2019年领取生育补贴申请书.doc

2019年领取生育补贴申请书 生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。以下是收集的领取生育补贴申请书相关内容，欢迎查看！ 深圳市社会保险基金管理局XX分局： 本人XXX系深圳市南山高新区居民（女，身份证号码XXXXXXXXXXXXXXXX），系本地生育医疗保险参保人（社保卡号：XXXXXXX；电脑号：XXXXXXX），20XX年X月X日登记结婚。因本人家庭及工作单位地点目前均在XX省XX市，所以产前检查及住院分娩医院就近选择为XX市XXXXXX院。本人于20XX年X月X日在XX省XX市XXXXX院异地就医剖腹生下一女，属于初婚初育，符合国家生育政策。 根据深圳市生育医疗保险有关管理规定，现申请报销本人异地产检及异地分娩等相关费用，请予以办理为感！ 申请人：（签字） 申请时间：20*年X月X日 生育保险 生育保险是国家通过立法，对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。 生育保险关系到广大女职工的切身利益，在我国，生育保险待遇主要包括两项内容： （一）生育津贴：用于保障女职工产假期间的基本生活需要，应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续。计算公式为：女职工本人生育当月的缴费基数30（天）假期天数。其中，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。 （二）生育医疗待遇：用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。 我国劳动部在1995年颁布的企业职工生育保险试行办法中规定，生育保险根据“以支定收，收支基本平衡”的原则筹集资金，由企业按照其工资总额的一定比例向社会保险经办机构缴纳生育保险费，建立生育保险基金，职工不缴纳生育保险费。以北京市生育保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的0.8%缴纳，职工个人不缴纳。 享受条件 1、本市户籍（含农村户籍）的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的； 2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险（五险）期间生育的。 3、职工享受生育保险待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准，正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。 1、津贴： （当月本单位人均缴费工资/30天*假期天数） 假期天数： （1）20XX年的新劳动法规定正常产假98天（包括产前检查15天），较之前90天产假增加了8天； （2）晚育假增加30天（新劳动法中未曾出现晚育假，地方出台的生育办法可能会增加此假期）； （3）难产假。剖腹产、度会阴破裂增加产假15天；吸引产、钳产、臀位产增加15天； （4）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天； （5）流产假：怀孕不满2个月15天；怀孕不满4个月30天；满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天； 2、生育医疗费 （1）在医保中心确认生育就医身份就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。 （2）怀孕16周前的突然流产，非定点医院的急诊、产假期间产科并发症按核定的数额报销。 （3）异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准，按定额标准报销。 3、一次性分娩营养补助费 （1）正常产、满7个月以上流产：上年度市职工月平均工资*25%； （2）难产