安全月活动工作总结_0

1 / 27 安全月活动工作总结 xxxx2016 年 “ 安全生产月 ” 活动总结 根据 xxxx关于开展 2016 年 “ 安全生产月 ” 活动的通知要求，结合生产实际，以 “ 反三违、零污染、零事故 ” 的管理目标为指导中心 , 紧紧围绕 “ 加强安全法治 保障安全生产 ” 这一主题， xxx 公司自 2016 年 6 月 1 日至 6 月 30 日期间，认真组织开展了 “ 安全生产月 ” 活动，圆满完成了活动方案的各项内容，实现了既定目标。现将活动开展情况总结如下： 一、领导重视，组织有效 为加强安全月活动工作的组织领导，专门成立了以公司负责人为组长，各部室经理副组长，公司其它单位负责人为成员的安全月活动领导小组，负 责活动的指导、监督、协调、检查、落实。同时，公司各单位也按照要求成立了本单位的安全月活动领导小组，制定了相应的活动计划。安环部作为活动办公室，具体负责本次安全月活动的组织实施。 2 / 27 6 月 3 日，公司组织召开了 “ 安全生产月 ” 活动动员大会，对开展活动的意义、目的、时间、计划等做了周密的部署和安排，确保活动有序开展。公司领导特别强调要以活动促安全，以安全促发展，深入推进安全文化建设，以安全月为契机，继续保持 公司安全生产形势稳定良好。 二、内容丰富，形式创新 安全月活动期间，各单位结合自身特点，围绕 “ 加强安全法治 保障安全生产 ” 这一活动主题和公司 “ 反三违、零污染、零事故 ” 目标， 结合本单位的实际情况，切实围绕安全基础管理工作狠下工夫，全面建立、完善并规范了各项记录台帐，不断创新形式，丰富宣传内容，开展了实效性强的安全教育活动。 6 月 1 日 10 日，各单位开始安全月活动宣传，在责任区域内共制作宣传板报 5 幅、悬挂横幅 20 条、安全旗帜 40 余面、张贴宣传挂画 100 余张，营造出了浓厚的宣传氛围。 “ 一封家书活动 ” 是公司在新的安全形势下结合实际在全体员工和家属中开展的一项长期安全教育活动。安全月期间，此活动在广大员工中产生了强烈的反响，大家纷纷拿起3 / 27 纸笔，通过一封封充满亲情、爱情的书信，向家人报平安，也体现出 “ 平安 ” 二字价值千金。 安全知识竞赛活动在公司领导的高度重视、各单位积极协助配合下于 6 月 19 日举办完成。此次竞赛涉及方面包括职业健康、劳动保护、现场作业安全、消防 、交通、环境保护、生活安全小常识等多个点，目的在于通过安全知识竞赛这种方式，使员工掌握更多的安全基础知识，着力提高员工自我防范、自我保护的安全意识，丰富员工安全文化生活。本次竞赛共有 6 支代表队参加，最终，由化验室队力压群雄，获得第一名。 由于公司安全知识竞赛参加人员的局限性，导致一线操作人员的安全常识和应知应会普及率、覆盖面不足，为此车间结合岗位职责和生产特点，于 6 月 23 日至 27 日组织进行了工段 级、班组级知识竞赛，力求将安全基础知识和防护常识贯彻到每一名一线操作人员。 6 月 16 日 20 日，各单位进行了安全事故应急演练。演练内容分别是 “ 硫酸烧伤 ” 事故、 “ 人身触电 ” 事故等。整个演练过程紧张有序，参演人员反应迅速，抢险救援及时有效，车间部室通力配合，充分展现了事故处理能力和应急救4 / 27 援水 平。事故演练模拟事故场景，能更好的结合应急预案进行演练，达到了演练目的。应急演练也让广大员工从事故中吸取教训，在反思中提高认识，在公司上下营造了 “ 人人要安全、全员保安全 ” 的浓厚氛围。 6 月 23 日，安环部开展了安全月宣传咨询日活动，内容涉及公共安全、交通安全、消防安全、生产安全、建筑施工安全、人员密集场所安全、特种设备安全、职业病防治等方面的知识，以及遭遇地震、火灾、水灾、暴风雪等自然灾害时紧 急避险自救、互救、逃生常识，通过十余块宣传展板，积极开展全员安全宣传教育，以此来达到 “ 全员落实、广泛普及 ”的教育目的。 6 月 27 日，安环部组织车间工段代表对安全宣传板报、安全优秀团队、安全优秀标兵、安全优秀管理者进行了推优评选工作。通过各种形式的激励手段，激发员工自觉参与安全月活动的热情，使安全生产真 (转 载于 : 海达 范文 网 :安全月活动工作总结 )正进入员工心中。 安全月期间，隐患排查整改工作贯穿始终，职能部室联合车间对厂房、设备、管路、危险源、管理台账等进行了详细认真的专项排查整改，以现场隐患、台账建设、基础管理、规5 / 27 范操作、环境卫生、劳保穿戴为切入点，对其中不符合项进行了整治。其中，共联合检查现场 4 次，下发检查通报 4 份，查出隐患及不符合项 61 处，基本已整 改完成或正在进行中，无未整改项。 三、活动成效和存在的不足 从整个安全月活动开展情况来看，基本达到了预期目的，各单位负责人能亲自主抓、认真部署，找问题、定措施、重落实，广大员工也从意识上、行 动上有了注重安全、规范操作的良好开端。这是我们希望看到的，也是今后在安全生产方面需要继续强化、不断努力的方向。与此同时，从整个安全月活动中我们也发现了存在的不足和问题，需要我们逐步尽快改正。这些问题主要表现在： 1、活动准备不足。从动员大会开始，就暴露出准备仓促、经验不足的问题，活动方案、组织都显得错误百出。例如动员大会未提前准备详细的会议流程、知识竞赛 PPT播放出错、现场应变能力不足、竞赛试题 涵盖面未结合生产实际、活动开展实施较计划滞后等等，这需要我们牢记不足、改变作风，对今年活动暴露出的问题引以为戒，吸取经验教训，认真对6 / 27 待每一项工作，认真履行安全职能部室的职责。 2、应急意识不够。在应急演练活动中，全员的安全应急意识还有待提高。应急演练时，各工段在通讯渠道、紧急疏散、人员撤离、信息沟通交流、现场危险品的及时清理等环节还存在一些问题，例如，事故发生后，部分人员仍滞留在警戒线以内，影响 救援，虽是演习，但暴露出人员重视程度不够，需要我们今后加强改正。 3、执行力度不强。部分隐患多次检查发现，但整改效果不理想，安全教育、制度管理、隐患排查等工作上存在疏漏，工段、班组学习记录不完善，今后需要加强执行力度，从严考核，彻底排除隐患，杜 绝违章操作。 安全月活动虽然结束了，但安全生产的决心和目标仍然在继续。今后，我们将在实际工作中，定期进行回头看和总结纠偏，做到循环往复的自我优化，持续加强安全培训教育以及岗位规范操作，提高员工的综合素质。使每个人都具备安全防护的能力，真正形成 “ 人人重视安全、人人享受安全 ” 的良性循环，使公司安全生产形势持续稳定，使企业稳定快速7 / 27 发 展。 2016 年安全生产月活动总结 在安全生产月中，联鑫钢铁贯彻安全今年活动主题 “ 加强安全法治 ,保障安全生产 ” ，结合岗位实际，根据厂部、车间的具体要求，制定了详细的 活动计划，认真组织开展各项活动，形成 “ 关注安全，关爱生命 ” 的良好氛围，现将活动开展情况总结如下： 一、扎实开展 “ 安全生产月 ” 相关技能培训，提高全员的安全技能，增强全员的安全意识和对安全责任的认识。部门通过召开安全月专题会、利用车间调度会、班组工前 5 分钟、每周一安全活动时间，结合班组培训计划学习安全作业标准及岗位安全作业标准和相关规程 ,对全员进行安全培训。包括学习安全应知应会、 2016 年冶金 企业安全生产事故案例汇编、危险源控制措施、安全站位、安全作业标准、安全生产确认制等，通过对相关安全制度和法律法规知识学习，增强全员的安全意识和对安全责任的认识。 1、组织全员签订 “ 安全月期间安全保证书 ” ，通过签名活动，以提高职工安全月活动认识，强化职工安全意识。 8 / 27 2、组织职工开展 “ 安全消防急救演练 ” 安全险肇事件的讨论会，以职工身边发生过的安全险肇事件进行讨论，并将个人经历事件进行书面记录，组织其他员工进行借鉴反思学习。通过反思事件过程及安全工作不足的同时，找出相关对策，教育提醒全体职工更好地树立安全意识，提高安全防范能力，保障职工安全健康。 3、针对性的加强安全知识的培训及各项实践操作的现场测试，对互保联保、起重吊具使用、安全作业标准、指吊标准手势、安全管 理制度、安全站位、年度危险源风险控制策划措施和工艺技术规程的进行全员性教育与培训，并且做了详细的个人学习记录，保证了培训的实效性，并且对职工有重点的进行了指导与教育。 4、做好特殊时段、特殊事件、安全重点人物的培训和交流工作的同时，加强职工的各项安全教育培训工作。加强职工思想教育，针对 “ 工 资改革 ”“ 人员优化 ”“ 产量任务重压力，车间工装工艺切换频繁特点 ”“ 夏季高温期人员存在情绪差异特点 ” 等各方面对职工进行思想教育，避免因职工思想情绪波动，影响现场安全作业。车间利用调度会，定期进行职工思想教育，加强班组工前五分钟活动质量， “ 六级督9 / 27 查 ” 班组自查过程人员思想状态的观察，提醒、教育职工现场作业安全，做到思想上提前预知引导，行动上加大督查督导。 二、结合厂 “ 四级教育 ” ，安全 “ 五揭查、五整改 ” 等隐患排查活动，全面进行现场隐患排查。 1、根据安全本质化整改，对现场走梯护栏进行排查整改，预调轧机装配区走梯改造、钢丝绳存放架制作改造、在线旋转部位安全护罩全面排查整改；对影响锯片淬火的冷却管路进行酸洗，提高冷却水的循环冷却质量，避免线圈击穿的危险；同时修理并使用冷却机降低淬火机配电柜工作时的温度；改造焊接新的锯片装配和存放架，对轧辊架进行焊补和加固；加强对起重吊装、轧辊车削、刀具修磨等作业进 行重新排查，认真组织危险源辨识、风险评价及风险控制策划等活动。 2、组织 “ 夏季四防 ” 和消防隐患排查，以班组为单位，将责任层层分解到个人。深入隐患排查活动，对各项岗位操作都进行了充分的分析评价，并提出了控制策划，主动加大绩效测量和监视频次，以小班为单位，以轮值安全员、小班长为负责人，班组成员全员参与的形式，每时每刻对隐患排查10 / 27 活动的绩效情况进行实时测量和监视。对排查出的事故隐患深刻剖析原因，制定有效 的整改措施。 3、持续加强特种作业人员的集中排查，减少、杜绝违章操作、 违章指挥、违反劳动纪律现象的发生。此外，通过各大班、小班之间的互排互查，边找边改，确保对检查中的不合格项和安全隐患问题，都得到及时整改，提高了个人的防护技能，以及集体的安全配合意识。 三、立足岗位实际，深入开展 “ 十个一 ” 。 1、结合 “ 查一起事故隐患、纠一次违章行为、提一条合理化建议、做一件预防事故的实事 ” 等十个一活动，对现场安全因素进行一次彻底排查，集中整改，及时纠正习惯性违章，加大现 场管理与设备管理的控制、检查力度，杜绝个人违章行为，真正用制度规范个人行为。进一步规范吊、索具的使用档案，并且制定出严格的使用检查标准，使吊物与吊具、索具保险系数大大增强，确保 100%的安全性。 2、加大现场管理督导、检查、考核力度。现场废旧备品备11 / 27 件清理，改善现场作业环境。对加大互保联保的范围，以及互保意识的提高。 3、针对相关的作业岗位，进行互相交流。特别是离线吊装作业员工与行车工进行深度会谈，彼此站在对方的立场看待问题，加强彼此的沟通与理解，不断挖掘合作的潜力，以此保证安全的最大可靠性，真正使 “ 安全为了你、我、他 ” 的口号落实到行动中去，各大班、各车间加强互保范围，使安全的全员性得到最有效的落实。加强工器具使用过程的控制，并且对工具在使用过程中可能造成的风险采取了可靠的防范措施。积极稳定好职工情绪、特种设备、特殊人员、特殊时期的各项工作。 第四、持续抓好班组日常管理、把握四个关键，认真组织开展各项安全活动。 1、结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键： 一是抓 好关键时间 二是抓好关键部位的安全，把这些关键部位时12 / 27 刻处在监控状态，在控状态。三是抓好关键作业的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关，在提高职工安全技能上下功夫。 2、围绕生产的中心工作 ，在全员中，有针对性开展了安全漫画、书法、安全合理化建议征集活动；按活动要求在组织开展了揭查一条安全隐患，让大家在工作中及时发现隐患，排查隐患，整改隐患；落实开展安全大检查活动， 6 月份排查整改各类不符合 31 项，全部进行整改。通过对各大班进行监督、指导、检查和考核，做到了 “ 双基 ” 管理基础扎实；专业管理支撑有力；综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。 安全月活动中也暴露出了车间在安全 工作上需要进一步加强的地方，我们将在以后的实际工作中，克服不足，持续加强安全培训教育以及本岗位的业务技能培训，提高员工的综合素质。只有让每位职工从真正意义上知道每一件工作应该怎样干，怎样干才能最安全，才能真正提高自己的安全意识，使自己具备安全防护的能力，真正形成人人重视安全，人人享受安全的良性循环。 13 / 27 2016 年安全生产月活动总结 在安全生产月中，全公司贯彻安全今年活动主题 “ 加强安全法治 ,保障安全生产 ” ，结合岗位实际，根据厂部、车间的具体要求，各单位制定了详细的活动计划，认真组织开展各项活动，形成良好氛围，现将活动开展情况总结如下： 一、扎实开展 “ 安全生产月 ” 相关技能培训，提高全员的安全技能，增强全员的安全意识和对安全责任的认识。严格要求员工三规一制常记心中。利用、每周一安全活动时间，结合班前，班中，班后组织培训计划学习安全作业标准及岗位安全作业标准和相关规程 ,对全员进行安全培训。通过对相关安全制度和法律法规知识学习，增强全员的安全意识和对安全责任的认识。 1、组织全员签订 “ 安全月期间安全保证书 ” ，通过签名活动，以提高职工安全月活动认识，强化职工安 全意识。 2、组织职工开展 “ 安全消防急救演练 ” 安全险肇事件的讨论会，以煤气柜人员中毒模拟事故，组织了一场人员急救，从人员的中毒到发现 14 / 27 3、针对性的加强安全知识的培训及各项实践操作的现场测试，对互保联保、起重吊具使用、安全作业标准、指吊标准手势、安全管理制度、安全站位、年度危险源风险控 制策划措施和工艺技术规程的进行全员性教育与培训，并且做了详细的个人学习记录，保证了培训的实效性，并且对职工有重点的进行了指导与教育。 4、做好特殊时段、特殊事件、安全重点人物的培训和交流工作的同时，加强职工的各项安全教育培训工作。加强职工思想教育，针对 “ 工资改革 ”“ 人员优化 ”“ 产量任务重压力，车间工装工艺切换频繁特点 ”“ 夏季高温期人员存在情绪差异特点 ” 等各方面对职工进行 思想教育，避免因职工思想情绪波动，影响现场安全作业。车间利用调度会，定期进行职工思想教育，加强班组工前五分钟活动质量， “ 六级督查 ” 班组自查过程人员思想状态的观察，提醒、教育职工现场作业安全，做到思想上提前预知引导，行动上加大督查督导。 二、结合厂 “ 四级教育 ” ，安全 “ 五揭查、五整改 ” 等隐患排查活动，全面进行现场隐患排查。 15 / 27 1、根据安全本质化整改，对现场走梯护栏进行排查整改，预调轧机装配区走梯改造、钢丝绳存放架制作改造、在线旋转部位安全护罩全面排查整改；对影响锯片淬火的冷却管路进行酸洗，提高冷却水的循环冷却质量，避免线圈击穿的危险；同时修理并使用冷却机降低淬火机配电柜工作时的温度；改造焊接新的锯 片装配和存放架，对轧辊架进行焊补和加固；加强对起重吊装、轧辊车削、刀具修磨等作业进行重新排查，认真组织危险源辨识、风险评价及风险控制策划等活动。 2、组织 “ 夏季四防 ” 和消防隐患排查，以班组为单位，将责任层层分解到个人。深入隐患排查活动，对各项岗位操作都进行了充分的分析评价，并提出了控制策划，主动加大绩效测量和监视频次，以小班为单位，以轮值安全员、小班长为负责人，班组成员全员参与的形式，每时每刻对 隐患排查活动的绩效情况进行实时测量和监视。对排查出的事故隐患深刻剖析原因，制定有效的整改措施。 3、持续加强特种作业人员的集中排查，减少、杜绝违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象的发生。此外，通过各大班、小班之间的互排互查，边找边改，确保对检查中的不合格项和安全隐患问题，都得到及时整改，提高了个人的防护16 / 27 技能，以及集体的安全配合意识。 三、立足岗位实际，深入开展 “ 十个一 ” 。 1、结合 “ 查一起事故隐患、纠一次违章行为、提一条合理化建 议、做一件预防事故的实事 ” 等十个一活动，对现场安全因素进行一次彻底排查，集中整改，及时纠正习惯性违章，加大现场管理与设备管理的控制、检查力度，杜绝个人违章行为，真正用制度规范个人行为。进一步规范吊、索具的使用档案，并且制定出严格的使用检查标准，使吊物与吊具、索具保险系数大大增强，确保 100%的安全性。 2、加大现场管理督导、检查、考核力度。现场废旧备品备件清理，改善现场作业环境。对加大互保联保的范围，以及互保意识的提高。 3、针对相关的作业岗位，进行互相交流。特别是离线吊装作业员工与行车工进行深度会谈，彼此站在对方的立场看待问题，加强彼此的沟通与理解，不断挖掘合作的潜力，以此保证安全的最大可靠性，真正使 “ 安全为了你、我、他 ” 的17 / 27 口号落实到行动中去，各大班、各车间加强互保范围，使安全的全员性得到最有效的落实。加强工器具使用过程的控制，并且对工具在使用过程中可能造成的风险采取了可靠的防范措施。积极稳定好职工情绪、特种 设备、特殊人员、特殊时期的各项工作。 第四、持续抓好班组日常管理、把握四个关键，认真组织开展各项安全活动。 1、结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键： 一是抓 好关键时间 二是抓好关键部位的安全，把这些关键部位时刻处在监控状态，在控状态。三是抓好关键作业的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护，重点管理，重点培 训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关，在提高职工安全技能上下功夫。 2、围绕生产的中心工作，在全员中，有针对性开展了安全漫画、书法、安全合理化建议征集活动；按活动要求在组织18 / 27 开展了揭查一条安全隐患，让大家在工作中及时发现隐患，排查隐患，整改隐患；落实开展安全大检查活动， 6 月份排查整改各类不符合 31 项，全部进行整改。通过对各大班进行监督、指导、检查和考核，做到了 “ 双基 ” 管理基础扎实；专业管理支撑有力；综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。 安全月活动中也暴露出了车间在安全工作上需要进一步加强的地方，我们将在以后的实际工作中，克服不足，持续加强安全培训教育以及本岗位的业务技能培训，提高员工的综合素质。只有让每位职工从真正意义上知道每一件工作应该怎样干，怎样干才能最安全，才能真正提高自己的安全意识，使自己具备安全防护的能力，真正形成人人重视安全，人人享受安全的良性循环。 安全月活动工作总结 清丰县马庄桥镇前游子庄小学 二一二年九月二十五日 安全月活动工作总结 19 / 27 学校安全工作事关千家万户的幸福，是维护社会稳定，推进学校素 质教育顺利实施的重要因素安全工作是关系到人民生命财产的大事。学校是培养二十一世纪人才的摇篮，学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此，做好学校安全工作，创造一个安全的学习环境是十分重要的，我校认真贯彻上级领导关于各项安全工作要求，将创建平安和谐校园工作列为学校的头等大事，与学校德育工作紧密结合，坚持以防为主，积极开展各类安全知识培训、教育活动，落实各项防卫措施，制定了重大安全事故应急预案、消防应急预案、防震逃生预案、消防卫生事故应急预案、防火防灾减灾应急预案、食品中毒应急预案等，使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强，现将一年来的工作总结如下： 一、领导重视，措施有力。 为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了校长 为组长的安全工作领导小组学校领导、班主任、教师都具有很强的20 / 27 安全意识。还根据学校安全工作的具体形势，把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人，做到每一项工作 都有对应的专管人员、主管领导和分管校长，防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓，分管组长具体抓，教导主任具体分工负责组织 实施，全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。 二、各项安全制度，实施扎实到位。 1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与安全保卫人员、德育、后勤人员、班主任等签订相关安全责任合同，将安全保卫工作列入教师期末考核内容中，严格执行责任追究制度。凡发生安全责任事故和影响恶劣的安全责 任事故，或在各级工作检查中，受到批评的，对有关责任人员作如下处理：根据具体情况，分别给予不参加优秀班集体评选、不参与优秀班主任评选、情节和后果严重的，追究法律责任。 2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订 “ 安全责任书 ” 。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识，明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票21 / 27 否决制度。贯彻 “ 谁主管， 谁负责 ” 的原则，做到职责明确，责任到人。 3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度，建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、防火防 灾、卫生管理、防火安全管理、安全用电、体育器材检查、健康体检等规章制度。对涉及学校安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。 4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的安全事故应急处理领导小组，制定了安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作，学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的火灾事故 、食物中毒事故、自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的预演，收到良好的效果，为预防突发事件紧急疏散奠定基础。 三、学校家长齐动员，群防群治群利。 22 / 27 学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极于前游子庄卫生室积极配合防流感通力合作，做好学校安全保卫工作，学校组织开展一系列道德、法制教育活动，交通安全知识竞赛活动。上好安全知识教育课，取得了良好的教育效果。 四、加强思想教育，提高自我保护能力。 要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是学校安全工作的基础。我们以安全教育周，安全教育活动月为重点，经常性地对学生开展安全教育，特别是抓好交通、大型活动如等的安全教育。对学生进行防溺水事故安全教育。教育学生不得擅自与同学结伴到河塘等地嬉戏玩耍，同学之间要相互提醒，劝阻和制止，与学生家长的联系，通过家长会等形式，增强家长安全意识，提醒家长履行监管责任，将防止溺水事故的有关事项告知家长，建立家校齐抓共管的管理机制。开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、安全教育课、德育活动渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故 、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、等安全知识和技能教育。还利用校园黑板报、悬挂横23 / 27 幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座与知识竞赛组织学生观看小学生安全教育专题影片、组织学生学习中小学生安全教育读本、利用安全教育月学校全体师生做了十个一活动等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过告家长安全通知书、向家长发放安全警示案例，增强家长的安全意识。通过多方面的教育提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。我校一直本着坚持预防为主 、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。 2016 年 “ 安全生产月 ” 活动总结 今年六月是全国第十四个 “ 安全生产月 ” 。根据全区交通运输系统 2016 年 “ 安全生产月 ” 活动方案的通知文件精神，紧紧围绕 “ 加强安全法制、保障安全生产 ” 的主题，我公司认真组织动员，切实加强领导，及早动手，合理安排，组织开展了一系列行之有效的安全活动，确保了 “ 安全全生产月 ” 活动在公司范围内深入扎实开展，有力地促进了公司的安全管理水平。公司加大隐患排查治理力度，进一步强化了全员对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，24 / 27 提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事 故的发生，取得了显着成效，保证了安全生产。现将 2016 年 安全生产月 活动总结如下： 一、加强领导，提高认识，强化管理。 车间成立了 安全生产月 活动领导小组，由公司总经理担任安委会组长，负责组织和督导活动的开展；安全科科长任安委会副组长，负责组织安排活动有序的进行。调度科主任，办公 室主任及财务人员为活动组委成员。从上到下建立起了监督、监管体系，对活动真正做到