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xx年执行力学习培训心得体会 “未来的文盲不是不识字的人而是没有学会怎样学习的人”当今社会一切均在不断的发展变化中而且发展变化的速度不断加快唯一不变的也是变化要想适应社会的变化跟上社会的变化进程武装自己头脑是我们唯一的选择努力学习追求新知就成为提高个人执行力的重要条件以下是小编带来的执行力培训心得体会希望对你有帮助 执行力培训心得体会(一) X月X日XX人才培育工程高效执行力讲座培训通过一天的学习真正感觉到受益非浅现将学习的一些心得、体会简单总结如下： 1、由内而外全面塑造新自我 高效执行力的培训中讲到：“观念决定思维思维决定行动行动决定习惯习惯决定性格性格决定命运”以后的工作中我将通过不断地努力学习掌握新知识掌握新技术提高自身的综合素质具备落实执行力的能力对于自己职责范围内的工作我将毫无疑问地、自觉地、主动地承担起责任来我将以“这是我的工作我必须去做”的态度而不是找理由、找借口、提困难而回避执行、拖延执行如果个人实在难以解决的请示领导后也要想办法解决而不是说有困难就避就可以给自己不予以执行的理由强迫自己养成良好习惯凡是工作中的大小事情都要持续不断去加强直至最终成功 借口对自己的成长是极为不利的只有严格要求自己才能逼迫自己不断获得提升;对于团队管理也是如此只有形成结果导向、相互竞争的追赶机制要求每个人100%对自己负责对结果负责才能帮助每个人都获得提升这样才是对团队成员对自己真正负责任工作中我不但要这样严格要求自己而且要用同样的理念鼓励、督促我周围的同事也应如此 2、保持乐观积极的心态从细节做好把工作做到极致 关注细节从小事抓起我将始终保持乐观心态严要求、高标准地干好每一项工作力争精益求精要干就干出水平而不是马马虎虎、流于一般 保持积极心态的人就像天上的月亮照到里里亮在平时的工作中也要用好的心态、态度和恰当的方式鼓励同事和员工调整好心态认真对待每一件事和每一项工作即使很不起眼也不引人注目 工作中我要充分发挥潜意识发挥超常能力把工作做到极致应该增强事业心和高度责任感认真做好每一件事;对上级的工作必须不折不扣、保质保量按时完成如果我们追求的是要达到最好的效果那我们的结果至少能获得比较好的效果;如果我们仅仅追求比较好的效果那可能就只能得到一般的效果 其实很多工作是需要不断改进和创新的如果仅仅沉溺于琐碎事务满足于按过去的老办法处理问题而不去主动思考优化提升的办法那就是“做任务”而不是“做结果” 3、加强团队意识发挥团队的强大作用 “一枝独放不是春万紫千红春满园”要提高执行力不仅要求每个部门和相关人员提高“个体”的执行力还要发挥大家的作用带动身边的人把工作做好这样才能提高整个企业的执行力 团队的凝聚力就是执行力的表现在这个团队中领导的作用是核心凝聚力一个执行力组织不仅要求领导人的高执行力也对团队每个成员的执行力提出了要求我们每个人不可能都成为团队的领导 但是我们每一个人通过努力都有可能成为平凡岗位上的先进、榜样成为事业上的成功者因此每个人都要不断地学习、进步、成长提高对日益复杂的社会的应变能力从而带动整个团队成为最优秀的组织和集体使这个团队具有最高效的提高执行力这样的团队将攻无不克战无不胜 执行力培训心得体会(二) 经过一段时间的学习和自我学习在读完高效执行力一书感受颇多下面就分享一下自己的阅读心得 我们应该做的不只是服从和执行而且应该自觉自愿地把每一件领导交待的事、自己应该做的事做到、做好而不是做问题的传递者很多时候领导有时并不知道他交给我们的任务是一个费时费力而且很可能是一件吃力不讨好的事但领导可能不会把这样的事情留给自己而是希望我们付出智慧和努力来为他分忧解难 一、坚持服从找方法不找借口 “没有任何借口”体现的是一种负责、敬业的工作精神一种服从、诚实的工作态度无论做什么工作需要的是不去找任何借口而去执行的人;要牢记自己的责任无论在什么样的工作岗位上都要对自己的工作负责找借口的结果只会让我们效率损失、责任心减弱、丧失学习和成功的机会、养成不良的习惯等人的生活中只有两种行为：要么努力的学习要么不停的辩解“只以成败论英雄”只要你有实力有业绩你就能获得回报你的业绩越来越出色回报就越丰厚业绩不一样贡献有大小企业要生存和发展下去个人要获得重用和良好回报就必须在做任何事情时都讲究效率和效益就必须要功劳不要苦劳就必须要高效不要疲劳 二、自动自发诚信工作 解决好“想执行”和“会执行”的问题把执行变为自动自发的行动有了自动自发的思想就可以帮助你扫平工作中一切挫折观念决定思路思路决定出路观念转、天地宽观念的力量是无穷的所以要提高个人执行力就要加强学习更新观念变被动为主动 在实际工作中我们发现所有的工作有制度有措施可是还有违章究其原因就是一个态度问题一个做人是否诚实、做事是否认真的问题做人要有一个做人的标准做事也要有一个做事的原则要时刻牢记执行工作没有任何借口要视服从为美德;无论在任何岗位无论做什么工作都要怀着热情、带着情感去做真正做到诚信做人勤奋做事 三、敢于负责注重细节 工作中无小事工作就意味着责任责任是压力也是努力完成工作的动力做工作的意义在于把事情作对做好最严格的标准应该是自己设定的而不是别人要求的因此提高个人执行力就必须树立起强烈的责任意识和进取精神坚决克服不思进取、得过且过的心态养成认真负责、追求卓越的良好习惯 认真负责同时还要养成一种注重细节的习惯看不到细节或者不把细节当回事的人对工作缺乏认真的态度对事情只能是敷衍了事因此在工作中注重细节养成完美的习惯就将是提高个人执行力不可或缺的一项条件 四、追求新知创意工作 “未来的文盲不是不识字的人而是没有学会怎样学习的人”当今社会一切均在不断的发展变化中而且发展变化的速度不断加快唯一不变的也是变化要想适应社会的变化跟上社会的变化进程武装自己头脑是我们唯一的选择努力学习追求新知就成为提高个人执行力的重要条件 五、忘我工作永不放弃 就是全身心的投入工作从小事做起从点滴做起一件一件抓落实一项一项抓成效干一件成一件积小胜为