



免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
听龚雄飞专家讲座有感有一种起点叫呼唤,有一种征程叫热切,有一种速度叫超出,有一种节奏叫豪迈。2015年10月31日我幸运能在银川十中学凝听龚雄飞专家的精彩演讲,犹如一阵新鲜的春风,吹拂着我们。又恰如源头活水,不时地带给我们神情和活力。大家感到大饱耳福,受益非浅,深受鼓舞。真是“春风拂煦催人行”。下面本人结合自己的经历浅谈课堂有效教学的几点体会:一、变被动接受为自主探究我们的学生是有生命的人,他们有人格、有尊严、有理想、有追求,他们渴望获得自由、获得发展,那么,我们的课堂也应当具有思想、活力和发展。有效的学习活动不能单纯依附模仿与记忆,动手实践、自主探究、合作交换是学生学习的重要方式。这是新课标的理念和基本思想。传统的课堂教学通常以例题、示范、讲解为重要方式,在客观上形成学生只能被动接受,因此课堂中几乎看不到料想、试验、察看、推断等学生亲身体验的实践探究活动。教师应从学生的好表现、求参与的心理需要动身,尽可能多给学生提供自主探究的机遇,改变以往那种让学生跟在自己后面亦步亦趋的习惯,引导学生自主学习、探究学习。1、创设合理情境,使学生喜欢学习。新课程强调学生是学习的主人,要改变过去学生跟着教师转的被动局势,在课堂教学中,师生共创情境,在真、善、美的合理情景中,激发学生学习的兴趣,让学生学得自动而灵活,学得开心又从容,使新课堂成为学生乐趣无限而流连忘返的“百草园”。2、渗透学法领导,使学生善于学习。在教学过程中,教师要以身示范,明确要求,使学生在潜移默化中获得学习方法。以充分调动学生学习的积极性为前提,以教给学生学习方法为重点,以增进学生智能提高为核心,把学生作为课堂的主人、学习的主人,让学生有足够、质疑、讨论、练习、评价等,就能使学生逐步形成具有较强的自主学习素质,从而更加自动地学习,自动地发展。3、转换学习方式,使学生探究学习。传统的接受式学习,使学生变得内向、被动,缺少自信,窒息了他们的发明性。新课改的探究性学习方式,可以使学生在更高的层面上进行学习。布鲁纳以为,教学过程就是在教师的引导下学生发现的过程,要求学生自动地进行学习,强调要自我思考和摸索事物,亲自去发现问题的结论和规律,而不应消极地接受知识。二、变个人学习为合作交换合作是人类社会赖以生存和发展的重要动力,学会共同生活,培育在人类活动中的参与和合作精力是教育不可或缺的重要组成部分。合作学习作为对传统教学组织情势的一种突破和填补。也是新一轮课程改革所倡导的自主、探究与合作的学习方式。1、营造合作学习的环境传统的课堂教学,重视的是“知识的灌输”客观上造成了一种沉闷、压抑的而非合作化的环境。而新理念重视的是学生在感受和参与中体验到成功的快感。所以,在课堂教学中教师要努力营造流利、协调、默契、尊敬、信赖的气氛,让孩子们积极参与到合作学习当中。2、巧设合作学习的问题问题是教学的心脏,探求是教学的生命。一味满堂灌而不问,或者满堂问而不加选择,这都是“死胡同”。设计一个好的问题要有利于增进学活泼脑,自动探究社会知识,有利于集体研讨,增进合作学习。不要提出过于简略、不假思索就能解决的问题。问题过于简略,久而久之,学生容易形成思维惰性,不利于创新意识的培育。巧设的问题要层层推进,尊敬学生合作实际,符合学生最近发展区。3、给足思考探究的时空合作学习是建立在学生个体合作需要基础上的,在学生个体解决某个问题遇到障碍,苦思而不得其解时进行合作学习才有价值,才有成效。有些课为了追求合作气氛,不留给学生片刻思考时间,就立刻宣布“下面开始小组合作学习”,这样学生还没来得及思考问题情境,更谈不上自己的独立计划,容易造成要么组内优生一言堂,要么使讨论流于情势,达不到合作学习的目的。因此,在小组合作学习前,教师一定要让学生有独立思考的时空。三、变教师讲为学生“动”起来目前普遍存在的问题:一是讲风太盛,教师唯恐讲不够;二是华而不实,没有突出学生“动”思维活动。那么,如何让学生“动”起来呢?1、建立新型的师生关系,让学活泼情。新课程强调,教师是学生学习的合作者、引导者和参与者,教学过程是师生交往、共同发展的过程。交往意味着平等对话,教师将由居高临下的威信转向“平等中的首席”。教师在学生自主学习、讨论、看时,积极地看,积极地听,设身处地地感受学生的所作所为、所思所想,教师以自己情绪沾染学生,使其动情。2、激发学生的表现欲,让学活泼心。每一个人都有表现自己的欲望,每一个人都有自己的特色,这个特色就是差别于他人、自己拥有的特长。教师要根据学习的内容挖掘学生的特长,让学活泼心。3、激励质疑,展开争辩,让学活泼口。传统教育往往是教师提出问题,学生答复问题,学生完全处于被动服从的地位。我们在课堂教学中应改变这种状况,要培育学生勇敢质疑,善于思考的能力,不妨把教师发现问题、提出问题,改变为教师激励质疑,让学生自己去发现
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 环保技术应用开发协议
- 社区农业种植合作园区建设协议
- 发电机组买卖合同
- 陕西高中单招试题及答案
- 2025黑龙江哈尔滨电机厂(镇江)有限责任公司社会招聘21人笔试参考题库附带答案详解
- 颍州叉车培训试题及答案
- 获取成功2024国际商业美术设计师考试试题及答案
- 合同转包协议书范本
- 合同附件安全协议书
- 景观施工合同协议书模板
- 山东省烟台市、德州市、东营市三市东营2025年高考适应性考试烟台德州东营二模英语试卷+答案
- 《危险化学品企业安全生产标准化规范》专业深度解读与应用培训指导材料之7:5管理要求-5.7 操作安全(雷泽佳编制-2025A0)
- 发行碳中和债券对股价的影响分析:市场反应与策略考量
- 《汉字书写笔顺》课件
- 生命的起源小学生课件
- 2025年统计学期末考试题库:综合案例分析题解题技巧试卷
- 城投企业面试题库及答案
- 酒吧督察管理制度大纲
- 2025高级铁路车辆钳工核心备考试题库及答案(浓缩300题)
- 2024年大学生就业力调研报告-智联招聘-202405
- 腰椎间盘突出症护理讲课
评论
0/150
提交评论