中学生生涯规划——性格探索.ppt

中学生生涯规划职业性格探索,王惠燕浙江理工大学职业发展辅导中心,版权属北森公司，不得翻印,2,自我探索：我是谁？,性格,技能,兴趣,我是谁,价值观,目录,什么是性格,MBTI性格理论及其运用,性格与职业,性格探索方式,什么是性格？,性格是人对现实的稳定态度和习惯化行为方式的总和，表现为个体独特的心理特征。,为人师表，热情的、耐心的、负责的、奉献的、重视情感的、助人为乐的,性格与职业的有效匹配可以使我们成为更有效的工作者。,性格与职业,穿越游戏,敏感多疑、抑郁多病、多愁善感、博学擅诗词歌赋,忍耐力强、随和、敏锐的观察力、适应能力强、发掘机会,口才好的、精明能干的、泼辣的、狠毒的、金钱权利至上的,博学、聪颖、孤傲、清高、不合群，不争名夺利、避世的,性格探索常用的方法,行为评定投射分析访谈气质与性格血型与性格测评问卷,性格理论荣格,卡尔荣格(CarlJung)能量获得途径：外向-内向注意力的指向：感觉-直觉决策判断方式：情感-思考1921年，心理类型学,性格理论MBTI,伊莎贝尔碧瑞斯迈尔斯（IsabelBriggsMyers）凯瑟琳谷嘉布里格斯（KatharineCookBriggs）,在荣格的基础上，增加了行动方式维度：判断-知觉构建了人格理论的四维八极模型编制迈尔斯-布里格斯类型指标Myers-BriggsTypeIndicator（MBTI）,能量获得途径：外向（E），内向（I）注意力的指向：感觉（S），直觉（N）决策判断方式：思考（T），情感（F）采取行动方式：判断（J），知觉（P）,MBTI性格理论的四个维度,ExtraversionIntroversion,SensingiNtuition,ThinkingFeeling,JudgingPerceiving,理解“偏好”,“自然的”“容易的”“流畅的”“自在的”“汲取较少能量”,“不自然的”“困难的”“不流畅的”“笨拙的”“汲取较多能量”,“性格左右手”,请根据你的第一反应，选择你最舒服的日常表现：1.A热情洋溢B含蓄内敛2.A乐于主动表达B沟通相对被动3.A更爱热闹B更爱安静4.A边听边说边想B先听后想，想好了再说5.A交友广泛B朋友不多,性格理解活动,外向E(Extroversion),内向I(Introversion),热情洋溢生机勃勃，善于表达听、说、想同时进行语速快，嗓门高注意力容易分散喜欢人多的场合关注问题的广度能量来自与外界的互相作用,冷静，谨慎稳重，不愿意主动表达先听，后想，再说语速慢，语调平稳注意力很集中喜欢独自消磨时间关注问题的深度能量来自内心的思考与推理,性格理解活动,感觉S(Sensing),直觉N(Intuition),关注事实存在谈话目标清楚，方式直接思维连贯喜欢从事实际性的工作留心细节、现在对身体敏感以客观现实为依据,关注事物背后的意义谈话目标宏观，方式复杂思维跳跃喜欢从事创造性的工作关注总体、未来精力集中于自己的思想习惯比喻、推理与暗示,想象一下：你是一个篮球队的队长，你必须选择一名队员荣称为“年度篮球先生”。最后有两个候选人：A和B。那么你倾向于谁？,性格理解活动,B虽然不是最佳的球手，但是他付出了超出常人的努力去练球，总是拿出150%的努力打好每场比赛。每一场比赛他都热情高涨，并且很好地鼓动其他的战友共同努力。而且B是高年级的，因为家境问题，高中毕业后就得找份工作，而不能进入大学学习。所以，这次可能是他唯一一次获得这样荣誉的机会。奖金还可能使他有机会继续读书。,A是一个明星队员。虽然他还是一个低年级学生，但是他为球队赢得了许多分数，并使得全队获得年度金奖。虽然说A是天生的运动健将，但是他还是非常尽力地打好每场比赛。所以，出于公平起见，选择必须仅仅根据赛场表现来做出。否则，如果有偏袒，那么会开一个不好的先例。自然了，相信所有的人都会毫无异意地同意A获得这个荣誉。,思考T(Thinking),情感F(Feeling),行为冷静，公事公办关注事情的客观公平很少赞扬别人言语平实、生硬坚定、自信遵照客观逻辑推理人际关系不敏感,行为温和，注重社交细节关注个人感受与价值观习惯赞美别人言语友善、委婉犹豫、情绪化倾向主观想法与道德评判尽量避免争论和矛盾,课程结束，你要交一篇性格自我探索与未来可能职业倾向的总结报告，你将会,性格理解活动,判断J(Judging),知觉P(Perceiving),正式，严肃保守，谨慎习惯做决定，有决断条理清楚，计划明确急于完成工作遵守制度、规则与组织喜欢确立目标，然后去努力实现外表整洁，环境干净,随意，自然开放，灵活做事拖拉，不愿做决定缺乏条理，保持弹性喜欢开始一项工作常常感觉到被束缚经常改变目标，偏好于新的体验着装以舒服为标准，不在意环境,MBTI性格类型,NT,NF,SP,SJ,NT理性者,NF理想主义者,SP技艺者,SJ守护者,随和，适应能力强，运动神经发达，思想开明，敏锐的观察力，对颜色、线条和结构十分敏感，享受生活。,保守、可靠、循规蹈矩、感知力强且决断十分明智，注重实际，绝不冲动。耐心、工作勤奋、任劳任怨、注重细节，处事严谨。,仁慈、富有同情心、意志坚定、充满热情、虔诚、极富创造力、拥有敏锐的直觉、富有洞察力、主观性强。,善于分析、做事有条理、思想理性而复杂，创造力强、高效率、严格、逻辑能力，好奇的，做“科学研究。”,科学家思想家的摇篮。爱因斯坦、邓小平、比尔.盖茨,精神领袖。列宁、孙中山、甘地,天才的艺术家。刘德华、乔丹,忠诚的监护人。乔治.布什、周恩来,相关统计：你有多普遍？,税务人员：100%具有S倾向律师：50%是ISTJ，ESTJ，INTJ，ENTP程序员：S偏好的工作优于N偏向护理人员：60%是ENFP，ESFP飞行员：88%是STJ教育实践：SFP高校研究倾向教师：NT,相关统计,领导干部：ESFJ最多，其次是ESTJ企业管理者：ESTJ、ISTJ比较典型人力资源管理者：ESFJ最高，其次是ESTJ，ESFP图书馆员：ISFJ和ISTJ居多辅导员：ISFJ最高，其次是ESTJ和ESFP吸毒群体：ESFP比较典型中国大众：ISFJ最高，ENFJ最少,相关统计,图书推荐,就业宝典中信出版社揭开性格类型的奥秘适合，喜欢，有效获得职业满足的公式内在，等级，运用，发展16种性格类型在职业中的表现典型代表，经验教训与忠告,不必火星撞地球机械工业出版社了解自己的性格，才能真正扬长避短了解他人的性格，才能顺利达成一致性格类型在职场人际关系中的应