矿区教育系统党务工作会典型材料（二）

矿区教育系统党务工作会典型材料（二） 矿区教育系统党务工作会典型材料（二） 抓好党务工作，是我党巩固执政地位的关键，是巩固落实学习实践科学发展观活动成果的现实要求，是确保促和谐、保稳定艰巨任务完成的客观需要，更是学校全面贯彻落实 *市委张瑞东书记 “ 两个面对 ”要求的具体体现。我校围绕教育教学中心工作，进一步加强和改进党支部思想建设、组织建设和作风建设，不断增强党组织的战斗力和凝聚力，充分发挥党支部的政治核心、监督保证和党员的先锋模范作用，解放思想、实事求是、与时俱进，大力推进教育创新，加强师德师风建设，提高教 师道德水准，提升教师教学能力，为学校教育教学质量的稳步提高打下坚实的基础，学校的各项工作取得了新的进展和成效。以下是我校党务工作的一些体会，不当之处还望批评指正。一、全面提升党员干部的综合素质学校党务工作者是党的一系列政策的执行者，是上传下达贯彻执行上级部门精神的重要枢纽，是稳固基础、求实创新的先行者，是广大教师学习的楷模，是推进教育发展改革的领头雁。我们强化态度决定一切、细节决定成败、做事先做人的观念；强化率先垂范， “ 身教 ” 重于 “ 言传 ” 的先锋带头作用，强化党员干部领导就是服务的意识，用先进知识武装头脑，以 实际行动带动学校发展。校领导班子转变思想，把危机意识、质量意识、团队意识、大局意识、整体意识、自觉文化放在日常管理中，把老师们的思想凝聚在了共谋发展、共心共力上，统一在了老师们的发展推动学校的发展，学校的发展是老师发展的平台上来，形成了互为依托，互为依赖的命运共同体。一是要加强政治理论知识的学习和业务知识的学习。有坚实的政治理论基础，我们才能保持坚定的政治立场。有过硬的业务素养，才能及时跟上时代的步伐，踩准 *教育的节拍，推动 *教育的发展。我们始终把学习作为加强党建工作的首要要务，组织党员集中学习和个人自 学，并撰写读书笔记、撰写学习心得。利用座谈、讨论等形式开展专题学习，党员通过学习领会了党的方针政策的深刻内涵，增强了党员责任感。 2009 年，我校在市局党委、矿区教办党总支的带领下，深入学习实践科学发展观。 4 月， *市矿区教育系统实践科学发展观集中学习现场会在我校隆重召开，支部书记、校长孟昭祥同志做了深入学习实践科学发展观努力办好矿区最满意教育的典型汇报发言，受到教办领导及矿区学校校长书记的一致好评，会后各校领导参观查看了我校硬件建设和各项工作材料，教办严主任对我校的整体工作提出表扬鼓励。 5 月， *市委深 入学习实践科学发展观指导小组来我校检查指导，受到市委领导的一致好评。目前，我校学习风气日益浓厚，有效提升了执政能力水平。二是注重调研，增强调研工作的科学性。近几年，我校把调研工作进一步深入，达到制度化、规范化、常态化。在工作过程中，校领导班子就一些促进学校发展、提升教育质量的工作，给班子成员、中层管理人员、党员干部教师出题目、提要求、压担子，就学校发展和管理，书面征求全体教师的意见，有效地提高干部队伍的理论水平和工作能力；坚持党员谈心制度，建有党员谈心记录本，通过领导班子之间谈、党员之间谈、党群之间谈，建立 了完善的调研网络，突出调研工作的针对性，紧紧围绕教育教学中心工作和各阶段目标任务，有目的、有计划地开展调查研究，及时了解党员干部、教师队伍工作的工作思想动态，提早调研，分析原因，拿出对策，不断提高调研工作的质量和效率。我们通过民主生活会、教师例会、学生会、家长会把调研工作具体到人，切实提高调研工作的实效性。从 2009 年起，我校尝试开展了教师上门家访调研和电话家访调研活动，今年市局提出了 “ 千名教师访万户，师生情谊传万家 ” 活动，为我校指明了方向，使我们学校的调研工作思路更加清晰，校领导班子、中层管理人员带头参与 ，有的班主任积极性很高，全员参与了本班学生的家访，活动卓见成效。目前我校家访调研外派教师100 余人，家访学生 900 余名，得到查庄矿社区进 2 万名职工家属的高度评价。三是注重党员干部的个人修养，加强党员干部的自律意识。我们强调高品质的人格是党员干部的立身之本，高尚的道德修养是党务工作者的为人之基。在我校的校园文化建设中有一块醒目的牌子，上有八个大字：学高为师、德高为范。强调党员干部要起好头，带好路，从党员干部做起，引领广大师生要尊重自己的人格 ,珍惜自己的名誉。号召党员干部勤于自省 ,坚持从党对党员干部的要求出发 ,经常对照自己检查自己，坚持依法行政，依法执教。二、扎实有效地开展党务工作 1. 建立各项制度，加强党员队伍建设教育，提高教师道德素养建立健全党支部的组织生活制度和工作制度，切实提高 “ 三会一课 ” 的质量，强化监督，严格考核。我们强调党员干部要人人遵守制度，人人敬畏制度，提高自我约束意识，由制度约束 “ 我 ” ，向 “ 我 ”时刻遵守制度素养的再提升，在遵守制度上作出表率作用。强调要把制度放在心上，执行在教育教学的 过程中。要善于寻找自己在执行制度中的不足，善于剖析自己，完善自己，发展自己。努力把党员干部队伍建设成为 工作作风踏实、业务功底扎实、处事风格稳实、接人待物诚实、干事业绩真实的骨干队伍，引领中层管理人员成为观念新、素质高、会管理，深受教职工拥戴的好干部。学校管理通过一级抓一级，一级对一级负责，每一个基层单位根据自己职责，强化责任意识，认真落实自己的管理职能。要求每一个层次即能独立开展工作，又要注重团结协作，各自行使好自己的权利。我校高度重视校园廉政文化建设，营造廉洁从教的氛围，注重对党员、教师进行勤政、廉政教育。党员干部在教职员工中树立了良好的形象，推动行风、校风、师风、教风上新的台阶，带动了师资队伍建设向正确 的方向发展。坚持标准做好发展党员工作，首先抓好入党积极分子队伍的培养，做好入党积极分子入党前的考察培养工作，对新党员的发展严格入党程序，今年继续发展新党员 1 名。广泛征求对党支部与学校领导班子的意见，对照党支部和学校领导班子的分析检查报告进行分析评议，剖析原因，提出整改措施，明确改进方向。认真组织开展批评和自我批评活动、开展了领导班子、党员教师、普通教师的对全校党员评议工作。我校以提升教育教学质量为工作核心，加强党员干部队伍建设，倡导千斤重担众人挑，人人肩上有指标，党员干部教师在教学工作中率先垂范，引领教师队 伍可持续发展。通过系列工作的开展落实，教职员工的道德素养得到有效提高，全校教师的整体意识、大局观念得到进一步提升，受到学生家长与社会的肯定。 2、改进与加强法制教育工作，增强师生遵纪守法意识 (来源：文秘 114 http:/）学校党支部紧紧围绕依法治校、以德治校的总体要求，把法纪教育工作纳入学校常规工作之中，形成学法、知法、守法、用法、护法的良好风气，为全面推进依法治校工作奠定坚实的基础。确保师生身心健康、财产安全。学校领导班子依法行政，坚持集体议事制度，坚持职代会议案决案制度，坚持学校年度目标公开，坚持重大 决策公开，坚持财务制度公开，使学校的各项工作处在群众监督之下，促进学校各方面工作健康顺利发展，保证了学校各项工作在法制轨道上顺利开展。结合实际，讲求实效，开展形式多样的教育活动。面向全体学生，进行思想品德教育、法纪教育，保证教育质量。一是与课堂教学相结合，二是与家庭教育相结合，三是与多种活动相结合，确保师生身心健康、财产安全。通过科学的管理网络，细致入微的渗透教育，我校师生无任何违法乱纪的现象发生， 2009 年被评为 *市师德建设先进集体。查校学生健康向上，文明礼仪，学生行为规范，知书达理，在与新查庄公司领导 、社区群众交流对我校教育给予充分肯定。 三、创新推进党务工作的科学管理随着党务工作的不断开展，我们针对党员队伍管理，不断创新管理模式，方法灵活机动，联系实际，求实创新，注重实效。（一）创新管理模式，确定了 “ 走动式管理 ” 和 “ 缺陷管理 ” 的新模式，号召管理人员从大处着眼，小处着手，每天到校后深入到年级组、班级转转、看看、听听、问问，对提出的问题，力所能及的予以解决，提高了办事效率。同时，全校上下齐努力，共同制定了教职工综合考核办法，并以教代会的形式通过了该办法，使学校管理有章可循，有法可依。全校师生精神面貌焕然一新，学校各项工作得到更进一步地扎实、 高效、创新开展。（二）科学的思想引领，今年在教师队伍建设方面，我校提出了以下管理理念：1、干好工作可以有 100 种方法，干不好工作可以找出 100 种理由。 2、你希望你的孩子有一个什么样的老师，你就做一个什么样的老师。 3、做老师要做一个有教育思想的老师。 4、教育即服务，管理人员要为老师们服好务，老师们要为学生、家长服好务。（三）打造特色校园文化，三流的学校靠校长，二流的学校靠制度，一流的学校靠文化。今年以来，我校积极倡导自觉文化，要求老师们要把自觉工作贯穿到学校管理中的全过程，用自觉文化来引领自己追求完成落实好各 项任务，自觉追求高质量、高标准、高效益，在完全自觉中践行自己的教育思想和教育理念，努力实现自己的教育价值，体验自己成功的喜悦和职业的幸福。四、丰富党务工作的活动内涵（一）在团队组织管理上，我校建立了团校、少先队活动室，中小学政教处、团队通过开展以竞聘的形式进行了学生干部的选拔，培养了一批优秀的学生和团队干部，中小学政教处按照学校要求加大班级文化的建设力度。我校还建立了值周班和值日班长制度，突出了学生的自管自治，设立了安全监督岗、卫生监督岗、文明礼仪岗，每学期都开展 “ 文明班级评比 ”活动，在原来评选三好学生和优 秀班干部的基础上，我们增加了劳动之星、文明礼貌之星、遵章守纪之星等，让每一个学生都有亮点，增强每一个学生的自信心。从娃娃抓起，强化思想品德教育，丰富完善少年儿童良好品德的养成。利用文明礼貌月、清明节、五四青年节、六月安全月、寒暑假、建队节、国庆节、元旦等系列节假日，开展社会实践活动，培养学生的全面发展。在今年建队节期间，团市委书记亲临学校，通过走访调查，对我校团队工作提出了肯定表扬。（二）工会全心全意依靠教职工办好、管好学校，民主参与、民主监督和社会调节作用显著增强，开展多种丰富教职工业余文化生活的活动，组织了 “ 庆三八、展巾帼风采 ” 女教工趣味体育活动和教工乒乓球比赛活动，还免费为女职工进行了查体。我校教职工篮球队男队取得查庄矿篮球赛亚军，女队蝉联冠军。 2009 年，我校 2 名教师家中老人去世，学校组织了上门敬献花圈、哀悼活动；关注职工身体健康，对住院老师进行了探望慰问；得知一名老师家属身患重病后，学校领导带头捐款，组织全校的捐款活动。树立榜样，表彰优秀教师，我校在今年教师节庆祝会上，紧抓师德教育契机，开展了尊师敬师活动，学校领导为市级优秀教师献了花。同时加强了名师工作室的建设，充分利用名优教师的资源优势，发挥他们 的带动、导向、辐射作用，使一大批青年教师尽快成长了起来，早日成为教学骨干。五、党务工作推进师生活动的特色发展（一）方式方法灵活机动，为了方便社会、家庭、学生及时了解党组织的活动动态和学校发展情况，为他们提供一个理论研讨、学习、交流的平台，我校在宣传栏，门口移动排版、校园广播站、学校宣传册上加强党建的基础上，在学校网站上专门开辟了党务专栏，及时将上级文件和各个阶段党员学习专题发布在校园网上，让党员及时了解学习活动，发表学习感受，并向党组织汇报思想等。建立起家、校、社区教育网络，定期召开家长会，做好学校教育对家庭教育的引领指导，在家、校、生座谈会上，表彰了一批品学兼优的学生，为他们佩戴光荣花，并要求学生为父母献花、鞠躬，强化学生的感恩教育；积极利用社区资源，打造三结合教育模式，积极联系学校所在小区的职工俱乐部，建立起校外体育训练基地，为进一步承担矿区、 *市大型体育活动开辟了新的阵地。（二）以人为本，开展了“ 教育教学论坛 ” 活动，促进教师的专业成长。本学期我们进行了首届教育论坛活动，要求全体教师都认真反思个人的教学思想及行为，写出稿件，每位教师先在教研组内交流，然后推选出优秀作品在全校教师大会上交流。教师的所有文章 都上传至学校网站 “ 教学科研 ” 板块，以供网络教研。这次活动，是对老师的一次锻炼和触动，让总结反思成为每个教师的自觉行为，在老师们心中引起强烈反响。（三）“ 我的课，我做主 ” ，非毕业年级，开展了选修课活动，学生自主选择英语口语与听力训练兴趣数学、摄影艺术入门、绘画艺术入门、音乐艺术：小合唱、围棋艺术、舞蹈与健美操基础等课程，校本课程的研发和开设非常有利于学生综合素质的提高，也必将为以后学生的成长奠定良好的特长基础，在 *市初中教育年会中，得到市局领导的充分表扬。（四）发扬社会主义新风尚 ，通过学校的引领，提升社区、家庭浓郁的文化氛围。为进一步推动学生养成喜读书、乐读书、勤读书、巧读书的良好读书习惯，我校积极创设学生成长平台，做好家庭教育的帮助和指导，每个学期末，学校在近千名学生中经过层层筛选，选举出八名学生 “ 读书状元 ” 、八个 “ 书香家庭 ” 。八名读书状元和八个书香家庭的成员应邀出席了查庄矿学校“ 读书状元 ” 、 “ 书香家庭 ” 座谈会。 2010 年，我校将进行第三届书香家庭和读书状元的评选，活动的开展在社区内引起极大反响。五、信访工作突出党务工作的执政特色信访工作突出执政特色、亲民政策，在加强在校党员干部 队伍建设和教师管理的基础上，在退休党员管理方面，我们对每次退休教师工资的调整都是不等不靠，立即通知到每个人，把关心职工利益问题放在首位。我校开展定期谈心、电话慰问、国庆节、中秋节、春节等重大节日上门慰问活动，及时了解退休党员干部教师的思想动态、学习情况和生活情况，通过座谈交流传达党的政策方针，介绍学校党建工作和学校发展概况，征求意见，使老党员发挥余热、老有所为、老有所乐，工作的开展深受离退休党员干部的好评。在移交地方管理过程中，我校党支部及时宣传上级文件通知精神，通过第一时间召开会议做好解释说明工作的基础上 ，对于个别教师，党支部书记