xxx教育系统年度党风廉政建设责任制工作考核细则.docx_第1页
xxx教育系统年度党风廉政建设责任制工作考核细则.docx_第2页
xxx教育系统年度党风廉政建设责任制工作考核细则.docx_第3页
xxx教育系统年度党风廉政建设责任制工作考核细则.docx_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

.xxx教育系统2018年度党风廉政建设责任制工作考核细则分类责任内容考核标准得分（一） 组 织 领 导 25 分 1领导班子履行党风廉政建设主体责任，校长（园长）、书记“第一责任人”职责到位，积极贯彻落实上级党风廉政建设部署和要求，定期研究反腐倡廉建设和作风建设工作。 2领导班子成员责任分工明确，落实“一岗双责”，对责任范围内的工作有部署、有检查、有总结，严格执行责任追究有关规定。1成立党风廉政建设领导小组，有党风廉政建设工作年度计划、总结，少一项扣1分；2、每季度至少召开一次党政班子专题会议，检查、分析、部署党风廉政建设工作，少一次扣1分 ；3及时传达学习上级党委有关全面从严治党、加强党风廉政建设的重要决策部署，结合实际研究提出贯彻落实措施少一次扣1分。4、有领导班子“一岗双责”责任分工清单，并落实到位，2分；5、对本校（园）党员干部教师应追究责任而未追究，每起扣2分。（二）严明党的纪律，坚持把纪律和规矩挺在前面30 分1坚持党的民主集中制原则，重大决策、干部任免、重要项目安排、大额度资金使用等经集体讨论决定。2班子成员严格执行中央“八项规定”和党的“六大纪律”，带头管好亲属和身边工作人员，作廉洁从政（教）的表率。 1违反民主集中制原则，集体讨论决定未进行的，扣1分；造成不良后果的每起扣2分。 2领导干部谈话诫勉、民主生活会、民主评议班子、民主测评领导干部等制度落实不到位的扣2分。 3班子成员或党员因“四风”问题受上级纪检监察机关查处的每例扣25分。4本单位内党员干部违反“八项规定”和党的“六大纪律”，造成不良影响，受到上级纪检监察机关查处或问责的，每起扣5分。（四）信 访 办 理 25 分认真处理群众的来信来访，把矛盾在基层化解，按时报结上级批转的信访件。 1对违法违纪问题拖延不处，导致越级信访，造成一定影响的，每件扣5分。 2对信访案件调查处理意见建议涉及问题不认真整改落实的，每件扣5分。 3发生赴京、省、市、区上访，分别扣4、3、2、1分，集体访加倍扣分；到教育局重复上访集体每批次扣1分，单人每次扣0.5分；造成严重影响或是重大恶性事件的另行处理。 （五）宣 传 教 育 20 分认真开展党风廉政宣传教育工作，营造党风廉政宣传教育的良好氛围，推进廉政文化建设，不断提高党员干部廉洁自律意识和拒腐能力。 1每年开展党风廉政宣传教育活动不少于6次，党政一把手每年上廉政课不少于2次。有资料、有记录、内容丰富、成效明显，记2分，资料记录不全或
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论