竞争局办公室主任任职演讲稿.doc

竞争局办公室主任任职演讲稿 竞岗人：某男75年2月出生本科学历95年参加工作 工作经历：96年6月担任保险公司（寿险）办事处负责人97年任市公司团业科副科长；98年调入琅琊区财政局综合科任办事员2000年参加区农村税费改革督察组走村串户搞调研撰写农业税午征工作中的问题及对策发表在日报“理论与实践”专栏；同年兼任区直机关团委副书记；市、区“优秀团干”XX年7月选调入我局任会计结算中心出纳会计xx年起兼任锅检所主办会计 主要业绩：入局以来快速进入角色短时间内胜任了两份会计职位的工作并在提高工作效率的前提下发挥个人特长致力于本局宣传工作是局宣传报道小组成员一年半以来参与组织对外宣传近50次（宣传篇目附后） 任职优势：甘心服务吃苦在前；年纪虽轻经历丰富；勤于写作善于理财 任职目标：1、参与政务当好领导的参谋和助手2、搞好服务做群众的朋友和公仆3、管理事务为全局提供后勤保障 办公室职责：协调管理局机关日常工作和行政事务；负责会议组织、文秘、档案、机要、保密、保卫、信息、信访等工作；制定并组织实施机关内部规章制度 工作思路：办公室工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点头绪繁杂任务艰巨如果我入主办公室我将从下面几个方面开展工作 一、加强修养灵活处事 作为办公室主任首先要以“三个服从”要求自己以“三个一点”找准工作切入点以“三个适度”为原则与人相处 “三个服从”是个性服从党性感情服从原则主观服从客观做到服务不欠位主动不越位服从不偏位融洽不空位“三个一点”是当上级要求与我局实际工作相符时我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；当局领导之间意见不一致时我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点“三个适度”是冷热适度对人不搞拉拉扯扯吹吹拍拍进行等距离相处；刚柔适度对事当断则断不优柔寡断；粗细适度即大事不糊涂小事不计较做到对同事多理解少埋怨多尊重少指责多情义少冷漠刺耳的话冷静听奉承的话警惕听反对的话分析听批评的话虚心听力争在服务中显示实力在工作中形成动力在创新中增强压力在与人交往中凝聚合力 二、正确定位演好角色 办公室主任一要为局领导当好参谋二要为全局事务当好主管三要为一线同志当好后盾具体的说就是当好五个“员” 一是献计献策当好“咨询员”认真贯彻党和国家大政方针、领会“三个代表”重要思想把握时代脉搏学习本系统法律法规知识不断充实和提高自己由本系统的“门外汉”转为业务行家积极主动地站在全局的角度思考问题提供信息出谋划策当好“咨询员” 二是立足本职当好“服务员”熟悉公文处理和办公自动化操作进入角色举一反三让领导正确决策而无后顾之忧勤奋努力甘心服务密切联系全体同事倾听他们的呼声了解和关心群众疾苦立足本职当好“管家”做一名合格的“服务员” 三是搞好关系当好“协调员”注重团结顾全大局对外树形象对内搞服务对上协调省局、市政府；对下联系各科室、县局及直属单位搞好方方面面关系确保我局各项工作正常运转 四是大力宣传当好“信息员”加强与新闻媒体联系及时处理各类信息以宣传质监事业宏扬改革开放为己任进一步通过自己掌握的互联网知识加大宣传力度让关心和支持质监事业的人更加了解我们 五是加强管理当好“管理员”制订和完善各项管理制度做到责任明确任务具体在淋漓尽致的发挥好自身的才干的同时调动和影响身边的同事共同努力使我们的办公室成为一个团结协作的战斗集体 三、发挥优势勇担重任 充分发挥个人眼快腿勤的优势把各项工作做在前面；发挥懂财务的优势开源节流增收节支；发挥笔头快优势大力宣传我们的事业努力做到严格要求严密制度严守纪律勤学习勤调查勤督办以共同的目标团结人以有效的管理激励人以自身的行动带动人努力做到大事讲原则小事讲风格共事讲团结办事讲效率管人不整人用人不疑人我将用真情和爱心去善待我的每一个同事使他们的人格得到充分尊重给他们一个宽松的发展和创造空间我将用制度和岗位职责去管理我的同事让他们像圆规一样找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样给人以温暖；像竹子一样每前进一步