新员工转正答辩PPT.ppt_第1页
新员工转正答辩PPT.ppt_第2页
新员工转正答辩PPT.ppt_第3页
新员工转正答辩PPT.ppt_第4页
新员工转正答辩PPT.ppt_第5页
已阅读5页，还剩6页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

新员工转正答辩报告,部门：,姓名：年月日,存在问题及改进,岗位职责与认识,实际工作情况,工作适应情况,自我介绍,工作计划及职业规划,创新合理化建议,主要内容,一、自我介绍,姓名:出生年月:入职日期:工作岗位:软件工程师工作年限:2年（从事.net开发）项目经验:ERPB2BB2C(研发)自我鉴定:积极认真仔细严谨的工作态度,二、工作的适应情况,进入工作角色,承担工作任务,了解公司发展历程学习企业文化熟悉公司相关制度熟悉企业产品相关知识,学习系统开发环境VisualBasicSQLServer学习业务流程流程流程,实际业务开发在客户处理程序问题新需求的开发,三、实际工作情况,0000000000000000,0000000000000000000,00,00000000000000,0000,00000,四、岗位职责与认识,职责,负责项目的系统分析、程序模块设计和代码编写负责相关项目后期的维护修改已有的系统方案提供技术指导软件单元测试,认识,主动、勤于思考提高学习和分析思考能力思路清晰、独立性强、有团队合作精神踏实肯干、耐心细致、有责任心及时掌握业务领域内新技术或新技术趋势,五、存在问题与改进,问题办事不够干练对整个系统的流程不是很充足性格偏内向，同事间沟通不够,问题与改进,改进多向老同事虚心学习学习工作中涉及的理论知识创造沟通机会积极参加集体活动,六、创新合理化建议,工作,学习,生活,其他,客户提交需求文档描述相关业务流程完善的交接资料,节约资源出去吃饭关闭电灯、显示屏节约用水,多组织集体活动增强团队凝聚力设立兴趣小组丰富业余生活,进行新技术的培训与指导对新版本的系统进行新技术的教导,七、今后工作计划及未来职业规划,价值的实现,素质的提高,技能的掌握,潜能
人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论