十二.五工作总结

1 / 25 十二 .五工作总结 前 言 长期以来，落后的交通条件严重制约着西和的经济发展，为打破交通 ?瓶颈 ?， 西和县交通运输局按照省市不断调整完善公路网服务能力的总体思路，牢牢抓住国家进一步加大交通基础设施建设新一轮的重大机遇，围绕转变发展方式和构建综合交通运输体系，以 ?一 个重点，四大提升 ?为工作思路，全面开展公路建设、养护生产、路政管理、运输安全等工作，当前全县交通运输事业基本形成了 ?两轴两站六干二十四环 ?的工作格局。 一、交通基础设施建设发展迅速，路网结构进一步优化。 进入 ?十二五 ?以来，西和县交通运输局把交通建设作为改善投资发展环境、推动新农村建设、加快西和科学发展的突破口来抓，大打公路建设攻坚战。一是为切实解决广大群众行路难问题，积极争取建设农村公路通畅项 目 108 项公里；二是为了减轻城区环境卫生压力，提升县城总体形象，对西马路、西晒路、卢六路、西姜路等出口路进行了硬化改造；三是积极推进骨干路和县际联网路建设，先后建设了何洛路、西马2 / 25 路、洛昌路、西和至礼县雷王等公路；四是结合全县大桥特困片区美丽乡村建设，先后建设了大太路、大蒿路、西大陆、蒿林至赵沟等公路，修建了西汉水杜河大桥和赵沟大桥；五是积极响应全县旅游开发的总体部 署，先后建设了隍城路、观山路、仇池山公路、河口至香山等旅游公路，进一步提升了全县的旅游环境。六是为不断提升全县运输环境，征地 60 余亩新建了公交枢纽站和公用型汽车站。截至目前，全县公路总里程达到公里 ,其中：县道236 公里，乡道公里，村道公里，公路密度达到公里每百平方公里，全县 20 个乡镇全部通油路， 300 多个行政村通沥青，行政村通畅率达到 78%左右。全县基本形成了 ?两轴两站六干二十四环 ?的公路交通网络，为全县经济社会的发展提供了强有 力的交通基础保障。 二、十天高速公路建设进展顺利，服务水平进一步提升。 十堰至天水国家高速公路甘肃段徽县大石碑至天水公路是 ?国家高速公路网 ?福川至银川国家高速公路的横向联络线的重要组成路段，全长公里，总投资万元。西和段起点石峡镇烧香台，讫点长道镇西团村，沿线与 S219 线基本平行或交叉通行。全长 66 公里，全县土地征收共涉及 7 个乡镇 53 个行政村 5383 亩，房屋征迁 467 户，企业征迁 40 户。面临千载3 / 25 难 逢的机遇，西和县交通运输局重新审视和定位西和交通的建设和发展，牢固树立大交通的意识，以大交通带动大流通，以大交通促进大发展。在县委、县政府的高度重视下，积极协调相关单位和乡镇，充分动员沿线乡镇广大人民群众，扎实有序开展征迁工作。截至目前土地已全部补偿到位，共完成各类补偿资 金共计亿元，已交 付各标段建设用地 6000 余亩；房屋、企业征迁工作已基本完成；征用土地 308 亩，新建征迁安置点18 个，以妥善解决房屋征迁户的安置问题。十天高速的建成，将极大地缩短西和与周边县市区的交通距离，西和的区位优势将进一步凸显，便捷的交通服务经济社会的能力将进一步加强。 三、公路管理养护不断加强，交通服务水平明显提高。 长期以来，西和县牢固树立 ?建设是发展、养护管理是可持续发展 ?的理念，始终坚持 ?管养 并重、多措并举 ?的工作思路，按照 ?四个结合的公司化养护模式，稳步推进管理养护体制改革和长效化养护管理，为全县农村经济社会发展提供了良好的交通环境。一是不断健全管养机构。按照 ?县道县养、乡道乡养、村道村养 ?的原则，建立了 ?县设道班、乡建站、村建协会、企参与 ?的管理养护模式。县上成立了农村公路4 / 25 管理养护站，组建 8 个基层道班，各乡镇相应组建成立了管理养护站，在村一级，积极推行行政村管养和管养协会管养机制。二是不断完善管养制度。制定了西和县农村公路管理养护办法，农村公路日常养护检查考核办法、农村公路管理养护 资金管理办法等管理办法，逐步形成了一套科学完备的管理养护制度体系，为全 县农村公路管理养护工作的有序开展提供了良好的制度保障。三是不断提升管养水平。县乡公路严格按照 ?三定一包 ?的责任制要求，由道班负责日常养护。乡村两级公路由乡养护站按照 ?一事一议 ?的形式，具体组织沿线村社群众投工投劳开展 集中养护的方式，在全县范围内扎实开展农村公路管理养护工作，农村公路路况明显改善，养护质量明显提高，全县县道、乡道好路率长期保持在 %和 %以上。四是路政管理成效显著。为推进依法治路，成立了副科级建制的农村公路路政管理大队，在乡镇成立了路政管理中队，配备十余名路政执法人员和执法车辆，制定了一系列内部管理制度和社会监督制度，明确了依法行政规范和文明服务规范，有效的治理了公路 ?三乱 ?，行政许可正确率达 100%，路产路权得到了有效保护。面对当前日益严重的车辆超限超载现象，在主干县道洛昌路建立了农村公路治超卸载站，长期在 县道开展车辆超限超载治理工作，从而有效遏制了车辆超限超载现象，5 / 25 确保了道路的安全畅通，延长了道路的使用寿命。 四、精神文明建设成果丰硕，行业文明再上新台阶。 长期以来，西和县交通运输局加强以爱岗敬业、诚实守信、服务人民、奉献社会为主要内容的职业道德教育，提高了广大干部职工的思想道德素质和科学文化素质。广泛深入开展具有行业特色的精神文明创建活动，树立了行业新形 象，涌现出了一大批先进单位和个人。注重干部职工队伍素质的培养，加强业务技能和理论知识培训，有效促进了从业人员业务技能的提高。通过开展 ?作风建设年 ?创先争优 ?等活动，机关工作人员的中心意识、大局意识显著增强，工作效率、工作水平有了很大的改进和提高，服务发展、加快发展的氛围十分浓厚。尤其自党的群众路线教育实践活动开展以来，坚持以 ?除 四风 、强服务，建设人民满意交通 ?为目标，精心组织，周密安排，扎实推进，认真完成了教育实践活动各个环节的各项工作任务，较好地实现了 ?照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病 ?的总要求。通过活动的开展，全局党员干部进一步转变了作风，密切了党群干群关系，树立了为民务实清廉形象，有力推进了全县交通运输事业的科学发展。 6 / 25 由于近年来西和交通成绩突出，自 2016 年以来，西和县连续四年被评为全省农村公路建设管理养 护先进县区和全市农村公路建设管理养护先进县区，并被确定为 ?全省农村公路路政管理试点县 ?。 十二五期间工作总结 十二五时期是我国发展史上极不平凡的五年，在县委、县政府 与县人事劳动保障局的正确领导下，在市就业局的精心指导下，我们坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极应对国际金融危机的巨大冲击，战胜了重重困难，胜利完成了各项目标和任务。 一、今年所取得的成就 今年，全县城镇新增就业 13798 人，城镇净增就业 13257 人 ；城镇下岗失业人员再就业 4291 人，人员再就业 770 人，零就业家庭就业安置率均为 100%；城镇职业培训 12298 人，其中创业培训 950 人；新增转移农村劳动力 16389 人，其中市内转移 13081 人；农村劳动力转移培训 17929 人，其中工业园区定向培训 7208 人；累计新增担保基金 470 万元，累计发放小额担保贷款 7795 万元，其中扶持个人创业贷款 49757 / 25 万元，中小企业融资担保贷款 2820 万元，直接扶持就业 1942人，带动就业 4059 人；失业保险参保万人，累计征缴失业保险基金 816 万元。城镇登记失业率平均值为 %，均 低于目标的 %，就业总体形势稳定。 二、今年的工作回顾 1、主要指标完成情况。 11 月份，城镇新增就业 3094 人，完成任务的 %，城镇净增就业 2823 人，完成任务的 %；下岗失 业人员再就 业 1070 人，完成任务的 %，人员再就业 308 人，完成任务的 %，零就业家庭就业安置率为 100%，城镇就业率为 %，完成任务的 100%；新增转移农村劳动力 4981 人，完成任务的 %，其中市内转移 3694 人，完成任务的 %；农村劳动力转移培训 4869人，完成任务的 %，其中园区定向培训 3284 人，完成任务的 %；举办创业培训班 14 期，培训学员 398 人，完成任务的 %；失业保险参保万人，征缴失业保险基金 232万元，完成任务的 %；发放小额担保贷款 3988 万元，完成任务的 %，到期贷款回收率达 %；城镇登记失业率为 %，就业总体形势稳定。 8 / 25 2、加大小额贷款对创业的扶持力度。 扩大了小额 贷款覆盖面和发放额度，将小额贷款对象扩大到下岗失业人员、大中专毕业生、进城创业农村劳动者、返乡农民工和退伍军人，个人创业贷款每笔最高限额由原来的 3万元扩大到 5 万元；农村创业妇女，通过县妇联推荐，不担保仅贴息，可以申请每笔最高额为 8 万元的创业扶持贷款；对当年新招用失业人员、进城创业农民工和返乡农民达到企业现有职工总数 30%以上，并与其签订一年以上劳动合同的劳动密集型小企业，给予 200 万元以内的融资贷款扶持。 11月，新增财政担保基金 70 万元到位，累计发放小额贷款 618笔，发放金额 3988 万元，其中发放个人创业贷 款 613 笔、金额 2888 万元，发放小企业贷款 5 笔、金额 1100 万元；直接扶持创业 920 人，带动就业 1830 人， 位居全市第二，充分发挥了小额贷款在推进全民创业中的扶持作用。 3、加大对就业政策的宣传和服务。 我局印制了致全县外出务工农民工朋友们的一封信一万余份，在各乡镇和县城所有公交车站散发，宣传县委、县政9 / 25 府为促进返乡农民工就业而出台的各项优惠政策和措施，增强外出务工农民工返乡创业的激情。 4、大力开展形式多样的就业培训。 为了提高农民工的就业技能和就业率，推进农村劳动力转移就业和园区岗位对接。我局常年开展农村劳动力转移培训，已累计培训农村劳动力 3284 人。结合小额贷款工作，就业培训中心分期分批组织申请贷款的创业人员，开展创业培训和创业指导，提高他们的创业能力。到 11 月底，已举办创业培训班 14 期，组织 398 名创业人员开展了创业培训和创业指导，经培训合格的，再由担保中心进行贷前调查，发放创业贷款予以扶持。 5、工作中存在的问题和困难。 1）、就业培训适合县工业产业对口专业很少，不能满足企业岗位需求。农村劳动力培训券的发放和回收难度大，造成培训工作被动，一定程度上制约了农村劳动力转移。 2）、农民进城务工和返乡农 民工创业优惠政策不明朗，且很多不能兑现，适合返乡农民工创业的短、快、平项目不多，10 / 25 不能满足返乡农民工创业的现实需求。 三、十二五期间和 2016 年工作展望 十二五规划的指导思想。 坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照构建和谐社会要求，抓住实施民生工程这个重点，坚定不移地实施更加积极的就业政策，努力增加就业岗位，提高城镇就业率和就业稳定性；紧紧围绕扩大就业和促进创业两大主题，进一步落实就业再就业优惠政策，抓好劳动保障平台和创业服务平台建设，不断完善公共就业服务体系和劳动力市场信息网络，深入开展各项就业援助活动，推进工业园区岗位对接工作；加大 农村劳动力转移工作力度，努力提高城乡统筹就业水平。 十二五时期主要工作目标和任务。 城镇新增就业 11250 人，城镇净增就业 9000 人；下岗失业人员再就业 4450 人，人员再就业 1200 人，零就业家庭就业安置率 100%，城镇就业率 %；新增转移农村劳动力 18000 人，其中市内转移 8000 人 ；农村劳动力转移培训 18420 人，其11 / 25 中园区定向培训 10200 人，创业培训 1750 人；小额贷款发放突破 1 个亿，新增担保基金 750 万元，到期贷款回收率 %以上；失业保险参保人数 13000 人，失业保险征缴 1250 万元；城镇登记失业率控制在 %以内。 2016 年就业工作总体思路。 以邓小平理论和 三个代表重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七届五中全会精神，牢固树立科学发展观，坚持实施更加积 极的就业政策，着力改善民生，促进社会和谐稳定，实现我县经济赶超发展，以优异成绩迎接党的十八大。 2016 年就业工作主要目标。 城镇新增就业 2300 人，城镇净增就业 1900 人；下岗失业人员再就业 900 人，人员再就业 260 人，零就业家庭就业安置率 100%，城镇就业率 95%；新增转移农村劳动力 4000 人，其中市内转移 1680 人；农村劳动力转移培训 3700 人，其中园区定向培训 3000 人，创业培训 380 人；发放小额担保贷款 2100 万元，新增担保基金 150 万元；失业保险参保人数12 / 25 13000 人，失业保险征缴 250 万元；城镇登记失业率控制在 %以内。 主要工作举措。 为确保全年目标的实现，我们必须坚持以科学发展观统领就业再就业各项工作，围绕民生工程和 2016 年就业再就业工作目标任务，进一步落实创业扶持政策，加大小额担保贷款对创业的扶持力度，推动全民创业。创新培训方式方法， 拓宽培训专业，高质量、多形式开展农村劳动力转移培训，提高全县农村劳动力的就业技能和就业率，促进农村劳动力转移就业。加强对受灾农民技能培训，帮助他们拓宽就业门路；对进城创业的受灾农民，降低门槛，落实好小额贷款、就业培训等各项优惠政策，帮助他们实现就业、创业。完善公共就业服务体系，深入开展就业援助活动，促进就业和稳定就业。 上周二，由夏贤成、尉招娣、吕夏军、吴旭芳、徐彬超共同面试了 11 位应聘者，经过面试小组讨论，最终的面试结果如下： 胡芳：专业技能基础掌握还不错，也是面试过程中唯一一个13 / 25 注重礼节的人，但学历为专升本，起点不高，未通过面试。 王建忠：学历起点高，个 人规划目标比较清晰，技能基础掌握还行，沟通能力较好，进入 2 轮面试。 陈萍：专升本，学历起点较低，各方面没有特别突出的地方，未通过面试。 陈红燕：学历起点并不高，但是沟通能力出色，有个 人逐渐，学习成绩专科本科均第一，专业技术基础掌握扎实，进入 2轮面试。 杨丽宾：专升本。学历起点较低，通过面试中对其学习的经历，认为其对自身建设并不重视，不付责任，未通过面试。 尹倩：学历起点较高，无论学习还是证书、生活、实践经验、沟通交际能力都比较出色，进入 2 轮面试。 冯超：各方面没有特别突出的地方，未通过面试。 张兰：各方面没有特别突出的地方，未通过面试。 14 / 25 唐晓明：学历 2 本，学习成绩还比较好，但是表示家中有老，不能服从省外外派，不适合我集团长期发展，为通过面试。 许可：此人在面试过程中一直强调薪酬问题，对于薪酬的要求不适应我集团公司，为通过面试。 冯彬：夏贤成认为此人杭州人离公司较近，虽自身有一点优越感，但高中和大学的起点都比较高，且专业知识的学习能力非常强，可考虑进入 2 次面试。 马寨镇卫生院 十二五 期间工作总结 十二五 期间，我院在区委、区政府、区卫生局及镇政府的正确领导下，以卫生事业发展 十一五 规划纲要为指导，全面贯彻落实党的卫生工作方针和政策，以病人为中心，积极开展医院管理 年、医疗质量万里行、平安医院创建等活动，狠抓职能管理、质量管理、医疗护理安全管理，在行风、学科、基础设施、服务环境等各方面进行规范化和标准化建设。通过全院职工的不懈努力，实现了显著的社会效益和经济效益，医院实现跨越式发展。现将 十二五 期间工作回顾总结如下： 15 / 25 一、公共卫生服务体系建设新高度 积极做好传染病管理工作 为贯彻国家传染病防治法，突发公共卫生事件应急条例等法律法规，加强传染病报告与管理，并将针对出现问题进行立即处理和整改措施，认真完成传染病管理自查工作。我院积极开展传染病宣传工作并对村医进行手足口病、布鲁菌式病、埃博拉病毒出血热等传染病的强化培训，按要求录入中国疾病预防控制信息系统，并定期对全院临床医护人员进行传染病防治知识、技能培训。 健康教育宣传新风貌，展现独特魅力 为更好地完成健康教育工作计划，切实为我镇广大群众 身体健康而工作，我院在各级领导的关心支持下，在全院职工共同努力下，围绕着疾控工作目标，我们采用了出宣传栏，播放健康教育宣传片，发放宣传材料，举办讲座，张贴标语，悬挂横幅，定期培训等各种形式，积极开展丰富多彩的健康教育活动，我辖区内村所共发放预防手足口病，珍爱生命，遏制艾滋等健康教育资料 2100 余份。不定期发放针对结核，16 / 25 肿瘤防治等健康教育处方 2400 多份，并联合各村村医在各社区为重点人群及老年人免费做健康体检 25 次，并在期间做针对个人的健康教育咨询达 3000 余次。制作并悬挂了防治糖尿病，高血压，食用碘盐，预 防结核、艾滋等 20 多条条幅和标语。以每年卫生日为依托举办 50 次健康教育讲座和健康教育活动。每月村医在我院进行健康教育内容及相关知识的培训，共 60 次。实施 全民健康知识普及工程 ，每年开展 健康知识大讲堂 的专题讲座。深入各村对季节性疾病、常见疾病的保健预防措施进行详细的讲解。并定期在院内组织业务人员健康教育学习活动，以便在诊疗中进行健康教育宣传。并积极参加上级组织的公共卫生服务培训等。 健康档 案的建立更加全面 我院按照郑卫 147 号郑州市卫生局关于推进居民健康卡应用环境建设工作的通知，积极开展我镇居民居民健康卡工作的办理。 十二五 期间全镇共建立 5485 户 25223 人健康档案，健康档案内容完整、真实。纸质建档率达到 95%，电子建档率达 95%，健康档案合格率达到 95%(转 载 于 : 海达范文网 :十二 .五工作总结 )。其中普通人群 1989317 / 25 份。老年人 2677 份 ，高血压 572 份 ,糖尿病 223 份，儿童 1649 份 ,孕产妇 133 份 ，重型精神病 76 份。 根据 2016 年居民合理膳食指导工作方案马寨镇卫生院积极开展居民合理膳食指导工作，组织全院职工及乡村 医生等相关的人员进行学习。同时对村卫生室和部分农村居民及流动人群进行了膳食和营养知识的指导。共发放宣传单 2 次3000 张，举办合理膳食知识讲座 2 次，约 260 人参加。开办合理膳食知识专栏 2 期，利用慢病随访、建立健康档案等契机开展膳食营养状况调查。深入 50 户居民家中对 50 多人进行了面对面的指导全年覆盖人口为 260 多人。 坚持做好计划免疫工作 1.认真做好常规免疫工作 严格按照预防接种工作规范的要求，认真组织开展常规基础和加强免疫接种工作。主动搜集免疫工作薄弱和外来流动儿童，保证儿童免疫接种率的持续高水平。在安全注射的基础上确保免疫规划接种疫苗的接种率达 95%以上。 2、强化儿童入托、入学预防接种证查验工作 18 / 25 为防止传染病在校园内发生流行，每年 9 月初对全镇入托、入学儿童进行预防接种证的查验工作，在此期间共查验 了 3207 人次，顺利完成接种证查验工作，并安排好未种儿童的补证、补种工作。 3、开展免疫规划宣传工作 4 月 25 日是 全国儿童预防接种宣传日 ， 4 月 25 日当天，在上级领导、院领导的支持和组织下，全镇积极发挥社会各方面力量，充分利用广播，挨家挨户宣传等多种形式，大力宣传国家免疫规划政策，利用悬挂横幅、制作宣传板报、张贴宣传画报、设立咨询台、发放宣传资料等方式广泛开展宣传教育活动。通过宣传受教育人数达 7000 多 人， 进一步提高了儿童家长对实施和扩大国家免疫规划重要性的认识，为确实做好 接种疫苗、保障健康 打下坚实基础。 4、完成全乡规范化接种门诊建设 规范化接种门诊建设是为加强计划免疫工作的规范化管理，提高预防接种的有效性和安全性， 11 月初按郑州市规范化预防接种门诊建设验收19 / 25 标准要求 ,结合我镇实际 ,对预防接种门诊进行标准化建设。预防接种门诊服务设施完善 ,管理制度和操作技术规范 ,全部通过市疾控中心考核验收。 5、规范计划免疫建证工作 实行儿童预防接种证制度，使用区疾控中心统一安排印制的儿童预防接种证，新生儿出生后一个月建证，确保儿童规范建证率达 100%，每次接种时应核对接种 证并填写完 整。五年来共为适龄儿童建立预防接种证 1798 人次，并全部按照规定免疫程序进行疫苗的及时接种，对流动儿童同样按照规定进行规范化管理和免疫接种，安全实施预防接种，无差错事故发生，对过期的疫苗及注射器及时销毁。 二、基层医疗卫生工作推进新突破 充分利用医疗联合体资源优势，树立合作新典范 为响应郑州市卫生局建设区域医疗联合体的号召，打破我院长期以来的发展困境，经过多方努力，我院与郑州市中心医院成立了郑州市中心医院马寨镇卫生院医疗联合体，于 2016 年 8月 24 日举行了隆重的揭牌仪式。在 2016 年底，我院与郑州20 / 25 市中心医院确定了新的合作发展模式，即马寨卫生院医疗服务 同质化及管理人员双向交流培养机制。于 2016 年 12 月 24日举行了启动仪式暨全院动员大会， 2016 年元月 1 日完成工作交接。提高了我院医疗服务质量，规范了医疗行为。 1、对我院科室设置、人员调整，启用新的门诊、病房诊疗模式。 2、对我院基础设施、医疗设备、人力资源情况进行深入调研，写出调 研报告，提出整改计划。 3、逐步完善并制定我院相关规章制度及诊疗流程，规范了晨交班模式，落实了首诊医师负责制、三级医师查房制度、疑难病例讨论制度、危重患者抢救制度等医疗核心制度， 十二 .五工作总结和十三 .五工作计划 过去的五年里，我公司认真贯彻落实市委、政府和 集团关于改革发展的重大部署，进一步理清思路抓改革，转型升级拓发展，实现了企业良好的结构性调整，使企业得到了良好的可持续发展。 十二五 期间实现商品销售总额 亿元，商品销售逐年增长 %；实现利税 万元，年增21 / 25 长 %。今年，预计实现商品销售 亿元，年增长 %。 十二五 期间主要工作完成情况 一、构建流通服务体系，搭建为民服务平台 五年来，我们按照市政府、 集团打造现代流通服务网络，积极搭建为民服务平台，提升现有平台硬件水平和服务水平。长江路市场先后投入 4000 多万元用于提升性改造，服务设施得到了大幅更新，实用性得到了大幅强化，购物环境得到了大幅提升，充分发挥了小市场、大作用的功能，为 文明城市建设添了分，增了光。积极应对市场变化，及时调整经营策略，先后引入海鲜、精品水果、快洁食品等品种，实现了从传统经营方式向现代消费业态转变，得到了市民的好评。 二、推进服务管理创新，提升为民服务水平 按照公司 调结构、促发展、 强管理、提服务，增效益 的工作方针，在管理和服务上下功夫，促进管理更新，保障服务，保持市场繁荣。我们在完善硬件的基础上，不断提升内部管理水 22 / 25 平，不断完善配套服务项目，积极塑造良好的企业形象、公众形象。一是多方合作，导入车辆服务管理平台，促使车辆有序停放，解决市民购物后顾之忧。二是积极配合道 路、市场管理部门，制止游摊散贩占道，静化市场周边坏境。三是做好了经营户水、电、费的跟踪管理