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建设工程安全管理机制研究论文 1前言 结合安全管理机制对工程安全事故进行分析建立先进的逆向保险激励机制即工程建设过程中如果未发生安全事故施工企业可以获得奖励资金;如果发生事故施工企业支付赔偿金该机制促进施工企业的安全生产化施工提高企业安全管理的现代化与自动化水平 2建设工程安全管理内容 建设工程的主要特点包括:施工工艺较为复杂、施工工期较长、施工环境较差、材料以及机械设备较多、各工序共同施工、涉及安全方面的影响因素较多、施工队伍的整体素质偏低、现场料场的堆放较多等这些特点都与工程安全方面有一定的影响因为安全文明施工不仅仅涉及到安全设施方面、安全管理方面而且还涉及到安全技术与现场的实际操作方面这些都与工程安全紧密联系在工程施工过程中安全文明施工管理工作的内容包括:由领导带头实施建立和完善安全管理体系以及对应的保障体系;全面落实安全生产责任制;建立安全教育培训体系;制定安全文明施工方案;严抓安全组织、安全措施与安全方面的资金投入将施工现场的安全文明工作列入生产施工进度任务中并且作为考核施工生产工作的主要依据确保每一位施工人员都充分认识到安全文明施工的必要性只有加强施工人员的安全意识让他们重视起来才能实现“安全第一、预防为主”的生产方针和“爱生命安全发展”的主要思想才能保证工程的建设在人力、物力、财力各个方面得到有效保障 3建设工程安全管理对策 31建立“以人为本”的全面管理体系 从过去的建设工程安全管理经验来看主要关注对象是以安全管理和监督为中心来了解项目本身的安全情况严重忽略了施工人员的人身财产安全缺乏人性化的安全管理模式导致工程安全管理工作难以落实因此要建立“以人为本”的全面管理体系以施工人员为主体通过人员对安全事故的原因进行研究从而实施人、材、机、环境之间的相互协调达到预防和杜绝安全事故的发生工程中事故发生的主要环节就是人机交界面人的因素是导致事故发生的主要缘由可见推进“以人为本”的安全管理理念尤为重要全面落实“以人为本”的安全管理工作 32全面实行全员参与的安全管理模式 由于建设工程的安全事故涉及到的要素较多具有一定的局部性如果施工过程中一旦发生安全事故不仅仅会对施工人员、建设企业人员、施工企业人员而且还会严重威胁到参与工程建设的相关单位甚至还会对整个建设工程带来严重的影响目前建设工程与人们的日常生活之间的关系越来越严密工程中的各种安全隐患直接对建设物日后的投入使用具有十分重大的影响只有立足于多种角度结合工程安全隐患的特征才能及时发现建设工程的隐蔽性、复杂性的隐患以便这些重大的安全隐患能及时解决 33积极落实安全动态管理的理念 由于建设工程往往在不同的环境下、不同的条件下进行施工其安全风险处于不断的变化当中风险变化除了性质、数量、种类在不停的变化外安全风险程度也随着改变因此必须对工程安全风险和隐患实施动态管理理念及时、全面的掌握工程安全安全动态管理需要对安全风险进行预测和评价结合安全规则制度、安全风险监控制度、安全风险评价制度进行将建设工程的每个安全管理工作做到位以便及时的采取相应的措施 4建设工程安全管理创新激励机制 建设工程安全管理创新激励机制包括:“人的不安全行为”的制约机制即工程监理、业主加强安全管理工作对施工单位违法安全管理的行为进行处罚加强施工现场的安全文明施工管理其次还要加强安全奖励激励机制的创新安全奖励机制是一种物质和精神的文化是施工人员在规定的安全生产条例下进行施工所应得的奖励可促进施工人员进行规范的安全施工最后完善安全文化的活动激励机制如开展安全演讲会、安全知识竞赛、安全辩论赛、安全图片识别赛等从另一方面提高人员的安全知识让安全意识深入人心使工程安全工作变得丰富多彩 5结语 综上所述通过对建设工程安全管理创新激励机制的研究发现安全管理在建设工程中的地位尤为重要是保证人员安全、工程顺利完成、企业获得效益的主要环节需要不断对安全管理机制进行研究与分析加强“以人为本”的安全管理理念全面实施安全动态管理促进建设工程安全施工 参考文献: 1章连发吴楚江严眷民做好建设工程安全管理的途径分析J黑龙江建设工程22(05):5559 2易冰齐简如意平何明建设施工安全管理现状分析与对策研究J中国建材与工程06(10):102112 3

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