基层卫生工作总结

1 / 5 基层卫生工作总结 *区 2016 年上半年基层卫生工作总结 2016 年 *区基层卫生工作以深化医药卫生体制改革为重点，围绕“建机制、重基层、强基础”总体思路，坚持“民本卫生、和谐卫生”发展理念，面向基层、开拓创新，扎实推进基层社区卫生服务体系建设，进一步提高全区城乡居民卫生保障水平，现将工作总结如下。 一、加快基层社区卫生服务体系建设，提升基层医疗服务能力。 按照“转变服务理念、改善服务设施、优化服务环境、提升服务能力”的工作思路、以健全基层卫生服务网络 、巩固完善“ 15 分钟健康服务圈”，使人民群众真正享有安全、有效、便捷、经济的医疗健康服务。在 2016 年底完成三年医改体系建设任务基础上，区卫生计生局及早谋划，认真调研，根据各中心实际，提出了社区卫生服务站提升五年初步规划。 2016 年，结合我区“魅力水乡”建设、新农村建设规划调整和进村入企大走访群众呼声要求，计划投入 413 万元完成 12 家新文件要求，现将我市基层医改巩固完善情况、村卫生室一体化管理状况、农村居民健康档案建档工作进展以及农村卫生人员培训项目实施等工作开展情况总结如下 : 一、基层医改巩固 完善情况 乡镇卫生院及其人员绩效考核分配“回头看”活动2 / 5 开展情况 我市在基层医疗卫生机构绩效考核方面，首先，制定了市基层医疗机构绩效考核和奖励机制方案和明光市基层医疗卫生机构及其工作人员绩效考核评价细则乡镇卫生院及其人员绩效考核分配办法与激励措施完善落实情况 为激励基层医疗机构工作人员的积极性，根据明光市关于对基层医疗机构收支测算方案乡镇卫生院的基本医疗服务能力增减变化情况 从 2016 年上半年各乡镇卫生院业务收入和服务能力看，乡镇卫生院能够按照市基 层医疗机构 2016 年度收入核定标准文件要求，积极为农村居民提供基本医疗服务，服务能力和业务收入与医改前相比稳中有升，全部能够实现年初下达的收入核定任务。 村卫生室财务补助考核发放情况 为激励村医工作积极性，巩固医改成果， 2016 年 1月，我市向各村卫生室拨付 2016年 9-12月医改补助资金 118万元； 5 月底，又向 139 个行政村卫生室预拨付 2016 年上半年公卫补助经费 177 万元，室均万元； 6 月底，各乡镇卫生院已完成对辖区内村卫生室的绩效考核工作，绩效考核经费将于 7 月上旬拨付到各村卫生室 。同时，为逐步解决村卫生室医务人员报酬低问题，加大对村卫生室投入和政策扶持力3 / 5 度，从 2016 年起，我市对实行一体化管理且执行药品零差率销售的村卫生室按每服务 1200 人口，在省年补助 8000 元基础上，市财政年增加公共卫生补助经费 2000 元。 二、村卫生室一体化管理 状况 村卫生室人员准入管理情况 我市总人口 65 万，其中农业人口 53 万。现辖 17 个乡镇， 139 个行政村。截止 2016 年 12 月底，已组建 139 个一体化管理村卫生室，全市登记注册乡村医生人员 703 人。其中，取得助理医师 以上资格的 95 人，取得乡村医生执业证书的 618 人。为加快推进乡 村卫生服务一体化管理，合理解决村医队伍存在的问题，维护乡村医生队伍稳定，让广大农村居民获得多层次的医疗卫生服务，我市制定了“非一体化管理联合村卫生室”试点实施方案。联合村卫生室的组建 ,采取个人申请，设置地点仍在原村属地 ,且与一体化管理村卫生室保持一定距离，人员由富余村医 2 人以上自主联合执业，基本条件符合村卫生室的设置标准，执业范围严 格执行村卫生室设置要求。联合村卫生室不承担该村公共卫生服务，采取自主经营，自负盈亏的运行模式，药品价格实行政府指导价。允许联合村卫室纳入新农合门诊统筹定点，但必须从乡镇卫生院申报采购国家基本药物和补充药物，并执行药品零差率销售政4 / 5 策。对守法执业，且群众满意度较高的联合村卫生室，卫生局将采取以奖代补形式给予设备和物资方面支持。联合村卫生室法律责任独立，财务核算独立。目前，我市已在 6 个乡镇开展“非一体化管理联合村卫生室”试点工作，批准设置非一体化管理联合村卫生室 7 所，运行效果良好。 基本药物制度贯彻落 实情况 从 2016年 9月 1日起，我市对实行一体化管理的 139村卫生室全部实行药品零差率销售和医疗服务项目收费标准。为确保药品零差率销售执行到位，与物价等相关部门配合，先后 7 次对实行一体化管理的村卫生室药品零差率销售执行情况进行督查。从督查情况看，各行政村卫生室药品零差率销售执行情况较好，所有药品一律按进价销售，且进行了公示。同时在各行政村主要路口和医疗机构醒目位置统一悬 挂药品零差率销售宣传横幅和医疗服务项目收费标准公示牌。据统计，我市村卫生室实行药品零差率销售后，药品降价幅度为 %,其 中常用药品降幅为 60%以上。截止目前，我市共采购药品元，配送率达 94%。新医改政策受到广大人民群众普遍欢迎和赞同。 财务收支制度建立落实情况 为加强对村卫生室财务收支管理，我们首先制定了村卫生室财务管理制度。一是对村卫生室财务实行收支两条5 / 5 线管理，统收统支，并按照国家医院会计制度，为各行政村卫生室统一建账、统一分户核算，其法人主体和归属权不变。二是村卫生室、乡镇卫生院分别设立账目进行核算。三是实行统一购药、统一医疗服务收费标准。四是实行定期报账制。五是实行备用金制度，乡镇卫生院每月支付 一定备用金给各村卫生室，村卫生室持发票到卫生院报销后，补齐备用金，药品采购款由卫生院直接划拨。六是实行固定工资和绩效考核工作分配制度。 三、农村居民健康档案建档工作进展 农村居民健康档案的建档进度 基本公共卫生服务项目实施以来，我市各乡镇卫生院均制定了促进基本公共卫生服务逐步均等化工作实施方案或工作计划，成立了促进基本公共卫生服务逐步均等化项目领导组织和技术指导组织，对任务实行再分解，对村卫生室人员进行了业务培训和技术指导。截止 2016 年 5 月