全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
大学迎新活动策划 迎接新春,又叫迎接新年。迎新是中国的传统节日形式。或者欢迎、迎接新来的人,特别是学校迎接新生入校。 【晚会时间、地点】 时间:xx年10月10日19:0021:30 地点:电子高专学生活动中心 【晚会筹备时间安排】 前期节目:7月8日9月1日 节目筛选:9月21日 拉赞助:9月3日9月28日 主持人选拔:9月30日 第一次节目彩排:9月21日 第二次节目彩排:9月28日 第三次节目彩排:10月8日 前期宣传:9月18日9月28日 展板宣传:9月28日10月10日 道具服装准备:9月21日9月28日 现场音乐制作(包括开场dv):截止9月28日 会场布置:10月9日10月10日 【前期具体组织安排】 一、拉赞助 负责人:xxtel:xxxxxxxxxxxx 具体任务: 1、整场晚会的赞助包括赞助服装、道具、现金、晚会布置(9月28日截止); 2、现场吉祥物赞助(征求商家的意见)的场中服务及表演(9月28日截止),按时完成,方便后期的宣传和会场布置工作; 二、晚会宣传 负责人:xxxtel:xxxxxxxxxxx xxxtel:xxxxxxxxxxx 具体任务: 1、横幅、海报、喷绘、节目单、入场券的设计制作; (截止至10月3日) 2、学院网站、大学广播站等网络宣传活动;(截止至10月3日) 3、联系协调校外媒体,积极与赞助方沟通协作,努力达成互赢互利的最终目的。 三、道具及服装准备 负责人:xxxtel:xxxxxxxxxxx 具体任务: 1、购买或者制作各种道具(截止至9月11日); 2、配合赞助商和负责拉赞助的同学完成好吉祥物的准备 (截止至10月5日 四、邀请嘉宾 负责人:xxxtel:xxxxxxxxxxx xxxtel:xxxxxxxxx xxxtel:xxxxxxxxxx 具体任务: 1、易xx书记负责邀请学校、学院的各位领导和老师; 2、邀请各兄弟学院的学生干部(截止至10月9日)。 五、现场座位安排及现场节目单发放工作 负责人:xxxtel:xxxxxxxxxxxx xxxtel:xxxxxxxxxxx 具体任务: 1、现场座位安排表; 2、入场券的发放须在10月9日19:00完成;入场券的发放须涉及各专业、年级。 六、节目准备工作 负责人:xxxtel:xxxxxxxxxx xxxtel:xxxxxxxxxx 具体任务: 1、主持人选拔与培训; 2、所有通过筛选的节目均确定为晚会表演节目; 七、晚会礼仪 负责人:xxxtel:xxxxxxxxxxxx 具体任务: 1、全场负责、协调整场晚会的礼仪工作; 2、根据现在需要为现场领导和嘉宾及现在观众做好后勤服务工作。 (注:所有参加晚会的学生干部尽一切可能为晚会服务) 一、活动目的 又到了新生入学阶段,新生初来咋到对这里不熟悉需要我们的帮助,但也为了给新生留下美好的印象,同时也为我们树立一个良好的形象,我们组织了迎接新生的工作。为了做好迎接11级新生的工作,信息工程系团委、青年志愿者协会结合了以往迎接新生的工作经验,进行了周密的安排,确保本年度迎新工作的顺利进行。 二、活动主题:“迎新生,创和谐。” 三、活动时间:xx年9月十日 四、活动地点:b号楼门口、b215、h楼(建筑大厅)、宿舍 五、策划单位:信息工程系团委、青年志愿者协会 赞助单位: 活动人员:信息工程系青年志愿者 六、活动对象:信息工程系xx级全体新生及家长 七、活动展开 (一)前期准备 1、准备4张桌子,16个凳子 2、宣传工作:横幅、宣传板 3、9月9号17:40召集会员熟悉迎新流程和注意事项 (二)活动流程 在校内我们主要是帮新生及新生家长提行李,并带他们到各个点办理相关手续。 接待处 (1)、在一楼帮新生看行李 (2)、认真审查新生资格 (3)、带新生到h楼缴费 (4)、在b215分宿舍 (5)、领取饭卡(在收取300元后给新生) (6)、通知学生其他相关事项 新生接待工作的纪律要求: 1、总要求:文明有序、热情服务、首问负责、团结协作、完成任务 2、具体要求 (
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年电商运营(店铺推广)试题及答案
- 2025年中职建筑(建筑测量基础)试题及答案
- 2025年大学大一(人工智能技术应用)人工智能基础试题及答案
- 2025年大学兽医学(兽医内科学)试题及答案
- 2025年中职饲草栽培与加工(青贮技术)试题及答案
- 2025年高职(口腔修复专业)全口义齿制作试题及答案
- 2025年高职第一学年(学前教育)学前教育学试题及答案
- 2025年大学农村电气技术(新能源发电技术应用)试题及答案
- 2025年高职(应用化工技术)化工设备设计基础试题及答案
- 2026年农业种植(山药种植技术)试题及答案
- 2026年孝昌县供水有限公司公开招聘正式员工备考题库有完整答案详解
- 中建八局项目如何落实钢筋精细化管理
- 钢结构除锈后油漆施工方案
- 安徽省江南十校2025-2026学年高一上学期12月联考生物(含答案)
- 杭州市临平区2025年网格员招聘笔试必考题库(含答案)
- 总裁思维培训课件
- 2025年信息化运行维护工作年度总结报告
- 电梯更换配件协议书
- 中海大海洋地质学课件第12章海底矿产资源-1第二十二讲
- 胆囊癌教学课件
- 人教版七年级上册道德与法治期末模拟综合测试题
评论
0/150
提交评论