外聘专家协议书.doc

精品文档 外聘专家协议书 甲方：*公司 乙方：身份证号码： 因工作需要，甲方聘用退休人员 * 同志为甲方 。根据民法通则、中华人民共和国合同法等有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款： 一、协议期限 1、本协议有期限自01年 1月 1日起至 日止，期满作废。如需继续聘用，须提前一个月进行协商，重新签订聘用协议。 二、工作要求 1、甲方聘用乙方： .，工作职责由甲方制定，具体工作内容由甲方 安排。 2、乙方应服从甲方的正常工作安排，满足甲方工作需要。 3、乙方应按岗位职责和规范要求，完成与其技术职称相一致的工作任务。 4、乙方在协议期内遵守甲方的规章制度。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生 健康等规定。 2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品和其他劳动保护条件。 3、乙方对自身安全、健康负有谨慎注意义务，必须严格遵守公司各项安全生产制度。 四、工作报酬待遇及福利待遇 1、在聘用期间，乙方退休费用由原单位发放。 2、聘用期间甲方支付乙方薪酬为： 元/月；在工程项目工作期间发放绩效、通讯费等 元/月； 元/天的工地补贴，以上费用合计包干发放，共计 元/月。 3、甲方次月日前以银行转账形式向乙方支付上月薪酬和补贴。 4、因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用；甲方为乙方购买，每份保险费元，双方同意该保险的受益人为甲方；如乙方因履行聘用工作发生伤害事故，应根据事故原因，以查清事实、划分责任为原则，依据相关民事法律处理；若乙方所获赔偿达不到工伤赔偿数额的，不足部分甲方可以比照工伤保险条例的相关规定进行补偿。 5、乙方本人必须已按国家相关规定参加了基本医疗保险。其在聘用期间因自身疾病产生的各项费用，由本人基本医疗保险承担，甲方不予支付。 6、除上述待遇外，乙方不再享受公司其他补贴以及福利待遇。 五、发生下列情形之一，本协议终止 1、本协议期满的。 2、双方就解除本协议协商一致的。 3、严重违反工作纪律或者甲方规章制度的。 4、国家法律、法规规定的其他情形。 5、乙方因健康原因不能履行工作的。 六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1月书面通知另一方。 七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失的应予赔偿。 八、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方协商解决；协商不成，由甲方所在地人民法院管辖。 九、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。 甲方:乙方签字： 法定代表人 ： 签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日 协 议 书 甲方： 乙方：姓名 性别 居民身份证号码： 家庭住址： 联系电话：手机 座机 经甲乙双方协商，就甲方聘任乙方从事甲方品控部技术顾问、专业指导等相关事宜达成如下协议： 1年 2、乙方作为兼职技术顾问、专业指导承担的工作内容为： 精密仪器的使用、保养、维护、小故障的排除，异常情况的处理，样品前处理的指导，实验数据的处理、审核。 微生物的检验，菌种传代、保存，致病菌的检出与确认，记录格式的设计。 3、甲方对乙方工作要求为： 能独立完成各项检验工作与基本操作。 4、乙方在保证按时、高效完成指导工作的前提下，自行安排工作时间。 5、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。甲方的商业秘密包括但不限于以下内容： 甲方的所有检验报告。 甲方所有人员的工资及费用。 甲方所有相关业务信息和资料等。 6、甲方支付乙方报酬的标准为：1000元/月；支付方式为：以现金支付；支付时间为：与公司工资发放时间相同。 7、发生下列情形之一，本协议终止： 甲方转业经营； 双方就终止本协议协商一致的； 乙方由于身体健康等客观原因不能履行本协议义务的。 8、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知对方。 9、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。 10、甲方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期限与本协议期限相同。 11、乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付报酬。 12、根据本协议第7、8条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。 13、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决。 14、本协议期满自行终止，如有需要甲乙双方经协商可另行订立。 15、本协议自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方 乙方 年 月 日 年 月 日 外聘知名专家聘用合同 甲方： 地址： 乙方： 地址： 甲方因工作需要，聘请乙方为科室顾问专家教授，双方本着自愿原则，签订本协议，共同遵照执行。 一、乙方工作内容及义务 1、乙方以专家教授顾问身份，对甲方医疗工作给予技术指导， 并督促执行。乙方未直接参与的甲方医疗技术工作，乙方不予负责。 2、乙方对甲方诊疗过程中的疑难问题进行会诊，明确诊断及提出诊疗意见，并指导其实施。 3、甲方重大手术、以及重大活动，应经与本院医师及乙方专家会诊后，制定周密诊治方案，并指导或参与手术，亦可由客人提出，点名专家手术，确保手术质量与安全。 4、 不定期安排专家门诊，如有变动或因故取消，需提前一天通知。 5、乙方根据甲方医疗工作需要，进行专家查房及学术讲座。 二、甲方责任 1、乙方以专家教授顾问身份及其技术付出，甲方应付给乙方相应报酬。 2、乙方提供的个人肖像及资料，仅限在甲方院内使用。甲方使用乙方名誉及肖像等进行宣传或有关媒体报导前，需事先通知 乙方，并经乙方同意后方可使用，并应给予相应报酬。 3、乙方在甲方工作期间，发生的任何医疗、医患纠纷，均应以甲 方名义给予解决，乙方应积极予以协助与配合。 4、甲方安排专人负责专家会诊及专家的工作安排与联系。 5、乙方在甲方工作期间，差旅、食宿费用均由甲方承担。 三、协议变更、解除和终止 1、聘请时间自 年 月 日至 年 月 日。因工作需要在双方同意下可以续签，因特殊原因需终止协议，应提前一个月告知双方。 2、因特殊情况，本协议无法履行时，可经双方协商同意，变更协议的相关内容。 3、本协议未尽事宜，双方可协商解决。 4、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，经双方签字后生效。 甲方： 乙方： 签字： 签字： 日期： 日期： 聘 用 协 议 甲方： 乙方： 因工作需要，甲方聘用 先生为甲方专业技术顾问。甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款： 一、协议期限 1、本协议有期限自 年 月 日起至 年 月 日止，期满作废。如需继续聘用，须提前一个月进行协商，重新签订聘用协议。 二、工作要求 1、甲方聘用乙方：担任专业技术顾问，提供有关儿童康复专业技术知识和进展的讲座，帮助甲方分析疑难病例，并对申报科研项目等提出咨询意见。 2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方训练场所、培训班及其他。 3、乙方在协议期内遵守甲方的规章制度。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。 2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按中心有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品和其他劳动保护条件。 3、乙方对自身安全、健康负有谨慎注意义务，必须严格遵守中心各项安全生产制度。 四、工作报酬待遇 1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为： 元/年。 2、因乙方属于在职人员，甲方将不承担其社会保险费用。 五、发生下列情形之一，本协议终止 1、本协议期满的。 2、双方就解除本协议协商一致的。 3、严重违反工作纪律或者甲方规章制度的。 4、国家法律、法规规定的其他情形。 5、乙方因健康原因不能履行工作的。 六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1月书面通知另一方。 七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。 甲方: 乙方签字： 法定代表人 ： 签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日 外聘研究员聘用合同 鉴于： 郑州大学西亚斯国际学院法学院为了吸引法学界杰出人才，充分利用社会教学资源，加强师资队伍建设，促进教学、科研工作的发展，全面提高教学、科研综合实力的强烈愿望。 在法学领域内具有较高的技术水平及业务素质和良好的职业道德，并愿意以外聘研究员身份参与工作，并接受甲方的监督和管理。 甲乙双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，特就以下条款达成一致意见，签订本聘用合同。 一、聘用期限 本聘用合同有效期自 至 止。合同期满。双方协商可以重新签订。 二、工作内容及任务 1、甲方聘用乙方从事 2、乙方在聘期内的具体工作内容及任务 为甲方在法学领域的发展提供重要的指导意见和建议； 在客观条件许可的情况下，出席甲方的重大活动，为甲方的发展提供意见和建议； 参与甲方的专业建设中，每学期不少于 学时的授课量，且每年为教师和学生作学术报告或举办专题讲座，对青年教师进行具体指导； 指导科研工作，带领中青年教师申报、承担国家、省、部级科研项目，每年策划争取到国家级科研项目 项或者省、市级科研项目 项或者横向项目 项，按计划每年提交年度报告，并确保项目的顺利实施和目标实现。对本学科研究方向的选择、科研项目的选定等方面给予全面具体的指导； 在受聘期内，每年在甲方工作的时间不少于 个月。 根据教学工作需要，承担本科生部分紧缺课程或开设新课程的教学任务。 三、双方的权利和义务 甲方：1、提供完成合同规定任务所必要的工作条件； 2、为异地受聘人员提供必需的生活条件。 乙方： 1、应有强烈的事业心、责任感和敬业精神；有良好的职业道德和实事求是的科学态度和工作作风；有团队协作精神，愿意为甲方的教学、科研等方面的发展做出贡献； 2、在聘期间，对外可使用“郑州大学西亚斯国际学院特聘研究员”的称呼参加学术研讨会、申报课题或者发表学术研究成果，但不能以甲方的名义从事与聘任工作内容无关的活动； 3、遵守学院的各项规章制度； 4、尽职尽责按合同努力做好工作、完成任务； 5、接受甲方对完成任务情况的检查。 四、待遇 1、在聘期内，甲方按每年 2、聘期内工资发放方式 3、乙方住所地在河南省外的，可以由甲方报销经济舱的往返机票。 4、乙方为甲方师生所做讲座费用按照甲方有关规定执行。 五、知识产权的归属 乙方在甲方工作期间，并以甲方名义参与申报立项的教学改革项目、科研项目及所获得的教学、科研成果均属于职务成果，其知识产权应归甲方所有，所发表的论文、出版的专著、申报的专利及奖励，第一作者单位必须是“郑州大学西亚斯国际学院”。 六、聘用合同的变更、解除和终止 有下列情况之一的，甲乙双方可以变更本合同的相关内容; 1、甲方调整工作任务的； 2、乙方被调整工作岗位的； 3、本合同订立时所依据的政策已经修改或废止的； 4、甲乙