小麦平均单产达到 436公斤，总产达到 13516万公斤。二是农业产出水平进一步提高。龙大畜禽、苑美斯肉食、大地集团、诚信菌业等企业规模不断壮大，辐射带动能力进一步增强，投资 6000 万元的锦源木业、 1500 万元的博泰牧业正在紧张建设之中。实施了 5 万亩蔬菜产业升级 工程、市级20 万亩棉花高产开发及小麦、奶牛良种补贴项目，建设优质专用麦 5 万亩。实施了科技入户示范工程，引进推广了 13项农业实用技术、 20 个农业新品种，农产品科技含量大大提高。三是农业基础设施进一步加强。万亩农业综合开发项目顺利通过市级验收。完成沉沙池及 56 条沟渠的清淤治理，12 / 19 挖掘土方 152万方。全县林木覆盖率净增个百分点，达到 24%。 (六 )争取支持工作效果明显。一是部分市直部门专题研究安排突破高青工作。市卫生局、教育局分别在我县召开党委扩大会议，市卫生局计划从 XX 年起利用 3 年时间支持我县财、物 1000 万元以上，市教育局力争在 XX 年 XX 年每年提供 300 万元以上的财、物支持。市计划、财政、国土、工商、交通、林业、规划等部门明确了 XX 年支高工作的具体意见和措施。二是一批支持政策得到贯彻落实。在 XX 年市农林水项目投资计划、县疾控中心建设、农村公路建设等方面给予了大力支持。成功召开了 “ 突破高青 ” 银企合作洽谈会，协议贷款 13 亿元，惠及企业 34 家，为经济发展注入了新的活力。三是争取到了一批项目和资金。投资 1 亿元的乳制品加工、投资 1000 万元的液化石油气、投资 400 万元的现代化超市等项目已签署协议和正在施工。今年 以来，已争取各类无偿资金 4500 万元 (含两税补助资金 2565 万元 )。 (七 )各项社会事业协调发展，维护了社会稳定大局。科教兴县战略稳步推进，高中段教育资源配置更趋合理，农村中小学布局调整稳步推进，办学条件进一步改善。深化农村医疗卫生体制改革，常家镇、唐坊镇新型农村合作医疗试点工作运行良好。县疾病预防控制中心已完成主体工程，将于 9 月底全面竣工。村卫生室规范化建设和镇卫生院改貌进展顺利，已有 27 处新建和 53 处改建的村卫生室完工。认真13 / 19 执行计划生育基本国策，计生服务质量显著提高，稳定了低生育水平。社会救助 和社会保障体系日趋完善，安置就业再就业 4284 人。高度重视和妥善处理信访工作，严格落实 “ 一岗双责 ” 和安全生产责任制，深入开展食品药品、中小学和幼儿园、道路交通等重点领域的安全专项整治活动，维护了社会稳定大局。保持共产党员先进性教育活动取得了阶段性成果，实现了两不误、两促进、两发展的目标，党的建设、精神文明建设和民主法制建设得到全面加强。 可以说，目前的高青，优势日益显现、经济突飞猛进、各项事业蒸蒸日上，完全具备了超常规、突破性、跨越式发展的良好态势。这些成绩的取得，是全县上下抢抓机遇、乘势奋进的结 果，是各行各业解放思想、干事创业、想干、会干、实干、用心干的结果，更与在座各位老领导的关心、支持、帮助是分不开的。在此，我代表县委、县政府向各位老领导表示衷心的感谢并致以崇高的敬意 ! 老干部是党和国家的宝贵财富，老干部工作是我们党整个干部工作的重要组成部分，政治性、政策性、责任性强，事关大局，牵动中心。几年来，县委、县政府高度重视老干部工作，认真落实老干部的政治、生活待遇，加强了离退休干部党支部建设，积极组织老干部开展科学健康文明的文体活动，充分发挥老干部在 “ 三个文明 ” 建设中的作用。现简要回顾一下 今年以来我县的老干部工作： 14 / 19 (一 )全面落实离休干部政治待遇，老干部思想政治工作进一步加强。坚持并完善了老干部学习制度、阅文制度、走访慰问、参观考察、情况通报等各项制度。充分发挥老年大学、老干部活动中心的阵地作用和老干部党支部的战斗堡垒作用，采取举办读书会、学习辅导班、座谈会等多种形式，组织老干部深入学习党的十六大精神和 “ 三个代表 ” 重要思想。在保持共产党员先进性教育活动中，广大离退休干部坚持发扬党的优良传统，讲党性、讲大局，带头参加理论学习，带头查摆存在的问题，带头进行整改，为全县改革发展稳定献计献 策，为在职的党员干部作出了表率，树立了榜样，有力的促进了全县教育活动深入扎实地开展。今年 1 月份，我们组织召开了全县老干部工作 “ 双先 ” 表彰会，对老干部工作中涌现出的 18 个先进集体和 59 名先进个人进行了表彰 ;春节前夕，县各大班子领导分组分片，对住县直行政十八级以上老干部进行慰问，各级各部门也通过各种形式，走访老干部，倾听他们的心声，力所能及的解决了许多存在的困难 ;前几天，我们举办了庆 “ 七一 ” 保持共产党员先进性教育老干部书画展。老干部党支部建设进一步加强。针对老干部党员高龄多病、行动不便、居住分散等新情况、新问题 ，在组织设置、活动方式等方面不断改进和完善，充分发挥老干部党支部的战斗堡垒作用，形成了县委统一领导，县直有关部门协调配合，老干部党支部自我管理、自我服务、自我教育15 / 19 的新格局。 (二 )巩固和完善 “ 三个机制 ” ，保障离休干部生活待遇的落实。建立和完善离休干部 “ 三个机制 ” ，是从根本上解决离休干部 “ 两费 ” ，落实离休干部生活待遇的有效措施。我县在建立和完善 “ 三个机制 ” 方面作了大量工作，“ 三个机制 ” 的保障能力逐步加强，财政支持力度逐年加大，老干部的生活水平不断提高。去年，离休干部医药费出现了超支，县委、县政府高度 重视，一次性筹资 140 万元全部予以解决，保证了离休干部医药费按规定据实报销。今年开始，加大了离休干部医药费的统筹金额，进一步提高了保障能力。针对企业离休干部反映待遇偏低的问题，县委、县政府研究决定，从今年 1 月份由县财政为县属企业离休干部发放了住房补贴，对其他方面存在的差距，将根据我县实际，采取分步走、分期分批解决的办法，逐步提高企业离休干部生活待遇。 (三 )文体活动丰富多彩，老干部老有所乐。不断加强老干部活动场所的建设和管理，发挥老干部活动中心的主阵地作用，带动和促进了老干部 “ 两室一场 ” 的建设，全 县老年活动站点现已发展到 305 个，标准化门球场 75 个，保证了老干部活动的顺利开展，为全省农民门球赛在我县举办奠定了良好的基础。我县的老年社团组织活动频繁，老年文体活动日趋活跃，老干部活动热情日益高涨，老年门球赛、书16 / 19 画展、舞蹈、健身操、太极拳剑等活动富有成效，做到了日常活动不间断，每周每月有比赛。通过开展活动，老同志们乐而思进、乐而思源，保持了健康向上的精神风貌和退休不退志的奋斗精神，促进了全县的精神文明建设和社会稳定。 下半年，县委、县政府将坚持既定 “ 一四二三三 ” 的总体发展思路和措施不松劲、不变调 、不动摇，大力弘扬高青精神，提升党建工作线、强化稳定工作线、推进社会事业工作线，强力实施招商引资、重点园区、重点工程、重点企业 “ 一招三重 ” 突破年活动，大力推进黄河路东西一条线和高档次开发区、高品位住宅区 “ 一线两区 ” 建设，大力加强党的建设、精神文明建设和民主法制建设，力取全县经济社会的突破性、跨越式发展。 一是提升党建工作线。按照 “ 提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作 ” 的总体要求，坚持正面教育为主，深入扎实地开展好第二批次党员先进性教育活动。大力加强所属各级领导班子和干部队伍的思想 、组织、作风建设，大兴求真务实之风、干事创业之风，坚持重德才、重实绩、重公论，大力选拔能干大事、敢干难事、会干新事、已干成事的干部，大力加强党风廉政建设，从制度上、机制上调动和保护干事创业的积极性、创造性，营造一心一意谋发展、干事创业谋跨越的强大合力和良好氛围。 二是加强经济工作线。继续坚持招商引资 “ 三个一 ”17 / 19 地位不动摇，认真落实 “ 三最四零 ” 承诺，强化诚信意识，强力优化环境，重抓大信息、盯紧大项目，力争年内引进外资 20 亿元以上。实现大班子包建园区、班子成员分工包建重点项目责任制，实行项目开工建