华师在线初级劳动经济学试题答案.doc

1第8题46、下面属于雇主提供的重要福利项目有（）。A.节假日支付的报酬B.失业、养老、工伤、医疗等保险项目C.午餐和食品补给D.婚丧补助金E.免费交通您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.02第9题市场型人力资源配置，具有配置的（）。A.及时性B.有效性C.客观性D.盲目性及调节的不全面性E.自发性您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.03第10题影响人力资源数量的主要因素有（）。A.人口B.劳动力参与率C.社会制度D.风俗习惯E.教育您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.04第11题劳动作为生产要素与土地、资本等要素相比的特点是（）。A.A、劳动的所有者是自然人B.B、劳动的所有权不能转移C.C、劳动的所有者既可是自然人也可以是法人D.D、劳动力在流动中具有一定主动性和决定性E.E、在流动中劳动的所有权常发生转移您的答案：A,B,D题目分数：2.0此题得分：2.05第12题当今人力资源的教育开发呈现出以下特点（）。A.教育开发一体化B.教育形式多样化C.培养目标国际化D.课程设置综合化E.教育手段现代化您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.06第13题社会公平的内涵应包括（）。A.人们的社会地位平等，人人都具有同等生存和发展的权利B.权利与义务基本对称C.收入差距合理而不悬殊D.收入分配保证每个成员最基本的生活需要得到满足E.社会公平强调的是要素投入与要素收入对等您的答案：A,B,C,D题目分数：2.0此题得分：2.07第20题非经济因素对劳动力流动决策的影响正确的表述为（）。A.劳动力的流动率随年龄增加而降低B.技术水平越高的劳动力，流动率越低C.受教育程度越高，劳动力流动可能性越大D.交通距离越短，劳动力流动可能性越大E.专业技术人员在特别的需求和较高的待遇下也具有强烈的流动愿望您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.08第21题社会保障的原则包括（）。A.与经济发展水平相适应的原则B.权利与义务对应原则C.兼顾效率与公平的原则D.普遍原则E.强调绝对公平原则您的答案：A,B,C,D题目分数：2.0此题得分：2.09第27题不同产业部门之间工资差别形成的原因有（）。A.熟练劳动力所占比重B.技术经济特点C.发展阶段D.工会化程度E.地理位置您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.010第28题与物力资源相比，人力资源具有以下特征（）。A.A、时限性B.B、能动性C.C、再生性D.D、智力性E.E、核心性您的答案：A,B,D题目分数：2.0此题得分：2.011第29题劳动过程的简单要素包括（）。A.人的劳动B.生产工具C.劳动对象D.原料、燃料E.劳动资料您的答案：A,C,E题目分数：2.0此题得分：2.012第30题下列关于效率工资的说法，正确的是（）。A.雇主向雇员支付高于平均工资水平的效率工资时，固然会增加企业的劳动力成本，但却可以有效地抵制雇员的消极怠工倾向B.由于效率工资高于平均工资，因而必然会增加企业的成本，从而使利润下降C.支付效率工资使雇主易于在劳动力市场上招募到自己所需要的各类劳动力，从而节约招募培训等方面的支出D.当效率工资所带来的边际收益等于边际成本时，企业的利润达到最大化E.当效率工资所带来的边际收益高于边际成本时，企业的利润达到最大化您的答案：A,C,D题目分数：2.0此题得分：2.013第31题1劳动报酬业绩化表明（）。A.A、谁年龄大、职务高、职称高、报酬也就高B.B、谁工作时间越长，报酬就越高C.C、知识含量高的劳动，其报酬就高D.D、劳动报酬与劳动业绩成正比E.E、岗位工资制被业绩工资制所取代您的答案：C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.014第32题下列选项中属于失业人员的有（）。A.16周岁以上各类学校毕业或肄业的学生中初次寻找工作但尚未找到工作者B.企业宣布破产后尚未找到工作的人员C.被企业终止、解除劳动合同或辞退后尚未找到工作的人人员D.辞去原单位工作后尚未找到工作的人员E.自营业人员您的答案：A,B,C,D题目分数：2.0此题得分：2.015第33题人力资本的形成需要投资主体的多元化。有效的投资主体包括（）。A.家庭B.个人C.企业D.政府E.国际有关基金组织您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.016第34题马克思主义者把人的需要分为三个层次，它们依次是（）。A.生存的需要B.成就的需要C.享受的需要D.情谊的需要E.发展的需要您的答案：A,C,E题目分数：2.0此题得分：2.017第35题下列关于劳动力需求弹性的说法中，不正确的是（ ） 。A.其他要素替代劳动力的可能性越大，需求弹性就越大B.产品的需求弹性越大，劳动力需求的就越小C.劳动成本占总成本的比率越大，劳动需求的弹性就越小D.资本的供给弹性越大，劳动需求的弹性就越小E.资本的供给弹性越小，劳动需求的弹性就越小您的答案：B,C,D题目分数：2.0此题得分：2.018第36题经济增长指的是（）。A.国民收入的提高B.人均国民收入的提高C.国民生产总产值的提高D.经济结构的变化E.消费需求的增长您的答案：A,B题目分数：2.0此题得分：2.019第37题根据劳动力市场主体地位的不同，我们可将劳动力市场分为（）。A.完全竞争劳动力市场B.非完全竞争劳动力市场C.需求约束型劳动力市场D.资源约束型劳动力市场E.二元劳动力市场您的答案：C,D题目分数：2.0此题得分：2.020第45题我国劳动力供求状况表现为（）。A.就业增长率较低B.不同产业就业增长率差别显著C.就业增长率弹性较低D.国有企业就业增长率低于民营企业E.就业增长率弹性较大您的答案：A,B,C,D题目分数：2.0此题得分：2.021第46题影响我国劳动力供求的因素有（）。A.人口B.经济因素C.制度因素D.经济质量与经济结构E.劳动力供求体制您的答案：A,B,C题目分数：2.0此题得分：2.022第47题在农业、工业经济时代，劳动者就业最主要的三个条件是（）。A.健康的身体、充沛的体力B.忠于雇主，勤于劳动C.具有知识和创新知识的能力D.身怀一技之长E.具有业绩和知识您的答案：A,B,D题目分数：2.0此题得分：2.023第48题社会保障的类型主要有（）。A.传统型社会保障B.福利型社会保障C.储备金型社会保障D.国家型社会保障E.家庭个人型社会保障您的答案：A,B,C,D题目分数：2.0此题得分：2.024第49题按失业的成因划分的失业类型包括（）。A.A、磨擦性失业B.B、技术性失业C.C、结构性失业D.D、季节性失业E.E、周期性失业您的答案：A,B,C,D,E题目分数：2.0此题得分：2.025第50题在人力资源的产业配置方面，第一产业劳动力向第二产业转移的原因是（）。A.工业劳动者收入高于农业劳动者收入B.工业效率高于农业C.农产品需求下降，工业品需求上升D.技术进步对工业劳动力需求减少E.人均收入增加对服务需求的扩大您的答案：A,B,C题目分数：2.0此题得分：2.026第1题最低工资是指行业、部门、企业等用人单位对劳动者实行的最低等级工资标准。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.027第2题人力资源在社会中总是创造财富的。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.028第3题企业内部劳动力市场的存在一定以外部劳动力市场的存在为必要的前提条件。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.029第4题劳动力过剩的含义是劳动力有效供给大于初始供给的情形。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.030第5题工资职能是由工资的本质属性所决定的工资的作用。您的答案：正确题目分数：2.0此题得分：2.031第6题在劳动力市场上，雇主既有选择性又有流动性，而雇工只有选择性而没有流动性。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.032第7题我国所有的经济资源都是稀缺性的，惟有劳动力资源是相对过剩的。您的答案：正确题目分数：2.0此题得分：0.033第14题计时工资与计件工资是应用最普遍的基本工资的支付方式您的答案：正确题目分数：2.0此题得分：2.034第15题劳动力需求弹性较大，意味着企业的雇工数量对工资率变动的敏感程度较低。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.035第16题劳动力流动的私人成本和社会成本在经济学意义上又称外部成本和内部成本。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.036第17题劳动者工资水平和劳动生产率的关系，实质上是劳动者的劳动报酬和劳动成果的关系。您的答案：正确题目分数：2.0此题得分：2.037第18题人均收入最大化目标的企业存在着让劳动力流动的倾向。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.038第19题财政收入最大化目标的公共部门将比服务最大化目标的公共部门雇用更多的公务人员。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.039第22题年薪制是对企业职工实行的一种按年发放工资的报酬形式。您的答案：正确题目分数：2.0此题得分：2.040第23题个人在劳动力供给中，资源约束条件是不一定的。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.041第24题工资歧视是指劳动者同工不同酬您的答案：正确题目分数：2.0此题得分：2.042第25题劳动经济学中的一级劳动力是指主要劳动力、二级劳动力是指辅助劳动力。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.043第26题非劳动收入是一种不劳动而获的收入。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.044第38题劳动分红制是对企业税后利润的一种外部再分配。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.045第39题在完全竞争的劳动力市场上，劳动力的供给者和需求者都是现行市场工资率的制定者。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2.046第40题在物价上涨的情况下，货币工资不变，实际工资也不会改变。您的答案：错误题目分数：2.0此题得分：2