产科专业护士核心能力PPT课件.ppt

产科专业护士核心能力建设,1,专业护士核心能力,专业护士核心能力是指不同专业类别、不同职级、不同岗位的护士，在担当专业性护理工作中的各种预期角色时，为确保专业性工作任务完成及其质量，所需具备的知识、技能和态度素质的总和。6个特殊岗位：急诊急救、重症监护、手术室、助产、产科、血液净化。,2,专业护士核心能力建设的含义,训练的周期和课程内容必须依据不同专科、不同职级、不同岗位的专业护士所需要具备的核心能力来设计，以围绕核心能力，提供相应的知识和技能训练课程和临床实践，培养护士临床思维和解决护理问题的能力，以满足临床实践和病需要为目标。,3,产科护士核心能力培训,三个规范的出台：2007临床护理技术规范规范化培训教材2008产科专业核心能力建设指南层级培训，层级管理2008临床护理文书规范提供指引，质量控制,4,本方案制定依据,1.中华人民共和国母婴保健法2.中华人民共和国母婴保健法实施办法3.广东省母婴保健管理条件4.广东省母婴保健技术服务项目审批管理办法5.广东省助产技术服务基本条件6.广东省出生医学证明管理办法7.促使母乳喂养成功的十点措施,5,培训总目标,经过产科专业护士核心能力的规范化培训，使产科护士具有完成产科基础性工作的能力，具有对孕产妇实施围产期保健的整体能力，熟练运用产科急救技术和胎心及高危妊娠监护能力，提高产科护士专科业务技能以及教学、组织、协调、指挥和管理能力，能为病人提供专业化、全面、系统、连续性的、安全的护理服务，以达到解决相关临床护理问题，提高本专业护理队伍的整体水平的目的。,6,培训的对象,1、目前已经从事产科专科工作的护士，包括产前区和产后工作的护士。2、经过1年通科（内科、外科、急诊科、综合ICU、新生儿科）培训后进入产科的新护士。3、从其它科室调入产科的注册护士，具有1年以上的临床护理工作经验。,7,产科专业护士核心能力分级：,横向分为四级：表示岗位、职级和权限的递进。纵向分为5部分：表示护理工作内涵和护士工作能力的递增和拓展。,8,初级责任护士,高级责任护士,横轴:表述职级和岗位,专业基础,专科技能,应急处理和抢救能力,综合管理能力,教学及培训能力,纵轴：护理工作内涵和工作能力,N0,N1,N2,N3,产科护士核心能力培训,9,产科专业护士按照核心能力确定岗位，包括6个阶级：,产前初级责任护士第一阶段；产前初级责任护士第二阶段；产后初级责任护士第一阶段；产后初级责任护士第二阶段；产前高级责任护士；产后高级责任护士；不同的岗位随着每一阶级核心能力的不同，岗位职责和权限也不同。,10,产科专业护士核心能力训练方案：,工作岗位分为：产前区和产后区。临床训练的任务：为产前和产后岗位培养专业护士。培训的主要内容：产科专业知识、技能和为病人服务的能力。训练阶段包括：妇科、分娩室18个月的实际工作和临床训练；产前病区、产后病区共4年的专科工作和能力培训。,11,培训前的评估：,根据护士当前的能力和各岗位的职级、职责要求。确定其合适的岗位。由医院或科室“产科专业护士核心能力评估及培训小组”进行评估，不拘泥于护士现有的职称、学历甚至工作年限。确定级别后，安排相适应的工作岗位，明确职责和职权，接受适合岗位需要的培训。,12,培训方法,1、按照培训大纳的要求，完成本层次相关知识、操作技能、临床实践训练及处案项目的积累。2、专业理论知识的学习以自学为主，集中理论培训为辅。整个层级的培训期间内应参加30学时的培训。3、临床实践的培训采用一对一的导师负责制。4、接受训练的护士半年进行一次书面的自我评估总结，由带教老师审阅。,13,产科护士核心能力,核心能力,4.教学及培训能力,5.综合管理能力,3.应急处理及抢救能力,2.专科技能,1.专业基础,14,产科专业护士核心能力,15,核心能力N1级,16,17,18,19,20,21,22,23,核心能力N2级,24,产前区（第1阶段）,产前区（第2阶段）,N2级,爱婴区（第1阶段）,爱婴区（第2阶段）,产科护士核心能力培训,爱婴区,产前区,25,26,27,28,29,30,31,32,33,34,核心能力N3级,35,36,37,38,39,40,41,产科各级护士岗位职责要求,42,产科各级护士岗位职责要求,43,产科各级护士岗位职责要求