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HomeNet模型架构研究 元数位（福建）软件有限公司 一、体系架构、模型设计、数据挖掘研究员 招聘人数：3人 职位描述： 1、对目标算法进行性能调优，总结核心模型，对关键技术有所创新； 2、负责数学模型的建立和优化，帮助软件开发团队把算法研究应用到软件产品； 3、负责公司前瞻性统计分析研究课题，针对各类高性能项目做出特性分析和应用性能优化； 4、参与上述应用中关键算法的实现、评估，优化，进而开发相关领域的高性能库； 任职资格： 1、计算机、数学等相关专业硕士研究生或以上学历，有较强的学习能力和扎实的数学功底，能够独立快速地了解、设计、优化算法； 2、熟悉计算机体系结构及程序性能优化；具有深厚的统计学、数学、人工智能和数据挖掘知识基础 3、熟练掌握至少一种以上的编程语言；有一定项目经验的优先。 4、具有良好的合作精神和团队意识； 5、突出的独立思考并解决问题的能力，追求完美的精神，愿意从事研究工作。 二、JAVA工程师 招聘人数：5人 岗位职责: 软件产品系统设计、开发； 任职要求: 1、数学与计算机等专业本科以上学历应届坒业生； 2、熟练使用Struts2，Spring2,Hibernate3等J2EE开发主流开发框架； 3、熟练使用MySql、Oracle数据库编程； 4、熟练使用Tomcat、Weblogic、WebSphere服务器中间件； 5、掌握jquery、prototype等js开发框架其中一种； 6、掌握HTML/CSS/DIV页面编程； 7、认真细致，具备较强的逻辑思维能力，能够独立分析并解决问题；8、沟通能力强，有团队合作精神。 三、JS工程师 招聘人数：4人 岗位职责: 1、设计并编写WEB前端架构及应用； 2、制作各种页面组件； 3、配合界面设计师完成各种javascript代码需求。 任职要求： 1、计算机图形等专业本科以上学历应届坒业生： 2、了解以用户体验为中心设计的设计思想和方法； 3、精通Javascript，熟悉AJAX等客户端交互技术，至少精通jquery、prototype等js开发框架其中一种； 4、认真细致，具备较强的逻辑思维能力，能够独立分析并解决问题；5、沟通能力强，有团队合作精神； 6、有开发跨浏览器经验，如：IE6，IE7，IE8,FireFox等ajax应用； 7、熟悉HTML/CSS，英文水平良好，有一定构图/配色能力，熟悉DreamWeaver/PS等相关软件使用等。 四、数据库设计师 招聘人数：3人 岗位职责： 1、根据系统详细设计说明书进行代码实现； 2、按公司规范负责实现所承担的业务模块的开发工作； 3、承担初级程序的代码检查的工作。 任职要求： 1、计算机及软件工程相关专业，本科及以上学历，有工作经验； 2、熟练掌握Oracle数据库，以及关系型数据库原理； 3、精通SQL编程，有编写复杂的数据分析处理的能力，有数据库调优经验； 4、较强的沟通、学习能力，良好的团队合作精神，稳定、有责任心； 5、认同新意发展目标和核心理念，热爱所从事的事业以及本职工作； 五、UI工程师（美工） 招聘人数：3人 岗位职责: 1、负责软件产品的用户界面设计，交互设计，图标设计，界面风格的控制； 2、灵活的设计效果图切片，软件的访问效率控制； 3、web页面的实现，灵活css编写； 4、flash动画效果的制作； 5、根据产品市场需求与技术配合，高质量完成产品的UI设计； 6、优化结合用户体验及完善设计流程，有良好的创造能力； 7、帮助公司进行各种产品的易用性和功能分析，进行用户研究； 8、协助进行新产品设计、产品原型评测； 9、协助进行现有产品的改版设计； 10、配合优化现有产品的用户体验； 任职要求： 1、本科学历，有1年以上从事应用软件界面设计的工作经验； 2、精通设计相关软件：如Photoshop、Dreamweaver等； 3、熟悉flash、Illustrator、Javascript，JQuery,Html,CSS+DIV等技术者优先； 4、对软件易用性设计和用户体验有很好的直觉，注重细节； 5、优秀的用户界面设计能力及相关领域工作经验； 6、有良好的分析和报告撰写能力，有一定的手绘功底; 六、工程实施人员 招聘人数：3人 岗位职责： 、用户系统安装及维护。 2、公司软件使用操作培训。 任职要求： 1、计算机、通信相关专业本科或以上学历； 2、熟悉主流UNIX操作系统； 3、熟悉Oracle等大型数据库维护管理，熟悉SQL语言； 4、有java开发能力或有测试工作经验者优先。 5、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力，有较强的责任心和抗压能力； 6、有电信领域软件开发和工程实施经验、对电信综合资源系统、网管系统有一定了解者优先。 七、Flex工程师 招聘人数：8人 岗位职责： 1、软件UI界面交互设计。 2、网页FLASH广告设计制作 任职要求： 1、本科学历有1年以上flash/flex编程经验； 2、精通FlexBuilder3以及ActionScript3语言； 3、有独立开发界面交互应用的能力，有大型交互应用的开发经验； 4、熟悉UI界面交互设计，有较好的界面美化意识； 5、熟悉J2EE相关技术（Spring，Hibernate，Tomcat，Ajax等），至少掌握一种J2EE与Flex的通信机制； 6、具备较丰富Oracle、Sybase数据库使用经验； 7、良好的编码风格、文档编写能力； 8、具有责任心和团队精神，较好的沟通表达能力。 八、iPhone工程师 招聘人数：2人 岗位职责： 1、iPhone应用软件开发和维护； 2、与策划、美工等部门合作，确保系统设计、功能符合要求；3、配合其他部门做好iPhone原型开发工作。 任职要求： 1、计算机、软件、通信、电子等相关专业，本科及以上学历；2、精通C/C+或Objective-C语言，一年以上手机平台或嵌入式开发经验，至少完整参与一个iPhone软件的开发； 3、对iPhone开发平台有深入的了解和浓厚的兴趣，熟悉软件开发管理过程，有良好的编程规范及开发技能； 4、掌握MAC或Unix系统工作机制，熟练掌握数据结构与算法设计，熟悉SQL语言，熟悉TCP/IP协议及网络编程； 5、熟练掌握MACiOS平台的SDK，熟练使用Objective-c编程语言，理解iPhone/iPad程序的框架体系结构； 6、对工作充满激情，学习能力强，有强烈的责任感与进取心。 九、Android工程师 招聘人数：2人 岗位职责： 1、根据项目需求，进行手机应用软件程序设计及开发工作；2、参与讨论软件模块功能、操作流程及界面布局等客户端设计；3、根据需求和分配的工作，完成程序的编码、调试、配置等工作；4、程序维护，解决技术故障和消除系统中的缺陷。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或通信类相关专业优先； 2、有较强的Android功底，掌握Android系统架构，熟悉Android开发环境； 3、有规范的编程习惯与文档编写能力，对手机软件开发感兴趣；4、有较强的自学能力、沟通能力，能承受一定的工作压力。 十、.工程师 招聘人数：3人 岗位职责： 1、根据项目需求，进行应用软件程序设计及开发工作；2、参与讨论软件模块功能、操作流程及界面布局等客户端设计； 数字化医院基本架构极其应用模型研究 摘要：随着信息技术的迅猛发展，同时在在医疗卫生行业的广泛应用，建设将信息 技术运用到医疗卫生行业的数字化医院系统已经有了基本的构架和应用模型，并得到了迅速的发展。我国的各级医院以及医疗机构都在逐步把医院日常信息管理引入到计算机中，并连接到互联网，使得实现了从以往的单机管理到现在联网网络化管理各种信息的梦想。通过数字化医院基本架构的不断完善极其应用模型研究的不断深入，医院计算机信息管理日趋科学和完善起来，数字化医院系统的科学使用，将推动我们医疗事业的迅速发展，也将成为医院运营必不可少的基础设施，是实现医院基本现代化的必备条件之一。 关键词：数字化医院；基本架构；应用模型 一、什么是数字化医院 数字化医院是我国现代医疗发展的新趋势，数字化医院系统是医院业务软件、数字 化医疗设备、网络平台所组成的三位一体的综合信息系统。有关资料显示，已经建设好的数字化医院的实践表明，信息化对于降低整个医疗服务成本、提高医疗服务水平等具有重要作用【1】。 二、基本架构及其应用模型研究 数字化医院是一个系统庞大的复杂工程，整个系统工程由成千上百个子系统组成， 并且这些子系统相互之间又有频繁数据和业务之间的交换和联系。整个数字化医院系统建设的核心和基础是数字化医院数据信息中心的系统建设。其基本架构是一项极其复杂的工作。建设数字化医院已经成为医院管理的基础性工程,是对现行的医院管理理念和模式的重大挑战。通过分析数字化医院建设的发展趋势及其基本特征,针对我国数字化医院建设过程中面临的问题和特点,经过探讨，以数字化医疗设备、计算机网络平台和业务应用系统为核心的数字化医院建设多层体系结构,提出以医院诊疗业务为核心构建的数据存储中心和五大业务平台,通过数据共享和交换,实现医院核心业务系统之间互联互通的基本构架。 1、数字化医院由7大系统、5大主索引和4大数据中心组成 （1）7大系统 患者关系管理系统：充分利用手机及互联网等平台，构建全面的公共服务平台。 该系统的应用主要是为了患者提供人性化的服务和关怀，令患者无论在家中还是在 工作中都能得到医院或社区的服务，完整了健康服务的链条，提高了患者的满意度。 电子病历系统：美国医疗信息和管理系统协会(HIMSS)对电子病历理论模型与建 设步骤进行深入的研究。根据HIMSS分析，电子病历(EMR)主要由临床数据存储库(CDR)、 临床决策支持系统(CDSS)、受控医学词汇表(CMV)、计算机支持医院医嘱系统(CPOE)、 药品管理系统以及临床文档应用程序等组成【2】。 电子病历系统的应用了数字化医院的发展水平，该系统的全面应用将大大提高医护 工作者的工作效率，提高医院医疗水平，它将成为数字化医院发展的一个里程碑。 临床信息系统：智能型临床信息系统主要包括移动医护工作站、医学影像、手术 麻醉、心电图、检验、重症监护等系统，以电子病历为核心，着重于医疗过程的改进科 主任可以通过网络查询功能，对全科病人的有关诊治信息全面掌握，及时给予科学指导 【3】。 该系统的应用能使临床诊疗信息在医生工作站非常简便地查询，提高了工作效率。 医院基本信息系统：我们把传统HIS包括挂号、收费、物资管理等系统称为医院 基本信息系统。 该系统的应用使各种收费和物资管理与医嘱形成逻辑关系，能有效地减少漏洞，提 高医院管理水平。 管理决策系统：在决策或发现问题时能进一步进行分析。 该系统的应用充分发挥综合绩效管理的评价和引导作用，推行全面评价、全程评价、 全员评价，实现评价由单项向综合、静态向动态、宏观向微观的转变。深化全成本核算 管理工作，健全院、科、组三级核算体系，实施医疗全周期全过程成本控制。提高床位 周转率、设备使用率和医疗收益率。 区域协同系统：区域协同医疗信息系统主要分为2类：一类是以政府为主导建立， 另一类是以集团型医院为主导，总院与各分院联网，在集团内部实现各种信息的联通和 共享。 该系统的应用便捷了各区域的管理，提高了工作效率。 行政业务系统：数字化医院的实现需要大量相关的行政业务系统的建设。 该系统的应用使科研训练、人力资源、财经管理、办公自动化等系统全面数字化， 并能提供所需要的基本信息，如工作人员的基本信息。 （2）5大索引 患者主索引：数字化医院要以患者为中心，首先就要建立患者主索引。该主索引 贯穿患者服务以及诊疗的全过程患者主索引通常由患者关系管理系统来建立。 该主索引的应用保障了数字化医院的生命了。 医嘱主索引：以医嘱为核心是数字化医院的第二大特点。医院所有临床业务以及 财物管理都是围绕医嘱来进行。因此要建立医嘱主索引。 医嘱主索引的应用对收费、物资等实了实现有效管控。 工作人员主索引：工作人员主索引通常由人力资源管理系统来建立。 该主索引的应用使综合评价各个人员得以简单进行。 资产主索引：医疗设备主索引通常由设备管理系统来建立。 该主索引的应用使大量的医院资产，如医疗设备、高值耗材、营房营具等，特别是 医疗设备和高值耗材，得到全过程的管控。 科室主索引：科室是医院管理和考核的基本单元，因此建立科室主索引对综合绩 效评价和全成本核算具有重要意义。 该主索引的应用加强了业绩评价，提高了医院质量。 （3）4大数据中心 临床数据中心：临床数据中心以患者为主索引整合患者所有诊疗信息。 该数据中心的应用，方便了患者信息的查找，提高了医护工作者的观众席工作效 率。 管理数据中心：管理数据中心以管理对象为主索引。 该数据中心的应用为全成本核算辅助决策支持、和综合绩效评价等系统服务。 影像数据中心：管理各种影像信息。医院80以上的数据是医学影像数据。 该数据中心的应用标志着数字化医院在前进道路上完成的一个重要任务。 区域数据中心：如果是集团型医院，还应该构架区域数据中心，无论是管理还 是诊疗都需要这样一个数据中心。 该数据中心的应用大大的提高了医院的质量。 1、数字化医院至少应具备以下几个特征 全方位：医院所有的业务领域数字化医院都能进行数字化处理和管理。 当科室、成果、患者、工作人员、资产、论文等所有对象都实行数字化管理之后， 医院的管理将进入一个崭新的阶段。 全过程：医院业务的每一环节都要由数字化贯穿能够实现全程查询。 实现患者诊前、诊中和诊后每一环节，以及费用、医嘱等都实现数字化，使患者 随时得到提醒，加强了人性化服务。 可管理：能有效地管理产生的数据。 能将不同系统中的信息进行有效的汇总并实现数字化管理。 智能化：智能化是信息化发展的高级阶段。 使体统具有处理普通信息的能力，节省了人力物力，并提高了工作效率。 无纸化：数字化医院基本的外在特征是无纸化和无胶片化。智能型数字化医院 肯定要符合医院电子化存储的“三原则”。即真实性、可读性和保存性圆，实现无纸和 无胶片的功能【4】。 无纸化的实施实现了信息的规范保存，避免了传统纸片信息保存的繁琐和易出错 等问题，同时数字化的信息容易查找，提高了工作效率。 标准化：信息集成化的基础和前提是信息标准化，医院与国内外接轨的重要保 证是软件的标准化，并且贯穿始终。 数字化医院标准化使医院更加方便快捷地接触到国外先进的医疗知识，并加快了 相互学习的步伐，为国内医疗事业的进步做出了重要的贡献。 高效率：数字化医院必须要保证系统高效运行。 医院规模越大，面临的问题越多，因此流程的最优化是系统设计与规划时首先要 保证的。 高安全：数字化医院系统建设是需要重点考虑并保证系统安全可靠稳定运行和 数据安全。同时，还要准备好系统出现故障的应急措施。 医院数字化建设涉及到医院正常的工作秩序和患者的切身利益，因此数字化医院 的安全运行成为了医院的重要保障。 三、结语 1、数字化医院发展现状 随着信息技术的迅猛发展，数字化医院系统的基本的构架极其应用模型得到了迅速 的发展。传统的医院信息管理模式已经开始发展为数字化医院的现代信息管理模式，我 国医院管理信息系统的开发与应用始于上世纪80年代末，而在我国现有的l_6万所医 疗机构中，数字化系统初具规模的医院还不到13，真正成功实施数字化医院的则更少。 【5】。大多数医院目前数字化管理涉及到的主要是临床管理和财务管理方面，最重要 的病人管理基本没有得到很好的开发和应用。 2、数字化医院应用在发展中存在的问题 数字化医院应用的发展是一个长期的过程，虽然我国的数字化医院已经形成了一定 的基础，但与国外发达国家相比仍存在着很大的差距，要深入地发展数字化医院，则需 要了解其在发展过程中存在的问题。 (1)缺乏整体规划，没有整体设计。 目前国内许多医院在建设数字化医院之前没有整体规划，也没有建设的整体框架， 使得数字化医院在建设过程中只是将一个个的子系统进行堆砌，相互之间缺乏整体的联 系。而国外却在数字化医院建设之前就把其作为一个整体的系统工程来考虑。 (2)缺乏统一的建设规范和技术标准。 我国大中型医院在数字化医院建设的过程中都建立了规模不等的ERP系统和0A系 统等【6】，然而由于这些系统软件由不同的公司制造，因此也就没有统一的标准，所 以造成了信息利用存在很大的困难，同时数字化信息共享程度低，严重影响了数字化医 院功能的发挥。因此，信息化标准问题成为我国数字化建设进一步发展的必须扫除的障 碍。 (3)医院管理流程不规范。 环节多、周期长是传统业务流程经常存在的问题，因此在数字化医院相关的软件使用后有些医院就发现工作流程不合理，于是依靠修改软件来适应工作流程或依靠改变工 作流程来适应软件需求，最终导致工作效率低下，医疗服务和管理水平也没有得到改善。 当然随着信息技术的发展日新月异，数字化医院的建设也没有最终的目标。每个医 院都要根据自身需推进医院数字化建设，提高信息技术的利用率。通过探究国内外数字 化医院建设与发展的趋势，为我国数字化医院建设迎来一个崭新的局面。 参考文献： 【1】刘雄飞等医院数字化建设的现状与发展的思考J解，放军医院管理杂志， xx，10：4 【2】陈金雄，构建智能型数字化医院，xx,31（2） 企业架构研究总结 本人不是作者，作者：闹市闲云博客：/zscyun/ 目录 企业架构研究总结.1 企业架构研究总结（1）参考资料列表.3 企业架构研究总结（2）问题的由来和基本概念.5 企业架构研究总结（3）企业架构的发展历程.8 企业架构研究总结（3）企业架构的发展历程.8 企业架构研究总结（4）企业架构与企业架构框架概论.11 企业架构框架之异同.11 企业架构研究总结（5）Zachman框架.17 企业架构研究总结（6）联邦企业架构之FEAF的出现和构成（上）.22 企业架构研究总结（7）联邦企业架构之FEAF的出现和构成（下）.27企业架构研究总结（8）联邦企业架构之CIO委员会的企业架构实施指南（上） .32企业架构研究总结（9）联邦企业架构之CIO委员会的企业架构实施指南（下） .37 企业架构研究总结（10）写在中间的感想.41 企业架构研究总结（11）联邦企业架构之FEA及参考模型（上）.44 企业架构研究总结（12）联邦企业架构之FEA及参考模型（中）.50 企业架构研究总结（13）联邦企业架构之FEA及参考模型（下）.53 企业架构研究总结（14）联邦企业架构之联邦过渡架构及企业架构评估框架.68 企业架构研究总结（15）联邦企业架构之FEA实施指南（上）.73 企业架构研究总结（16）联邦企业架构之FEA实施指南（下）.86 企业架构研究总结（17）联邦企业架构之我见.95 企业架构研究总结（18）TOGAF总论及架构开发方法（ADM）概述.96 1.架构开发方法.98企业架构研究总结（19）TOGAF架构开发方法（ADM）之准备阶段.101 企业架构研究总结（20）TOGAF架构开发方法（ADM）之架构愿景阶段.106企业架构研究总结（21）TOGAF架构开发方法（ADM）之业务架构阶段.110企业架构研究总结（22）TOGAF架构开发方法（ADM）之信息系统架构阶段.115企业架构研究总结（23）TOGAF架构开发方法（ADM）之技术架构阶段.124企业架构研究总结（24）TOGAF架构开发方法（ADM）之机会及解决方案阶段.128企业架构研究总结（25）TOGAF架构开发方法（ADM）之迁移规划阶段.132企业架构研究总结（26）TOGAF架构开发方法（ADM）之实施治理阶段.137企业架构研究总结（27）TOGAF架构开发方法（ADM）之架构变更管理阶段.140企业架构研究总结（28）TOGAF架构开发方法（ADM）之需求管理阶段.147企业架构研究总结（29）TOGAF架构内容框架之概述及架构工作产品分类.150 1.企业架构工作产品分类.152企业架构研究总结（30）TOGAF架构内容框架之内容元模型（上）.153 2.内容元模型（ContentMetamodel）.153企业架构研究总结（31）TOGAF架构内容框架之内容元模型（下）.158企业架构研究总结（32）TOGAF架构内容框架之架构交付物.164 3.架构交付物（ArchitectureDeliverables）.164企业架构研究总结（33）TOGAF架构内容框架之架构制品（上）.181 4.架构制品（ArchitecturalArtifacts）.181企业架构研究总结（34）TOGAF架构内容框架之架构制品（下）.194企业架构研究总结（35）TOGAF架构内容框架之构建块（BuildingBlocks）.202企业架构研究总结（36）TOGAF企业连续体和工具之企业连续体构成及架构划分.207 1.企业连续体的构成.207 2.架构划分.213企业架构研究总结（37）TOGAF企业连续体和工具之架构资源库及架构工具的选择.219 3.架构资源库.219 4.架构工具的选择.224 企业架构研究总结（38）TOGAF架构能力框架之架构能力建设和架构治理.228 1.架构能力的建设.230 2.架构治理.232 2.3架构治理框架.235企业架构研究总结（39）TOGAF架构能力框架之架构委员会和架构合规性.239 3.架构委员会.239 4.架构合规性.243企业架构研究总结（40）TOGAF架构能力框架之架构合同、成熟度模型和架构技能框架.261 5.架构合同.261 6.架构成熟度模型.263 7.架构技能框架.265企业架构研究总结（41）企业架构与建模之ArchiMate的由来和详述（上）276 1.ArchiMate的由来.278 2.ArchiMate建模详述.279企业架构研究总结（42）企业架构与建模之ArchiMate详述（中）.303企业架构研究总结（43）企业架构与建模之ArchiMate详述（下）.320企业架构研究总结（44）企业架构与建模之Archimate视图和视角.335 3.ArchiMate的视角与视图.335企业架构研究总结（45）企业架构与建模之使用ArchiMate进行分析（全系列完）.362 4.使用ArchiMate进行分析.362 企业架构研究总结（1）参考资料列表在xx年公司有幸参与到了某公司的企业架构建设项目之中，但对于一直从事于企业信息化建设的我们来说，由于一贯以来的努力都集中于企业的数据建模、管理和访问这些方面，像企业架构这样一门牵涉颇广的学问对我们来说还比较陌生，因而一条漫长的学习曲线是无法避免了。笔者有幸参与到这一项目之中，在漫长的学习过程中，笔者感触最深的就是资料的繁杂和中文资料的缺乏，虽然公司同事参加了某知名机构的企业架构培训，但其所带回的资料和标准原文相比差距甚远，因而从那时起笔者就一直想着有朝一日将自己的研究所得进行忠于原标准的总结，希望能对感兴趣的人产生帮助。 基于企业架构的复杂性，这篇总结必定篇幅不短，笔者将抽空持续添加，现在先将涉及到的参考资料罗列如下： 1.企业信息化总体架构赵捷，xx 2.从FEA看中国电子政务的顶层设计姚乐 3.美国政府在社会信息化中的主导作用，袁传宽、侯炳辉 4.什么是EA（企业架构）？，CIO时代网 5.TOGAFVersion9TheOpenGroup,xx 6.EnterpriseArchitectureatWork2nd，MarcLankhorstetal.，xx 7.Buildinganenterprisearchitecturepractice:tools,tips,bestpractices,ready-to-useinsights，nBerg,MarliesvanSteenbergen，xx 8.ComparisonoftheTopFourEnterpriseArchitectureMethodologies，RogerSessions，xx 9.ResultsofFYxxFederalEnterpriseArchitectureAssessment 10.OverviewoftheFederalEnterpriseArchitecture，BlueprintTechnologiesInc.，xx 11.ApracticalguidetoFederalEnterpriseArchitecture，CIOCouncil，xx 12.FederalEnterpriseArchitectureFramework，CIOCouncil，1999 13.FederalEnterpriseArchitectureandE- * :IssuesforInformationTechnologyManagement，JeffreyW. Seifert，xx 14.FEAPracticeGuidance，OMB，xx 15.FEAConsolidatedReferenceModelDocumentVersion2.2，OMB，xx 16.TheDataReferenceModelVersion2.0，OMB，xx 17.FederalTransitionFrameworkUsageGuide，OMB，xx 18.EnterpriseArchitectureAssessmentFrameworkv3.0，OMB，xx 19.ArchiMate1.0Specification，TheOpenGroup，xx 20.ArchiMate2.0Specification，TheOpenGroup，xx 21.Aframeworkforinformationsystemsarchitecture，J.A.Zachman，1987 22.TheZachmanFrameworkForEnterpriseArchitecture，J.A.Zachman，xx 23.ISO/IEC4xx:xx，ISO，xx 24.ISO/IEC4xx:xx，ISO，xx 以上各项为笔者阅读过的主要资料，而这篇总结将以对这些资料的翻译、集成和总结为手段，以回本溯源为主旨，希望至少能够为感兴趣的人们提供一个集中参考，免去学习时四处收集材料之苦。 企业架构研究总结（2）问题的由来和基本概念自上世纪中后叶以来，随着信息技术的发展，各个工业、制造业领域，甚至是在人们的日常生活领域中，自动化以及效率提升等方面均得到了长足的发展，因此各个领域也纷纷加大了对信息技术的投资，从而形成了一个良性的循环。可以说，借助于信息技术的发展，人们的工作方式得以从传统的“蓝领式”的工作方式逐步转变为“白领式”的工作方式。随着时间的推移，企业中的信息系统越来越复杂，而且业务与信息系统的关系也日趋紧密，从而使得组织或企业中信息系统的优劣直接影响了其竞争力的强弱。随着这股以自动化和高效化为目标的潮流的演进，各个组织和企业对于信息系统的发展不约而同地走上了“技术驱动”的道路，不过IT技术在带来便利的同时也引起了业务和职责范围的扩大，这使得企业或组织中信息系统的结构也渐为复杂，之前靠纸笔或少量信息系统的方式已疲于应付，诸如信息孤岛之类的顽疾所带来的问题也逐渐凸显，而由于无法掌握全面的信息而产生的错误决策所带来的负面影响却在自动化和高效化的帮助下被进一步放大，IT技术沦为双刃剑，而这正是由于企业对信息技术发展的态度依然保持着自动化和高效率化的惯性思维，而并没有注意到境况已经发生了变化，他们在信息系统的发展过程中仅仅关注于眼前问题的解决，而忽视了他们自身的环境以及其已经具备的信息化资源，从而缺乏全局性的