




已阅读5页,还剩17页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
运用PDCA提高护理级别划分正确率 1 是指患者在住院期间 医护人员根据患者病情和生活自理能力 确定并实施不同级别的护理 分级护理概念 2 三级综合医院评审标准实施细则 5 3 1根据分级护理的原则和要求 实施护理措施 有护理质量评价标准 有质量可追溯机制 5 3 2依据 护士条例 护士守则 综合医院分级护理制度原则 基础护理服务工作规范 与 常用临床护理技术服务规范 规范护理行为 优质护理服务落实到位 选题背景 3 PDCA循环 Plan 二 现况把握 2016 10 12本科病人90例 护理级别划分正确54例 护理级别划分不正确36例 护理级别划分正确率为60 数据收集 4 二 现况把握 数据收集 5 改善重点 二 现况把握 数据分析 6 三 目标设定 7 护理级别与自理能力不相符 护士 医生 分级困难 认识不足 责任心欠缺 对分级护理制度及自理能力评估表不熟悉 不想多写病程记录 医生下达护理级别与病人自理能力不符 医生只从疾病诊断及病情确定级别 无相关奖惩制度 质控不到位 医护沟通欠缺 对分级护理制度不了解 未进行动态评估 四 原因分析 8 自理能力评估不正确 护理人员不足 工作不积极主动 对评分表不熟悉 未落实岗位职责 未根据病情变化进行动态评估 无相关奖惩制度 培训考核力度不够 医护沟通欠缺 对分级护理制度不了解 质控不到位 未按分级护理制度落实护理措施 四 原因分析 9 五 对策制定 10 PDCA循环 Do 六 对策实施 医护共同培训学习 培训 护理分级行业标准 对策实施 培训效果好 全体医务人员考核合格 制定培训课件晨间提问闭卷考试 11 PDCA循环 Do 六 对策实施 固定责护班 提高责护工作能力 责护组长指导责任护士动态评估患者自理能力 对策实施 改进后效果良好 形成标准化 制定评估时刻表及检查日 P 12 PDCA循环 Do 六 对策实施 加强医护沟通 主任护士长反复强调加强医护沟通重要性 对策实施 医护沟通有效 医生及时更正护理级别 每日核对护理分级不正确及时与医生沟通 13 PDCA循环 Do 六 对策实施 制定 完善并落实监控机制 护士长加强督查科内落实一级质控 质控有效定期召开质控会议 每周检查每月分析改进 14 PDCA循环 Check 七 效果评价 2017年1 3月本科病人90例 护理级别划分正确84例 护理级别划分不正确6例 护理级别划分正确率为93 3 15 七 效果评价 PDCA循环 Check 16 PDCA循环 Check 七 效果评价 实施前 17 七 效果评价 PDCA循环 Check 60 90 目标完成 18 PDCA循环 Check 七 效果评价 19 1 护理级别与自理能力相符达标率 改善后 改善前 目标值 改善前 100 91 5 66 1 90 66 1 100 25 4 23 9 100 106 2 自理能力评估正确达标率 改善后 改善前 目标值 改善前 100 96 2 43 5 90 43 5 100 52 7 46 5 100 113 PDCA循环 Check 七 效果评价 20 七 效果评价 PDCA循环 Check 全体成员工作责任感增强 团结协作 有效沟通 积极配合 推进了责任制整体护理 落实优质护理服务 提高了患者满意度 护士满意度提升 患者满
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年房地产估价师案例与分析考试真题及答案
- 2025广东广州市黄埔区龙湖街道招聘党建专职组织员、政府聘员3人考试参考题库附答案解析
- 节能知识宣传培训课件
- 2025年社区零售业态创新与数字化运营模式创新对社区公共服务效能提升实践研究报告
- 合作学习:革新高职高专英语课堂的有效路径
- 教师招聘之《幼儿教师招聘》考试押题卷附答案详解(考试直接用)
- 教师招聘之《小学教师招聘》通关模拟卷含完整答案详解(各地真题)
- 教师招聘之《小学教师招聘》题库汇编附答案详解
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》考前冲刺模拟题库及答案详解【真题汇编】
- 教师招聘之《幼儿教师招聘》练习题(一)带答案详解(能力提升)
- 2025版宝鸡市房地产评估服务合同范本(含保密条款)2篇
- 医疗机构药品管理法
- 有限空间第三方承包安全协议书
- 地毯更换简易施工合同协议书
- 实验小学二年级体育集体备课教案
- 西方文化概论(第二版)课件全套 曹顺庆 第0-6章 绪论 西方文化的渊源与流变、西方文学 -西方社会生活与习俗
- 百年郎酒试题专项测试题及答案
- 托管中心学生托管合同协议书
- 高中生物近5年生物高考真题分类和解析(神经调节)
- 押金管理制度
- 人教版(2024) 七年级上册英语培优补差教学工作计划
评论
0/150
提交评论