企业法律事务工作总结

1 / 30 企业法律事务工作总结 公司年度法律工作总结 近年来，公司法律事务工作在领导的关心和支持下，从企业依法治理、合同管理、纠纷处理、法律风险源分析预防等方面做了一定的工 作，现将有关情况总结如下： 一、近年来的主要工作： 积极调动各种资源，深入开展依法治理工作，结合公司的实际情况，公司深入开展了依法治理工作，充分调动企业内外各种资源，力求使企业在法治范围内做到规范运作，努力达到依法治企的目的。 1、分层次做好全员普法工作，加强领导干部、经营管理人员及基层员工法律知识的学习，提高运用法律管理的意识和能力。对于领导干部着重做好法律意识的加强以及法律风险的防范与控制工作，而对于具体岗位人员则偏重于专业法律知识的辅导，以法律理论知识结合公司以往典型案例评析、纠纷案件分析等资料及时组织学习，如对投资计划管理组织2 / 30 相关人员对合同法、物权法、公司法的学习；针对目前在公司某些岗位出现了一些与职务相关的犯罪的苗头，对各体系及驻外分公司关键岗位的人员进行了以刑法 为主的普法教育，对贪污、挪用公款、职务侵占及侵犯商业秘密等罪名进行了着重讲解，以预防此类犯罪的发生。同时，公司还决定在新员工入职教育增加三个小时的法律教育时间，以增强新员工的法律意识。全员普法工作的开展，使公司上下逐渐培养起自觉学法守法用法的意识，一方面使全体员工能以法律为武器维护企业和自身的权益，推动了公司各项经营管理工作的健康发展，另一方面也使公司领导对企业法律工作 更加重视，有力的推动了法律工作的开展。 2、积极配合公司其它部门，做好法律保障工作。近年来，公司法律部门配合、销售体系、生产体系、人事部门、审计部门等进行了各种法律事务方面的咨询，提供了公司所需要的文书资料，在公司对外事务中发挥了不可替代的作用，为公司的规范运作提供了法律保障。 3、在事关公司发展的重大事务中，法律工作也起到了至关重要的作用。一是在销售网络建设工作中，今年公司的网建任务比较繁重，但是公司并没有因此而放松 销售网络建设的质量。一方面公司加强了对相关工作人员的法律知识的学3 / 30 习，对销售网络建设中常用的法律进行了强化，以提高他们在网建工作中处理法律事务的能力，另一方面 公司很早就聘请了执业律师作为法律顾问，对公司的网络建设相关合同严格审查，确保合同符合法律的规定。二是在公司大宗物资采购实行招标时有法 律工作人员的参与，对投标人进行审查，以确保招标程序合法有效。 夯实基础，加大了合同管理力度合同管理是企业法律事务的基础工作，根据总公司合同管理办法，销售公司相应制定了管理办法和制度，加大了合同管理力度。按照目前公司合同是以档案室统一管理的原则，公司法律部门严格按照公司的规定，建立了合同的签约授权、合同专用章、合同招标、合同文档管理等项制度，进一步优化了工作流程和岗位职责，使合同管理更具可操作性。 今年以来，在合同管理工作上所做的改进主要有： 1、夯实基础，对合同基础资料、合同专用章的管理得到加强。建立合同管理台帐，实行分类、分期管理；建立合同动态统计分析制度，定期分析合同履行情况，及时发现合同管理和企业经营管理中存在的问题，提出改进意见和建议；公司合同专用章由公司办公室刻制、启用， 合同专用章由办4 / 30 公室专人负责保管、使用，合同的签订要严格执行 “ 三项审查 ” 制度，用章必须要有主管领导的签字。 2、狠抓制度的落实，避免有令不行的情况。在总公司的指导下，公司建立了比较符合现状的管理制度，但是制度如果得不到落实，那就会使现在这种合同分散管理的情况完全得不到制约。公司明确，各类合同须经审查和批准，未经审查和批准的合同，办公室不予盖章，财务部门不予结算付款，合同的订立、审查、结算等必须按规定执行。 3、除了各种经济合同之外，把员工安全生产合同、劳动合同等也纳入到公司合同管理工作的范围之内，使合同管理更加恰当的为公司服务。 消除陈年旧账，搞好纠纷处理工作，公司以往经济纠纷较多，今年以来公司积极妥善的处理了部分历年转接的纠纷，挽回了企业的损失；今年则没有发生新的纠纷案件。 法律风险源分析工作，我们结合全国各地市场的实际情况，对公司法律风险源进行了认真的分析，主要存在于这几个方面： 5 / 30 1、销售市场拓展方面所形成的法律风险，主要是商铺租赁、商铺的购置，商铺权益以及相关手续的风险； 2、特许经营合同签订与履行中的风险，主要是商标、字号许可他人使用的风 险； 3、与政府职能部门相关的法律风险，主要是指由于违反行政法规强制性规范所引发的行政性罚款等； 4、日常经营管理中的法律风险，如在产品质量管理、安全管理、人事劳资管理等违反法律强制性规范所引发的纠纷等。 二、目前法律工作中存在的主要问题： 法律工作参与企业管理的深度和广度都不够作为在法治国家中的一个现代企业来讲，但是按照公司目前法律工作开展的情况来看，法律工作范围仅仅局限于在合同管理、纠纷处理及少数事务性工作；从深度来看，也仅仅是做一些简单的程序性工作，很难从实质上起到维护企业权益的目的。 法律工作人员的数量和质量还需加强，根据公司销售网络的6 / 30 增加，抽调了法律工作人员参加，由于时间和精力实在有限，在很大程度上影响了法律工作的深入开展。 三、 08 年工作思路及建议： 强化法治意识，在 08 年的工作中，要加大法律工作的力度，通过深入开展 普法活动，使全体员工逐渐培养起自觉学法守法用法的意识。法律事务工作要更积极地参与到公司的日常经营管理活动中， 配合各部门、各单位在合同签订与履行、投资项目等工作中严格把好法律关，完善工作的各个环节和流程，使法律工作能从实质上维护公司的合法权益。 通过各种手段提高法律工作人员的综合素质通过自学、参与培训及交流等手段，提高法律工作人员的综合素质特别是实际经验方面的能力，这样才能搞好的维护公司的权益。 建议公司能多组织相关的培训和交流，学习先进单位的做法和经验，并进行交流推广，以其之长，补己之短。法律工作在总公司的指导下，相对以前有了很大的进步，但是离我们的目标还相差甚远。在公司领导的支持下，我们将继续按照公司的要求，克服困难，夯实基础，使公司的法律工作进一步加强，发挥其应有的作用。 7 / 30 集团企业法律事务工作总结 几年来，集团法律事务工作紧紧围绕集团中心任务，以确保国有资产安全 ,积极应对金融危机，促进企业长远发展为目标，并结合企业实际，坚持以法制教育为基础，以诉讼维权为手段，突出加强合同管理和制度建设，使集团法律事务工作上了一个新的台阶。 一、法律事务工作基本情况 1、法律事务工作组织体系日趋完善 自 xxxx 年，集团在 xx 企业中率先建立了法律顾问制度，与此同时，按照集团 x 大主导产业必须建立或有明确的法律事务机构的要求，集团所属企业 xxx 等 x 户企业先后成立了法律事务部门，以上大部分企业法律事务直接由一把手主管。把法律事务工作作为抓好企业经营管理的重要保障，把依法治企理念贯穿于企业生产经营全过程，严格遵守工作程序，事关企业重大决策自觉接受法 律部门审核及法律顾问把关。其他企业根据企业实际均配备了专兼职法律事务人员，部分企业法律事务人员与其他部门合署办公，明确了职责分工。今年共有 x 户企业对外聘请了常年法律顾问。法律事务工作8 / 30 组织体系的建立，为集团法律事务工作深入开展奠定了坚实基础和保证。 2、从制度建设入手，不断完善法律风险预防预控机制 依据国家国资委企业国有资产监督管理暂行条例和集团关于加强管理防范企业法律风险的暂行规定的要求和集团实际，我们坚持实行 x 报告制度、 x 情况报告制度。为了把企业法律风险防范工作落到实处，进一步提高法律事务工作质量，制定了 x 考核标准，将法律事务工作纳入对各企业年度绩效考核之中。我们根据各企业长期以来在合同签订和管理上存在的问题并在认真调查研究和广泛征求意见后，制定下发了 x 暂行规定。进一步严密了签约规则和程序，明确了管理责任。同时，根据集团相关企业产业结构调整及市场经济关系变化情 况，我们在执行 x 的基础上，又补充制定下发了 x 合同、 x 合同、 x 合同、 x 合同等四个标准示范合同文本， 供基层企业参照使用，最大限度地堵塞合同签订和管理上的漏洞。基层各企业也加强了法律风险防范制度建设的力度。x 依据要求修改完善了经济合同管理办法， x 等企业还配套制定了 x 合同签 订审批流程。其他企业也相应地制定了9 / 30 各种办法或规定，进一步明确工作职责和程序，这些规章制度健全和完善，为企业依法经营管理，实现法律风险预防预控打下了制度基础。 3、加大依法维权力度，妥善处理法律纠纷案件 自 x 年以来，集团在依法维权和清理遗留法律纠纷案件的工作中，取得了丰硕的成果。特别 是对重大案件加强了跟踪协调，监督指导。共处理解决了所属企业大小诉讼案件 x 起其中劳动争议案件 x 起，经济纠纷案件 x 起， x 起案件当中应诉案件 x 起、被诉案件 x 起，涉案金额 x 万元，共挽回和避免经济损失 x 余万元。比较典型的案件有 x 起： 一是 x。 二是 x。 三是 x。 目前，还有 x 起案件正在处理当中。 4、抓住中心环节，突出合同管理 10 / 30 x 已成为预防经营管理 风险工作中的重中之重。根据集团下发的 x 暂行规定要求，集团相关部门及所属企业进一步完善了合同专项管理、审查、会签和审批制度。几年来，集团法律事务部共审查和核准基层企业上报的重大合同和重大项目 x 个，提出审查意见 x 条，全部被企业采纳。 x 公司聘请了常年法律顾问参与重大合同项目的审核； x 等企业根据集团关于合同管理的有关规定和本企业的实际又制定了具体的合同管理规定，从上到下严格执行，从源头上规避法律风险。 x 公司依据公司合同管理制度， x 坚决杜绝含义模糊的条款，避免合同文本的疏漏而造成损失。龙港公司严格按照海商法及相关 国际公约签订合同，严格按规定和程序办事。今年，集团下发 x 经济合同管理暂行规定 及四个标准示范合同文本后， x 等企业进一步理顺了合同签订的审批程序，执行合同审批单制度，规范了常用合同文本。到目前为止各企业未发现新签合同及重大项目在履行当中发生纠纷和问题，有效地规避了经营管理中的法律风险。 5、结合企业实际，不断提高注法制教育质量和水平 一直以来，针对企业分布点多、线长、分散的特点，我们坚11 / 30 持以 x 办公网络为平台，以法制专栏为阵地结合实际、灵活而有针对性地进行普法宣传教育，共制作专刊 x 期。根据企业不同时期的重点工作，相应地宣传并解读了有关法律法规和国资委出台的各项政策，随着 新修改的 x 法、 x 法 x等法律的出台，及时地制作了专版专栏和课件。在企业改制职工并轨时期，针对各企业劳动争议较多的实际情况，重点宣传了劳动合同法。制作了宣讲课件深入基层企业开展普法教育工作，取得了良好效果。同时，我们以各基层企业实际发生的典型案例为教材，重点宣传了 x 成功做法；部分企业勤勉不息依法维权，千方百计清收帐消案存历史呆死账的成功经验；个别企业还聘请了律师对公司管理人员进行了法律知识培训。通过普法学习，使企业各层面管理人员和广大职工法律意识和依法治企能力有了较大提高。 6、以规避企业法律风险为己任，努力完成领导交办的专项工作 根据企业法律事务工作不断发展，专业人员素质不断提高，使法律事务工作的地位和作用不断加强。去年，除日常工作外，我们重点做了以下几项工作： x。 12 / 30 x。 x。 二、下一步工作任务和打算 下一步的法律事务工作的总体要求是： “x 。 ” 为实现这一目标，结合集团的中心工作，提出近期主要重点工作： 1、 x。 2、 x。 3、 x。 4、 x。 5、 x。 企业公司法务部工作总结 (来自 : 海 达范文 网 :企业法律事务工作13 / 30 总结 ) 法律部门以经济工作为中心，完成公司各项法律工作任务，在不断提高自身素质和业务能力的同时，加强相关法律法规的宣传和教育工作，为各部门提供法律咨询和服务，做好公司涉讼案件工作以及其他非诉讼法律工作。 20 年度法律事务工作主要完成情况及 20 年工作安排如下： 一、争创驰名商标工作。 驰名商标对企业的品牌价值和经济价值不言而喻，公司领导一向十分重视此项工作。在公司领导的积极争取下 ，我公司“ 瑞泽 ” 商标被大连市政府列为 20 年度申报国家驰名商标之一。此项工作也成为我部门今年工作的重中之重，我部门协调相关部门，根据大连市工商局的指导和要求，在近两年不断积累材料的基础上，又历经四个月时间准备相关数字资料、图片资料、文字资料、包括认定申请材料、企业情况介绍、分子公司情况、主要产品介绍、质量管理情况、三年的国内国际销售材料、三年的财务数字及纳税证明、三年的广告宣传材料、客户信息反馈、售后服务情况、商标寓意和注册情况、商标使用和印刷材料、商标管理制度、知识产权保护、商标侵权材料、企业获奖材料 、行业推荐材料、政府推荐材料及其它相关工作。在准备材料过程中，得到公司14 / 30 市场部、项目部、财务部、销售部、外贸、质检、行政等部门的大力配合。目前， 500 页的申报材料已上报国家工商总局，相关工作正在进行中，计划 20 年同市工商局经办领导协调好此项工作，争取在 20 年能够得到认定。 二、做好各 案件诉讼阶段的法律事务工作。 第一，清理拖欠货款案件，由于近几年业务人员在外签订合同和业务往来的履行 协议过程中，增强了法律意识和处理业务的能力，避免了大量拖欠问题的发生。但是，市场 交易过程中不良行为的影响和贸易风险无时不在，个别欠款案件时有发生，目前，共起诉和申请仲裁的欠款客户 5 户，涉案金额 40 多万元，按照法院的诉讼程序做好起诉、送达、调查、开庭、执行等各阶段的证锯搜集、提供、应诉、协助等项工作。 第二，劳动争议案件，一是刘恩宽劳动争议案， 10 月份开庭，20 年 1 月 14 日在市中院开庭，现尚未判决；二是十名职工的劳动争议案，双方在政府部门的干预下达成调解协议。另外，又有 23 名职工到法院起诉，诉讼理由是要求给付终止劳动合同补偿金，我们积极准备相关证据、进行答辩，15 / 30 已于 1 月 16 日和 17 日开庭。第三，农民药害索赔案件，建三江农垦法庭审理的田归农药害案件，诉 讼标的为 12 万余元，经我们的大量工作，经法院两审已做出终审判决，驳回农民的诉讼请求，我公司取得了胜诉，避免了经济损失。 20 年，继续做好对诉讼和执行案件的证据收集和及时提供，更好地维护企业的合法权益。 三、做好公司非诉讼法律工作，为公司经济发展服务。 第一，做好打假维权工作。配合相关部门针对部分农药厂家不正当竞争、侵犯名 称权、商标权等违法违规行为进行协调、举报，尤其是做好打击冒牌产品的违法行为。 第二，做好领导决策和相关部门的法律顾问工作。在公司对外签订重大投资合同 和技术合作协议过程中，做好合同的审查工作，及时提供相关法律意见，供领导决策时参考。为销售员在业务过程中需要办理的抵押、质押、保证等担保行为提供法律指导，包括16 / 30 各个必须程序及在各个程序中应注意的问题，提 供各种所需法律材料等，避免经营风险。为业务员所需签订的分装协议及其他各种合作协议提供法律指导及样本。 第三，加强合同管理工作。做好公司外签合同的审查管理工作。对各部门拿来审 查的每一 份合同认真进行审核，将公司的风险降到最低，认真讲解修改意见，增强相关人员的合同意识和签订合同的水平。根据各部门需要，提供相应的合同文本。同时做好每年销售合同的全面审查工作；做好 “ 守合同、重信用 ” 活动年度审验考核相关工作，提高企业信誉和知名度，公司连续多年被评为守合同重信用单位， 20 年继续做好国家重守企业的年报工作。 第四，处理行政处罚案件。对有关行政部门下达的行政处罚通知书，及时了解有关情况，根据实际，进行协调处理，力求将公司的损失降到最小。 四、做好知识产权管理工作。 自主知识产权在国家经济发展中的重要地位和在企业发展17 / 30 中的重要作用越来越明显地体现出来，加强知识产权的保护和管理工作对企业经济发展至关重要。在商标工作方面：今年共有 2 个商标获得商标注册证，新申请商标注册 5 个；根据需要随时办理商标查询，避免侵犯他人商标权而给公司造成不必要的麻烦及经济损失；同时核查市场部在产品包装、产品说明等宣传材料中关于商标的说明及使用方法是否符合规定，防止违法违规情况的出现。在专利工作 方面，今年共办 理已 10 项授权专利的年度维持手续；共有 7 个专利申请获得授权，取得专利证书。甲氰菊酯与炔螨特复配混剂专利申请，因为有在先权，完全在人家的保护范围之内。经一审通知书答辩，被专利局驳回。新办理专利申请 1 项，丁烯氟虫腈国际专利申请已进入国家阶段。同时，及时做好未授权专利 申请的两审答辩工作、分案工作及相关后续工作。 五、结合工作实践学习法律法规和进行法律宣传教育工作。 我们始终把进行理论学习、提高业务能力作为我们做好工作的重要前提。只有不断地学习新的法律法规，才能做好各自的法律事务工作。对销售业务人员主要针对业务员在业务处理过程中涉及到的法律方面的问题进行普法教育，我们部门18 / 30 还利用审查设备、开发、市场等相关业务部门对外签订合同时，针对涉及到的法律知识予以宣传和讲解，为提高管理人员的法律意识和合理合法处理业务的能力，为避免给公司造成不必要的经济损失，规避法律风险做出我们的努力。 作为服务部门，我们一切工作的开展以企业经济效益为中心，运用法律知识，通过合法合理的手段，规避企业在经营活动中的法律风险，维护企业的合法权益，为企业持续健康发展做出贡献。 2016 年度法律事务工作总结 根据 法律部工作部署，现将 2016 年度法律事务工作情况及 2016 年工作计划汇报如下： 一、法律事务工作组织体系及队伍建设现状 在 法律部门的正确领导下， 及所属各单位依法经营的意识有了很大提高，在防范经营法律风险、促进企业法人治理结构的完善、公司组建、工商登记、合同管理、规章制度建设、法律纠纷处理和依法维护企业合法权益等方面均取得了一定成绩，截至 2016 年底， 及下属19 / 30 分子公司虽未设独立的法律机构，但均明确了总 为法律工作职能部门。现专、兼职法律工作人员共有 人，其中具有相关资格的 人，为 大力发展新能源引领企业转型提供有效的法律支持和保障。 二、法律工作管理规章制度建设与执行情况 按照 文件要求， 对成立后制定发布的 项管理规章制度进行了全面清理，目前已废止了 项，修订了 项，并准备根据 有关职能部门所制定、修订的规章制度对 规章制度体系进行进一步的完善。 三、完成的主要法律事务工作、数据及效果 1、合同管理工作 合同管理是法律事务的日常性工作，也是防控经营风险的重要 手段，几年来的实践已经使 的合同管理走上正规化轨道。截止到 2016 年底， 本部共审核 份协议，涉及金额 亿，各所属单位共审核协议 份，涉及金额 亿，审核把关率为 ，目前没有发生一起重大履约纠纷，很20 / 30 好的控制了合同风险。 2、企业规章制度情况 为加快构建科学合理的现代企业制 度体系，切实提高企业管理规章制度的操作性和执行力， 及所属单位在全面清理规章制度的同时，加强对新制定规章的审核力度，截止2016 年底， 本部及所属单位从起草、审核、到发布，程序规范，共出台规章制度 项，使其真正发挥规章制度作为企业内部法规的作用。 3、企业重要决策情况 随 着法人治理结构的逐步完善， 及所属单位严格按照公司法等法律法规规定，对涉及企业分立合并、增减资本金、重大投融资、并购、重组改制、产权处置、修订公司章程、对外担保及重大知识产权举措等方面对企业生产发展有重大影响的经营决策进行审核把关，对 三会业务程序、具体内容等进行规定。截止 2016 年底， 及所属单位共审核企业的重要决策 项，审核把关率 100%。 21 / 30 4、投资、并购、产权处置等项目法律服务 2016 年， 以 效益最大化为根本，紧紧围绕 企业转型和扭亏增盈，坚持四个 “ 有利于 ” 的原则，全力促进外部市场开拓工作，按照 的统一部署，在三亚 建设项目、兴业公司股权转让、收购甘肃玉门电力设备公司、建设电力物流园区等项目上加大法律服务力度，为企业重要决策提供法律基础意见，为企业经营保驾护航。 四、普法工作开展情况 2016 年， 和所属单位按照 的统一部署，开展了形式多样，丰富多彩、声势浩大的法制宣传教育和思想道德 教育主题活动， 邀请律师事务所的资深律师开展防范法律风险知识讲座， 班子领导及全体员工参加学习。在讲座中，律师以案释法，结合电力系统中真实经济纠纷案例，讲解了企业经营管理和合同签订中涉及的法律法规和存在的风险，有效的帮助 适时防范和及时化解法律风险，切实增强了法制宣传活动的感染力和实效性。 加强法制宣传教育阵地建设，充分利用法律法规的宣传日、纪念日开展集中宣传。结合 “ 三 .八 ” 妇 女节、 “” 消费者22 / 30 权益保障日、 “ 五 .一 ” 劳动节、 “” 国际禁毒日、 “” 世界预防艾滋病日、 “” 法制宣传日等，开办各类法制栏目，宣传与广大员工工作生活密切相关的法律法规。 为满足各类 普法对象学法用法所需， 征订了通俗易懂、针对性强、实用性强的普法教材。如 、 等法制刊物放在综合管理部门，方便全体员工借阅，为业务部门人员依法经营活动提供帮助，为员工提供方便快捷的法律服务，开展法制宣传教育，营造浓厚的宣传氛围，也增强了职工普法学习的积极性和主动性。 五、存在的主要问题与不足 2016 年， 及所属单位法律事务工作虽然取得了一些成绩 ，但也存在着不足。主要是个别单位错误的将法律事务工作看作 “ 消防队 ” ，轻防范，轻日常工作法律事务工作；还有个别单位混淆了企业内部法律事务工作与外聘律师事务所办理某些法律事务的关系等。 六、今后工作思路与安排 23 / 30 在全面总结 2016 年的工作情况，并结合 2016 年 的中心工作，我们确定 2016 年重点工作为： 1、加强规章制度建设。根据 规章制度管理办法，制定 相应的管理办法，对规章制度的制定、执行、解释与修订工作加以规范，加快构建科学合理的现代企业规章制度体系，促进 科学发展。 2、加强经济法律问题的研究。要紧紧跟踪国家立法和地方性立法的动态，要针对现行法律法规的修订和其他新法律政策的出台对 经营所产生的影响进行分析，及时提出针对性地措施。 3、加大对现有法律专业人才的培训力度，采取多种途径，提高他们的业务素质，为 的发展提供强有力 的法律人才支持。 4、加强对外联系，为 营造良好外部法律氛围。通过各种渠道加强同立法、司法和相关执法部门的工作联系，积极与司法机关和相关执法沟通情况，争取理解，建立长期有效的沟通渠道，为 发展创造良好的外部法律环境。 24 / 30 5、在法律风险较多的基建、营销、物资等领域要牵头处理一 些法律问题，并加速构建在这些领域的法律风险防控体系，避免一些风险频繁发生。同时要在这些领域积极探索通过法律手段解决的维权新机制。 以上是我们对于 2016 年法律事务工作总结和 2016 年工作的一些初步设想。 针对当前 面临的新形势， 2016 年， 的各方面工作将非常繁重。法律事务工作也是如此。我们有信心在 法律部门的正确领导下，在 领导的关 集团企业法律事务工作总结 几年来，集团法律事务工作紧紧围绕集团中心任务，以确保国有资产 安全 ,积极应对金融危机，促进企业长远发展为目标，并结合企业实际，坚持以法制教育为基础，以诉讼维权为手段，突出加强合同管理和制度建设，使集团法律事务工作上了一个新的台阶。 一、法律事务工作基本情况 25 / 30 1、法律事务工作组织体系日趋完善 自 xxxx 年，集团在 xx 企业中率先建立了法律顾问制度，与此同时，按照集团 x 大主导产业必须建立或有明确的法律事务机构的要求，集团所属企业 xxx 等 x 户企业先后成立了法律事务部门，以上大部分企业法律事务直接由一把手主管。把法律事务工作作为抓好企业经营管理的重要保障，把依法治企理念贯穿于企业生产经营全过程，严格遵守工作程序，事关企业重大决策自觉接受法律部门审核及法律顾问把关。其他企业根据企业实际均配备了专兼职法律事务人员，部分企业法律事务人员与其他部门合署 办公，明确了职责分工。今年共有 x 户企业对外聘请了常年法律顾问。法律事务工作组织体系的建立，为集团法律事务工作深入开展奠定了坚实基础和保证。 2、从制度建设入手，不断完善法律风险预防预控机制 依据国家国资委企业国有资产监督管理暂行条例和集团关于加强管理防范企业法律风险的暂行规定 的要求和集团实际，我们坚持实行 x 报告制度、 x 情况报告制度。为了把企业法律风险防范工作落到实处，进一步提高法律事26 / 30 务工作质量，制定了 x 考核标准，将法律事务工作纳入对各企业年度绩效考核之中。我们根据各企业长期以来在合同签订和管理上存在的问题并在认真调查研究和广泛征求意见后，制定下发了 x 暂行规定。进一步严密了签约规则和程序，明确了管理责任。同时，根据集团相关企业产业结构调整及市场经济关系变化情况，我们在执行 x 的基础上，又补充制定下发了 x 合同、 x 合同、 x 合同、 x 合同等四个标准示范合同文 本，供基 层企业参照使用，最大限度地堵塞合同签订和管理上的漏洞。基层各企业也加强了法律风险防范制度建设的力度。 x依据要求修改完善了经济合同管理办法， x 等企业还配套制定了 x 合同签订审批流程。其他企业也相应地制定了各种办法或规定，进一步明确工作职责和程序，这些规章制度健全和完善，为企业 依法经营管理，实现法律风险预防预控打下了制度基础。 3、加大依法维权力度，妥善处理法律纠纷案件 自 x 年以来，集团在依法维权和清理遗留法律纠纷案件的工作中，取得了丰硕的成果。特别是对重大案件加强了跟踪协调，监督指导。共处理解决了所属企业大小诉讼案件 x 起其27 /