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文档简介
中心医院医疗安全研讨例会制度 第一条 为进一步加强我院医疗安全管理,促进全院各科室之间共享医疗安全事件预警信息,交流处置经验和教训,指导妥善处置医疗安全事件和医患纠纷,及时处置医疗安全隐患、杜绝医疗安全事件及医疗纠纷的发生,推动医疗质量持续改进,切实保障医疗安全,结合我院实际,特制定医疗安全例会研讨制度。第2条 会议研讨内容:1、对上月例会落实情况简要汇报;2、提出近期我院存在的医疗安全隐患、医疗安全事件、医疗纠纷等;3、研讨防范对策;4、讨论针对上次例会预警信息和研讨意见,对科室类似情况调查处理及时,整改有力,医疗安全水平和医患纠纷处置水平有显著提高的科室表彰意见;5、布置下月医疗安全工作。 医疗安全事件是指医院及医务人员在医疗活动中,由于诊疗护理过错、医药产品缺陷等原因,造成患者死亡、残疾、器官组织损伤导致功能障碍等明显人身损害的事件,但不包括药品不良反应及预防接种异常反应事件。医患纠纷指以上事件引起的纠纷,也包括医务人员不存在过错、但实际已发生的纠纷。 在院内发生的非医疗活动引起的纠纷,如具有典型预警和教育意义,也纳入安全例会研讨范围。 第三条 例会每月一次,由医务科负责组织。参加人员:院领导、医务科、质控科、护理部、院感科、门诊药房、临床各科室主任护士长。 医务科、质控科、护理部、院感科、临床各科室主任护士长负责本部门的医疗安全如医疗安全隐患、医疗安全事件及医疗纠纷案例准备工作,参会时以书面材料在会上交流研讨;未处置完毕的案例,也可参加分析点评。 第四条 对主动上报的医疗安全隐患、医疗安全事件、医疗纠纷等,重在预警;只作研讨,不作批评。对隐瞒不报者一经发现将严肃处理。第五条 要求:牢固树立医疗安全常抓不懈的思想、增强医务人员的责任心,杜绝医疗过失、差错,防范各类医疗纠纷、改进服务态度,提高社会满意度、全面落实医院各项管理制度,提高执行力、各科室主要负责人的主要精力必须放在医疗安全管理工作上。会议要求集思广益,要求参加人员围绕案例,根据法律法规、诊疗护理规范、常规以及社会舆论、公序良俗、心理学、经济学、效率等进行全方位研讨分析。允许百家争鸣,不要求在事件性质、处置合理与否等认识上达成共识。 第六条 参加会议人员要及时将预警信息、例会意见传达到本科室、人员,必要时全员传达。 各科室要依据例会意见,查找本科室在医疗安全管理上存在的漏洞和薄弱环节,切实加以改进。 第七条 对于依据预警信息和研讨意见,对本科室类似情况调查处理及时,整改有力,医疗安全水平和医患纠纷处置水平有显著提高的科室,医院将根据予以
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